厨房各岗位职责规定

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1、1厨房各岗位职责规定/制度1、厨师长的岗位职责(1) 在总公司领导下,全面负责厨房的生产管理工作,落实公司下达的各项制度的执行及传达。(2) 制定厨房生产的运转程序和各项规章制度,并组织实施。(3) 负责厨房生产任务的安排和工作协调。(4) 负责菜单的筹划和更换,负责菜点规格或标准食谱的制定及新品种的开发。(5) 负责对厨房工作的控制和菜肴质量,卫生情况的检查。(6) 定期征求餐厅对菜点质量和生产供应方面的意见,处理客人对菜肴质量的投诉。(7) 负责厨房设备、工具、用具的更换及添置计划。(8) 负责与相关部门合作,做好菜点的销售、成本核算、设备维护、原料采购等工作。(9) 检查厨房环境和生产过

2、程的消防安全工作。(10) 负责本部门员工的知识、培训、技能考核工作。(11) 完成总经理交办的其他工作。(12) 既要懂技术,又要精通管理。(13) 既是管理者,又是生产操作者。(14) 参加管理公司组织的每周例会、每月厨师交流会、成本分析会。准时参加公司临时召开的其它会议。2、副厨师长的岗位职责( 1)协助厨师长做好厨房的管理工作,厨师长外出时,行使厨师长的职责。( 2)负责厨房菜肴规格标准的制定,参与开发菜肴新品种及食品促销活动。( 3)带头履行岗位职责,主持高规格宴席及重要菜肴的烹制工作。( 4)负责厨房各班组的工作协调和人员的调配。( 5)负责检查考核厨房各领班工作,协助厨师长做好员

3、工工作技能考核和评估,参与员工奖惩决定。( 6)监督厨房各岗位搞好环境卫生,防止食物中毒。( 7)负责厨房所有设备、器具正常使用的检查,确保食品加工和生产的操作安全。( 8)制定厨房本部工作细节、工作标准及流程,补充各岗位职责及制度。( 9)定期修订厨房所有制定的制度及相关管理办法,加强制度执行力。( 10 )定期召开厨师内部沟通会议,收集员工意见反馈到公司总部。3、主配岗位职责( 1)熟悉菜单,合理分配本组员工的切配工作。( 2)指导员工按规格切配,保证接收菜单与菜品相符。( 3)掌握库存情况,负责安排领取,并监督干货原料的泡发。( 4)合理利用原材料,准确配份数量,把好成本控制关。( 5)

4、负责每日冷柜中原材料数量和质量的检查,认真开好原材料申购单。( 6)带领员工做好设施设备,厨房用具的维护和使用工作。2( 7)负责将宴会和零点菜肴的所需原料划分到各配菜档口。掌握菜肴配份规格,控制配菜顺序和原料成本。( 8)努力钻研刀工技术,提高各配菜人员刀工技巧,按标准要求部门人员完成当天和次天的切配任务。( 9)完成厨师长任务布置的各项工作任务。4、凉菜岗位职责( 1) 安排当日宴会凉菜品种及零点凉菜的制作。( 2)负责各种凉菜调汁炒蛋制作,指导下手按规格制作了凉菜,保证菜点及时供应,口味形状符合规格要求。( 3)每天检查冰箱内凉菜及原料质量,严格控制凉菜剩余量,力求当天制作的凉菜当天销售。( 4)根据季节变化,适时推出了凉菜新品,努力提高凉菜质量。( 5)指导下手合理使用原材料,准确控制凉菜成本。( 6)每天检查冷藏设备的运转情况,发现问题及时报告和检修。( 7)安排本组员工值班、轮休、负责本组员工工作表现的考核,协助中餐厨师长决定对员工的奖惩。( 8)检查员工的仪表,以及个人卫生,确保食品符合卫生标准。( 9)完成厨师长布置的其他工作。

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