ajg0112服装工业生产技术管理30

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1、ajg0112服装工业生产技术管理doc30第一节服装生产技术治理概述在服装工业生产过程中加强技术治理是专门重要的，这是因 为服装生产形式的转换，使技术治理在企业中占重要地位，它承 担一切技术活动的组织、指挥和和谐工作，是企业中不可缺少的 一个治理部门。技术治理的目的是保证不断增加产品品种，改进产品质量， 提高劳动产率，节约物资消耗，降低生产成本，使企业取得更大 的经济效益。一. 技术治理在企业中的重要地位服装企业为了实现企业经营者的利益和意志，依照市场经济 进展规律和国内外贸易的需要，对生产技术活动进行推测和打 算、组织和指挥、和谐和操纵、教育和鼓舞、挖潜和创新等各项 工作，其目的是确保生产

2、秩序正常进行，使企业在同行业竞争中 处于领先地位，以谋取较好的经济效益，从而实现企业的既定目 标。企业治理的要紧内容包括打算治理、生产治理、技术治理、 质量治理、设备治理、成本治理、财务治理、劳动人事治理、物 资治理、经营治理等。在这些治理体制内容中，诸如：生产打算 能否按时完成，生产秩序是还正常，机械装备是还适用，产品成 本的高低及企业经济效益的好坏以及劳动人事能否合理安排，物 资的耗用是否合理等等，都与企业的技术治理和质量治理有着相 当紧密的关系，甚至起着举足轻重的作用。为了加强企业的技术治理和质量治理，有些企业设立总工程师负 责制，也有设技术专职副厂长，协助厂长抓技术和产品质量工作。 依

3、照产品质量法的精神，厂长必须亲自负责质量工作的领导， 这些差不多上表达了企业中技术治理和质量治理的重要性。二. 服装技术治理是工业生产进展的必定产物服装企业的技术治理是随着企业生产进展和技术进步而逐步形 成的。服装生产在个体经营和作坊式的生产时期，生产技术和治 理技术之间没有严格的区分，均统一在个体经营者的头脑之中。 经营者从承接业务、运算用料、测量人体、服装裁剪、缝制、锁 钉、熨烫、包装、送货、收款结帐等作业中均由其一人独立完成。他既是经营者又是生产者，同时也兼职治理，整个经营和生产过程由他本人自行和谐处理。这确实是个体经营方式在经营治理上 的特点。随着服装生产的进展和技术进步，先进的专用设

4、备的配备，生产 形式起了专门大的变化，批量性的工业生产代替了个体一家一户 的生产方式，不管是从生产效益或者是否适应服装流行趋势及改 进产品质量等方面，个体手工业与现代化工业生产的效益相比 拟，现代服装生产形式对技术治理有较大的依靠性，达到了没有 治理几乎不能正常生产的程度。就以生产西装为例，在个体小手 工业生产方式期间，生产效率低，做一件西服要23天才能完 成，而且质量也难以保证。在流水作业的生产线上，一件西装能 够分为150多道工序，由130多名技术工人配备先进的专用设 备流水作业，人均日产量能够达到34件。再以男衬衫为例， 工业化生产也是由几十人的流水作业合作生产的，人均日产量能 够达到2

5、0多件。现代服装工业生产已形成一项系统工程，每道工序有其自己的独 立性，然而，各工序之间又有着相当严密的相关性，使工序之间 形成有机的结合。由这么多人合作一件产品假如没有合理的工艺 流程和生产组织者和指挥者，没有工序之间的相互和谐、检查和 督促，要使生产有序进行是不可能的。这项工程不仅局限于企业 的内部，而且依照现代服装生产的特点，企业的技术治理还需要 延伸到外协作单位、联营单位、外购件生产单位等。严格操纵与 生产有关的方方面面。只有全面地、全过程地加强技术治理工作 才能确保企业经济效益和产品质量不断提高。三. 服装工业生产特点服装工业技术治理工作即在现代企业中，对发生的一切技术活 动，按照行

6、业本身的特点和规律，并参照政府公布的各项技术政 策，有打算、有组织、有目的地进行指挥和和谐及检查和督促等 活动。为此，了解服装工业生产特点对加强服装工业技术的进步 也给生产治理带来了新课题，那确实是生产过程广泛的协作性， 即如何加强部门之间、工序之间的衔接与和谐建立起良好的协作 关系。1 .生产之间的协作性 服装生产的形式因科技进步和先进专用设备配备的使用起了专 门大变化，批量性的成衣生产代替了一家一户的个体生产方式， 从而使生产治理带来了新课题，那确实是生产过程广泛的协作 性，即如何加强部门之间、工序之间的衔接与和谐建立起良好的 协作关系。2 .生产技术的专业性在同一个服装市场上，你能够看到

7、五光十色、千姿百态的服装， 然而作为一个企业由于受生产专用设备及生产技术的局限性，专 门难做到样样服装都生产，即使是专门大的服装集团公司，也不 可能在一个车间生产所有品种的服装。服装的品种专门多，按面料的结构能够分为梭织服装、针织服装 及皮革服装。按照用途能够分为礼仪服装、休闲服装、时装、男 衬衫、睡衣睡袍、防寒服、雨衣、工作服等。这些服装的生产要 采纳流水作业，并配备各类专用设备。由于分工比较细，形成生 产工人的技术单一和生产技术的专业性，不仅各大类品种之间 “隔行如隔山确实是在一个企业中，生产流水线上80%的工人只 会操作23道工序，技术全面的工人专门少。这种生产技术的 专业性，为企业的生

8、产技术治理增加了难度。3 .服装生产对材料的依靠性服装是纺织工业生产的深加工产品，由于其加工的性质决定了只 改变面料和辅料的形状和用途，转移辅料的位置，而不改变面料 的性能和质地。为此，凡是在面料和辅料上存在的所有问题，终 将会在服装上反映出来，转嫁成为成品服装的质量问题，因此在 服装的生产治理中，对面料上的疵点、色差和纬斜要进行严格操 纵，对辅料存在的质量缺陷也要严格把关。未经检验和测试合格 的原辅料是绝对不能够投入使用的。4.服装生产的季节性现代服装生产采纳流水线的作业方式，为使生产流程通畅， 每道工序作业节拍必须以分秒运算才能保持生产打算的均衡性。 然而，生产打算的均衡性与服装使用的季节

9、有明显的矛盾，服装 功能因春、夏、秋、冬季节不同而异，如夏季只穿一件单衣，而 冬季，里里外外要穿一整套服装，这“ 一件与“一套服装的加工 时刻形成倍数之差，由于四季变更服装使用、销售呈季节性变化， 形成了服装生产的淡季和旺季。这一服装生产的特点验生产治理 带来了专门大的难度。5 .服装产品因人而异一样日用工业产品能适应大多人的使用，如书写的笔和纸张， 吃饭用的碗和筷等能够向任何人提供，是一种通用商品。而服装 产品却是因人而异的，对服装使用者来说要买一件称心如意的服 装，至少要从六个方面进行衡量才能决定买与不买，那确实是服 装的颜色、面料、款式、质量、规格、价格等，均认为是中意的 时候才会掏钱去

10、购买。因此，服装生产要做到适销对路，产品无 积压是有相当难度的。6 .成衣生产标准化成衣批量性的流水作业不同于个体手工业生产方式。个体生产订 降服装，不管是材料的选择、工艺方法的设计以及产品的规格， 只要满足个人需要就能够了，得是，工业生产的成衣要满足一批 人的需要，反映这一批人的共性，这就要有国家或企业制订技术 标准来统一，技术标准涉及到从原料进厂到裁剪、缝纫直至成品 出厂诸多工序。四. 服装生产技术治理的差不多任务与内容1 .服装生产技术治理的差不多任务 依照服装生产的特点，技术治理方面的要紧任务如下：(1) 正确贯彻执行国家和上级有关的技术政策和规定；(2) 制定与贯彻各种技术工艺文件；

11、(3) 了解国内外市场情形，做好市场调研和技术工作秩序；(4) 加强科技研究，积极采纳和推广先进的科学技术成就；(5) 努力增强企业的新产品和改进原有产品；(6) 合理组织企业的一切技术工作，建立良好的生产技术工作 秩序；(7) 开展技术培训和质量教育，努力提高本企业职工的技术水 平和思想水平，充分发挥技术人员的积极性；(8) 引进现代科学的治理方法，操纵阻碍产品质量的各种因素， 推行全面质量治理；(9) 以最低的消耗、最短的生产周期，生产出最好的产品，全 面提高企业的经济效益。2 .服装技术治理的差不多内容依照服装生产技术治理的差不多任务，服装生产技术治理的差不多内容如下：(1) 技术标准的

12、修订、制订及贯彻执行工作；(2) 技术情报的收集、传递、采纳工作；(3) 新产品的设计、试制鉴定与总结工作；(4) 工艺文件的制订、贯彻执行与检查督促工作;(5) 做好投产前的材料预备和技术预备工作；(6) 积极推行全面质量治理；(7) 工具设备推广应用与治理工作；(8) 技术考核与技术培训；(9) 文明生产和安全技术；(10) 革新、改造、挖潜和技术引进工作；(11) 科学技术研究和制订科技进展规划；(12) 计量和测试工作；(13) 做好生产技术档案工作；(14) 做好用料定额治理工作；(15) 协助劳动部门做好劳动工时定额工作；(16) 建立岗位技术责任制。第二节服装标准化治理服装生产必

13、须严格执行标准化治理，因为标准化是生产技术治 理的差不多手段，是企业进展、技术进步和提高产品质量的重要 依据，是企业改善和增强整体素养、实现科学治理、促进技术进 步、爱护安全健康和环境卫生、爱护消费者利益、排除贸易壁垒、 提高企业竟争能力等意义重大，是企业行政命令或其他治理手段 所不能替代的。为了关心企业技术治理人员把握和运用服装标 准，本文将对标准的差不多概念及服装号型标准的应用进行论 述。一. 标准化的差不多概念1 .标准为了取得国民经济的最大效益，在总结体会和充分协商的基 础上，由一定的权威组织对经济、技术和科学实践中重复显现的 共同的技术语言和技术事项以及产品的品种、质量、度量、方法

14、等作出统一规定，并通过公认的治理机构批准，成为标准。它是 工业部门、科研部门、检测部门、内外贸部门及使用者共同遵守 的技术依据。2 .标准化标准化确实是以制订标准和贯彻标准为要紧内容和全部活动 过程，其中也包括采取各项技术措施以及标准执行的总结和修订 工作。在企业的生产活动中，认识标准化的作用、特点，把握标准化全 过程的客观规律，是搞好企业标准化的关健。企业标准化是一项 技术性、经济性、治理性、和全员性的工作。它的要紧特点如下：(1) 技术性企业的生产技术工作都与标准化紧密相关，标准化是技术联 系的纽带，是企业日常生产必须遵循的要紧技术依据，是技术协 作、技术交流的重要凭证。技术标准的制订，是

15、在把握标准化对 象的技术特点和其内在技术规律的基础上进行的，是一项较之专 业技术更为深入的技术工作。作为指导企业生产技术活动的手 段，表达标准化是反映企业生产技术水平的一个重要标志。(2) 经济性企业标准化活动的最终结果是反映在经济成效上。制订和贯 彻标准的动身点是要合理进展产品品种、规格、提高产品质量， 降低原材料的消耗和成本，以最少的消耗获得最大的经济成效。 因而通过企业标准化来谋求合理地进行生产经营活动，提高企业 的经济效益是企业标准化的全然目的。(3) 治理性企业标准是企业治理的重要基础。标准化反映了现代企业治 理的客观要求。现代服装企业的技术工作离不开治理，而治理必 须以治理标准为依

16、据和手段，即以标准的要求来和谐统一企业生 产经营治理活动，建立高效的、合理的治理秩序，以提高企业治 理效率和治理水平。企业标准化包括企业治理工作在内的全面标 准化治理，是实现企业生产经营目标的重要保证。(4) 全员性企业的标准化建立在广泛的群众性基础之上，是企业生产和治 理全过程有组织的活动，涉及企业中每个部门和每个人员，只有 广泛发动和依靠企业全体人员的共同努力，使制订和贯彻标准作 为每个人员的自觉行为，企业标准化的作用和成效才能真正发 挥。二. 标准体系标准的种类专门多，可按照其性质、对象及使用范畴加以区 分。按标准和对象划分，能够分为技术标准、治理标准、工作标 准。技术标准又能够分为基础

17、标准、产品标准、方法标准、安全 环卫标准等。按使用范畴划分，能够分为国际标准、区域标准、 国家标准、行业标准、地点标准和企业标准等。标准体系表1 .技术标准(1) 基础标准是指生产技术活动中最差不多而又具有广泛指 导意义的标准。概括起来说，确实是具有最一样的共性，通用性 专门广的那些标准，如服装号型系列，服装工业名词术语，服装 裁剪制图符号等。基础标准是标准体系的基础，是制订其他各类标准的前提。基础 标准的水平不仅阻碍其他标准，而且对整个国家(或行业)的技 术水平、产品质量水平有极大的阻碍，因此在制订时要十分慎重。 同时，基础标准要制订的越早越好，以便使其他标准有一个统一 的基础。(2) 产品

18、标准 对某一大类产品(或特定产品)的分类。造型款 式、规格方面所作的统一规定。它是衡量产品质量的依据，如衬 衫、男女单服装、男女棉服装等标准差不多上大类产品的标准。 所谓特定产田的标准是专门限于某一牌号产品或某一个体产品 适用的标准。产品标准是提高和保证产品质量，实现产品标准化、系列化、通 用化，使制造与使用达到和谐，提高产品的经济成效的重要手段。(3) 方法标准 服装工业生产中依照产品加工工艺的特点，把加 工工艺过程、工艺要求和有关工艺文件通用性强的技术要求，结 合具体情形加以综合统一而形成的标准，方法标准在服装工业中 也称工艺标准，在服装生产过程中起着指导生产的作用。(4) 安全与环境爱护

19、标准一切有关设备与人身安全、卫生以及 爱护环境的专用标准都归入这一类，如饮用水卫生标准、水洗衣 服中的“三废操纵标准，又如服装工业生产中安全操作规程、车 间卫生条例、电熨斗安全保管标准等。安全与环境爱护标准在提倡文明生产的当今应当切实予以重视。2 .治理标准治理标准是对标准化所涉及的治理事项所做的统一规定，要紧有 治理的规则、规章、程序方法等。它是治理工作的原则，如服装 用料定额治理制度、样板治理制度、裁剪衣片检验把关制度等。治理标准按其治理要求和特点如下:(1) 治理工作程序(流程)标准：对治理工作的程序或路线所 制订的标准。(2) 治理业务标准：对治理业务、治理事项等要求所制订的标 准。(

20、3) 治理制度：如进行治理工作制订的一整套规定和规则，它 是治理标准的一种形式。3 .工作标准对某项治理工作或服务工作达到的部分或全部工作要求、工作质 量(包括服务量)等所制订的标准，如样板验收标准、工艺文件 复核准则等。三. 标准化使用范畴标准体系中按标准使用范畴和审批权限划分，在国际范畴内通用 的有国际标准、区域标准。在国内范畴使用的有国家标准、行业 标准、地点标准和企业标准：(1)国际标准由国际标准化组织采纳的标准或国际标准化团体采纳的规范。国 际标准化组织简称ISO。国际标准是和谐各国标准，促进国际间贸易，扩大知识、科学、 技术和经济合作而在世界范畴内执行和使用的标准或规范。上海 有许

21、多服装厂为使本企业产品在国际市场上占有一席之地，如西 服、男衬衫、时装等产品通过企业审报、经技术监督局检测认可 即以国际标准为准。(2)区域标准世界某一区域标准团体采纳的标准或区域标准化团体采纳的规 范。(3)国家标准 依照全国范畴内统一的需要，由国家标准化主管机构批准、公布 的标准。国家标准要紧是指对全国经济、技术进展有重大意义而必须在全 国范畴内统一和使用的标准。(4) 行业标准依照某专业范畴统一的需要由行业主管机构对没有国家标准而 又需要在全国某个行业范畴内统一的技术要求，能够制订行业标 准。行业标准由国务有关行政主管部门制订，并报国务院标准化行政主管部门备案。在公布国家标准之后，该行业

22、标准即行废止。(5) 地点标准对没有国家标准和行业标准而又需要在省、自治区、直辖市统一 的工业产品安全、卫生要求，能够制定地点标准。地点标准由省、 自治区、直辖市标准化行政主管部门制定，并报国务院标准化行 政主管部门和国务院行政主管部门备案。在公布国家标准或行业 标准之后，该地点标准即行废止。(6)企业标准企业生产的产品没有国家标准、行业标准以及地点标准的，应当 制定企业标准，作为组织生产的依据。企业的产品标准须报当地 政府标准化主管部门和行政玉管部门备案。已有国家标准或行业 标准者，国家鼓舞企业制定严于国家标准或行业标准的企业标准 在企业内部运用。按标准的约束性可分为强制性标准和推存性标准。

23、依照我国标准 化组织规定，国家标准、行业标准分为强制性标准和举荐性标准。 保证人体健康、人身、财产安全的标准和法律及行政法规规定强 制执行的标准是强制性标准，其他标准是举荐性标准，在本行政 区内是强制性标准。强制性标准必须执行。不符合强制性标准的产品禁止生产、销售 和进口。国家鼓舞企业自愿采纳举荐性标准。在企业内部执行的 标准，不管是自行制定的依旧自愿采纳的上级举荐性标准，都具 有强制的性质，必须认真执行。四. 服装号型系列国家标准的应用我国第一部服装号型系列国家标准产生于1981年，由国家 技术监督局正式批准公布实施。为研制我国首部服装号型系列 标准，国家轻工业部于1974年组织全国服装专业

24、技术人员，在 我国21省市进行了 40万人体的体型调查，其对象包括农民、轻、 重工矿企业及商业、机关、文艺、卫生、街道居民、大专院校、 中小学生、幼儿园、托儿所等的各类人员。其年龄对象为：17 岁的幼儿占10%，812岁的儿童占15%，1317岁的青年占1 5%，成人占60%。调研测量了人体的17个部位，测量数据以 人体净体的高度、围度数为准。调研所得的数据由中国科学院数 学研究所汇总，从17个部位数据中男子选择12个，即上体长、 手臂长、胸围、颈围、总肩宽、后背宽、前胸宽、总体高、身高、 下体长、腰围；女子增加腰节高和后腰节高，为14个部位的数 据。为些数据经整理、运算，求出各部位的平均值、

25、标准差及相 关数据，制定了符合我国体型的服装号型标准。第一部服装号型系列标准通过10年的宣传和应用，又增加 了体型数据，于1991年批准公布，标准代号为：GB1335.1-1 335.91服装号型系列国家标准。1991年公布的服装号型系列使用了 7年以后又作了修改， 废止了其中5.3系列，增加了婴儿号型。这确实是目前我们使用 的 GB/T1335.1-97 服装号型（男子），GB/T1335.2-97 服装 号型（女子）和GB/T1335.3-97服装号型（儿童）三个服装号 型标准。1 .号型定义“号是指人体的身高，以厘米（cm）为单位表示，是设计和选 购服装长短的依据。“型是指人体的胸围或腰

26、围，以厘米（cm）为单位表示，是设 计和选购服装围度的依据。需要说明：号型是人体净体数值而不是服装的具体规格。服装规 格必须以人体净体为基础，依照不同部位加适当的放松度。2 .体型分类由于型的围度有胸围和腰围2个数据，往往显现胸围相同的体型 其腰围不一定相同，由此产生了人体体型的不同。为使号能正 确反映人体体型，在1991年公布的服装号型系列标准中增 加了 Y、A、B、C、四种体型标志.划分体型标志的依据是依照人体胸围与腰围的差数运算 的。体型分类的代号和范畴上表，人群中A和B型较多，大约 占70%左右；其次是Y型，大约占20%左右；C型较少，低于 10%。3 .号型标志服装成品上必须要有号型

27、标志，其表示方法为号的数值写在前 面，型的数值写在后面，中间用斜线分隔。型的后面再加标示体 型分类。举例如下：正确标志：170/88A 170/84B 160/63Y错误标志：170-88A 170X88A A170/88为考虑到消费者的适应又方便选购，因此现时期服装成品上除标 有号型标志外，仍可附加规格或S、M、L等代号，但号型标志 必须要有。4 .号型系列把人体的号和型进行有规则的分档排列，即为号型系列。号的分档为5cm（130cm以下儿童分档为10cm）型的分档为4c m、2cm。把号的分档和型的分档结合起来，分别有5.4系列和5.2系列两 种，其写法为号的分档数写在前面，型的分档数写在

28、后面，中间用圆点分开，不能写成54系列或 5/4系列。需要说明：号的分档是指人体身高的分档，不是服装规格中衣长 或裤长的分档。以5.4系列为例，表示号的分档为5cm，型的分档为4cm，即：号（人体高）：160、165、170、175、型（人体的围）：80、84、88、92、5 .中间体依照大量实测的人体数据，通过运算求出均值即为中间体（儿 童不设中间体）。它反映了我国男女成人各类体型的身高、胸围、 腰围等部位的平均水平，有一定的代表性。然而中间体并非一成 不变，1974年全国调研所得，当时的中间体型为：男子平均身 高165cm、胸围88cm、腰围76cm；女子平均身高为155cm、 胸围84c

29、m、腰围72cm、10年以后再次调查时发觉，男子中间 体高增加了 5cm，为170cm，女子总体高也有所增长。其他数 据变化不大。了解人体中间体的目的是为了准确设计出适体的服装规格。设计 规格必须以中间体为中心，按一定分档数值向上下、左右推档组 成规系列。6 .号型应用号型所标志的数据有时与人体规格相吻合，有时近似，因此具体 对号时能够参照就近靠拢的方法，举例如下：号：165身高：1625 163167167.5170167.5168172172.5175172.5173177177.5(cm)型：84胸围：8283858688868789909290919394 (cm)在具体选购服装时不一

30、定要硬套号型，能够依照服装款式、色彩、 本人体型及爱好在一定范畴内作选择。7 .操纵部位操纵部位数值是“标准的要紧内容之一，它和“号型系列组成一 个整体，是设计服装规格的依据。在长度方面的操纵部位有身高、 颈椎点高、全臂长、腰节高。在围度方面的操纵部位有胸围、腰 围、颈围、臂围、总肩宽。“服装规格中的衣长、袖长、胸围、领围、总肩宽、裤长、腰 围、臀围等，确实是用操纵部位的数值加上不同放松量而制定的。 为了方便使用，一样可用号型中号的百分率加减放松量来确定 衣长、袖长、裤长规格。用“型加放松量来确定胸围、腰围规格。 而领围、总肩宽、臀围的数值再加上放松量为服装围度规格。五. 依据服装号型设计服装

31、规格依照服装号型标准规定的操纵部位数值，加上不同的放松度 来设计服装规格。1 .设计原则在设计服装规格系列时，必须遵守下列原则：(1) 中间体地位不变。标准文本中已确定男女各类体型的中间 体数值，不能自行变动；(2) 号型系列和分档数值不能变。标准文本中已规定男女服装 的号型系列是5.4系列和5.2系列二种，不能另用别的系列。号 型系列一经确定，服装各部位的分档数值也就相应确定，不能任 意变动；(3) 操纵部位数值不能变；(4) 放松度的放松量要依照不同品种、款式、面料、季节、地 区以及穿着适应和流行趋势的规律随意调剂，而不是一成不变。2 .设计步骤设计服装规格系列的具体步骤是：(1) 确定系

32、列和体型分类。如：5.4系列、A体型、B体型等；(2) 确定号型设置，依照供应需要，选出需要设计的号型；(3) 运算中间体各部位规格数值；(4) 以中间体为中心，按各部位分档数值，依次递减或递增组 成规格系列。3 .实例(1) 确定系列和体型，假设为5.4系列，A体型;（2）从号型系列表A体型的号型设置，号：155185；型：72100o选出需要设计规格的号型； （3）假设查出A体型男上衣的中间体为170/88，运算出中间体 规格数值。为方便起见，衣长、袖长可按号的百分率加放松量求 出，胸围可用型加放松量，领围和总肩宽可分别用颈围和总肩宽（净体）数值加放松量求出。例如：衣长=号 x40%+ （

33、定数）=170x40%+5=73袖长=号 x30%+ （定数）=170x30%+9=60胸围=型+ （定数）=88+18=106领围=颈围+ （定数）=36.8+4=40.8总肩宽=总肩宽（净体）+1=436+1=446（4）也能够用操纵部位数值加放松量确定服装衣长.4 .注意事项服装规格设计具有随意性和极限性。随意性是指服装长度和围度 能够随服装款式和结构的变化立意设计规格，上衣规格可长也可 短，有的款式上衣露脐，有的款式衣长过臀，随意设计能够收到 标新立异的成效。极限性是指服装规格设计受到人体的制约，它 有个最低极限，即上衣再短也不能没有摆缝，围度再小也不能小 于人体围度。为此，在服装规格设计时必须注意以下几点：(1) 服装规格设计时的放松度与产品款式结构相适应；(2) 放松度要与所选择的原辅材料的厚度、性能相适应;(3) 放松度要与国际、国内流行趋势相适应；(4) 放松度要与衣着者地区的穿着适应相适应；(5) 放松度要与衣着者的性别、年龄相适应。