优秀建筑用工合同

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1、编号本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载优秀建筑用工合同甲方:乙方:日期:说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用 时请详细阅读内容。以下是关于优秀建筑用工合同范文的文章!优秀建筑用工合同范文甲方法定代表人营业执照注册号资质等级在川通讯地址邮编乙方性别电话居民身份证号码家庭住址邮政编码户口所在地省区乡镇村根据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经平等协 商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限条劳动合同期限1、有固定期限劳动合同本合同于年 月

2、日生效,于年 月 日终止。2、以完成一定的工作任务为期限的合同。本合同生效日期为年 月 日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。二、工作内容和要求第二条甲方招用乙方在工程中担任岗位工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。第三条 乙方应按照甲方的要求。按时完成规定的工作 任务,达到规定的质n标准。三、劳动保护和劳动条件第四条 甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定 的工时制 度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不 得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照劳动法的有 关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入 场施工安 全

3、教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工作操作证 书的乙方进行岗前培训后,方可上岗作业。第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的 有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用 品。第七条甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度; 乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过 程中的事故,减少职业危害。四、工资保险待遇第八条 乙方在试用期间的工资为每日元,试用期满后工资为每日元;按工作虽计算工资的,每支付工资元。双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资 标准。甲方应在每月 日前计发乙方的工资,并由乙方签字确 认。甲方应在劳动合同

4、终止,解除时一次性付清乙方的工资。合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。甲乙双方对工资支付的其他约定O第九条甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定 足额缴纳 社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手 续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地 人民政府有关规定执行。五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订。第十条乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操 作规程。第八一条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;严重违

5、反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;被依法追究刑事责任的;第十二条有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;在试用期内的;甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。第十三条 变更、解除、终止、续订本合同,应在规定 的时限前 以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止 本合同。六、违约责任、劳动争议处理及其它第十四条 甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具 终止,解 除劳动合同证明书。甲方解除乙方劳动合同,符合劳部发1994481号文件规定的,应支付经济补偿金。甲、乙双方违法解除劳动合同,应按劳部发199522

6、3号文件 给对方以赔偿。第十五条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议之日起,60日内向工程所在地有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。第十六条甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动 合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。第十七条 本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定 相悖的, 按照有关规定执彳丁。第十八条 本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份 交工程所 在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工 工地备查。本合同 自双方盖章签字之日起生效。第十九条双方约定的其他事项。甲方乙方法定代表人或委托代理人签订日期:年 月曰合同鉴证单位鉴证日期:年 月曰

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