招生代表奖励制度

《招生代表奖励制度》由会员分享，可在线阅读，更多相关《招生代表奖励制度（1页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、招生代表奖励制度1、 招生代表可自由在其学习生活范围内负责本校全部课程的招生宣传工作。2、 招生代表主要负责本校内宣传单张贴发放，课程介绍，学员咨询，报名指导，招生代表招聘等工作。3、 学校以积分形式记录招生代表工作情况，并依照工作情况发放报酬。对于优秀招生代表可学校负责提供相应活动经费、餐饮补助、车费补助。4、 招生代表试工期为3个月，每月工作额定积分标准为100分，3个月内完成总积分300分即可成为正式招生代表。（每1积分为8元人民币）5、 正式招生代表每月工作额定积分为150分，如完成额定积分可额外取得200元补助，如完成额定积分60%以上可额外取得100元补助，如完成额定积分60%无额

2、外奖金。6、 招生代表连续3个月完成或超额完成工作额定积分，可获得活动经费补助200元。由招生代表自由支配。7、 招生代表连续3个月为完成工作额定60%的积分，则取消正式招生代表资格。重新进入试工期。8、 招生代表介绍其他招生人员，并通过试工期考核成为正式招生人员。该招生人员每增加50个积分，正式招生代表自动增加3个积分。（不计入工作额定积分）9、 学校每月按积分支付招生代表报酬，采用按劳取酬分级计算的方法。试工期（全部积分）：每1积分按8元人民币计算。正式招生代表（额定积分）：每1积分按9元人民币计算。（总积分300分以下）：超出额定部分每1积分按10元人民币计算。（总积分500分以下）：超出额定部分每1积分按11元人民币计算。（总积分500分以上）：超出额定部分每1积分按12元人民币计算。10、对于有能力强的招生代表，学校可提供特殊待遇。