--街道纪工委工作计划

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1、2021年度*街道纪工委工作计划 2021年全街道党风廉政建设和反腐败工作总体要求是：深入落实党的十九大和十九届三中、四中全会精神，认真学习领会总书记系列主要讲话精神，全方面落实中央、省、市、区纪委全会精神布署，保持政治定力，树立法治思维，强化责任担当，坚持全方面从严治党、依规治党，严格实施党的纪律，深入落实“两个责任”，持之以恒改善作风，坚定不移惩治腐败，切实加强本身建设，在新的起点上推进党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。一、加强纪律建设，推进“两个责任”有效落实加强党的纪律建设。要把守纪律、讲规矩摆在愈加主要的位置，严厉党内政治生活，严格实施民主集中制，自觉做到“四个服从”。强化党性观念

2、和规矩意识，开展制度实施情况专题检验，促进制度刚性落实。对违反政治纪律和政治规矩行为，动真碰硬严厉执纪问责，果断查处上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的行为。要围绕总书记指出的“七个有之”，加大查处力度，严格问责追究，使纪律真正通上“高压电”。严格落实“两个责任”。建立健全有责任、有计划、有关键、有机制的责任体系，主动帮助党工委落实党风廉政建设主体责任，逐层细化分解党风廉政建设和反腐败工作年度目标任务，认真开展党风廉政建设责任制检验考评，强化责任追究。实施“两个责任”汇报制度，小区纪检书记定时向街道党工委、纪工委汇报主体责任推行情况，下级纪委定时向同级党委和上级纪委汇报推行监督责任情况，开

3、展部门、街道、园区关键责任人向区纪委全会述责述廉并接收纪委委员质询评议工作。对纪委监督责任清单实施项目化管理，分解细化任务，跟踪推进落实，主动接收监督。果断落实“一案双查”。动员千次，不如问责一次。问责一个，警醒一片。要加强日常监督、专题检验和驻点巡查，对不认真推行“两个责任”的领导班子和领导干部实施约谈和问责。对违反党的政治纪律、政治规矩和组织纪律的行为，对“四风”问题突出、顶风违纪的情况，对出现区域性、系统性腐败案件的部门和单位，果断落实“一案双查”制度，既追究主体责任、监督责任，又严厉追究领导责任。严格实施责任追究措施，建立责任追究情况汇报制度，对经典案件给予通报曝光。二、落实“八项要求

4、”，弛而不息加强作风建设强化日常监督检验。坚持抓常、抓细、抓长，紧紧盯住主要节点、关键领域、关键人群，采取日常检验、关键抽查、明察暗访等形式，加大对中央和省市区有关厉行节省、公务接待、公车配置、职务消费等要求实施情况的监督检验。将落实落实“八项要求”情况列入党员领导干部述责述廉的必述内容，作为日常检验和驻点巡查的主要内容。坚持完善作风建设联动督查机制，把作风建设情况作为党委政府督查、党风廉政建设责任制检验等方面的主要内容，保持常抓不懈的韧劲，形成齐抓共管的协力，着力防松懈、防变通、防反弹，连续巩固和深化作风建设结果。加大责任追究力度。加强对违反中央“八项要求”精神行为的执纪问责，关键查处xx大

5、后、中央“八项要求”出台后、开展群众路线教育实践活动后的顶风违纪行为。结合中央和省委巡视组反馈意见的整改落实，加大对领导干部工作作风、生活作风问题的查处力度，发觉一起，查处一起，通报一起，既从严处理当事人，又严厉追究相关领导责任。既要果断查处公款吃喝、公款旅游、公款送礼、弄虚作假等行为，又要加大治慵治懒力度，严厉查究推诿扯皮、实施不力、“为官不为”等问题，用严格的执纪增强警示和威慑作用。建立长期有效约束机制。主动巩固和拓展党的群众路线教育实践活动结果，定时分析研判党员干部作风建设情况，立即甄别、排查和梳理苗头性、倾向性问题，在实践中细化制度要求，明确尺度标准，强化刚性约束。督促相关部门主动稳妥

6、地推进公务用车改革。督促职能部门落实作风建设牵头任务，着力从财政支付和职务消费等方面进行源头管控，强化审计结果的利用。大力弘扬优异传统文化，坚持遵纪遵法和崇德尚礼相结合，强化党员领导干部党性修养和道德养成，以优良的党风凝聚党心民心、带动民风社风。加大对社会公开承诺事项落实情况的监督检验，发挥作风监督员作用，拓宽群众监督的覆盖面，自觉接收社会各界和广大群众的监督。三、保持高压态势，在法治框架下严惩腐败拓展问题线索渠道，通畅信访举报渠道，认真调查处理信访举报反应的问题，切实发挥信访举报的问题线索主渠道作用。关注网络舆情，依靠群众的支持和参加推进反腐败工作。重视从专题检验、行政执法、经济责任审计中发

7、觉和搜集问题线索，立即发觉和揭露腐败问题。重视发挥反腐败协调小组作用，加强办案工作协作配合，完善执纪执法机关线索移交机制，增强有效突破大案要案的协力。加强基础数据共享，建立重大复杂案件一体化办理机制，推进行政执法和党纪政纪处理衔接。加强案件管理工作，预防有效线索灭失和泄密情况发生。突出纪律审查关键。坚持有腐必反、有贪必肃，严厉查办发生在关键领域、关键步骤和群众身边的腐败案件，关键查处xx大后不收敛不收手、问题线索反应集中、群众反应强烈、现在主要岗位且可能还要提拔重用的领导干部。利用“系统查、查系统”的审查思绪，认真分析排查工程建设、征地拆迁、招商引资等领域存在的突出问题，关键查办发生在领导机关

8、和领导干部中贪污贿赂、买官卖官、以权谋私、徇私枉法、腐化堕落、渎职渎职等案件。坚持法治思维和法治方法，把依纪依法、安全文明办案作为铁的纪律贯穿于纪律审查工作的一直，严格遵守审查程序和审查纪律，切实提升办案效率。发挥纪律审查效能。建立和完善“一案一总结、一案一剖析、一案一警示、一案一反思、一案一提议、一案一通报”的“六个一”制度，制作播放本区经典案例警示片和“八项要求”精神解读动漫片，编发涉案人员忏悔录，组织开展党性党风党纪知识竞赛，编发中央、省市区有关改善工作作风和加强廉洁自律要求汇编，着力营造“不想腐”的政治生态。对群众关注度高、反应强烈，尤其是网络媒体热议的案件，适时向社会公开，接收群众监

9、督。主动推行案件审理示证、助辩、听证“三公开”，促进纪律讲堂、审理提议、回访教育治本方法“三提升”。四、规范权力运行，深化惩防腐败体系建设强化制度防控。着眼加强对权力运行的制约和监督，把全方面深化改革和完善反腐败体制机制建设有机结合，针对腐败易发多发领域，建立健全并有效实施预防利益冲突制度，降低权力对市场经济活动的干预，切实做到用制度管权管事管人。深化廉政风险防控工作，开展新任区管干部纪律考试等活动，以制度设计为保障，以科技手段为支撑，逐步打造权责明晰、步骤规范、方法有力、制度管用、预警立即的廉政风险防控体系。强化权力制约。围绕一个中心、聚焦“四个着力”，深入探索驻点巡查工作的方法方法，对部门

10、、街道、园区开展驻点巡查不少于12家。强化巡查结果利用，切实发挥巡查工作发觉问题、立即纠偏和正风肃纪的作用。加强对“三重一大”事项决议程序的监督，严格实施领导干部提醒约谈、诫勉谈话、函询质询等监督制度，突出对领导干部尤其是“一把手”的监督。强化信访监督工作，主动开展信访举报内容、调查结果“双公开”，对党员干部出现的苗头性问题做到早发觉、早提醒、早纠正、早查处，预防小错酿成大错。坚持宽严相济，分清个人“失德”和改革“失误”，在严惩腐败的同时，为大胆改革创新的党员干部撑腰壮胆，为受到打击报复诬告的党员干部澄清事实，保护干部干事创业的主动性。推进法律监督、民主监督和群众监督在反腐败工作中发挥更大作用

11、。强化督查问责。严格根据相关法律法规，立足“监督的再监督、检验的再检验”，主动推进依法行政。加强对改革发展、民生保障、社会稳定等各项工作主抓者、主责者、监督者推行职责和行使权力的监督，盯住不落实的事，问责不落实的人，做到法无授权不可为、法定职责必需为。加强对重大决议和行政执法活动的监督，对决议严重失误、执法腐败、不作为、乱作为等问题严格责任追究，确保中央、省市区主要决议得到不折不扣的落实实施，确保重大事项、关键工作得到全力推进。五、深化体制改革，铸造忠诚尽职干部队伍推进改革创新。继续深化转职能、转方法、转作风，全方面落实党的纪律检验体制改革要求，依据上级布署，深入清理规范议事协调机构，完成区纪

12、委监察局内设机构调整。推进党的纪律检验工作双重领导体制详细化、程序化、制度化，强化区纪委对下级纪委的领导，认真落实市纪委提出的案件和问题线索先向上级纪委汇报，再向同级党委汇报的要求，立即全方面报送反应问题线索的处理情况。强化派驻纪检监察工作室职能，切实发挥工作室在监督检验、信访初核、案件查处等方面的作用。加强能力建设。主动营造学习钻研的浓厚气氛，紧贴新形势新任务新要求，加大干部教育培训力度，有计划、有关键、分层次、分批次选送纪检监察干部到中纪委和市委党校等参与各类学习培训，不停提升纪检监察干部的职业荣誉感、责任担当力和业务工作水平。坚持学思践悟、带案培训，开展岗位练兵活动，定时组织业务研讨和工

13、作交流，切实增强依纪依法推行职责的本事。严格自我监督。深入加强区纪委班子和干部队伍建设，深入规范工作程序和业务步骤，综合利用信息化手段，建立健全内部监督制约机制。根据正人先正己的要求，对纪检监察干部从严教育、从严管理、从严监督，严格实施纪检监察干部纪律要求和行为规范等内部管理制度，加强本身廉政风险防控。通畅外部监督渠道，自觉接收党组织、干部群众和社会的监督。强化纪律约束，严守政治纪律和政治规矩，严守办案纪律、工作纪律、保密纪律和廉政纪律，严格实施作风建设相关要求，自觉做政治上的“明白人”。勇于动真碰硬，果断克服不想监督、不敢监督问题，严厉查处不守规矩、跑风漏气、以案谋私等行为，切实预防“灯下黑”，以铁的纪律打造忠诚、洁净、有担当的纪检监察干部队伍。同志们，党风廉政建设和反腐败工作任务艰巨，使命高尚而光荣，党和人民对纪律检验机关寄予厚望，我们要坚定信心，恪尽职守，扎实工作，锐意进取，努力开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面，为建邺的繁荣发展作出我们的新贡献。