同学会勤工助学年度工作方案和内容_同学会勤工助学年度工作方案

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1、同学会勤工助学年度工作方案和内容_同学会勤工助学年度工作方案 勤工助学部兼着以人为本,以身作则,以关怀服务每一位贫困学子的宗旨,承载着老师、同学们的信任与支持,踏踏实实做事,点点滴滴付出。今年我们随整个同学会搬到汤逊湖校区。新校区,新环境,新挑战,新机遇。我们的宗旨不曾转变,我们的责任依旧存在,任重才能道远,我们将用实际行动打造一个新的学期,现方案如下: 一、贫困生档案建立 1、在新生入学后一星期内对新生家庭状况进行简洁调查摸底,再以班为单位选出儿名贫困同学,然后对这几名同学的状况细致调查,整理资料归档,建立_级贫困生档案。为接下来的岗位支配,办理贷款等工作的开展供应依据,确保岗位扎扎实实安排

2、到每一个贫困生,关心其更好更轻松的完成学业。 2、为协作学校更好了解本校贫困生状况,本部门将对院内全部贫困生的基本资料进行整理,以班为单位填写了贫困生家庭经济调查表和认定表,并将资料汇总其中包括:贫困高校生所在的班级、贫困程度、家庭住址、贫困的基本缘由、是否参与勤工助学、是否申请助学贷款等。全面整理好雨对一至两名贫困生进行个案分析,达到深化了解的目的 二、部门招新及工作安排的支配 1、本部门的工作与同学的利益亲密相关,作用不行小视。因此本部人员必需视德才兼备,肯奉献、办事仔细、细心、有责任之人。在招新的门槛上,我们将严格把关。 2、制定新的规章制度,并严格执行。为了确保新上任的岗位人员能仔细干

3、好岗位工作,我们将支配部内成员支配到团委办公室值班,值班落实到人,假如有问题要准时向部长汇报。 3、设立专人责任制。部门的工作主要包括校内勤工助学岗位和校外勤工助学岗位两大部分,但是细分还是有许多的工作要做,为了避开工作繁杂而造成的不必要的错误,每项工作将指定特地的责任人,保证工作有序顺当的进行。 4、定期开展部门例会。准时的进行部内沟通与沟通,探讨工作中的问题,改进工作方法,共同学习,共同进步,并仔细作好会议记录,让下一届人员有据可依,有样可参。 三、勤工助学岗位工作的支配 1、岗位安排。随着贫困新生的加入,原本有限的岗位更加捉襟见肘,难以满意同学们的需要。这就需要我部人员在充分了解申请勤工

4、助学岗位的贫困生的状况下,合理审慎的支配,使真正贫困的学子得到准时的关心。在岗位支配上,我们针对写了申请的同学中家庭特殊贫困的一些人进行了一个岗位上岗的面试,在面试中我们选择了一些有责任心和工作热忱的人员上岗。 2、岗前培训。勤工助学人员所做工作虽然细小,但勤工俭学却是高校里必不行少的一种文化。因此在岗位人员确定后对上岗人员集中培训,对其明确岗位要求,树立其责任心、自信念,并且仔细学习勤工助学岗位制度。 3、岗上监督。部门人员要定期对本院岗位工作状况进行检查,确保我们能把握工作状况的一手资料,准时发觉问题并解决问题,树立我院一贯优良作风及办事效率。依据检查状况,不定期给上岗人员开会,让他们能准

5、时的了解自己的工作状况,发觉自己的不足并乐观向表现优秀者学习,月末时上报学工组老师赐予表现优秀者通报表扬,并留作校内评奖评优的依据。 4、岗后联谊。可不定期组织新、老岗位人员联谊,沟通工作体会,鼓舞贫困学子们乐观参与院、系举办的活动。如:自强之星等。 5、岗位扩展。因我院贫困生居多,所以校内支配的勤工助学岗位远不能满意贫困生的需要,我部门人员除了完成日常的工作外还会多方面联系一些额外的工作供应给贫困生,让他们在熬炼自己的同时更好的完成学业。 四、其他 l、乐观协作校勤工助学部举办的各项活动,如:勤工助学沟通会、自强独立自信征文竞赛等。 2、本部门人员可适当的与外校兄弟部门人员沟通阅历、心得,学

6、习他人先进方法,使我院勤工助学工作在原有的基础上更进步。 3、可与本院实践部联谊,适当的组织我院勤工助学岗位人员参与一些志愿活动,让他们在享受他人关心和支持的同时,也尽一份高校生的力量去关心那些需要关心的人,体会回报.的乐趣,树立起他们自强、独立和自信的心。 4、完善水苑论坛中勤工助学板块的信息,同学们假如有关于勤工俭学、贷款力面的疑问或者各种兼职信息均可向我们留言,我们将准时反馈。 以上就是本部门这学期的具体的工作方案,但俗语也有云:方案赶不上变化。我们的工作也应当具有敏捷性,在特别的状况下,我们会对工作方案作出相应的变动,盼望老师和同学们能够理解。 同学会勤工助学年度工作方案和内容【篇二】

7、 转瞬间,20xx年的下学期已经接近尾声.期间,湖北医药学院勤工助学同学分工会(以下简称:分工会)在校领导的大力支持下,在各部门的协作协作下,紧紧围绕“服务同学,关怀同学”的工作重心,仔细完成学期初制定的年度工作方案,乐观主动开展各项活动,较好地完成了各项任务,现将本学期至今工作总结如下: 一、选拔新干部,优化工会干部队伍 在新学期伊始之时,同学分工会在全校开展了工会干部纳新工作。这次纳新工作中,各部门用新奇、严格的纳新方式对应聘者进行逐个考核,层层筛选,最终纳新干部27人,现共有干部XX人。之后,对全体干部进行同学干部素养训练,对新干部予以正确的思想指 导,使分工会奉献.,服务同学的理念深化

8、人心。并且明确了 各部工作职责。要求各部门各司其职,相互协作尽快融入角色,工作走上正轨。在工作中各部门要加强沟通,增进沟通,相互促进,共同进步。 二、吸纳会员,服务同学 20xx年XX月底至XX月初,同学分工会建立了各班生活劳卫部部长飞信群,在同学分工会成员和各班生活劳委的共同努力下,同学分工会新一轮的会员纳新活动顺当完成,此次新增会员XXXX人,老会员XXXX人,共计会员人数XXXX人。同学分工会顺势开展“各班生活劳委部见面会”,有各班生活劳卫部部长参加会议,针对勤工助学工作进行解说、沟通。此次沟通会的胜利举办,为同学分工会与各班级间构建了良好的桥梁。 三、乐观拓展商家,供应优质岗位 长期以

9、来,分工会围绕“服务同学,关怀同学”的工作重心,乐观拓展商家,力求为同学们供应更优质的工作岗位,此外我们也秉承对会员负责的态度,严格坚守面试关,坚持“工作面试反馈总结”的面试流程,并在会员工作前进行岗前培训,强化纪律,提出要求,确保会员同商家之间合作开心。 本学期分工会所找兼职涉及家电类,家私类,手工类等。分类统计如下, 家电类,XXX促销、XXX城发单、TCL促销 家私类,XX家具发单,XXX迎宾员,XXX私发单其他,XXX发单,酒店服务员,XX超市促销 本学期我们共计介绍工作XXX人次,累计工资达XXXXXX.X元,工作量较上半年有所下降,但工作内容更加多元化。我们不仅局限于发单做临时工作

10、,而是乐观发掘潜在市场,为会员供应了移动话务接线员和手工折花两项长期兼职。 四、举办特色活动,拓展新项目 1、跳骚市场 “跳骚市场”始终是分工会的品牌活动之一,旨在为广阔同学供应一个自主创业的平台,不仅关心同学们互通余缺,也为同学们熬炼自我、沟通阅历供应了场所。本学期分工会于XX月XX日、XX月XX日举办两次“跳骚市场”,累计摊位XX个,交易额达XXXX元。 2、周末校内消遣活动 分工会在努力办好“跳骚市场”的同时,推出“周末校内消遣系列活动”,该系列活动主要包括周末KTV、周末影院、周末舞会三个活动。分工会推出此活动,旨在给同学们供应一个平安、舒适的消遣活动场所。本学期共举办次活动,活动收入

11、为XX。累计参与人次为 3、校外长期合作项目 分工会在校内举办活动的同时,乐观开拓校外长期合作项目,除XX门票出售的续约,还与XX市旅游局和亚新电影城达成协议,代为办理旅游一卡通及亚新影城学子卡。力求为同学们供应便利实惠的购票平台。 五、深刻反省,解决问题 本学期分工会在院工会、学工处、资助管理中心老师的详细指导下,各位成员精诚团结,工作开展顺当,但在工作中也有着很多不足之处有待改善。 1、首先,同学参与勤工助学活动的乐观性不高,出现勤工助学岗位供过于求的局面。对此,分工会下学期将加大力度拓展多元化兼职岗位,并且尽可能多渠道宣扬,调动同学的乐观性。 2、其次,分工会内部各个部门的协作不是很亲密

12、。对此,分工会下学期将加强内部建设,更合理的协调各部门工作,使内外建设统筹全都,加速分工会的进展。 3、再次,分工会没有完善的应急制度,致使不能准时更改工作中出现的错误。对此,在下学期的工作中,分工会会把应急制度的制定纳入内部建设中,很好的完善应急制度的建设。 本学期勤工助学同学分工会的工作即将结束,回顾过去,我们共同走过了一段光辉的历程,我们深深地感到:每一个兼职岗位的落实都是离不开学校领导老师的大力支持和全体同学干部共同努力,更离不开广阔同学们的支持和参加。 自强让我们布满竞争的士气和拼搏的力气,自信让我们满怀信念去迎接新的挑战。在明年的工作中,勤工助学同学分工会将抓住机遇,开拓进取,求真

13、务实,连续开展有益于广阔同学健康成长的活动,努力为同学们供应更优质的工作岗位,为我校新形势下的进展增加一份绵薄之力。 同学会勤工助学年度工作方案和内容【篇三】 又是新的一年,医学院迎来了一批新的同学,为了让我部注入新的血液,招新工作也在紧锣密鼓的绽开中。为了可以更好的选出一批优秀的同学,我们开头以下方案。 一活动方案:同学会勤工助学部招新 二活动地点:XXXX及同学会办公室 三活动时间:20xx年X月X日 四活动对象:XX级xx级同学 五活动内容: 1.第一轮面试。又申请加入我部门的同学自我介绍并做即兴演讲,再由部长或副部长提问。 2.其次轮笔试及面试。顺当通过第一轮面试的同学再XXX教室参与

14、笔试,再在办公室参与其次轮面试。 3.依据上几次的综合成果,选取最优秀的人员进入我部门进行考核。 在这次招新活动中,我部以真实的态度,秉着“公正、公正、公开”的原则,选择申请加入我部门的同学,为能从中找出一批富有责任感.并且能够适应我部工作的新同学,让注入的新血液为我部带来新的活力。 学院勤工助学部 同学会勤工助学年度工作方案和内容【篇四】 第xx届同学分会工作已经进行了一半,我部门的工作已经度过了高峰期。勤工助学部是衡阳师范学院经济与法律系第七届同学分会的一个分支机构,服务对象为经济与法律系中的贫困同学。勤工助学部在国家资助政策和贫困同学之间起到的是桥梁的作用,有了这道桥梁,使得国家资助高校

15、在读同学的目标得以实现,同时也使得家庭经济临时困难的同学得以顺当的完成其学业,因此本部门是一个实打实的“准时雨”部门。虽在同学分会中,我部门属于一个幕后部门,公共场合很少出现我们的身影,但幕后我们却挥洒着汗水。谨记为他人服务的宗旨,我们在20xx年下半学期的工作中以维护寒门学子的人格尊严为最高准则,追求高质、高速,并且在平稳中追求创新。现将半年来的工作做如下总结。 一、助学金,国家励志奖学金,国家奖学金的材料整理工作 在勤工助学部另外X个副部长:XXX,XX,及XXX和X个助理:XX,XX,XX,XX和XX等X个人的共同努力下,最终完成了助学金的前期材料整理工作。我们共整理了XX等XX位同学为

16、经济与法律系一等助学金的获得者;游群姣等107位同学为经济与法律系二等助学金获得者;XX等XX位同学为经济与法律系三等助学金获得者的全系共XX位20xx级20xx级同学的助学金,国家励志奖学金获得者田云等XX同学,XX等3位国家奖学金的获得者的电子稿材料和与之相对应的纸质稿材料,这一项工作事关这些同学的国家助学金、国家励志奖学金、国家奖学金的分发,所以必需很强仔细对待,反复核对了相关信息,确保国家助学金、国家励志奖学金、国家奖学金材料的精确无误,为这些同学获得国家助学金、国家励志奖学金、国家奖学金以关心完成他们顺当学业。我部门仔细负责完成国家助学金、国家励志奖学金、国家奖学金材料的整理这项工作

17、,并乐观接受老师和同学的监督。 在整理了该国家助学金、国家励志奖学金、国家奖学金的纸质稿材料和电子稿的材料整理好之后,我们勤工助学部接着填报上传完成了与之相关的XX位国家助学金获得者、XX位国家励志奖学金获得者以及3位国家奖学金获得者的网上信息档案整理工作。接着我部门整理了经济与法律系20xx级同学共X个班的XX位同学的贫困生档案整理工作,为学校对贫困同学的了解以及对它们供应关心供应了便利。 二、贫困生助学贷款的整理工作 本系20xx级20xx级参与助学贷款共XX名同学的纸质稿材料共X份(包括一份统一格式的贫困证明和家长承诺书,本人身份证复印件X份,本人同学证复印件X份,父母亲或监护人身份证或

18、户口簿复印件X份),梳理这些材料的正确性与合格性,严格根据院系的要求整理助学贷款的相关资料。这项工作是助学贷款的前期预备并且起到了基础的作用,该项工作的完成的如何直接关系着助学贷款以后工作的进程,因此必需整理好助学贷款的纸质稿材料。 培训并组织本系参与助学贷款的同学网上申请助学贷款(包括学校和国家开发银行的2个申报系统),并逐一核,确保了助学贷款的顺当进行,为本系参与助学贷款的同学顺当完成学业做预备。 三、组织同学参与医疗保险 为了便利广阔同学办理医疗保险手续,我部门从X月X日开头,对我系同学医疗保险工作进行代办理。参保实行自愿原则,先后开展了三次,为期一个月。本次参保主要针对XX、XX、XX

19、级同学,有两种类型,分别是新参保户和续保户。新参保户需交金额分别是32元/人,XX元/人,XX元/人;续保户需交金额分别是XX元/人,XX元/人,XX元/人。 XX月XX日至XX月XX日为第一次,我们以“撒网”式进行本次工作,鼓舞同学乐观参保。以班级为单位,全面开展参保工作。截至到XX日下午,我们进行汇总,参保总金额为XXXXX元,其中,XX级参保状况相比较而言最好。然后我们对参保同学进行手续办理,发放医疗手册。这是一个看似简洁却不易的过程。 XX月XX日至XX月X日为其次次,此次我们主要是完善前一次遗留的工作。本次工作量较上次削减许多,但难易程度却增大。国家针对高校生参保,实行乐观鼓舞并非强

20、制方式进行,多种因素影响同学参保率不高。政府和学校一方面加强组织、引导和宣扬训练,不断提高同学的参保意识;另一方面,也要求对同学参与医疗保险有强制性要求。起初,有一部分同学有抵触心理,所以我们的工作也会有肯定的局限性。本次工作结束时,新增参保人数为XX人,其中续保户XX人,新参保户XX人,金额共计XXXX元。XX月X日至XX月XX日为第三次,本次对医疗保险进行进一步完善并彻底结束。个别同学进行了参保。之后我部门将整个医疗保险参保人数进行整合,对三次缴纳金额进行汇总,对医疗保险工作进行全面总结。 四、响应落实学院“三大工程”工作 XX月XX号,“荆棘鸟”受助高校生志愿服务团共同来到数学楼四、六级

21、考场中进行清扫,为次日全院四、六级考生创建一个洁净舒适的环境,让他们能够取得更好的成果。志愿者们中有的同学接受国家和.的资助,为了回报部领导、老师和同学们的关怀和关心,主动担当了这次清扫四、级考场的的任务,并在本次志愿活动中表现的特别的乐观。另外,还有一些志愿者,满怀着作为一名乐观的“法人”的迫切愿望与为广阔同学服务的热忱加入我们志愿者的行列,共同为创建和谐校内环境献出一份力气。 本次清扫四、六级考场活动我们的志愿者主要有来至于XX级经济X班、经济X班、法学X班、法学X班X个班级,他们的热忱荡漾在整栋数学楼,汗水挥洒的是他们的.与心中的志愿者高度的.责任感和服务意识。他们是在欢声笑语中完成这次

22、活动的,为XX号参与考试的同学制造一个好的考试环境,他们全身心地投入清扫工作中,乐在其中的心态使得志愿活动取得事半功倍的效果。 他们分别自带扫帚、桶子、抹布等清扫工具,早早的来到了数学楼,兵分四路,开头乐观的开展清扫工作。有的同学首先拿扫帚清除大的垃圾,有的就拿抹布认仔细真的搽洁净每一张桌椅,有的就拿起拖把在地面大笔挥洒“毛笔”,有的开头整理讲台老师讲课留下的痕迹,有的开头认仔细真的整理好课桌里的一堆堆的书籍一副热火朝天的场景突然让我们有了家的感觉,一股浓浓的“除夕年味儿”感动了这里全部的志愿者,也学这才是志愿者的真正的含义,每一个人都是我们的兄弟姐妹,真正的全身心投入为我们的“家”换上了一件

23、漂亮的新衣裳。焕然一新的教室让我们每一个人的脸上露出了最最漂亮快乐的笑容,这是属于自愿者的独特的欢欣之情!站在门口看着洁净的,亮堂的教室,一排排干净的桌面,一张张笑脸照影在玻璃窗上,我们油然而生出一股志愿者的骄傲之情! 在此次清扫活动,不仅会为明天四六级考试的同学带来好的心情,带来好的成果,更加让我们“荆棘鸟”青年志愿者协会和受助高校生志愿服务团队更加的喜爱志愿活动。不仅仅是服务.、校内、同学的行动,更是一种责任、爱心和无私奉献的表现。这样的志愿活动会让我们的志愿者服务精神传播的更广,让我们的志愿服务精神有缘洋溢着.,去感染身边的人,感染.的人,让更多的人加入到志愿的行列! 五、同学证工作 我

24、部门在日常工作中秉持着经法系的光荣传统,始终把本系同学补办同学证,火车磁条充磁以及新办同学证工作作为自己的常规任务之一,为系部广阔同学供应便利,这在全院是独一无二的,也是我系团学工作的一个亮点。 六、部门内部人员培育工作 作为勤工助学部长另外三位副部长张倩文、田玉芳、张霞我们肩负起培育本部门人员的职责。只有将我们的助理加以培育才能使经济与法律系今后的工作有连贯性。这一个学期,我们带着我们的五个助理,让她们熟识工作流程,训练她们做事的思维力量,为她们将来接受我们的工作做好铺垫。 七、协作其他部门完成相关工作 经法系同学分会一向讲究的相互之间的协作完成各部门的工作。所谓众人拾材火焰高,相互之间的协

25、作能使各自扬长避短,将工作做的更好,团队之间的凝聚力也在相互的协作中有了加强。20xx年下学期,我勤工助学中心秉承“相互协作、相互关心”的优良传统,关心其他部门,在自己力所能及的范围内完成属于自己的任务,共同打造一个和谐的工作气氛。 20xx年已经成为过去,能如此顺当完成本部门半年的工作我心里倍感欣慰,我们用汗水换取同学的赞同,用踏实的工作赢得了同学们的确定。我们在奋斗,我们在用青春抒写一首青春服务的诗歌。 同学会勤工助学年度工作方案和内容【篇五】 一.贫困生档案的建立,为以后工作服务的对象作好预备。 二.前期筹备 1.校内宣扬:与宣扬部合作通过海报、校内广播、校报进行; 2.与校方联系:各学

26、校义教活动的负责人要准时与校方沟通了解工作中的各种变化,以便更好地调整工作方案; 3.培训:将已选择出的义教同学集中,对他们进行初步的培训,并签订协议书。 三.供应助学岗位,将已选择出的义教同学集中,对他们进行初步的培训,并签订协议书。 1.通过报刊、电台、电视台的报道等形式展现; 2.与文艺部合作在义教学校进行文艺会演,展现义教成果。 3.本部分也是本部门的工作重点。本部门会尽力联系相关 的工作单位,本着平安的原则为同学供应尽可能多的短期兼职工作。争取到更多的助学岗位为贫困生服务。与校同学会联系,可以扩大我们的活动范围。 4.可以成立我们自己系的家教支配中心,可以借助广播台.电视台或者贴些广

27、告。家教中心可以辅导中学校的数学,英语,物理,等方面的题目,不用让贫困生自己去找家教活动。既能保障出去辅导同学的平安,也可以很好的监督工资的发放,还能让家长放心。让我们的勤工助学部成为一个纽带,服务于家长和同学。 5.可以把学校或学校外的小时工的工作统计起来,支配贫困生去做,可以更好的监督工资发放问题。 四.组织活动。 1,向师哥师姐们低价回收旧的参考书,把这些参考书低价出售给需要关心的同学。 2,冬天快来了,可以组织贫困生去自主创业,去曲阜的批发市场批发冬天的手套,围脖,袜子,等,利用课余时间去推销,来争取自己的生活费。 五.总结 1.整理义教老师的听课笔记并存档; 2.整理相关的工作资料和

28、新闻报道等; 3.总结工作中的失误,调整工作方法。 延长阅读 同学会勤工助学年度工作方案和支配大全六篇 又是一年一度的钟声敲响,依照公司的进展要求,我们要开头着手规划来年工作了。我们制定同学会勤工助学社团年度工作方案,将来工作才会更有干劲!同学会勤工助学年度工作方案怎么写好呢?以下是工作总结之家我收集整理的“同学会勤工助学年度工作方案和支配”,仅供参考,大家一起来看看吧。 同学会勤工助学年度工作方案和支配(篇一) 新学年新气象,又是一个崭新的学期,在工作中也要有一个新的起点。在新前点之中我们也不能遗忘了以前工作中的优点。我们要连续发扬在以前工作中的优点,抛弃在过去工作中的缺点,这样才能使我们的

29、工作做到无微不至。说实话我部在以前的工作中吸取了很多的阅历,于是把xx年下半年的工作方案列写。我部会依据工作方案更努力地去做好每项工作。 一、勤工俭学阅历沟通会 我部会在各项工作良好有序的进行的前提下,策划预备我部于xx年9月底召开勤工俭学阅历沟通会。届时我们将通知全部勤工俭学的同学聚在一起,为他们供应一个更好的环境使他们创所欲言的把他们各自的阅历都相互争论,也使他们更加的了解对方,在工作中可以相互关心。在这个阅历沟通会上我们重新登记勤工俭学人员的具体信息以保证每个教室都有一个勤工俭学的同学。这也是一个增进友情的活动,届时我们要把沟通内容做一个具体的记载。 1、组织人:XX系同学会勤工助学部。

30、 2、参与人:勤工俭学人员全体。 3、目的:增进友情、团结互助。 4、时间:xx年X月底。 二、勤工俭学实力PK赛 该大赛是为了使他们更好的工作,每个学期我们都会如期的进行,这一学期将是第三届。在前两届都是很顺当的进行,我想在前两届的基础上第三届我们会举办的更好。这次竞赛将通过勤工助学部对其根据教室卫生评分标准进行打分和对“流淌红旗”得到次数的多少,分出第一名、其次名、第三名、优秀奖。这项竞赛将从九月一日开头到xx年1月份结束,最终按其总成果的多少进行评奖。此项活动需要勤工助学部全体成员和勤工俭学全体同学共同参与。 通过竞赛,我们可以一箭双雕。 第一、可以促进同学间的友情,使他们懂得相互合作的

31、道理。 其次、可以使教室更加洁净,由于竞赛可以带动他们的乐观性。无论干什么事都需要一个动力,我们可以用竞赛作为一个动力。 1、负责人:勤工部全体成员。 2、参与人员:全体勤工俭学同学。 3、所用工具:教室卫生评分标准、教室卫生检查表、流淌红旗。 4、准时将每周所查卫生分数公布于公告栏中。 5、目的: (1)使教学楼里全部教室的卫生更洁净。 (2)使同学明白自己的任务是什么,能够有一种责任感。 三、岗位工作状况调查和指导 我部将定期对教室卫生进行检查,不定期给上岗人员开会指导,让他们更加了解自己工作的重性和发觉自己的优点、不足。我们也将会定期上报学管科老师赐予表现优秀的勤工俭学的同学以通报表扬,

32、并留作系内评奖评优的依据,促使大家向表现优秀的同学学习。对表现极差的赐予通报批判。最终,提高我系全部教室卫生的整风光貌。 1、负责人:勤工助学部。 2、参与人:学管科老师、勤工俭学同学全体。 3、目的:熟悉自我,是自己能够发觉自己的不足,和老师面对面以达到老师对他们的关怀,让他们知道老师是很关怀他们的,使他们感到一种亲和力。 4、程序:选着一个教室,把全部的勤工俭学的同学集合到一起,请学管科老师来讲话,亲自对他们进行指导。 5、时间:届时通知。 四、勤工助学部内部规定 我们将在每月初召开一次勤工助学部会议,会议由勤工助学部全体成员参与。总结上月工作的优点和不足,以便在下月的工作中避开出现更多的

33、错误。方案下月的工作部署,以做到提前支配,不至于在工作时手忙脚乱,通过提前方案可以使我们的工作做到最好。 五、统计 所谓统计就是在开学后我们将具体的统计各班的现有桌椅的总数、黑板、讲桌、灯、窗帘、门锁、窗户、玻璃是否有损坏。如有损坏的,我们将准时通知勤工俭学的同学对损坏的物品进行修理,已达到万无一缺,使同学们能够正常的上课。 在此项工作中我们估计将利用三到五天的时间动员全体勤工助学部成员把全教学楼的教室彻底统计一遍,做到一个不多一个不少。用表的形式打印出来,准时交到学管科,以便利学管科下一步工作的顺当进行。 六、安排打扫工具 在新学期到来,肯定要有新的气象。我们打算对全部教室的打扫工具进行统一

34、统计。如有坏的或没有打扫工具的,我们将准时安排打扫工具,以便不耽搁勤工俭学同学的正常工作。 发放打扫工具使由负责班级卫生的勤工俭学的同学进行签字领取,使每个教室安排一个拖布,一个扫帚,一个锉子。 1、参与人员:全体勤工俭学人员 2、负责人:勤工部全体人员 七、其它工作 1、由于今年的九月份会有一批新的学弟学妹来到我们的身边,届时我们会乐观协作学院和汽车系接好新生,把我们的学弟学妹安平安全的送到宿舍,让他们有一种回到家的感觉,由于他们是第一次离家这么远上学,确定是会想家的,所以我们要做到让他们放心,让他们有一中家的感觉,让他们安心的度过他们的高校生活。 2、我部会乐观协作其他部门工作,乐观响应汽

35、车工程系学管科布置的工作。 3、对每个教室进行一次饮料瓶回收,这样可以提高我们教室的卫生,同时也可以让同学们懂得环保。 4、由于工作方案只是一个方案,有些事是随着事情的变化而变化的,所以有些活动将届时通知。 以上便是勤工助学部在xx年下年的工作方案。在此工作方案中确定会有不足的地方,我们在实际的工作中一边按着工作方案走,一边还要发觉不足,发觉了不足之处,我们要准时的改进,避开有太多的错误出现。 在工作中难免会遇到很难做的事但是我们肯定会以自己最大的努力去把困难的事变简洁了,所谓简洁就是把工作做好。 总之,我信任我们勤工助学部在学管科王老师的正确领导下,在汽车工程系同学会.团的指导下,在各个兄弟

36、部门的关心下会朝着更好的方向进展。 同学会勤工助学年度工作方案和支配(篇二) 20xx年xx月xx日时间如白驹过隙,转瞬间,布满新颖与挑战的高校新的一年即将告一段落。 在这个全新的学期里,加入勤工助学部是我最明智的选择,在勤工助学部的这段日子里,我学到了恩多东西那是在课堂上、书本里所无法猎取的东西,它是我的高校生活过的充实而有意义。 勤工助学是学校为了关心家庭经济困难的同学顺当完成其高校学业的,减轻其家庭的压力,同时也是促使在校高校生在学期间充分利用其课余时间来熬炼自己,提高自身各方面的力量,不断进展自己,提高自己。 在勤工助学呆了这快一年的时间里,让我明白了很多东西,懂得了很多道理,总的可以

37、概括为两个字责任,呆在勤工助学其实需要我们端正一个态度,我们来勤工助学毕竟是为了什么是为了挣取那一个月特别微薄的一点工资吗?还是来为了熬炼一下自己。 假如不搞清晰这个问题,那么可以说来勤工助学你什么都没有学到。来勤工助学这段日子我明白了责任的重要性,我们每一个做勤工助学的同学的心中都必需有一份剧烈的责任感,由于,假如你没有一份剧烈的责任感,你将无法在勤工助学立足。勤工助学工作主要有:公寓执勤、老师保洁、公寓保洁、行政助理。这些工作中,任意一种工作都离不开一种责任感,就拿公寓执勤来说吧!由于我就是属于勤工助学公寓执勤部门的,他的主要工作就是每天在公寓门口值班,对哪有珍贵物品进入或者是出去的同学以

38、及老师进行登记,监督禁止生疏人或者是异性同学进入公寓,一次来保证公寓的同学的财产平安,在高校里,公寓就好比每一个同学的其次个家。里面有他们几乎全部的重要物品,例如私人电脑等珍贵物品,作为秦中助学的一员,我们有义务保证他们的这些财产平安,这需要我们有一份很强的责任感。虽然勤工助学公寓执勤的工作很无聊,很乏味,但是这也正好可以熬炼我们的责任心,在勤工助学可以学到许多在课堂上都无法学到的东西。 加入勤工助学的这段日子不经让我的力量得到了充分的熬炼,而且也让我充分利用了我的高校课余时间,以此来为我的家庭减轻负担,最终也感谢学校的领导为我们供应了勤工助学这个平台。 同学会勤工助学年度工作方案和支配(篇三

39、) 勤工部20xx-20xx学年年度工作方案已经在勤工部呆了大半个学期了,在这学年的工作中,我发觉我们勤工部还有很多工作需要完善。勤工部兼着以人为本,以身作则,以关怀服务每位同学为宗旨,承载着老师们的信任与支持,踏踏实实做事,点点滴滴付出。今年又是一个新的开头,我部门会面临新的挑战,新的机遇,但我们的宗旨不曾转变,我们的责任依旧存在,任重才能道远,我们将用实际行动打造一个新的学期,将不足之处得到更进一步完善,将好的方面得到好的发挥!基于以上状况,现对民大工商学院环生系勤工部将对xx学年上学期勤工工作做一下规划: 一:自身职责 第一,努力履行勤工部管理的职责 1、负责组织与指导一些活动。 2、负

40、责企划部策划书的写作和监督。 其次,按时完成安排的活动任务保质保量地完成部里安排的各项任务。 第三,听从秘书部的管理与指导,帮助中心其他部门的工作 在开展好企划组工作的同时,我们还将乐观协作系里的各项工作,乐观帮助各部门的工作。 1.其他部门协调好各项以及人员的需求。 2.各项活动的开展必需以正确的程序进行。 二、总体工作要求 1、招新工作。换届之后,各个部门都会迎来招新工作。面对学院对我部感爱好的新生,我会仔细进行筛选,选出既好又适合的委员为我部注入新奇血液。之后,我会严格要求部员们,让他们熟悉到部门的主要任务,仔细做好为自己的工作。 2、贫困生建档工作。即将到来的xx届新生之中,了解本院同

41、学家庭经济状况,做好贫困生、特困生的评定和登记工作,为申请国家奖学金、特困补助、勤工助学等各种资助项目的评定供应依据; 4、做好勤工公示制度,保证本部门各项工作做到公正、公开、公正; 6、做好查课工作,仔细履行职责。做好检查记录,即使上交工作报表. 7、加强与院勤工部,其他系勤工部的联系和协调,落实好学校勤工工作各项任务; 8、与其他学院沟通工作阅历,取长补短,不断完善勤工各项工作,争取在这一年度做出突出的成果; 9、除完成本部门工作职责外,还要协作分团委、同学会及及其他部门开展各项活动。 三、分期工作规划 九月份: 1.预备同学会内部迎新工作,让每个刚来的大一新生知道到我们同学会的宗旨是为他

42、们服务,好开展以后的各项工作。了解xx届新生的家庭状况,准时为xx届新生建立家庭经济困难同学档案。 2.接待新生工作,让新生能感受到我们的暖和,尽早融入我们的大家庭。 3.向院勤工部上报本学期工作方案; 4.老部员要尽快适应和胜任工作; 十月份: 1、召开xx级新生勤工动员大会,让他们响应勤工部的号召,勤工助学,无覅他人,做一位优秀合格的高校生。 2、招新工作,喊破嗓子不如干点实事,勤工部做好招新前期宣扬工作,让xx届新生了解勤工部、知道勤工部、加入勤工部。预备招2名新成员。 3,学院专为我们勤工部开设服务大家的的跳蚤市场工作,也要乐观的绽开了,我们要本着让同学受益的宗旨办事,服务同学。 4、

43、勤工岗位支配本着“公正、公开、公正”的原则,重新审核同学的基本状况并支配勤工俭学岗位,尽量让家庭经济困难的同学得到一份生活上的补助。 十一月: 1、院运动会也将在十一月份左右盛大进行,我们届时肯定会做好后勤工作,让大家有一个好的环境参与运动会的各项活动。 2、组织各系部勤工岗前培训和阅历沟通,对在勤工部工作中表现优异的同学赐予表彰嘉奖,在广阔同学中树立“按劳取酬”、“独立自强”的工作意识; 3、加强与校勤工部,班级勤工部的联系和协调,落实好学校勤工工作各项任务; 4、与其他学院进行工作阅历沟通,取长补短,不断完善勤工各项工作,争取在这一年中做出突出的成果; 5、总结前期工作中存在的问题,作出整

44、改;支配各班级召开“迎评估,勤工动员会”,统一部署,严格要求,优化学院勤工工作状态,为迎接评估做出贡献; 6、为丰富高校校内生活二创办的寝室文化节,也会在近期进行,盼望能帮助各系部搞好此次活动。 7、大家相处的时间并不长,成员之间除了工作时间其他的接触其实也很少,加上招新进来的成员更加是生疏,为了加强成员之间的感情沟通,好让以后的工作开展得更加顺当,成员之间的协作更加默契,应当适当组织一些活动,做一些活动的策划书,然后组织实施。 同学会勤工助学年度工作方案和支配(篇四) 新的学期又开头了,时间过的很快,转瞬间,我们已经大二下学期了。在这近XX年的时间里,在同学们的努力下,我们部门取得了不错的成

45、果,我们部门的同学彼此间的感情也不断加深。作为部长的我,我决心尽我最大的力气为学院、为同学们服务。我们将秉承上学期的优良作风,用实际行动打造一个新的学期,先方案如下: 一、勤工助学岗位工作的支配 这学期我们将连续发扬上一个学期的优良作风,完成上一学期没有完成的工作。 1、岗位安排。由于在勤工助学岗位上的同学有一些小的变动,需要我们准时调整。这就需要我部人员在充分了解各参岗候选人的状况下,合理审慎的支配,使真正贫困的学子得到准时的关心。在岗位支配上,我们针对写了申请的同学中家庭特殊贫困的一些人进行了一个岗位上岗的面试,在面试中我们选择了一些有责任心和工作热忱的人员上岗。 2、岗上监督。部门人员要

46、定期对本院岗位工作状况进行检查,确保我们能把握卫生状况的一手资料,准时发觉问题并解决问题,树立我院一贯优良作风及办事效率。依据检查状况,不定期给上岗人员开会,让他们能准时的了解自己的工作状况,发觉自己的不足并乐观向表现优秀者学习,月末时上报学工组老师赐予表现优秀者通报表扬,并留作校内评奖评优的依据。 二、贷款工作支配 1、组织填写贷款审查资料的事宜在上学去已基本完成,但是还存在一些没有完成的后续工作,需要我们做一下收尾工作。这个学期我们在贷款方面的工作主要是贷款合同的签订,并准时向申请贷款的人员明确贷款应尽的责任和义务,做到诚信贷款。并方案组织他们观看助学贷款,诚信做人的训练片。 三、其他 1

47、、乐观协作校勤工助学中心举办的各项活动,并且在院里也乐观协作其他部门的各项工作,要做到当其他部门需要我们部门帮忙时,我们绝不推脱。 2、由于我们学院比较小,所以我将鼓舞我们部们的成员也学习一下别的部门要做的工作,使我们部门的成员不管在哪些方面的工作都有肯定的了解。 以上就是本部门这学期的具体的工作方案,但俗语也有云:方案赶不上变化。我们的工作也应当具有敏捷性,在特别的状况下,我们会对工作方案作出相应的变动,盼望老师和同学们能够理解。 同学会勤工助学年度工作方案和支配(篇五) 在这个新的学期,我作为一名勤工助学部的干事,现方案如下: 一、为贫困生档案建立 新生入学一个多月了,每个班的贫困生已经选

48、出,XX同学会勤工助学部工作方案。我们应当向每个班的负责人索要贫困生的资料,为他们整理资料,建立好XX级物理系贫困生档案。为以后的岗位支配,供应贷款等工作的开展供应依据。保证每一个岗位扎扎实实的安排给每一个需要工作的贫困生,让他们充实顺当的完成学业。 二、组织联谊活动 1.策划组织“新老生阅历沟通会”活动,请原来的本部门的师哥师姐介绍一下工作阅历解答一下我们现在的一些怀疑。 2.贫困生岗位安排后,请同一个岗位的师哥师姐与新贫困生熟悉一下,为他们介绍一下岗位的工作阅历。 三、帮助上级做好工作 帮助老师评定助学金,整理贫困生数据后,组织各班协作老师进行助学金的评定工,上交材料的同学必需有当地民证部

49、门的贫困证明,并符合学校规定才能参加助学金申请,评定工作分班评和师评,班评有各班同学打分打算,在部门成员的监督下完成,保证公正、合理。 四、乐观开拓勤工助学岗 1.进行勤工助学岗位的搜寻、安排,部门各成员乐观留意兼职信息,准时传递给部长。 2.与本系的社团建立一些联系,比如可与商业联盟合作,关心贫困生。 3.加强与校外联系,拓展部门的交际面,找到兼职岗位后,依据实际状况安排给需要兼职的同学,保证公正公正。 五、把握贫困生思想动态 为切实做好我院贫困生的思想政治工作,我部应当坚持为广阔贫困同学服务的宗旨,努力与贫困同学沟通、沟通,在精神上生活上加强了解并竭力关心他们,准时把握其思想动态。以乐观健

50、康的思想鼓舞广阔贫困同学,指导贫困生正确熟悉、参加勤工助学活动,并使其良性进展。 同学会勤工助学年度工作方案和支配(篇六) 勤工部是同学会中少有的与外界联系较多的部门之一,也是同学会中必不行少,极其重要的一个部门。首先,我们勤工部必需乐观的语外界联系,扩大与外界工作岗位等的接触范围,尽可能获得得更多,更实际的工作岗位,给我们的同学,使他们获得一些经济收入,也得到一些工作阅历。 勤工部的主要职责就是组织同学开展勤工助学活动,策划勤工助学岗位的征集和安排工作,在这些职责的基础上,我们需要更多一些创新意识,多绽开一些有意义的活动,还要乐观参与替他相关部门的活动,以打出自己部门的风格和品牌。 针对勤工

51、部的当前状况,对目前的工作作出如下方案: 对xx级新生的招新支配 本着每名干事都有事可做及工作力度不至于过大的前提,我们将招新定为10个名额,以培育干事力量,展现干事才能为目的的进行招新工作。 调查表的反馈工作 针对以前做过兼职的同学,对同学们最在意的有关.工作要求和我们在工作中对同学们要求的盲点制作调查表,安排下去,抽样调查,以促进今后工作的全面进展。 兼职岗位的筹措 尽力联系相关的工作单位,本着平安实际的原则为同学供应尽可能多的短期兼职工作。 加强与其他部门的协作 与外联部合作,征集勤工助学岗位,与宣扬部合作,通过广播、海报等进行宣扬。 最终,在其中我们也会遇到肯定的困难,最关键的就是如何

52、找到工作岗位,如何创新出一些有意义的活动,如何调动同学参加活动的乐观性。当然,我们勤工部也会竭尽所能克服这些困难,真正响应“真心替同学办事,真情为同学服务”的口号,促进我们整个同学会的共同进展。 2022同学会勤工助学部年度工作方案. 我们又要迎来新的一年了,依据公司的指示,我们需要动笔写自己的工作方案,仔细做好同学会勤工助学的年度工作方案,新的一年工作会更有目标和方向!怎样才能将同学会勤工助学的年度工作方案写好呢?下面是工作总结之家我帮大家编辑的2022同学会勤工助学部年度工作方案.,供大家参考,盼望能关心到有需要的伴侣。 2022同学会勤工助学部年度工作方案.【篇一】 弹指挥间,一学年即将

53、过去,本学年办公室在组织管理工作方面做出了较大变动,使整体工作在继承中有所创新,在创新中有所进展。本学年我办公室工作总结如下: 一.强化人员管理,建立勤工助学中心人员档案联系表。 为了加强部门人员整合,建立全面的勤工人员档案,为期末更加公正、合理地考核评优,其中包括每次活动的出勤状况;以及是否有特别贡献等。在学期末为每个人打分,以作为考核项目。同时要求他们要提高同学理论素养和思想道德修养。 二、组织开展日常工作,使工作平稳有效的开展。 我部门本学年,每日按时值班,基本做到了全勤。在值班过程中,负责其他部门的签到,工作任务支配等相关事项。是整个勤工部门有效地,良好的开展日常工作。并在部门内部养成

54、了“大事小事不拖拉”的良好工作习惯 三、乐观组织部门成员参与勤工活动,充分调动干事课外科活动的乐观性。 1、要求每位干事提交工作总结,并对报告进行了整合。 2、组织干事充分利用平常课余时间,乐观开展科研创新活动。 3、巩固和加强部门内部的组织建设,注意干事活动乐观性的培育。 本年度我们将工作重点放在完善规章制度、加强自身建设上,为以后工作的开展奠定了基石。 转瞬间,本学年即将过去。在这一年中我们勤工助学中心在上级领导的关怀下,成长壮大了很多。在以后的工作中,我们将继往开来,在勤工助学中心的工作中取得更大进步! 2022同学会勤工助学部年度工作方案.【篇二】 勤工助学部兼着以人为本,以身作则,以

55、关怀服务每一位贫困学子的宗旨,承载着老师、同学们的信任与支持,踏踏实实做事,点点滴滴付出。今年我们随整个同学会搬到汤逊湖校区。新校区,新环境,新挑战,新机遇。我们的宗旨不曾转变,我们的责任依旧存在,任重才能道远,我们将用实际行动打造一个新的学期,现方案如下: 一、贫困生档案建立 1、在新生入学后一星期内对新生家庭状况进行简洁调查摸底,再以班为单位选出儿名贫困同学,然后对这几名同学的状况细致调查,整理资料归档,建立_级贫困生档案。为接下来的岗位支配,办理贷款等工作的开展供应依据,确保岗位扎扎实实安排到每一个贫困生,关心其更好更轻松的完成学业。 2、为协作学校更好了解本校贫困生状况,本部门将对院内

56、全部贫困生的基本资料进行整理,以班为单位填写了贫困生家庭经济调查表和认定表,并将资料汇总其中包括:贫困高校生所在的班级、贫困程度、家庭住址、贫困的基本缘由、是否参与勤工助学、是否申请助学贷款等。全面整理好雨对一至两名贫困生进行个案分析,达到深化了解的目的 二、部门招新及工作安排的支配 1、本部门的工作与同学的利益亲密相关,作用不行小视。因此本部人员必需视德才兼备,肯奉献、办事仔细、细心、有责任之人。在招新的门槛上,我们将严格把关。 2、制定新的规章制度,并严格执行。为了确保新上任的岗位人员能仔细干好岗位工作,我们将支配部内成员支配到团委办公室值班,值班落实到人,假如有问题要准时向部长汇报。 3

57、、设立专人责任制。部门的工作主要包括校内勤工助学岗位和校外勤工助学岗位两大部分,但是细分还是有许多的工作要做,为了避开工作繁杂而造成的不必要的错误,每项工作将指定特地的责任人,保证工作有序顺当的进行。 4、定期开展部门例会。准时的进行部内沟通与沟通,探讨工作中的问题,改进工作方法,共同学习,共同进步,并仔细作好会议记录,让下一届人员有据可依,有样可参。 三、勤工助学岗位工作的支配 1、岗位安排。随着贫困新生的加入,原本有限的岗位更加捉襟见肘,难以满意同学们的需要。这就需要我部人员在充分了解申请勤工助学岗位的贫困生的状况下,合理审慎的支配,使真正贫困的学子得到准时的关心。在岗位支配上,我们针对写

58、了申请的同学中家庭特殊贫困的一些人进行了一个岗位上岗的面试,在面试中我们选择了一些有责任心和工作热忱的人员上岗。 2、岗前培训。勤工助学人员所做工作虽然细小,但勤工俭学却是高校里必不行少的一种文化。因此在岗位人员确定后对上岗人员集中培训,对其明确岗位要求,树立其责任心、自信念,并且仔细学习勤工助学岗位制度。 3、岗上监督。部门人员要定期对本院岗位工作状况进行检查,确保我们能把握工作状况的一手资料,准时发觉问题并解决问题,树立我院一贯优良作风及办事效率。依据检查状况,不定期给上岗人员开会,让他们能准时的了解自己的工作状况,发觉自己的不足并乐观向表现优秀者学习,月末时上报学工组老师赐予表现优秀者通

59、报表扬,并留作校内评奖评优的依据。 4、岗后联谊。可不定期组织新、老岗位人员联谊,沟通工作体会,鼓舞贫困学子们乐观参与院、系举办的活动。如:自强之星等。 5、岗位扩展。因我院贫困生居多,所以校内支配的勤工助学岗位远不能满意贫困生的需要,我部门人员除了完成日常的工作外还会多方面联系一些额外的工作供应给贫困生,让他们在熬炼自己的同时更好的完成学业。 四、其他 l、乐观协作校勤工助学部举办的各项活动,如:勤工助学沟通会、自强独立自信征文竞赛等。 2、本部门人员可适当的与外校兄弟部门人员沟通阅历、心得,学习他人先进方法,使我院勤工助学工作在原有的基础上更进步。 3、可与本院实践部联谊,适当的组织我院勤

60、工助学岗位人员参与一些志愿活动,让他们在享受他人关心和支持的同时,也尽一份高校生的力量去关心那些需要关心的人,体会回报.的乐趣,树立起他们自强、独立和自信的心。 4、完善水苑论坛中勤工助学板块的信息,同学们假如有关于勤工俭学、贷款力面的疑问或者各种兼职信息均可向我们留言,我们将准时反馈。 以上就是本部门这学期的具体的工作方案,但俗语也有云:方案赶不上变化。我们的工作也应当具有敏捷性,在特别的状况下,我们会对工作方案作出相应的变动,盼望老师和同学们能够理解。 2022同学会勤工助学部年度工作方案.【篇三】 新的学期,新的气象。在新的学期里,我部门将会对XX年上学期本部门工作进行改进,详细的工作方

61、案如下: 一、方案招新: 为了进一步加强我部门的队伍建设,更好的开展部门工作,为今后更好的服务广阔同学奠定基础,我部门方案主要在XX级新生中招收一批实干的新干事。 二、熬炼和培育新生力气: 由于大部分的新生力气对工作缺乏熬炼,我部门回在平安及不影响工作和学习的前提下,深化新部员,实行不同的措施激发他们的潜能,带他们走出去,多多与各系勤工部沟通,熟识工作,去帮助其他各部门的工作,这样有利于他们的工作和学习。 三、开展有意义的相关活动: 为了丰富同学们的课余时间,缓解同学们的课业压力,我部门将会组织策划一些有意义的活动,方案如下: 1、模拟聘请会:同学们寒暑假做兼职,面试是比不行少的,本次模拟聘请

62、会的目的就是提高同学适应岗位的口语力量,对于关心同学就业上岗具有乐观作用。 2、游园会:主要相宜嬉戏为主,让同学们在嬉戏中放松学习压力,体验学习之余的欢乐,加强同学之间的沟通、沟通。 3、敬老院志愿活动:本部门人员会同志愿者一起走进敬老院,开展志愿者活动并给老人们带去欢快。 4、回收废旧物品:通知各班回收废品;制作“电池回收箱”,置于系楼下;制作海报宣扬回收旧物品(资料、书本等),本部门会将旧物品统一、归类。 5、爱心义卖:将回收来的旧物品,统一绽开进行义卖,这样会适旧的物品得到有效的利用。 四、问卷调查: 为了作好本部门的工作,准时了解部门工作中的不足我部门打算进行两项问卷调查:一是关于电影放映的调查,了截同学们观看电影的信息和同学们对电影放映的看法。二是关于部们工作的调查,让同学们写出他们认为我部们还应当做的工作有那些。这样,我们部门就可以更好的为广阔师生服务。 (注:以上各项活动的时间、地点,负责人见附表) 另外,本部门会做好活动的工作的总结工作,也会在做好本部门工作的前提下乐观协作其部门的工作。 以上是我部门的新学期方案,如有变动,盼望老师

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