煤矿上半年工作总结及下半年工作计划
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1、煤矿2021年上半年工作总结及下半年工作计划 尊敬的各位领导、各位同仁、大家早晨好!首先感谢矿长和各位领导及各位职员对我的厚遇,在领导的信任下,我就有责任尽心、尽责、尽职做好本职员作。时光飞逝,一转眼担心忙碌的上半年已经过去,在这半年来我们结合南新发XX114号文件精神,紧紧围绕“安全责任、重在落实”的专题,以上行下效求真务实的扎实工作,狠抓落实安全生产和精神文明等工作,现将半年工作简明汇报一下。一、狠抓思想建设,建立责任意识查找隐患进行整改,确保安全事故为零。半年来起草了一系列文件和制订了相关的制度,以制度管人,步骤管事的工作方法。数次组织召开了分管内的办公会、座谈会、专题会等,把“安全工作
2、放在高于一切,事故否定一切”的管理理念,继续坚持“严管、重教、必罚” 的标准,落实制度必须遵守,实施没有借口的同时开展本矿“打非治违”和“四查五反”活动,在16月各级管理人员查找隐患371条,(周一矿自查23期,采煤队115条,队管103条安监科查处118条和精神文明35条,)整改率100%。三违和质量处罚及考评327人次,处罚金额8770元。回头看日常管理,在梳理过程中找出管理存在的不足和差距来提升管理水平,扎实安全基础,确保了上半年安全事故为零。二、生产情况和其它的工作。1、采煤队16月份生产原煤25582吨,煤岩进尺 米。2、坚持每七天一次媒质不定时的抽检,未发觉超标事件。3、半体液压支
3、柱维修运出191根,运回259根。4、信息调度管理。(1)经过信息传输统计,顺利贯穿头面5个,误穿1个,收尾工作面1个。(2)有计划的倒换风机一次,跳闸2次。(3)瓦斯超限38次(26月份人为造成3次,探头故障6次,防突和放炮过程中29次。)5、安全质量标准化工作。(1)单项工程验收12起。(2)按月进行质量标准化,月度考评6次。(3)对各科队五队五长及班组建设和质量标准化软件资料检验6次。三、存在的问题。1、 安全周期长,部分干部职员思想麻痹,习惯性违章有所抬头,需加强惩治力度。2、 职员文化素质差,安全知识不足,缺乏必需的了解、理会能力,需加强学习,深入提升安全文化水平。3、 部分干部及职
4、员对8号文件精神和“四查五反”活动及保持干部队伍纯洁性学习不够,了解还不到位,还需深入加强学习。4、部分干部职员对学习规程方法,技术要求,了解不到位,现场未真正领会工作意图及工作要求(例5102开切眼整改工作),还有了解上的错误,需深入加强学习和沟通。四、下半年的工作计划。1、 狠抓精神文明建设整改和安全质量标准化及信息调度管理工作,继续开展“四查五反”活动,努力实现新世纪煤矿第七个安全生产年。2、 狠抓现场精细化管理,安全管理紧贴现场,把现场精细化管理贯穿于现场生产的全过程,处理现场出现的多个问题,达成务求实效。3、保质保量完成矿下发的安全控制指标,生产完成指标,成本控制指标等各项指标的实现。4、深入完善制度,增添方法,使下半年工作有更新的起色。上半年我们即使取得了一定的成绩,但存在的问题和不足还很多,在下半年我们将在矿长领导下,在各部门和弟兄职员们的支持和帮助下,认真落实实施矿的安全方针政策,扎实开展各项工作,更正缺点和不足,克服困难,开拓创新,努力实现各项安全、生产、成本指标。最终,我衷心祝福各位领导各位职员家庭幸福,身体健康!
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