新员工培训成效考评表

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1、新员工培培训成效效考评(范范本1)填表日期期: 年年 月 日 编号:姓 名专 业学 历培训时间间培训项目目培训部门门一、 受训人员员对即将将从事的的工作了了解程度度如何二、 受训人员员对各项项规章、制制度了解解情况三、 受训人员员对公司司文化理理念理解解程度如如何四、 受训人员员受训结结束后,所所在部门门对其工工作的评评价五、 工作辅导导人员的的评价。新员工工培训成成效考评评(范本本2)考证内容容第1次评评价第2次评评价工作流流程是否了解解工作流流程?是否了解解公司上上下关系系的重要要性?是否了解解公司横横向的联联系、合合作关系系?是否了解解与同事事间和睦睦的重要要性?是否认识识到做一一件工作

2、作必定有有始有终终?指示、命命令的重重要性是否了解解上司的的指示、命命令的重重要性?是否将上上司的指指示、命命令记录录备忘?指示、命命令若有有不明了了之处,是是否确认认到懂为为止?是否复诵诵指示、命命令,加加以确认认?是否遵守守指示、命命令?工作步步骤、准准备是否了解解工作步步骤的重重要?是否了解解工作准准备得当当,进展展就顺利利?是否了解解工作步步骤的组组织方式式?是否了解解工作的的准备方方式?是否按照照步骤、准准备程序序完成工工作?报告、联联络、协协商是否了解解报告、联联络、协协商是工工作的重重点?报告时,是是否先讲讲结论?联络应适适时,是是否简要要?是否了解解通过协协商可以以使工作作顺利完完成?是否将被被挨骂的的事也向向上司报报告、联联络、协协商?工作基基本认识识是否学会会工作上上使用的的机器、工工具的操操作方法法?是否了解解公司的的工作大大部分都都要靠团团队合作作来完成成?是否了解解会议或或洽商的的重要?是否了解解会议或或洽商时时应有的的态度?是否了解解工作上上完成期期限或交交货期的的重要?

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