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1、能源资源节约工作实施方案* 编制2021年3月能源资源节约工作实施方案2021年是实施公共机构节约能源资源第十四个五年规 划的开局之年。根据党中央、国务院关于加快推进生态文 明建设的决策部署，为深入推进公共机构节约能源资源工 作，形成简约适度、绿色低碳、文明健康的工作和生活方 式，现结合我所实际，制定本方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入 贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会以 及中央经济工作会议精神，牢固树立新发展理念，以能源 资源节约增效为目标，以推进节约型公共机构建设为主线， 推动单位公共机构节能工作取得新成效、新突破，全面推 进公共机构能源资源节
2、约工作向纵深发展。二、基本思路和建设目标（一）基本思路提高水、电、气、油（车用）使用效率和节约率。落 实严格的能源资源管理制度，坚持因地制宜、分类指导、 经济适用的原则，逐步建成制度完善、宣传到位，设施完 善、高效节能的节约型机构。（二）建设目标建立完善的节约型单位创建工作制度机制，推广先进 节能技术和管理方法。增强全体师生的节能意识，在单位内广泛形成节约 用能，人人有责的浓厚氛围，将创建节约型单位的各项 具体要求体现到日常工作和业务受理、办理的各个环节。提高水、电、气、油资源使用效率，努力实现到2021 年底，单位人均总能耗在2020年的基础上下降3%。2022 年完成垃圾分类设置，签订收运
3、协议。2023年初步建成公 共机构节约型单位。三、组织机构（一）节能工作组组长：*成员：（按姓氏笔画排序）*节能工作组办公室设在支撑保障处。（二）工作职责组长：统领单位能源资源管理，决策建设事项。节能 工作组办公室负责制定完善用能、节约管理制度，负责统 筹单位用能管理，负责协调各处室、研究单元开展节能工 作。各处室、研究单元负责人为本处室、本部门节能工作 第一责任人，负责本科室、本单位节约型单位创建工作的 动员，安排所属干部职工配合和落实好节约型单位创建的 相关工作。人事部门开展职工教育培训，加强日常监督检 查及考核管理，建立管理档案；院长办公室负责公车油耗 和办公用品的统筹管理，负责网站、自
4、媒体宣传；支撑保 障处负责小型改造项目中节能措施的运用，建立用能消耗 统计台账和食堂节能管理；网络中心负责网络机房能耗管 理；后勤部门负责物业垃圾分类管理；资产财务部门负责 资产采购管理，负责能源消耗数据整理。四、建设内容（一）完善制度体系健全节约能源资源管理制度，强化能源资源消费等目 标管理，完成年度能源资源消费年度考核指标；实行能源 资源消费分户、分区、分项计量，建立能源资源消费统计 台账，做好分析和公示。（二）推行绿色办公推进无纸化办公，充分采用自然采光，合理设置空调 温度；加大绿色采购力度，带头采购更多节能、节水、环 保、再生、资源综合利用等绿色产品，更新公务用车，优 先采购新能源汽车
5、。（三）实行生活垃圾分类全面实施生活垃圾分类制度；做好垃圾分类投放、分 类收集，与具备回收资质的企业签订资源垃圾、有害垃圾 收运处置协议，建立垃圾清运台账。采取生活垃圾减量化 措施，使用循环再生办公用品，限制使用一次性办公用品， 停止使用不可降解一次性塑料制品。（四）开展宣传教育组织开展节约能源资源宣传实践活动和节能、节水、 垃圾分类等专题培训，定期举办知识讲座、岗位培训等生 态文明思想教育活动，增强干部职工节约意识、环保意识 和生态意识，营造崇尚生态文明、践行绿色发展的氛围。五、具体措施（一）强化宣传教育、增强节约意识倡导节约用水、用电、用气、用油、用纸，践行节约 理念。设置专属节约宣传栏，
6、张贴公布节能知识和节约倡 议书等，通过在办公楼门厅、楼道、卫生间、洗手处张贴 温馨的节约用水、用电提示语，单位电子显示屏循环、滚 动播放节能标语、悬挂节能宣传横幅等方式大力营造自然 资源系统节约、循环、可持续利用能源资源的良好氛围。加大节约知识普及和宣传力度，组织开展公共机构节 约型单位建设有关理论培训和讲座，介绍节能的常识与实 用操作办法，大力推广节约型单位建设经验。（二）分装水表、电表，实行分户分表计量进一步优化水、电资源使用结构，提高不同水种、电种利用率。严格按照水种、电种用途与使用对象，科学细 致划分水、电资源种类，合理归置水、电资源使用去向。 同时，通过分装水表、电表实行单独计量，掌
7、握水、电资 源使用情况，真正达到科学分类、高效利用的目的。（三）推广节水、节电技术和设施安装节水、节电设备，推广节水、节电技术。紧密结 合公共机构节能改革步伐，逐步推广使用先进节水、节电 技术和设备。如安装手旋式、脚踩式阀门，感应式水龙头、 冲厕器，节能灯管、灯泡，确保节水型水龙头和节能灯管、 灯泡的安装普及率在本单位达到80%以上，真正达到节约 型单位创建标准。加强用水设备的日常维护和管理，及时维修损坏的供 水管网和设施，定期检查，及时更换水龙头、管道阀门、 冲水阀等排、给水器具，防止管跑、冒、滴、漏浪费现 象发生，杜绝长流水现象。加强用电管理，节约用电。长时间外出时关闭电脑、 打印机等设备
8、，白天坚持少开灯。空调夏季温度高于28度 时开启，温度设定不低于26度；冬季温度低于18度时开启， 温度设定不高于20度。园区内的路灯分季节进行时段控制， 分平时和节日进行数量控制。加强用纸管理，节约用纸。推行无纸化办公，倡导文件、信息传递使用微信、钉钉、邮箱等，减少纸质材料使 用，打印纸双面使用。提高再生纸的使用比例，减少使用一次性办公用品， 各办公室不得使用一次性杯具。政府采购时优先采购可循 环利用的产品。节约粮食，按量取食，实行光盘行动；食堂吃饭自 带餐具，禁用一次性筷子、勺子等餐具。带头践行 135 低碳出行方式，即：1公里以内步行， 3公里以内骑自行车、电动车，5公里左右乘坐公共交通
9、工 息（五）强化节约措施，提高利用效率制定完善详细的用能、管能与节能监督机制，落实相 关责任人，明确各自具体职责，分工明细，责任到人，并 将此项工作完成情况纳入个人年终绩效考核中，真正做到 谁使用、谁管理；谁浪费，谁治理的节能要求和目标。六、保障措施（一）加强组织建设，健全规章制度院领导率先垂范、例行节约，积极教育引导单位人员 提高节约能源自觉性。节能小组要紧密结合工作实际，制 定和完善各项节能管理制度，通过查资料、走访、观摩等 多种方式学习和借鉴节能改造先进技术和丰富经验。（二）细化措施手段，抓好资金使用加强能源资源日常管理，制定相关节约用能标准，量 化、细化责任目标和任务指标，确定专人做好
10、具体工作， 确保领导到位、管理人员到位、工作职责到位。确保能源 资源利用最大化、多样化和重复利用，加快节能技术改造。 严把资金使用渠道和流向，坚持用好改造资金，提高资金 使用率和节能改造交攵果，确保改造后真正达到节约型单位 建设标准。（三）完善考核细则，落实监督机制采取多种形式，规范用能行为。院属各部门要将节约 型部门建设情况整体纳入部门绩效考核评价工作中。节能 工作领导小组严格建立监督检查机制，建立有利于节能的 制约和激励机制。每个部门可选派一名节能监督员，坚持 定期与不定期开展节能效果检查和评估。节能工作领导小 组对院属各部门用能进行监督检查，针对存在的问题和薄 弱环节，认真整改，堵塞漏洞，坚决制止一切浪费能源的 行为，确保我院节能工作取得实效。）加强宣传培训，营造浓厚氛院属各部门要大力营造良好的节能、节约氛围，形成 节约光荣，浪费可耻的良好理念。结合当前节能宣传 周活动的开展，院办可充分利用各种媒介开展节能、节约 宣传，普及节能、节约理念和知识。集中开展节约型单位 创建培训和讲座，广泛推广节约型单位建设经验，充分发6仙业理i喙胡昵必货律tt旺el冬愚嫩可atpZIS1
事业单位能源资源节约工作实施方案
