员工保底工资协议书

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员工保底工资协议书甲方：_有限公司乙方：_ 身份证号：_为了提高车间生产员工的积极性，提高生产率，保障员工薪资待遇，经甲乙双方协商达成以下协议：一、甲方保证乙方最低工资待遇_元/月(人民币)(按现行工资标准，如月薪不足_元的，发放保底工资，如计件工资超过 元的，按计件工资算二、员工必须严格遵守公司的相关制度规定下参加生产，甲方货每月满22天生产情况下，甲方将不用执行此协议，甲方货不满25天时则启动该协议，计算方法：货不满当天保底待遇=参加生产总产值/参加生产天数三、自协议签订之日起，乙方必须为甲方服务6个月以上，方可提出离职，如果中途提出离职，甲方将不同意，则按自离，自离不发放工资。四、乙方全心全意为甲方服务，工作听从一切安排，服从管理和调度，遵守厂规厂纪。违反公司管理制度的，如：无故旷工，请假超过5天等，将不能享受保底工资待遇。五、乙方辞职当月不享受甲方保底待遇。六、协议由公司人事部保存，未尽事宜由甲乙双方协商解决。七、本协议由_年_月_号起生效。甲方：乙方：代表签名_：签名_：签订日期：签订日期：第 2 页 共 2 页