拓展想象力的主要性拓展心得：团体力量的主要性

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1、拓展想象力的主要性拓展心得：团体力量的主要性 上周五，企业总部组织了全国市场部精英，进行户外拓展训练活动，同事们热情高涨，斗志昂扬，众志成城，以勇于挑战和富于创新的精神完成了各项拓展项目，充足地体会来自团体的力量。当日的拓展训练活动采取体验式培训及寓教于乐的方法，把全体参训人员分为两组，经过一段简短时间的组织构建后，各个团体的队员开始通力合作，进行了“信任背摔”、“无轨电车”、“毕业墙”等出色活动。首先是开营仪式，团体组建，依据队员人数共分成4个小组，根据教练组的要求在5分钟之内选定各队的队长，队名，口号，队歌和队伍造型，强化全部人的适应能力、协作能力和团体意识。随即各队集结进行团体文化展示，

2、犀利队，雪豹队，猛虎等队纷纷闪亮登场，队名、口号和造型新奇而时尚，全部凝聚着团体每个组员的智慧和心血。一天下来，我们披荆斩棘，完成了各项团体项目让我更深刻的认识到了团体的作用，相信团体，促进了自己对集体的参加意识和责任心，我们经历了一个从无序到有序，从不听指挥到服从指挥，从单打独斗到团体协作，从个性到团体精神的过程。团体中，每个人全部充当了不一样的角色，有领导者，有实干家，有监督人，有出筹划策者，每一个全部是团体中不可或缺的一员。既要充足发挥自己的才智，又要以团体的整体目标和利益为重，这么团体的力量才会更大。此次拓展训练已经结束，我们工作中的“拓展训练”正刚刚起步，任何一项工作任务的完成，全部

3、需要众人的支持配合，鼎力相助，齐心协力完成任务的决心，我坚信只要大家齐心协力就一定能成功。感受到每个人在团体中的主要性11月15日我们企业在拓展基地举行了一次拓展培训活动。培训当日，笑翻天训练营要求全部教官提前三个小时进入培训现场，对培训现场进行了准备和熟悉，对物资进行了再一次的清点，对培训步骤和项目细节进行了一次推演;培训过程中企业要求笑翻天总教官亲自到现场带队组织，企业总经理全程协调组织;活动中教练对每个步骤进行节点的时间把控。第一个步骤是在室内的破冰，由向开伟教官负责，把培训的目标和要求告诉学员，经过快速破冰，学员有序的带到了操场。第二个步骤是团体组建，每个队全部有自己的名字、文化、和队

4、歌，团体组织过程中相当出色，每个人全部很快主动参入进来，很快大家从陌生变得熟悉和亲切，大学快速的形成了团体，每个队全部进行了很有激情的团体展示。接下来9个团体进行了团体挑战训练，第一个是：动办火车、第二个项目是：一圈到底，第三个是激情节拍，大家在最终“我们是最棒的”欢呼中完成了这个项目。第三个项目-达芬奇密码哪队能以最快的速度依次翻出13张纸牌从小到大的次序就为胜者,有三个轮回,在第一轮里队员之间还能够相互沟通,不过在第二第三次大家要在不能沟通的情况完成任务. 两队的队长分别担任两队的军长,到教练处领取任务，传达任务和规则。在项目正式操作期间，队长将作为观察者在统计.团体组员本将按次序前往该区

5、域，不过在这过程中,出现了我们意想不到的问题,队员乱成一团,大家将路围个水泄不通.在这过程中浪费了不少时间,后面失败了后团体以后相互指责和埋怨,这是我们失败的最大的一个原因.最终飞跃队以三局两胜的结果胜出。一个小小的游戏让我们发觉了我们平时的工作中存在的很多问题. 原本很简单的事情被我们弄的一团糟，以后我们分析了原因，就是大家各自为政,发生了问题我们不应该相互埋怨和指责,因为没有完美的个人,只有完美的团体.游戏期间也同时演绎了一个改变的市场情景，从信息搜集，到科学决议，到果断实施。从上至下考验着一个团体领导者的领导力，也考验着这支团体的实施能力。以后我们的领导也应该从放权-监控-服务-分享这多个层面去提升自己,去提升领导力!拓展活动在操场结束后，队伍回到教室，由陈教练率领大家做总结，每个班分别代表讲话，大家一致感谢企业组织这个有意义的活动，对活动中她们感受到团体的力量，感受到每个人在团体中的主要性，每个人全部应该为团体100%的努力和负责任，大家对脱下军装不再恐惧，大家对新的工作岗位充满了信心，大家对未来的学习爱好更高，这次拓展训练是新职员培训班的一个很好的开局，对整个培训的圆满成功起到主要的推进作用。