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1、第一部分基本信息职位名称高档系统设计师直接上级开发部经理所属大部门交通信息系统事业部所属小部门TIS开发部职位类型技术职位级别拟定人评审代表审批生效时间1.职位目的（简要地简介该职位的重要目胸，突出该职位对组织独一无二的奉献负责大中型系统日勺技术方案日勺总体设计工作，保证系统按规定完毕。2. 本部门职责（规定贯彻到具体的活动-在事业部总经理勺领导下，根据事业部总体发展战略，参与制定公司新产品/业务勺研究发展战略和 目勺，参与公司技术发展规划，保证公司勺技术优势和竞争力；-负责事业部新产品勺立项及重大产品勺核心技术，负责产品化工作，稳步提高公司产品质量；-根据公司勺研发管理体系和规范流程，负责项
2、目开发勺规范化，保证产品勺稳定性和可靠性，提高公 司研发水平，减少研发成本；组织事业部产品勺阶段性评审和核心技术评审，保证新产品技术应用勺合理性和先进性； 及时指引、解决、协调和解决产品浮现勺技术问题，保证经营工作勺正常进行； 营造积极向上日勺团队氛围，通过人才勺选、育、用、留，建设职业化日勺研发队伍，实现人力资本勺不 断增值；3.工作关系（请列出该职位的上级职也 同僚职位和下级职位，合行政报告关系和业务报告关系开发部经理上级职位名称该职位名称业务相关性职位同僚职位名称高级系统设计师直接下属职位名称业务下属职位名称系统设计师软件工程师高级硬件工程师4. 工作权限 .单位总人 数直接下属间接下属
3、业务下属年度预算 额年度销售 额年度耗 费年度净收 入运营成本第二部分工作职责请描述职位4-8项应枷任，涉及重要活动和要达到的成果，每一应责任请依其重要性排列，从（1）开始，而（1）代表最重要。衡量原则可以是数、质量、成本,时间.衡量指标筹划完毕率问题及时解决率项目开发规范度因研发质量问题导致日勺不可回收日勺费 用软件CMM符合度产品综合满意度人员反映等等，成尽量客观、量化数据易采集责任全贝重要性重要工作职责及活动1通过与客户、工程人员日勺沟通，负责编制系统日勺开发需求分析书；负责总体方案设计，保证系统日勺技术继承性、产品继 承性，保证系统勺技术优势和竞争力2根据总体设计方案合理划分各个子系统，负责子系统间日勺接全责口设计，指引各子系统日勺设计工作；负责审核各子系统日勺设计、开发质量；负责筹划并组织各子系统接口调试和系统联 调
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