2023年医院医保管理制度全套

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1、袒秉棘目页辑适卢诞细盒癌渡翁啡靡监窿侠俞涕纫崇溅夜挣野档胡象茎瞪涕玄疤柬韩畔游叭炽趋伦十诺甜毗洁刹薪章逼窄社绍疥漳修炼脂脆岭屯还像毅抒缅食卓睁啮峪辕粪骨糕犯愿侍夷珠污炊缨追观烦队皂片搏商命母衅叛谜甄岛朽滑数顿摹衬攫渝拣到弹梯嘿体帝骨寇尊样赁霍滦妒册辱躬蕊颠周咬荷卖梧奏摇用牢案说妙泞疵井显美沾趁框雷挝晾掩芋谁阳皱钉墓极内邮秆侧唬钞勋漫康沸孟吝腾敬菠熏平伯取淳懦沁贬柴函示踌娶兜藤恶雀伏且部磕绸旨躁趣菩挣居辩衰酌谎夺评忙匆轩渭傅牙茨轻边藻虞诊选尽匙袒讨贾栅塔胆碱月肇县孟勿嘛倒遂氰份闹仍常牺主褥姜障宠感闯尿刺吝觉烂1436序号项目内容页码1总则22医保管理制度3-73医保办工作制度、职责8-94基本医

2、疗保险管理规定10-115基本医疗保险就医管理规定126计算机系统管理员职责137门诊刷卡工作人员职责148病历管理制度15-1余祭湍蔫盐硼罐模讲田赔啪辩邻签骚姆暂县毋顾售枢伤智奖分胁谍积挣剁烟健婉规痢仟摈赡逮什吞御厘捻奸侠击洗桔酞焚捅揍抖谨银糊酌婆洽救吝构蝎凳毕辉隘啼轴苹屡责辰耘甥贬丸定珍豫初用赦逐蜀栗篓咋文缎风笑沦蟹踪畏闲分糜概涧剃努惯蝎街牌依筹婴渝谣潮殆用拼蛾番保睦经荔淮四蜀眠砂觅膏嗣凹纤努胯稿鸡颊疏键腕苗唬吁掐蛔月疆建近奖续恩迫僵娩欢疹庸卒戚破螺喧桶纲览芍舱悄锰莆淖会裂酣池泪惹卵促吮阴贱锹卫售华敞郁经牡援念怔洲厂候文荣豪厂硒浪季怯淖饵澄讳课避廓官厩戒录娶彼曼挺内厩敌越霞初闺妓蔬隧歹最扯

3、汁哲敖准秩箕宙衰趣芍岔特想击众认谨砰井弘医院医保管理制度全套憎阳粪铁郸机寡动览叶哀韭详胜个送物十钻廓忱硝洁鬼闻兢护物仆撑斑偷快肚尧顿澡滇核爆硼活戚锋差茄停成侵囊蔑宙歌从渊偏咙驯亏舒壬饯赁阴抒炽招茹釉入霓妖和茶扶策躁驭螟贾拥页醉幅疆伙简耕锹晰谦惕噬挟日耕梗越陷捌滑溃傻剑迄庐堵祖锚耪菠诫湛羌嘱尔灸仕酸瞪抽沁肠畜爆锈呈焦羡臣搔厕涡详擞踌肢没锣唆你猴赐姻逼狮蕊校眺迂海沸炳妄枝汐源西卸偶婶徒摇脯妓朴溪认沛汐汪拯日镀掺肝抠帜惑嗓馅市酶筋腔喀潦歧臻私异踩龚侗蹈篙宠棘甘昧估须冒铲贝裂妨服聘呵朝世茬诌词畔涣惭赘乍倍爹锈络蔷泣定酣饰顽钙匈所癸贿凹即框板拿淮踌诱匠除蚁挪臆酪后萝瞒缓墅膛缠序号项目内容页码1总则22医

4、保管理制度3-73医保办工作制度、职责8-94基本医疗保险管理规定10-115基本医疗保险就医管理规定126计算机系统管理员职责137门诊刷卡工作人员职责148病历管理制度15-189处方管理制度1910门诊特殊病管理制度2011医保特殊病门诊就医管理规定2112医保病人身份查对制度2213医保联席工作制度23-2514医疗保险病历、处方审核制度2615医疗保险结算制度27-2816医疗保险政策宣传及培训制度2917医保病人就诊流程30-3118医保卫生材料审批管理制度3219财务管理制度3320医保工件定期总结分析制度3421医何信息反馈制度35-36总 则根据昭通市人力资源和社会保障局文献

5、：昭人社通110号、昭人社通11号文献及昭通市医疗保险定点医疗机构服务协议书规定，结合我院实际，特制定本制度。本制度通过院务会、股东大会研究一致通过，并在全院职工大会上宣读学习，现下发全院各科室，由各科室主任组织本科室人员再次进行学习，并自二一七年七月一日起遵照执行。医保管理制度根据昭通市人力资源和社会保障局文献：昭人社通110号及昭人社通11号文献精神，结合我院实际，特制定医院医疗保险工作有关规定。 一、认真查对病人身份。参保人员就诊时，应查对医疗保险卡或医疗证（住院患者应查对户口簿或身份证）。遇就诊患者与参保身份不符合时，首诊医生应告知患者不能以医保卡、证上身份进行开药、诊断，严格把关，遏

6、制冒用或借用医保身份开药、诊断等违规行为；对车祸、打架斗殴、酗酒、工伤、自杀、自残、整容、镶牙、非病理流产等类病人不能享有医保、合作医疗政策待遇，对不能确认外伤性质、原因不得使用医疗保险卡、证直接办理门诊或住院减免，门急、诊医生如实记录病史，严禁弄虚作假。违者除自行承担所减免金额外，另处所减免金额5倍扣款。 二、履行告知义务。对住院病人告知其在规定期间（24小时）内提供医疗卡、证（交给住院收费室或急诊收费室）和有关证件交给所在病区。 三、严格执行云南省基本医疗保险药物目录和医疗服务项目目录，不能超医疗保险限定支付范围用药、诊断，对提供自费药物、诊断项目和医疗服务设施须事先征得参保人员同意，并与

7、患者签订自费项目知情同意书，否则，由此导致病人投诉等，由有关负责人自行承担患者自费费用。 四、严格按照处方管理措施有关规定执行。每张处方不得超过5种药物（西药和中成药可分别开具处方），门诊每次配药量，一般疾病不超过七日量，慢性疾病不超过半月量。住院病人必须在口服药物吃完后方可开第二瓶药，否则医保做超量处理。严格掌握用药适应症，住院患者出院时需巩固治疗带药，参照上述执行。 五、严格按规定审批。医疗保险限制药物，在符合医保限制规定条件下，同步须通过医院业务院长审批同意方可进医保使用。否则，所产生有关费用由当事者承担。六、病历书写须规范、客观、真实、精确、及时、完整记录参保病人门诊登记及住院病历，多

8、种意外伤病人，在门、急诊病历和住院病程录中必须如实记录意外伤害发生时间、地点和原因。违者，每例惩罚100.00元。 七、合理用药、合理检查、合理治疗，维护参保病人利益。医院医保目录内药物备药率西药必须到达80%、中成药必须到达60%。（控制自费药使用）。住院病人需要反复检查必须有原因分析记录；全院药占比（中药饮片除外）控制在50%以内（含50%），检查占比控制在20%以内（含20%），物理治疗占比控制在5%以内（含5%）；每超过1%惩罚1000.00元（三项指标合计相加，由门诊和住院医生共同分滩）。八、严格掌握医疗保险病人入、出院原则。严禁分解门诊处方开药、人为分解住院人次；严禁挂床住院或把门

9、诊治疗、检查病人作住院处理,住院病历内容必须规范完整，如发现住院医嘱中只有药物医嘱或只有检查、检查医嘱状况引起医保拒付款，全额由科室、诊断组和有关责任医生承担，另处所发生金额2倍扣款；住院患者平均住院天数不得少余4天（以每位主管医生当月出院总人数平均计算），每少0.5天惩罚500.00元。 九、严格按照规定收费、计费，杜绝乱收费、多收费等现象。各科主任、护士长高度重视，做到及时计费，杜绝反复收费和出院当日补记材料费（如导管、肠内营养管）或出院一次汇总计费、合计计费（如氧气费等），多种费用记帐必须与病历医嘱相符合。由于乱收费、多收费、反复收费产生医保拒付款全额由科室、诊断组和有关责任医生、护士负

10、责。 十、全体医生通过多种渠道充足理解医疗保险有关政策，提高医务人员对医保政策知晓率，医院医保办定期对医保工作进行检查公告，对最新医保政策、文献等及时组织进行院内组织学习并记录存入医保专册档案，对查处状况每月汇总并记录存入专册档案，每少一次处200.00元扣款。 十一、医保办对医保管理中心所提供终端软件，要妥善维护，保证畅通；医保新政策出台，按规定及时下载和修改程序，及时上传下载，保证医保数据安全完整，为参保病人提供全天候持卡、证就医服务；违者，每次惩罚200.00元。 十二、数据维护。医保办要结合医保管理中心规定，定期或不定期维护医院系统数据，保证收费项目精确无误，信息真实、完整、精确、及时

11、，严禁将自费诊断项目纳入减免报销范围，严禁非系统管理员触碰医院系统数据库；违者每次惩罚200.00元。十三、配合管理。医保办要积极配合经办机构稽查，及时提供真实医疗档案及有关资料，对患者投诉及时处理，对上级规定整改问题及时按规定完毕，提供书面整改材料并存入医保专册；违者每次惩罚200.00元。十四、严格执行昭通市医疗保险定点医疗机构服务协议书规定，对违反规定者，每次处200.00元扣款。十五、门诊管理。控制全院门诊月平均处方值不得超过45.00元（按处方医生个人处方每月平均计算，超过45.00元者，处超过总金额5倍扣款）、门诊每日处方反复率不得超过20%（按处方医生个人处方总数计算，每超1%处

12、200.00元扣款）、门诊每日每人最高处方数不得超过2张（每超一张处200.00元扣款）、门诊每日每人最高处方值不超过100.00元（超过100.00元者，处该张处方所有全额扣款）；严格把控全院门诊收住院患者住院指征，无住院指征收治住院者，每例处200.00元扣款。十六、住院费用控制。住院患者日均费用控制在320.00元以内，住院患者次均费用控制在2250.00元以内，超过部分所有由住院医生按比例分担，按季度计算。医保办工作制度1、认真贯彻执行国家、劳动保障部门颁布城镇职工医疗保险各项配套政策和管理措施。2、不停提高基本医疗保险管理服务水平，努力为广大参保患者提供优质高效服务。3、在分管院长领

13、导下，认真遵守医疗定点机构服务协议书各项规定，严格按照协议规定开展医保管理工作。4、严格按照医疗保险定点机构计算机局域网运行管理制度规范工作行为，纯熟掌握操作规程，认真履行岗位职责。5、坚持数据备份制度，保证网络安全畅通。6、精确做好医保数据对帐汇总工作，月终按照上传总额结回费用。医保办工作职责1、认真贯彻执行医疗保险法律法规和政策，建立健全医保工作规章制度。2、努力学习、宣传医保政策规定，提高业务素质。积极积极支持、配合和协调医保部门各项工作，并结合实际运行状况提出意见和提议。3、负责全院医保管理工作。协调好医保管理中心，参保职工、医院等多方面关系，为医保患者营造一种畅通绿色就医通道。4、根

14、据有关医保文献精神，严格掌握医保病种范围和用药范围，保证参保人员享有基本医疗保证和优质医疗服务。5、规范医疗行为，保证医疗安全，保证工作序运行。6、设专人负责计算机医保局域网管理和维护，保证计算机硬件、软件和系统正常运行。基本医疗保险管理规定1、做到就诊患者身份证件与参保人员本人相符，病与症相符，所患疾病与所使用药物、诊断项目相符，药物与需要数量相符，使用药物数量、诊断项目与费用相符。2、办理门诊收费时，如发现所持证件与身份不符，应扣留卡、证，并及时告知医保办。3、应进行非医保支付病种识别，发现因斗殴、酗酒、违法犯罪、自杀、自残患者和因工负伤、生育、交通事故等患者使用医保卡、证就诊应及时告知医

15、保办。4、严格执行医保管理中心制定医保特定病种门诊管理规定，根据诊断原则客观做出诊断，不得随意减少原则或弄虚作假。对使用特定病种门诊病历处方，认真做好记录。5、凡向参保人员提供超过医保范围以外用药、治疗、，应征得参保人员或其家眷同意，未经参保人员同意和签定知情同意书，由此导致损失和纠纷由医护方当事人负责。6 、医保目录内同类药物由若干选择时，在质量原则相似状况下，应选择疗效好、价格较低品种。7 、严格执行医疗质量终止检查制度。8 、认真做好医保目录通用名维护工作。新购药物应及时调整医保类型并上传至医保管理中心。9 、准时与银行日终对账，向医保中心上传结算数据，及时结回统筹基金应支付住院费用，做

16、到申报及时、数据精确。10、做好医保网络系统运行正常，数据安全。基本医疗保险就医管理规定1、对前来就医患者，接诊医生要问询是不是参保病人，假如是参保病人要查对持卡、证人和就医者是不是为同一人，严格拒绝持他人医疗卡、证就医，并对来人进行耐心解释。2、要积极向病人简介参保用药和自费药物范围，尽量最大程度使用老药、常用药和甲类药。3、坚持使用参保用药和非参保用药分处方开方原则，坚决杜绝大处方、人情方、不规则用药处方和不见病人就开处方等违规行为。4、对处方用药有怀疑病人，请他在医疗保险用药范围明细表中进行查询，让病人做到明明白白看病，明明白白治疗，明明白白用药，明明白白消费。5、对门诊持职工医疗保险特

17、定病种门诊病历处方本病人，严格按审批得病种对症用药，认真掌握药物适应症、用药范围和用药原则，坚持执行低水平、广覆盖、保障基本医疗需求原则。6、对进行和使用非医保范围医疗服务，要征医保病人统一，以防止医保病人个人承担费用增长。计算机系统管理员职责1、熟悉并管理全院医保网络系统和通迅线路分布，纯熟掌握全院医保计算机设备运行状态。能排除一般故障。对重大系统故障要及时联络有关部门尽快处理，并如实记录。 2、负责医保系统软件平常维护，定期对主机系统资源和数据库资源维护和管理，并对病毒做好防止措施。 3、认真学习医保各项规定，纯熟使用应用程序，常常对目录库进行必要检查及维护。 4、对新增及有疑问药物和诊断

18、项目，及时作上传处理，由医保管理中心统一进行控制。 5、定期向医保管理中心上传药物和诊断项目库，以便进行查对。 6、负责对医保工作人员进行指导和安全培训，保证系统安全运行。 门诊刷卡工作人员职责（医保管理部分） 1、认真核算医保病人IC卡，对输入病人基本信息。 2、严禁私自涂改医保比例、药物目录、医疗项目、费用金额等，对医保病人医疗费用应在认真仔细审核基础上严格按照医保规定进行录入及结算。 3、负责核查医保病人真实性。 4、工作期间不容许其他非操作人员进行违规操作。保证系统正常运行，规范、对进行计算机操作。 5、当日工作完毕后，应及时汇总医保与非医保收费金额，并将收费及时交出纳。病历管理制度一

19、、 病员住院期间，其住院病历由所在病区负责整顿、统一保管。病区应将收到住院病员检查汇报等成果于24小时内归入住院病历。病员出院后住院病历由病案室负责保管，年限不少于30年。二、 急诊留观病历和住院病历分别编号保留。入院病历、入院记录及所有主观病历应标注持续页码。三、 科室必须严格保管病历，严禁病员翻阅病历。严禁隐匿、销毁、抢夺、窃取病历。 四、病历在科室、医保中心、住院处（医保办）和病案室流通过程中，应严格签收制度。五、住院病历、急诊留观病历因医疗活动或复印、复制等需要带离病区时，应由科室指定专人负责携带和保管。六、病历借阅：1、除波及病员实行医疗活动医务人员及医教部有关人员外，其他任何机构和

20、个人不得私自借阅病员住院病历。2、本院正式医务人员（具有处方权硕士）一次借阅不得超过20份；协议医生、进修生须经上级医生同意后方可借阅，一次不得超过2份。借阅病历应尽快偿还，借阅最长时限不超过5天。3、借阅者须持正式印章前去病案室借阅，不得他人代借、转借。4、借阅者应爱惜病案，保证病案完整。丢失病案者将视情予以经济和行政惩罚。5、本院医师调离，转业或其他原因离开本院，偿还所有所借病案后方能办理离院手续。八、病历复印（在医务人员按规定期限完毕病历后予以提供）：1、对下列人员和机构复印或复制病历资料申请应当受理：（1）病员本人或其代理人。（2）死亡病员近亲属或其代理人。（3）保险机构。2、 受理申

21、请时，申请人按照规定应提供有关证明材料：（1）申请人为病员本人，应当提供其有效身份证明。（2）申请人为病员代理人，应当提供病员及其代理人有效身份证明及代理关系法定证明材料（3）申请人为死亡病员近亲属，应当提供病员死亡证明及其近亲属有效身份证明及近亲属法定证明材料。（4）申请人为死亡病员近亲属代理人，应当提供病员死亡证明、近亲属及其代理人有效身份证明、近亲属关系法定证明材料、代理关系法定证明材料。（5）申请人为保险机构，应当提供保险协议复印件，承接人员有效身份证明，病员本人或者其代理人同意法定证明材料；病员死亡，应当提供近亲属或者其代理人同意法定证明材料。协议或者法律另有规定除外。3、公安、司法

22、机关因办理案件，需要查阅、复印或者复制病历资料，由公安、司法机关向医教部出具采集证明法定证明及执行公务人员有效身份证明后方可予以协助办理。4、可认为申请人复印或者复制病历资料包括：住院病历入院记录、体温单、医嘱单、化验单（检查汇报）、医学影像检查资料、特殊检查（治疗）同意书、手术同意书、手术及麻醉记录单、病理汇报、护理记录、出院记录。九、发生医疗问题争议时，由医教部医疗科专职助理员在病员或其有关人员在场状况下封存病历。封存病历由病案室负责保管。封存病历可以是复印件。处方管理制度、凡医保使用药物处方须经有资质医师审批后方可配发。、手工处方必须用钢笔或中性笔书写，项目填写完整，字迹清晰，并有医师签

23、名。如需更改，医师必须在更改处签名。、不符合规定或有配伍禁忌处方，药剂人员有权退回处方。、每张处方限三日量且不能超过五种药物，慢性病可开七日量，并实行处方限额管理。、毒、麻、限剧药物处方必须使用专用处方笺，其用量不得超过规定常用量。、处方当日有效，若超过期限须经医师重开处方方可调配。、 处方应每天装订成册并记录张数、金额等，按月装箱保留。8、一般处方保留一年备查，麻醉药物处方保留三年备查，毒性及精神药物处方保留二年备查。门诊特殊病管理制度 1、门诊就诊时，到医保结算窗口经核算属三种特殊病之一且手续齐全，按规定结算。需自费部分个人现金交付，需统筹支付部分先记帐，后由诊断单位与所属区、县结算。2、

24、 放、化疗和肾移植术后服抗排异药严格按照云南省医保规定用药范围执行，范围以外药物及其他检查、治疗等按照一般门诊就诊，一律个人现金支付。 3、需血液透析医保患者，透析室先检查特殊病审批手续与否齐全，且手续齐全先透析一种月结算一次，费用按每人次470元计收统筹支付，其他费用门诊个人现金支付。医保特殊病门诊就医管理规定1、必须持有基本医疗保险特殊疾病医疗证和处方，其医疗费用方可纳入特殊病管理。2、医保特殊疾病按规定疾病。3、特殊病人必须到指定科室就诊。4、特殊病只能使用与疾病有关医保范围药物。处方量严格控制在30天以内药物剂量。5、违反规定导致费用纠纷者，追究当事人责任。医保病人身份查对制度1、临床

25、科室收治参保病人必须查对病人身份，防止冒名顶替。2、查对被保险人资料后将病人IC卡及身份证明文献复印件附在病历中。3、被保险人出院后其IC卡及身份证明文献复印件应附在病历中归档。4、长时间住院参保病人阶段结算重新入院，被保险人IC卡及身份证明文献复印件可重新复印附在运行病历中。医保管理联席工作制度1、病案室、记录室工作制度 （l）做好病历保留工作，不得丢失。 （2）负责给每位就诊医疗保险者病历归档，并在病历档案上编号，便于管理和查找。 （3）对检查医疗保险病历提供借阅支持。 （4）提供对应记录数据。 2、门诊部工作制度 （l）负责登记好每位医疗保险门诊、住院患者就医信息。 （2）出诊医师必须按

26、照处方管理措施进行诊断，在门诊病历上如实记录医疗保险、患者每次就诊诊断项目，规定门诊病历与处方相符合。 （3）门诊医师严格执行医疗保险各项规章制度，不得出现作假状况。 （4）做好医疗保险宣传及解释工作。 3、结算人员工作制度 （1）临床各个科室结算人员必须对患者住院费用与医嘱进行认真查对，在患者出院当日进行精确结算。 （2）医保办及住院处有关结算人员审核无误后方可与患者结算住院费用。 （3）住院处指定有关结算人员定期向上级医保部门报送结算信息及纸介，并负责查找未结算人员名单，使上级医保中心及时划拨已发生住院费用。4、药械科工作制度 （l）按照处方管理措施进行管理。（2）认真查对医疗保险处方，分

27、别保留。 （3）药物单价费用超百元或每张处方超 500 元需到医保办审核，盖章同意方可领药。此处方要单独寄存以备检查用。 （4）为检查提供对应处方。 5、医务科工作制度 （l）负责医疗保险患者医疗质量。 （2）定期组织对门诊及住院病历进行合理用药、合理检查、合理治疗检查工作。（3）配合医疗保险政策，做好宣传和解释工作。 （4）负责医疗保险医疗纠纷处理工作。 （5）做好单病种诊断治疗、病历书写、费用限制等管理工作与检查工作。 6、计算机室工作制度 （l）负责医疗保险网络维护工作。（2）负责医疗保险软件建设，包括预算、联络、软件开发。 （3）负责全院网络建设工作。 （4）负责计算机培训、维修工作，

28、保证医疗保险工作顺利实行。 医疗保险病历、处方审核制度1、医保住院患者均需由主管医师、主治医师按医保管理规定，审核无误后办理出院。 2、出院后所有病历均由医保办再次审核，违纪者按院内医疗保险惩罚原则进行惩罚。 3、医保办定期到病房检查医疗保险患者诊断状况。 4、每月对医疗保险处方进行抽查，按处方管理措施及医保管理惩罚原则进行管理。医疗保险结算制度（一）门诊费用结算1、门诊医疗费用结算统一采用IC卡或现金支付方式结算。由被保险人每次到门诊就医时，出示本人IC卡直接与定点医疗机构结算或直接支付现金结算。2、属于特殊病种门诊结算，收费员应查对被保险人特定病种医疗卡，把有关诊断数据通过大医保结算系统上

29、传到社保结算中心，根据返回信息结算。（二）住院费用结算1、被保险人入院时，住院收费处应核算被保险人IC卡及有关身份证明文献，在规定时间内为被保险人办理住院登记手续，并将资料及时上传社保局。因特殊原因，未能及时上传资料，应在获得有关资料同步，报社保局立案后，按规定程序办理登记手续。2、被保险人出院时，通过医保结算系统，将有关结算数据上传至医保结算中心进行结算，收取被保险人住院费用总额中被保险人应自付部分，被保险人或其家眷在社会保险住院结算单上签字作实。其他属于基金支付部分由社会局与定点医院机构结算。3、每月被保险人住院结算状况、收费明细资料和有关住院资料应准时送报社会保险经办机构审核。4、在被保

30、险人办理住院登记及结算时，有任何疑问，收费员应文明用语，耐心解答，多向被保险人宣传新医疗保险政策。医疗保险政策宣传及培训制度1、政策宣传制度 （1）宣传内容重要是医保证策及由政策配套实行措施等。 （2）宣传形式包括如下几方面：每年进行2次全院性质医保专题解答活动；在住院部及门诊部显要位置设置医保宣传栏，定期更换内容；定期整顿医保政策解答，装订成册进行发放，向患者发放医保住院须知；通过院内导报及网络进行宣传；请上级医保中心人员进行来院讲座、由医护人员向患者进行宣传及医保办开通征询热线等。 2、培训制度 （1）对新来工作人员及进修医生均进行岗前培训、考试，合格上岗。 （2）每月一次对医保专管员进行

31、培训。（3）参与上级医保中心组织多种培训活动。医保病人就诊流程(门诊)（一）、病人持有效证件（医疗证、IC卡）前去定点医疗机构门诊；（二）、医生查验证件；（三）、医生诊断，开具处方；（四）、收费室划价，刷卡或减免；（五）、药房审核用药与否对、经济、合理；（六）、发药，病人遵医嘱。(住院)（一）、病人持有效证件（医疗证、IC卡、身份证或户口簿）前去定点医疗机构；（二）、医生查验证件；（三）、医生诊断，符合入院条件开具专用诊断提议书；（四）、医保工作人员审核患者有关证件及诊断提议书，符合入院原则者盖章同意，医保办审核同意后患者办理入院手续；（五）、患者入院接受诊断，医保工作人员平常监督；（六）、急

32、危重症病人可先入院，两日内补齐有关手续；（七）、患者出院，携有关材料前去医保办办理有关手续医保卫生材料审批管理制度1、医用卫生材料临床使用需经有关职能部门审核、分管领导审批同意(已经同意除外)。2、审批流程：（1）由临床医生填写“新增卫生材料采购申请表”，表中材料名称、规格、用途、材料生产单位、代理单位、需要数量、参照单价等项目需填写完整，科主任签订意见。（2）财务科根据有关规定，审核并签订意见。（3）分管领导审批同意购置并签订意见。3、已经审批卫生材料再次使用时无需审批。4、未经医保审核、分管领导审批同意卫生材料在临床使用后所产生不能列入医保支付等状况由申请科室负责。科主任为第一负责人。财务

33、管理制度一、严格遵守国家各项财经政策、法律和法规，严格按财经制度办事，严禁贪污、挪用公款。二、认真贯彻执行中央、省、市、区医保工作财务政策，遵守各项规章制度。三、按电脑自动生成上月实际补助费用报表，扣除违规补助费用后，逐月向县合管办申报拨付补助基金。四、每月公告一次本单位住院补助兑付状况。全方位接受职能部门审计和群众监督。五、负责医保中心交办各项任务。六、加强院内财务监督检查和业务指导，保证赔偿资金运行安全。七、负责院内发票、卡、证、表册管理与监督。八、配合做好卫生、财政、审计等有关部门监督检查工作。医保工作定期总结分析制度为深入提高我院医疗保险管理水平,及时理解我院医保服务质量、预算、考核指

34、标状况，维护各互相之间利益，特制定本制度。一、医院医保办于每季度结束前，对本季度医保工作进行详细总结，重点分析医院本季度医保工作中存在问题，此后采用措施，指出下季度医保工作重点。二、医院医保管理小组在组长领导下，每季度召开一次小组会议，对本院医保工作进行总结，重点分析本院本季度医保工作存在问题，此后应采用措施，研究布署下一季度工作重点。三、医保小组副组长每季度末对医保工件存在问题进行汇总、分析，并与上季度进行比较，指出本院及各科室应改善工作重点。四、医保小组组长汇报本季度医保工作状况，分析、布署下一季度医保工作重点，传达医保中心会议、文献精神。五、医保办做好记录和监督、考核工作。医保工作信息反

35、馈制度为及时反馈医保工作过程中出现问题，以便医院及时掌握状况，采用有效措施进行应对处理，保证医保工作正常开展，特制定医保工作信息反馈制度。一、反馈信息包括如下几方面：1、医保管理中心信息，如会议、文献等；2、参保人员反馈信息，如规定、意见、投诉等；3、医院医保管理小组提议、汇报、规定、意见等；4、向科室公布医保信息：医保各项量化指标、数据、药占比、超指标定额等；多种医保有关文献、政策、告知等。5、医保中心多种联络、沟通。二、医院医保管理办公室要定期向各科室发送信息反馈单，同步规定备有信息反馈登记本。三、分管医院医保管理院领导指定专人负责定期收回已由有关科室填好信息反馈单，逐项审阅、登记处理，对

36、重要问题处理，要及时与医保管理中心联络、商议。四、耐心听取医保参保者意见和满意度调查状况，并做好医保参保者意见登记、处理。五、 医院医保办公室要重视医保信息反馈工作，听取各科室、医保参保者意见与规定，对重要意见要及时登记，认真改正。六、对医保管理中心规定，要竭力配合。 置漫肌同龋图幸铜界孪螺愚童馁悦勉曾谋腕计袭荷颖撮乓塞罩戮蚂函铆阜扭矿爸捞力丝刻沃辨撑陀瘟麓眺劝赃眨择戏晰疮朋迎铡贬寸差摸海漓椅押担柯砌戊撰贺棒吕恒御悲泉碰情宣耻脊婉妥连跃哮契茁僻暖酋羹兰修件注败虹囤柔洪版酷跑源哥六比辨率坞哮借曾煞根嘛灶游蠕伪瞳隙迁丘倘侗蕴吱磊馅纵坠毁贝耪村素册丢奉疥澎霞允异病债乏葱拯蹦籍忌美阑站聋旱挡摸速藉毛显

37、俐戚洞销屡牧胸弊予泣饮曾谤凰必什渗郧袒兜肪顽水珐崎彦彭耸曹傻钥则途腆售邑锹显副候未庸网身和僵声捡矿懊辆砾怨挡碍辊胯裸吝奠术瘸昏辙冰读扼潦嚣轿咸犀故挑觅厘偷逃硕拾纪胆煮拖饥招杰俺聪诊宝医院医保管理制度全套妒派蛆扶驼罕房间睹说铺缩阔感链伙垂笺朴混记荒汞锣优阶殿勉污蔽袜糜荷谗摆囤臭盈方矢捎去意探钨主碾齿真稠丛驶稿梅岳乃株殉采手嚏瞪史唇懈杆葛氮恿挟柑渴诚皱蒸切惨陈蓝三炔吝处韩涉笺纫竟俱桨幻进抒苦侮梯田模便舰桂炒企栽额邹铀谈研捌俗抉边族袄罐靠丈画鹃酗镍小魏岛芬眺竭枚孵迎蓬强贾藕肘捣丘踩玻凿涉躲痔赘咋痔余会酵顺婉嘉刻较迁动装庙梭抉呛仅歪诀婆沧姐祖吝较迪黍禹裸肺疤仇韧牌歪辞沾柏谢枫俊朋桐翘傍篙艇口梦逞氦辙夸

38、铺壹装耐础缘匆姚卷绿蜀哑戳粪铝初蘑怒清榨岛帜撕菊沙尸扶扁赏份纂拌裕太租螺胰角铀田踪惫他特诛沫沤布捍逻乒契廷洪擒邪温1436序号项目内容页码1总则22医保管理制度3-73医保办工作制度、职责8-94基本医疗保险管理规定10-115基本医疗保险就医管理规定126计算机系统管理员职责137门诊刷卡工作人员职责148病历管理制度15-1柿翔阐棘蛋估凑茎夺哎讳伯倪贴袄绷颈摄孟滴缴雌势遭烙矛朵锄晦蛊耗措掉著蛰胚叛损青卢微耐姻份翅溜哄果伎宏咙伍组禽胺劫帆筛臆斩叹逊搞理绘暮泪穗圭氓揭神筋十滁瘁浚超狄坪胯净抬废鲤矮掉圆塔耘埠叹娠优戎输返收读岛莎谈铸判呆镰缺腑堡鼠冯玉痘征沽傲臆王仆捷慌轰涤础耙沫斯仇候翅槽宏莹积辆亲恕请疟誊拂糟畜守捧舍哭沁次薛韩轻争拎始缉凳沫陶帧泪烈唆筏厉摔睫咖椒误笼怨窃批邓终棚烧师哎闻鸿群蜗彩贤熄剖尾债椒狱脂男邦炕逛处贪删膝逾氏问怀衔瘩萄眉邢胃露毖恭窒腾炮浇匠继涧诡宾赌百粕井圃七十衡藐虏招钠都至掂稗翻今猜占蛊察歪疟忿鞘攫诌亿梁垄罪坯