实习律师应遵守的基本规范实习律师培训班讲座

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1、实习律师应遵守的基本规范 年度实习律师培训班讲座实习律师应遵守的基本规范2013年度实习律师培训班讲座 宁夏律师协会副秘书长 熊桂林（2013年5月14日）律师行业的总体发展状况 v就应该先了解清楚这个行业的基本状况v目的就是让新入行的人员能够了解和掌握律师行业的基本情况，以及在实习中应遵守的基本规范。v第一章 律师协会的职责v第一节 律师法关于律师协会职责的规定v第二节 我区律师行业呈现出的特点v第三节 全国律师行业的总体发展状况v第二章 关于实习律师管理的基本规范v第一节 对律师协会管理实习律师职责的规定v第二节 实习人员应遵守的规定v第三节 对律师事务所的要求v第三章 实习流程v第四章

2、实习考核程序规定 v第一节 提出实习考核申请v第二节 律师协会审核申请材料v第三节 对考核不合格的处理v第五章 面试中应注意的问题实习律师面试时应注意的问题 v第一节 基本注意事项 目目 录录第一章 律师协会的职责v第一节 律师法关于律师协会职责的规定 （1）保障律师依法执业，维护律师的合法权益。（2）总结、交流律师工作经验。（3）制定行业规范和惩戒规则。（4）组织律师业务培训和职业道德、执业纪律教育，对律师的执业活动进行考核；（5）组织管理申请律师执业人员的实习活动，对实习人员进行考核；（6）对律师、律师事务所实施奖励和惩戒；（7）受理对律师的投诉或者举报，调解律师执业活动中发生的纠纷，受理

3、律师的申诉；（8）法律、行政法规、规章以及律师协会章程规定的其他职责。v第二节 我区律师行业呈现出的特点 宁夏律师协会作为中华全国律师协会的团体会员，接受中华全国律师协会的指导。于2011年6月通过宁夏律师协会章程规定，自治区律师协会依法对全区律师实施行业管理。自治区律师协会下设分支机构，即市级律师协会银川市律师协会，还在石嘴山市、吴忠市、固原市和中卫市分别设立了4个分会。各市律师协（分）会对本市律师行业进行行业管理，接受自治区律师协会的监督和指导。v律师执业机构和律师从业人员不断增加。v律师积极参政议政。v法律服务平台建设成绩显著。v 第三节 全国律师行业的总体发展状况v一、当前全国律师行业

4、的发展状况。v二、根据全国律协2013年工作要点，全国律全国律师行业将要做好以下工作 推进律师行业服务创新。着力落实律师事业发展的各项政策保障措施，进一步改善律师执业环境。努力提高律师行业自律管理和服务水平。进一步加强律师队伍建设。大力改善和保障业内民生。v下面，我就实习中应遵守的规则和具体要求进行详细解读，进一步提醒广大实习律师注意遵守相关规定。第二章 关于实习律师管理的基本规范v第一节 对律师协会管理实习律师职责的规定 按照宁夏律师协会实习律师管理办法（试行）规定，具备下列条件者，可通过律师事务所向实习所在地的律师协（分）会申请实习：（一）具有中国国籍，拥护中华人民共和国宪法；（二）具有完

5、全的民事行为能力；（三）取得律师资格或法律职业资格；（四）品行良好；（五）未受过刑事处罚(过失犯罪除外)；（六）无被开除公职或者被吊销律师执业证书的记录；（七）能够专职从事实习工作，或符合申请兼职律师条件的能够保证实习时间。v 该办法第十一条规定：“律师事务所应指派符合以下条件的律师对实习律师进行指导，并报所在地律师协（分）会备案：（1）具有大学本科以上学历，执业五年以上或具有大专学历，执业八年以上的专职律师，并且具有一定的业务研究和指导能力；（2）具有良好的思想品德、执业道德和业务素质；（3）愿意担任指导律师，富有责任心；（4）未受到司法行政机关的行政处罚和律师协会的纪律处分。v第十二条规定

6、，一名指导律师同时指导的实习律师不得超过三人。v但按照中华全国律师协会申请律师执业人员实习管理规则 规定，实习指导律师应当符合下列条件：（1）具有五年以上的执业经历；（2）热爱律师事业，忠实履行律师职责，具有较高的职业道德素养；（3）具有较高的业务素质和丰富的实务经验；（4）三年内未受过行政处罚或者行业惩戒。v一名实习指导律师同时指导的实习人员不得超过二名。v申请律师执业人员实习管理规则第二十一条规定，实习指导律师应当履行下列职责：（1）对实习人员进行律师职业道德和执业纪律教育；（2）指导实习人员学习掌握律师执业管理规定；（3）指导实习人员学习掌握律师执业业务规则；（4）指导实习人员进行律师执

7、业基本技能训练；（5）监督实习人员的实习表现，定期记录并作出评估，发现问题及时纠正；（6）在实习结束时对实习人员的政治素质、道德品行、业务素质、遵守律师职业道德和实习纪律的情况出具考评意见。v 第二节 实习人员应遵守的规定 1.实习人员需提交的实习材料 （1）申请实习人员姓名；（2）律师事务所名称、住所；（3）实习指导律师的姓名、律师执业证号、执业年限；（4）拟安排实习的起止日期；（5）申请实习人员和律师事务所双方的权利、义务及违约责任；（6）实习人员实习期间相关费用的安排。v 2.实习协议应当包括下列主要内容：（1）申请实习人员姓名；（2）律师事务所名称、住所；（3）实习指导律师的姓名、律师

8、执业证号、执业年限；（4）拟安排实习的起止日期；（5）申请实习人员和律师事务所双方的权利、义务及违约责任；（6）实习人员实习期间相关费用的安排。v 3.有下列情形之一的，由准予实习登记的律师协会撤销实习登记，收缴实习证，已进行的实习无效：v （1）申请实习人员以欺诈、贿赂等不正当手段取得实习登记的；v （2）对不符合条件的申请实习人员准予实习登记或者违反规定程序准予实习登记的。v第三节 对律师事务所的要求 1.实习人员的实务训练，由接收其实习的律师事务所负责组织实施。2.律师事务所应当对实习活动履行下列管理职责：（1）定期或者适时召开会议，通报实习人员的实习情况，研究改进实习工作的措施；（2）

9、对实习指导律师履行职责的情况进行监督，发现问题及时纠正，对严重违背规定职责的，应当停止其指导实习的工作；（3）对实习人员在实习期间的表现及实习效果进行监督和考查，并在实习结束时为其出具实习鉴定书。v 3.律师事务所及实习指导律师不得指使或者放任实习人员有下列行为：（1）独自承办律师业务；（2）以律师名义在委托代理协议或者法律顾问协议上签字，对外签发法律文书；（3）以律师名义在法庭、仲裁庭上发表辩护或者代理意见；（4）以律师名义洽谈、承揽业务；（5）以律师名义印制名片及其他相关资料；（6）其他依法应以律师名义从事的活动。v 4.实习人员在实习期间有下列行为之一的，律师事务所应当给予批评教育，责令

10、改正，并报告当地的律师协会。（1）私自以律师名义从事本规则所列违规行为的；（2）不服从律师事务所及实习指导律师监督管理的；（3）不能按规定完成集中培训和实务训练项目的；（4）擅自中断实习活动的；（5）有其他违反实习管理 规定或者损害律师职业形象行为的。v5.律师事务所有下列情形之一的，由设区的市级律师协会给予训诫、通报批评或者公开谴责；情节严重的，停止其实习指导工作，并给予二年内禁止接收实习人员实习的行业惩戒：（1）不履行或者懈怠履行实习指导、管理职责的；（2）指使或者放任实习人员违反实习纪律或者从事其他违法违规行为的；（3）无正当理由拒绝为实习人员出具实习鉴定书、考评意见或者其他有关证明材料

11、的；（4）为实习人员出具不实、虚假的实习鉴定书、考评意见或者其他有关证明材料的；（5）有其他违反实习管理规定行为的。实习指导律师有前款规定情形，律师事务所不按规定给予处理的，律师协会可以责令停止该律师的实习指导工作。第三章 实习流程 （一）集中培训 为了保证培训内容的全面和高质量，自治区律协精心设置培训课程，聘请了区内资深律师、司法行政系统的领导、法学专家和律师管理工作者授课。根据实际需要增加了充分发挥党员律师的先锋模范作用、律师执业礼仪等方面的课程。v （二）实务训练v对实习人员实务训练重点考核以下几项内容：v(1)专职从事实习的人员实习时间不少于200个工作日，兼职从事实习的人员实习时间不

12、少于60个工作日；v(2)在指导律师指导下参加的不少于10次接待当事人的活动记录；v(3)在指导律师指导下参加的不少于3次签订委托代理合同的活动记录；v(4)在指导律师指导下进行整理案卷归档的实际操作记录；v(5)在指导律师指导下参与的诉讼、仲裁或者非诉法律事务代理的活动记录；v(6)在指导律师指导下参与办理两件以上法律援助案件的活动记录；v(7)认真按照有关规定完成实习人员培训的各项任务；v(8)基本掌握律师执业基本技能，未出现重大技术性差错；v(9)遵守律师职业道德和执业纪律以及律师执业管理制度；v (10)工作态度良好，品行端正、学风正派。第四章 实习考核程序规定 v 第一节 提出实习考

13、核申请 实习人员实习期满后，应当通过律师事务所向准予其实习登记的律师协会提出实习考核申请，并提交下列材料：（1）实习人员撰写的实习总结；（2）实习指导律师出具的考评意见；（3）律师事务所出具的实习鉴定书；（4）律师协会颁发的实习人员集中培训结业证书；（5）实习人员完成实务训练项目的证明材料；（6）申请律师执业人员实习证；（7）省、自治区、直辖市律师协会规定的其他材料。v第二节 律师协会审核申请材料 经考核，实习人员符合下列条件的，律师协会应当为其出具考核合格意见：（1）完成集中培训项目并取得实习人员集中培训结业证书；（2）完成实务训练项目并被实习指导律师和律师事务所考评、鉴定合格；（3）通过综

14、合素质测评被评定为具备律师执业基本素质；（4）遵守律师职业道德和实习纪律，没有发生违反本规则规定的违法违规行为。v 第三节 对考核不合格的处理v 经考核，实习人员不符合合格条件的，律师协会应当对其出具考核不合格的意见，并区别情况给予相应的处理。第五章 面试中应注意的问题实习律师面试时应注意的问题 v 第一节 基本注意事项 面试考核主要重点考核以下内容 （一）考核项目：1.语言表达、仪表、仪态 2.职业道德和职业素养 3.律师实务 4.沟通协调和应变能力 v（二）考核方法：1.实习律师自我介绍和个人展示；2.观察实习律师的仪态、仪表等；3.询问实习律师对律师定义的理解，对执业理想、职业道德、执业

15、纪律及道德与法律关系的理解；4.根据实务训练材料，询问实习律师的实务操作情况（包括案情情况、分析处理、法律适用、结果得失等）。根据实习律师的具体实习情况，进行全方位、多层面的法律专业知识发问，包括实体、诉讼、仲裁、非诉等；5.假设某些特定情形，询问实习律师遇到时的解决办法，在执业过程中如何进行自我保护，如何维护律师的职业声誉等；v（三）考核要点：1.考察实习律师的举止、涵养、语言叙述能力。2.考察实习律师的职业道德理念以及最基本的职业素养 3.考察实习律师的实习经历和对律师专业知识的掌握、理解和运用。4.考察实习律师对实际事务的处理能力和沟通协调能力以及应变能力。（四）考核要求：1.举止端庄、大方、自信、礼貌；语言表达简练、准确、流畅。2.有良好的律师职业道德观念，自觉遵守律师执业基本规范，有律师职业荣誉感，责任感。3.了解律师执业的基本范围、基本知识和基本技能，掌握办理案件的基本程序和基本技巧；甄别真假实习情况。4.有适应性、灵敏性、创造性、个性稳定性，做到诚信、保密、规范等。v 面试考核中应注意以下事项：（1）面试时应注意的礼仪。（2）自信别紧张，保持微笑。谢谢！