兼职销售管理细则.
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1、XXXXXX业务员管理办法一、酬劳:销售提成二、销售任务:1、XXXXX年业务人员销售任务每人:2000吨包括尿素、复合胖;2、其他任务另定。三、褒奖制度:1、完成全年任务80%,不奖不罚。2、奖:全年销4000-4500吨,奖1000元;全年销4500-5000吨,奖5000元;全年销5000-5500吨,奖10500元;3、全年销售量逾越7000吨者,除每吨提成褒奖以外另奖面包车一辆。4、年终另有差异程度的褒奖,如:超任务奖、敬业奖、开拓市场奖等。四、销售管理办法1、XXXXX年销售按XXXXXXXXXX2、按地域定提成,本省每吨提XXX元,邻省每吨提XX元,隔省每吨提XX元限新开拓客户,
2、老客户按原价提成贴牌加工者每吨XX元;3、地域分不后,业务人员不得跨地域销售,假设有违犯、不管销量多少多,不算任务,不提成,不参加年终评奖;5、胖料运输原那么上是销售公司分歧安排车辆,如客户自己寻车应延迟与公司一样,公司登记后方可安排;6、实行销售公司开票制度,客户要货业务员报告公司,由销售局部落实货款、定车、开具发货通知单、保管员见单发货;7、不管铁路运输、汽车运输或不的运输办法,分管业务员必须在场坚持装完,货车离开后,才能离开。严把产品板结、包装开线、烂袋不克不迭上车关,严峻把持数量。多袋或少袋,按价扣除分管业务人员的工资业务员出差时,公司另行安排;8、严峻按公司制定的价钞票销售,价作风整时,要及时通知客户,以免发作价钞票扯皮,先打款后发货;9、在销售当中出现征询题,要及时向公司报告,以便及时处理;五、付款办法:业务员销售公约签订后,客户将货款打至公司指定的账户,货款到账后方可安排花费任务。
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