修改后的劳务用工合同2021

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1、修改后的劳务用工合同2021在制定合同的时候,我们一定要认真参考相关的合同范本。修改后的劳务用工合同2021是为大家准备的,希望对大家有帮助! 甲方 (单位名称): 乙方(姓名): 根据中华人民共和国劳动合同法及国家有关法律、法规的规定,甲乙双方遵循自愿平等、协商一致的原则订立本劳动合同。 一、劳动合同期限: 甲乙双方选择以下第种形式确定劳动合同年限。 (一) 有固定年限:自年_月_日起至_年_月_日止。 (二) 以完成一定的工作任务为期限。在完成合同约定工作任务后合同自行终止。 (三) 合同期满即终止执行。在尊重乙方择业自主权的前提下,因甲方生产(工作)需要,在双方一致同意的条件下,可另行签

2、订合同。 二、工作内容和工作时间: (四)甲方根据本企业生产工作需要和任职要求,确定乙方合同期内在甲方_担任_岗位(工种)工作。 (五) 乙方应按照甲方关于本岗位生产(工作)任务、操作规程和岗位责任制的要求,在保证安全情况下,按时完成规定的数量、质量或工作任务。 (六)甲乙双方因特殊情况需更换工作岗位的,经双方协商同意后,签署变更协议或者通知书作为本合同的附件。 三、劳动报酬和社会保险: (七)因甲方施工生产的特点,工作时间以月(天)为计算单位,实行综合计算工时或不定时工作制。 (八)甲方采用工资弹性制度,确定乙方正常工作时间工资标准执行以下第种方式: (1)乙方的工资标准实行月包干制。月工资

3、标准为人民币_整(折合日工资为人民币_整),工资中包含所有的社会保险(除意外工伤保险外); (2)乙方的工资标准实行单位计量计件制。工资与绩效挂钩,实行多劳多得制,甲方根据乙方每月实际完成工程量,确认乙方的月工资总额(从上月 日至本月 日),经双方签字后生效。工资计量计价标准为:,工资中包含所有社会保险(除意外工伤保险外)。工程质量合格品率必须达到100%,如因质量问题引起的返工和误工等损失全部由乙方承担。 (九)甲方逐月以现金(打卡)形式支付乙方工资,并由乙方确认签字。 (十)乙方因特殊原因中途终止合同的,按本合同合同解除规定执行,甲方有关人员按照工作标准对乙方所完成工作验收后,依据本合同关

4、于甲乙双方已签订劳动报酬标准,按实量予以工资结算。 (十一)甲乙双方选择以下第( )种方式确立社会保险缴纳形式: (1)甲方代为缴纳; (2)乙方自行缴纳。 (十二)甲乙双方选择以下第( )种方式确立个人所得税缴纳形式: (1)甲方代为缴纳; (2)乙方自行缴纳。 四、劳动保护和劳动条件: (十三) 甲方为乙方提供符合有关劳动法律、法规和国家有关规定的劳动安全保护设施、劳动保护用品以及其他劳动条件。甲方必须按照国家有关对女职工实行特殊劳动保护。 (十四) 甲方需根据乙方岗位责任,对乙方进行岗前安全生产教育。在施工现场,甲方应按照国家建筑施工安全生产的有关规定,采取必要的安全防护措施。 (十五)

5、对乙方从事职业危害作业的,应当定期进行健康检查,乙方患职业病和工伤等按国家规定执行。 (十六)甲方为乙方提供的宿舍、食堂和公厕等基本生活条件必须达到安全和卫生要求,其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准。 (十七)甲方应将依法参加工伤保险的有关情况在本单位公示。甲方和职工应该预防工伤事故的发生,避免和减少职业危害,职工发生工伤时,甲方应当采取及时救护措施使工伤职工得到及时救治。 五、劳动纪律: (十八) 乙方必须严格遵守国家的有关法律、法规规定。 (十九)乙方应遵守甲方的各项规章制度及员工守则,遵守甲方规定的各项工作程序和有关保密制度等。乙方如违反企业的规章制度和纪律,甲方可以根据情节轻重按有关规定给予必要的经济处罚,情节严重时甲方有权单方面解聘乙方。 合同记载着签订双方的责任和义务,也是维护自身权益的最好保障!在参考了修改后的劳务用工合同2021后你收获了些什么吗?如有需要请收藏我,为您准备了更多有关内容,欢迎随时阅读!

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