大学生培训实施方案110704

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1、大学生入职训练营实施方案一、 目的 1通过集中培训和军事化管理，使大学生了解并认同东方园林文化、掌握员工行为规范，初步完成由大学生向东方园林员工的转变。2通过东方之星、往届生的交流与沟通，使其深刻了解所有的获得都要用行动、付出去实现。3通过丰富多彩的活动和人性化的关怀，使大学生感受到东方园林大家庭的亲切、关注，初步体验到东方园林的人才理念。二、 目标1让大学生掌握初入职场所应具备的基本规范。2. 形成大学生成长的档案，为后续持续跟踪培养奠定基础。3建立大学生入司培训模式，形成大学生入司培训资料包。三、 原则与口号1原则关爱、宽容、理解、奉献2口号把握现在 创造未来3营歌待定四、 培训地点集中培

2、训：怀柔军事训练基地专业培训：公司内部，各用人单位五、 组织保障1总指挥：方 仪2项目小组成员及分工（见表1）表1 项目组各模块分工表角色人员工作职责指挥组总指挥方 仪1. 提供项目整体咨询，过程监控和指导；2. 提供资源协调，保障项目实施。协调张 丽刘小纯1提供人力资源协调，保障项目实施；2负责大学生培训第二阶段（专业培训）的安排与实施。训练营营长赵少宾1. 确定项目整体方案; 2. 确定培训课程、军训、拓展及讲师；3. 协调所需资源，妥善处理外部关系，保障项目实施；4. 制定大学生项目组工作原则与内部管理标准； 5. 项目组重大工作事项及突发事件的协调、解决； 6. 组织项目会议，即时指导

3、、纠正项目工作；7. 对各班提交的文件和计划给予指导并提出改进意见；8. 收集项目运行中的各类问题，进行沟通、协调；9. 负责向上级领导汇报工作。指导员马力强1. 协助组长进行各班、班主任及学生的关系协调；2. 对项目中各类宣传、文艺、体育活动组织提供指导和支持；3. 掌握学员的思想动态及心理变化并进行辅导和沟通；4. 组织大学生素质测评工作。执行组教务组汪 洋1. 负责培训项目预算；2. 负责教学及项目组物资采购及分配；3. 负责培训中各类教学及学员管理制度管理；4. 负责、教学资料及讲师协调；5. 对各班级教学活动进行指导；6. 集中培训课程结束后组织对学员的考核；7. 负责培训项目的知识

4、沉淀。生活组马 葳1. 负责生活及保健用品的筹划与申请；2. 制订培训学员生活管理制度，并实施定期检查；3. 负责学员饮食起居等生活管理工作；4. 对各班生活管理提供指导。宣传组庄 莹1. 负责整体培训项目的宣传策划；2. 培训环境设计及现场布置；3. 组织实施项目组内、外宣传活动；4. 对各班宣传活动进行策划与指导。文艺组冯 雪1. 负责整体培训项目的文艺活动策划；2. 制定文艺活动实施方案；3. 负责各类文艺活动的组织；4. 对各班文艺活动进行策划与指导。体育组刘跃强1. 负责整体培训项目的体育活动及早操、课间活动的策划；2. 制定各类活动实施方案；3. 负责各类活动的组织；4. 对各班体

5、育活动进行策划与指导。 班级一至七班1. 进行班级建设，营造班级氛围；2. 处理班级工作及活动中的各类问题；3. 组织班务会，对学生课程的学习及培训认识实施引导；4. 组织班级学员参加培训中的各类文体活动；5. 对学员健康、心理情况给予帮助和指导；6. 负责本班基础管理课程的导入及讲解。协同人力中心1. 负责通知学生报到与注意事项；2. 提交参训学生名单与信息；3. 提供测评工具；4. 辅导测评工作进行。六、 项目组计划安排待编制。七、 整体培训安排表6月17日 动员大会（落实人员及分工）6月27日30日 班主任特训班7月08日 布置场地，体现“激情、创意”精神7月11日上午 大学生报到7月1

6、1日下午 出发前往培训基地7月12日14日 军训7月15日24日 集中培训7月25日26日 主题拓展训练，结训，傍晚返回7月27日 项目参观7月28日上午 岗前誓师大会7月28日下午29日 各事业部、设计院内部分别进行专业培训八、 课程清单及日程安排1. 班主任特训班(1) 班主任特训班课程表（见表1）(2) 班主任特训班时间表 (见表2)2. 大学生入司培训(1) 大学生入司培训课程表(见表3)(2) 大学生入司培训作息时间表(见表4)(3) 大学生入司培训日程安排表(见表5) 表1： 东方园林大学生入司培训班主任特训课程表序号模 块课 程课时负责人1模式操作班务会2赵少宾2大学生培训“激情

7、、创意”文化表现思路1庄 莹3班主任行为规范1赵少宾4大学生培训操作手册35团队建设生存99秒（室内拓展）36基础管理小组学习27例行工作梳理285S管理29跟催管理210沟通辅导心理辅导技巧1.5闽 萍11沟通技巧2梁明武12教练技巧2赵少宾13大学生职业生涯规划2张 丽14健康医疗保健知识1冯 雪合 计4天表2 ： 东方园林大学生入司培训班主任特训时间表序号时间内 容方式讲师/负责人6月27日星期一09:00-09:20开训方 仪09:20-12:00班务会班务会+研讨赵少宾13:30-14:30班主任行为规范作业汇报+研讨赵少宾14:30-15:30大学生入司培训“激情、创意”实施思路作

8、业汇报+研讨庄 莹15:30-17:30小组学习授课赵少宾6月28日星期二09:00-12:305S管理、盖洛普Q12授课赵少宾13:30-15:30例行工作梳理授课赵少宾15:30-17:30沟通技巧授课梁明武6月29日星期三09:00-11:00跟催管理授课赵少宾11:00-12:00心理辅导技巧授课闽 萍13:30-17:30大学生培训操作手册各部轮讲+研讨赵少宾6月30日星期四09:00-11:00大学生职业生涯规划授课张 丽11:00-12:00医疗保健知识授课冯 雪13:00-15:00教练技巧授课赵少宾15:00-18:00团队建设+生存99秒授课+拓展赵少宾18:00-18:2

9、0结训方 仪表3: 东方园林大学生入司培训课程表序号培训阶段课程课时讲师/负责人1开训东方园林的愿景与你的未来半天何 总2新人阶段企业需要什么样的人才半天武建军3弟子规解读半天赵少宾4沟通技巧半天梁明武5时间管理与工作计划半天外聘6职业人高效工作的方法与工具半天外聘7职业礼仪与职业行为规范半天外聘8优秀员工应具备的品质半天外聘9职业心智模式反思半天赵少宾10情商半天赵少宾11组织人角色认知与阳光心态半天外聘12团队建设半天外聘13东方园林人公司发展历程半天王 琼14各事业部、研究院情况介绍半天各单位领导15东方之星、老员工、往届生眼里的东方园林半天相关优秀员工16运营战略2小时万勇17职业生涯

10、规划半天张 丽18绩效基石责任心2小时方 仪合 计9天课程+1天活动19岗前誓师大会0.5天23专业培训阶段专业培训-各事业部、设计院、职能部门（1.5天）课余学习(素养和励志书籍、影视)书籍：弟子规、给加西亚的信、不抱怨的世界视频培训：吸引力法则励志电影：男人百分百、阿甘正传、1492全部时间分配（18天）军训3天+课堂培训10天+户外拓展2天+项目参观1天+誓师大会0.5天+专业培训1.5天表4: 东方园林大学生入司培训学员作息时间表项目时间事项时间事项军训06:30起 床课堂培训06:30起 床06:3007:00整理内务06:3007:00整理内务07:0007:30晨 练07:000

11、7:30晨 练07:30集合列队07:30集合列队07:4008:10早 餐07:4008:10早 餐08:10集 合08:10集 合08:3012:00军 训08:1508:30每日晨会12:05集合列队08:3008:50读弟子规12:1012:40午 餐09:0012:00上 课12:40集 合12:05集 合12:5014:00午 休12:1012:40午 餐14:0017:30军 训12:40集 合18:0019:00晚 餐12:4013:40午 休19:0021:00团队活动13:5014:00课前活动22:00就 寝14:0017:30上 课18:0019:00晚 餐19:002

12、1:00晚自习22:00就 寝户外拓展第一天06:30起 床户外拓展第二天06:30起 床06:3006:50整理内务06:3006:50整理内务06:50集 合06:50集 合07:0007:30早 餐07:0007:30早 餐07:30集合、出发07:30集合、出发18:00返 回15:00返 回18:30晚 餐15:3017:30结训、合影22:00就 寝17:4018:10晚 餐18:30回公司军训时间:7月12日-7月14日；课堂培训:7月15日-7月24日户外拓展:7月25日-7月26日；项目参观: 7月27日誓师大会7月28日上午；专业培训: 7月28日下午-7月29日表5: 大

13、学生入司培训日程安排表日期时间安排/课程负责人7月11星期一上午09:0012:30报到人力12:3013:00午餐生活部下午13:3014:30参观公司教务部14:40出发前往培训基地教务部18:0018:30晚餐生活部晚上19:0021:00班务会：学生自我介绍、纪律宣讲、管理模式介绍、“激情创意”文化思路介绍、学生会选举介绍、医疗保健及安全防卫介绍班主任7月12日7月13日星期二、三上午08:3012:00军训教官下午14:0017:30晚上19:0021:00班务会：感悟交流、行为反思班级团队建设、选班委，明确职责班主任7月14日星期四上午08:3012:00军训教官下午14:0017

14、:00会操练习17:0018:00会操比赛晚上19:0021:00学生会竞选班主任7月15日星期五上午08:3009:00开训方 仪09:0012:30东方园林的愿景与你的未来何 总下午14:0017:30企业需要什么样的人才武建军晚上19:0020:00班务会(课程感悟、团队建设)班主任20:0021:00小组学习课程串讲7月16日星期六上午08:0012:00休息，准备文艺节目班主任下午14:0015:00观看东方园林宣传片教务部15:0017:30写军训与课程感悟、读给加西亚的信、行为反思、心理辅导班主任晚上19:0021:00小组学习课程辅导、制定班级小组学习计划（学习基础管理工具、营

15、歌、班歌、读不抱怨的世界7月17日星期日上午08:3012:00弟子规解读赵少宾下午14:0017:30职业礼仪与职业行为规范外聘晚上19:0021:00同理心电源男人百分百文艺部7月18日星期一上午08:3012:00时间管理与工作计划外聘下午14:0017:30高效的工作方法与工具外聘晚上19:0020:00班务会（课程讨论、感悟分享、行为反思）班主任20:0021:00例行工作梳理课程串讲7月19日星期二早晨07:0007:30拔河比赛（初赛）体育部上午08:3012:00沟通技巧梁明武下午14:0016:30职业心智模式反思赵少宾16:4018:00篮球比赛（初赛）体育部晚上19:00

16、21:00励志电影吸引力法则文艺部7月20日星期三早晨07:0007:30拔河比赛（复赛）体育部上午08:3012:00优秀员工应具备的品质外聘下午14:0017:30团队建设外聘晚上19:0020:00班务会(课程讨论、感悟交流、行为反思) 班主任20:0021:00例行工作梳理课程辅导、练习-梳理“个人培训期间例行工作表”7月21日星期四早晨07:0007:30拔河比赛（决赛）体育部上午08:3012:00角色认知与阳光心态外聘下午13:0016:00情商赵少宾16:1018:00运营战略万勇19:0020:00篮球比赛（复赛）体育部晚上20:0021:00不抱怨的世界读书感悟班主任7月2

17、2日星期五上午09:0012:00东方园林发展历程王 琼下午14:0016:00人才培养规划邓建国16:1018:00绩效基石责任心方 仪晚上18:0019:00庆生会生活部7月23日星期六上午08:0012:00东方之星、老员工、往届生眼里的东方园林相关员工下午14:0017:00各事业部、设计院、总部介绍各单位领导17:0018:00信息系统基本操作张晶辉19:0019:30篮球比赛（决赛）体育部晚上20:0022:00看励志电影阿甘正传文艺部7月24日星期日上午08:3012:00职业生涯规划张 丽下午14:0018:00东方园林基本规章制度张丽、韩瑶等晚上19:0021:00文艺演出文

18、艺部7月25日星期一白天06:3018:00户外主题拓展：给加西亚的信拓展公司晚上19:0021:30对本次培训进行考核、素质测评教务部7月26日星期二全天06:3015:00户外主题拓展：给加西亚的信拓展公司15:3017:30结训、合影教务部17:4018:10晚 餐生活部18:30回公司教务部7月27日星期三全天09:0018:00项目参观教务部7月28日星期四上午09:3012:00岗前誓师大会：大学生训练营MTV回放学生代表发言高层对话何总发布动员令公司高层/教务部下午13:3017:30各单位专业培训各单位7月29日星期五全天09:0017:30各单位专业培训各单位九、 项目结果评

19、估（见表6）表6 项目结果评估表评估性质评估内容评估方法评估权重结果评估60%培训对象考核合格率95%的参训大学生考核合格30%大学生入司培训模式1.培养出2名可独立运作大学生入司培训的管理人员2.形成可供今后借鉴的大学生入司培训模式15%形成大学生入司培训资料包1.完善大学生入司培训操作手册2.形成大学生成长记录资料包3.形成项目反思及课程评估资料包15%过程评估40%项目日常管理定期召开项目会议、各种记录和过程文件的管理规范、保证资源调配顺畅的方法15%安全事故发生率过程中零安全事故15%活动管理按培训实施方案执行各项活动，并有完整的过程记录10%十、 费用预算十一、 项目关键点表7 关

20、键 事 项序号关键事项措 施1班主任选人要严格，各事业部要提供有相关经验的、细致、责任感强的人明确班主任选人标准，划分作业小组，督促班主任进入培训前进行充分思考和学习2班主任要把握好角色，快速进入状态重视班主任特训班课程，班主任行为规范、心理辅导技巧、完整的沟通、医疗保健、安全防护等内容，通过集中授课+作业汇报+研讨+课程试讲等形式，使班主任掌握相关知识。3与学员沟通时间要充足, 掌握好方式方法4明确各组组长的具体分工6班主任学会教练式技巧7活动前一定制定安全措施，安全提醒到位8引导到位，时刻换位思考9班务会的内容要细化制定详细班务会实施计划表，班务会主要内容：课程讨论、感悟分享、学习基础管理10第一天的班务会时间要充分11注意班务会的计划性和系统性12向班主任和学员讲解培训的目的与目标，达成一致 大学生入司培训项目组 二一一年六月二十日