护士工作计划范本精选三篇

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1、护士工作方案范本精选三篇按照方案的开展护士工作，会让我们的工作生活节奏更加的清楚，实行方案也是意志力的表现，你有写工作方案的习惯吗？以下是职场和大家分享的护士工作方案范本精选三篇的参考资料，提供参考，欢迎你的参阅。护士工作方案范本精选120_年，护理部围绕医院整体工作目的，以二级综合医院评审标准施行细那么为指南，对标找差，重点做好以下几方面工作。一、加强护理管理，严格依法执业，充分调动护士工作热情，实在履护士职责。1、施行护士岗位管理：在施行责任制整体护理的根底上，探究施行护士岗位管理，从岗位设置、护士分级、人力调配、岗位培训、绩效考核、职称晋升等方面进展护士管理方式改革，建立有效的鼓励和约束

2、机制，充分调动护士立足临床的积极性和创造性，保证医疗护理质量。2、合理利用人力资：增加临床一线护士，合理装备各科室护理人员，以临床护理工作量为根底，根据收住患者特点、护理等级比例、床位使用率对护理人力资实行弹性调配。制定人力调配预案，实行弹性排班。3、依法执行护理人员准入管理：按照护士条例的规定，制定相关制度，加强专科护理质量，实现重点专科护士准入。4、加强重点环节、重点部门管理：定期对围手术期病人进展术前访视和术后支持效劳，严格执行手术平安核查制度;加强对消毒供应中心、净化中心、急诊科、ICU和新生儿病房的质量监控，成立区域化集中消毒供应中心。5、加强护理管理队伍建立：护士长是护理学科带头人

3、，必须具备较强的专业技术才能，加强其管理才能的培养尤为重要。通过举办护理管理知识培训班、请老护士长介绍经历等形式来进步护士长管理才能。6、继续开展优质护理效劳：加强根底护理，以夯实根底护理、开展专科护理为指导思想，按综合医院分级护理指导原那么落实分级护理制度，通过根底护理广泛接触病员落实专科护理措施，借助专科护理内涵提升根底护理品质。同时加大后勤保障力度，着力解决病人陪检陪送、药品物品送病区等事宜，实在把时间还给护士，把护士还给病人。完善绩效考核分配机制，使护士的绩效向工作量大、护理风险大、技术难度高、轮值夜班多的临床护理岗位倾斜。二、按照等级医院评审要求，持续改进护理质量，保障患者平安。1、

4、建立健全护理质量管理组织：继续实行三级护理质量管理网络，制定全年护理质量控制方案并组织施行。定期召开护理质量管理委员会会议，对全院护理质量进展效果评价，找出存在问题，制定整改措施，表达全面质量管理理念。2、完善各项护理操作流程和护理应急预案：进步各层次护士的操作程度和应急才能，确保在紧急状态下各级护理人员能迅速对护理人力资进展调配并能解决各种突发事件。保障常用仪器、设备和抢救物品处于备用状态，发生意外情况的处理及措施全部符合处理预案的要求。3、修订护理质量评价标准及护理常规：制定实在可行的专科护理质量标准和护理常规，表达专业性和适用性。4、加强病区管理：制定并完善病区管理标准，通过护士长例会、

5、全员培训、自学等形式做到标准人尽皆知，到达病区 常态式管理，做到四个凡事，即凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查、凡事专人检查。5、重视特殊护理单元质量监控：尤其是急诊科、ICU、新生儿科、产房、血液净化中心、手术室、供应室、门诊部以及社区门诊。6、加强压疮病人管理：对压疮病人实现统一管理，制定压疮管理工作方案，使住院患者年压疮发生率下降。7、扎实开展各类护理查房和业务学习：重视实效性，以贴近临床工作实际，贴近疾病康复为主要内容。8、继续施行护理不良事件上报制度：加强护理人员职业道德教育，严格执行护理查对制度，将问责制和非惩罚制度有机结合，建立病人平安文化。三、加强护士在职培训，进步护理队

6、伍整体素质。1、制定分层次培训方案：对护士长侧重管理才能培养，对中高级护理人员重点抓好重症监护和专科护理知识的培训，从而使其对危重病人的护理观察与处理才能得到增强使危重病人的护理质量得到保证;对初级护理人员强化根底理论、根底操作培训，继续鼓励护理人员参加进步学历教育。2、落实护理专业标准化培训要求：对培训周期内护士进展科室轮转，并催促其参加政治思想、职业素质、人文素养、医德医风、临床理论技能和专业理论知识培训，使其掌握护理专业的根底理论，具备系统的专业知识，并能运用专业知识指导理论工作。护士标准化培训合格率达100%。3、加强三基三严培训：制定全员三基培训方案，即进展根底理论、根本知识、根本技

7、能的训练与考核，并把严格要求、严密组织、严谨态度落实到各项工作中，不断进步护理人员业务技术程度，提升我院根底医疗质量。4、加强专科护理培训：有方案地选派护士参加省市专科护士培训，制定专科护士培训方案和培养方案，有专科护士准入制度。5、继续举办护理学继续教育培训：按护士条例规定，护理人员每年承受各级各类护理专业继续教育，获得一类学分不低于10分，二类学分不低于15分。护理部、科室建立健全学分登记考核机制，详细记录学习、考核结果，并妥善保管。6、做好临床带教工作，进步临床带教质量。定期检查并标准临床教学的各个环节，制定全院实习生理论和操作培训方案，召开师生座谈会，开展实习生主持的教学查房，评选优秀

8、带教老师和实习生。按照区卫生局要求认真做好来院进修护士的带教工作。护士工作方案范本精选2一、人员方面增加科室人员，壮大科室力量。方案增加医师一名、护士两名，以进步科室效劳才能。二、完善科室布局及相关制度在现有根底上增加检查室一间(放置眼a/b超、角膜曲率计、非接触眼压计)，治疗室一间，病房两间六张病床，诊室里增加暗室一间(放置裂隙灯、眼底镜)，并制定眼科门诊工作制度、住院部工作制度、科主任职责、住院医师职责、眼科手术工作制度等。三、改善手术室环境眼科手术室还不够标准，要有专人负责。将现有单冷空调换成冷暖两用空调，眼科大部分为老年人，改善天冷手术环境，保证手术平安。四、扩大眼科医疗业务范围，增加

9、手术工程多参加各种学术会议，不断学习，多于同行交流，进步业务理论程度。科室目前可单独的完成的手术比较少，如翼状胬肉切除+结膜瓣移植术、小切口非超声乳化白内障囊外摘除+人工晶体植入术，及在门诊就可完成的角膜异物剔除、麦粒肿切除等，方案在20_年上泪囊鼻腔吻合、泪囊摘除、青光眼手术(小梁切除术、虹膜周切术)，这些手术眼科来说是比较常见的，在目前出去进修还不可行的情况下，我们可将这部分病人预约好，请外院专家来院手术，逐渐带动科室的医生单独完成手术。五、增加白内障手术可选择性增加人工晶体种类，国产人工晶体、进口人工晶体，不同种类、价格，可供患者选择，满足患者不同的需求。如需高端手术(如超声乳化白内障囊

10、外摘除术+人工晶植入术)，可请中山眼科中心专家来院手术，费用可由病人负担，即满足患者需求，又进步医院知名度。六、完善免费白内障复明手术就诊程序进一步完善免费白内障复明手术就诊流程(附流程图)，使此项惠民工程更顺利、平安、快捷，更深化民心。七、做好宣传工作在现有根底上，进一步加强医院宣传，利用各种形式，采取各种方法，把医院宣传出去，使医院知名度越来越高。八、我们的目的在做好以上工作的根底上，我们要将手术量和业务收入提上一个新的台阶，争取比过去的一年做得更多、做得更好，希望领导给予更多的支持和帮助，我们会做得更好。护士工作方案范本精选3一、成立组织，加强领导：为加强对精神病患者的管理，我院成立了重

11、症精神病人管理小组，组长由院长周兴奎兼任，公卫科科长李晓红任副组长，成员有吕建华、张康、范瑞琳及各村医组成。领导小组全面负责重性精神疾病工作领导、检查、协调。二、年度工作目的：普及精神疾病防治知识，进步对重性精神疾病系统治疗的认识。以镇为单位重性精神疾病患者检出率到达3.5以上，管理治疗网络覆盖率达70%，登记患者网络录入率到达100%，标准管理率到达95%以上，全年对纳入管理的重性精神病按着进展1次安康体检，随访不少于4次，在管患者病情稳定率到达60%以上。三、主要工作内容1、管理人员培训：按照施行方案和技术标准要求，做好精神病管理人员培训。制定培训工作方案，分期分批、有方案有步骤地组织精神

12、病防治专业人员、患者家属等相关人员培训，进步工作人员技术程度和管理才能，增强患者家属护理、村委会人员相关知识与技能。2、为精神病人建立安康档案进展康复指导。及时为每一名新发现患者建立安康档案，建档登记的内容包括患者及监护人姓名和联络方式等根本情况、患者精神疾病家族史、初次发病时间、既往诊断和治疗情况、既往主要病症、生活和劳动才能、目前病症、服药依从性、自知力、社会功能情况、康复措施、总体评价及后续治疗康复意见等。加强宣传，鼓励和帮助患者进展生活功能康复训练，指导患者参与社会活动，承受职业训练。与病人家属进展交流，发放精神病科普宣传资料，讲解精神病人护理知识，消除社会对精神疾病的歧视和误解。3、

13、精神病人的发现：承受过重性精神病患者管理培训村医与中心医生通过合作医疗报销，不定期对辖区人口进展调查，搜集在医疗机构进展明确诊断的重性精神病患者信息，对发现新患者以下患者(重性精神疾病主要包括精神分裂症、双向障碍、偏执性精神病、分裂情感障碍、癫痫所致精神障碍、重性精神发育迟滞等。发病时，患者丧失对疾病的自知力或者对行为的控制力，并可能导致危害公共平安和别人人身平安的行为，长期患病者可以造成社会功能严重损害)，并做初步筛查工作，明确的建立管理档案，纳入标准化管理。不明确诊断的重性精神病，但有危险性倾向的人员信息，再建议其立即到专业机构诊断治疗的同时，上报上级精神病防治专业机构。4、定期随访：对于

14、纳入管理的患者，每年至少随访4次，并进展分类干预，每次随访的主要目的是提供精神卫生、用药和家庭护理理念等方面的信息，督导患者服药，防止复发，及时发现疾病复发或加重的征兆，给予相应处置或转诊，并进展危机干预。对病情不稳定的患者，在现用药根底上按规定剂量范围进展调整，必要时与原主管医生联络或转诊至上级医院;对伴有躯体病症恶化或药物不良反响，应将患者转至上级医院。5、安康教育、康复指导：加强宣传，鼓励和帮助患者进展生活功能康复训练，指导患者参与社会活动，承受职业训练。与病人家属进展交流，发放精神病科普宣传资料，讲解精神病人护理知识，消除社会对精神疾病的歧视和误解。6、安康体检：根据精神病人病情，每年安排适当的时间为所有在册管理的精神病人提供一次免费的体检，体检内容主要是身高、体重和血压等一般工程。第 10 页 共 10 页