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1、商场服装导购下半年工作计划 光阴快速，一眨眼就过去了，我们的工作又迈入新的阶段，来为以后的工作做一份计划吧。不过要怎么样才能避免自嗨型工作计划呢？以下是xx搜集整理的，期望能够帮助到大家。一服装导购员是服装销售一线人员，在不考虑服装品牌、质量和款式的情况下，导购员对于服装销售起着至关主要的催化原因。我从*年*月进入商场工作，两年半的服装导购职员作经历当中，接触过很多用户。逐步意识到只有充足地做好服装导购职员作计划，才能够做好服装导购员这份工作。现在*年上半年工作马上结束，我们服装导购员马上步入*下半年的工作当中。特此，制订服装导购员*年下半年工作计划：第一，热忱服务。要以饱满的热情面对每位用户
2、。注意和用户的沟通技巧，抓住用户的购置心理，全心全意为用户服务。第二，熟悉服装。了解我们商店每款衣饰的特点，对于衣服的款型，模型，颜色，价格，面料，适合穿着场所，适合人群做充足了解。第三，树立严谨工作作风。不停完善商店服装导购职员作纪律，规范服装导购职员作行为，严防工作组织涣散、凝聚力不强、各顾各工作的情况发生。第四，加强销售能力。定时对于全店20名服装导购员进行销售培训，锻炼培养大家的.销售能力。第五，扩大销售网络。逐步建立商店的品牌声誉，定时安排兼职人员发放商店服装促销传单。深入拓展商店电子商务环境，建立起商店的网络营销阵地。二我从XX年进入服装店工作以来，虚心学习，认真对待工作，总结经验
3、，也取得了部分成绩。在工作中，我逐步意识到要想做好服装导购职员作，要对自已经有严格的要求。特此，制订我的2021年工作计划，以此激励自我，取得列好的成绩：第一，在店长的率领下，团结店友，和大家建立一个相对稳定的销售团体：销售人才是最宝贵的资源，一切销售业绩全部起源于有一个好的销售人员，建立一支含有凝聚力，合作精神的销售团体是我们店的根本。在以后的工作中建立一个友好，含有杀伤力的团体是我和我们全部的导购员的关键目标。第二，热忱服务。要以饱满的热情面对每位用户。注意和用户的沟通技巧，抓住用户的购置心理，全心全意为用户服务。第三，熟悉服装。了解我们商店每款衣饰的特点，对于衣服的款型，模型，颜色，价格
4、，面料，适合人群做充足了解。第四，养成发觉问题，总结问题，不停自我提升的习惯：养成发觉问题，总结问题目标在于提升我本身的综合素质，在工作中能发觉问题总结问题并能提出自己的见解和提议，把我的销售能力提升到一个新的档次。第五，依据店内下达的销售任务，果断完成店内下达的xx万的营业额任务，和大家把任务依据详细情况分解到每七天，每日;以每七天，每日的销售目标分解到我们每个导购员身上，完成各个时间段的销售任务。并争取在完成销售任务的基础上提升销售业绩。我认为我们xx男装专卖店的发展是和全体职员综合素质，店长的指导方针，团体的建设是分不开的。建立一支良好的销售团体和有一个好的工作模式和工作环境是工作的关键。
商场服装导购下半年工作计划
