葆婴奖金制度详解

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1、葆婴奖金制度详解 篇一：2021年葆婴企业奖金制度详解(更新版)2021年葆婴企业奖金制度详解(更新版USANA细胞式奖励计划USANA细胞式奖励计划是一个双边平衡制度，可让您在业务组织的左右两边建立平衡的下线。透过自用或销售USANA的营养产品和个人护理产品，您能够每七天全部赚取佣金，而佣金的金额是依据您左右两边下线组织所累积的团体销售额分数来计算。USANA商务中心的概念是依据销售额来支付佣金给您，同时并不限制您能够赚取佣金的层数。另外，USANA的商务中心亦让您可透过个人保荐网络营销商来建立下线，并凭借下线所取得的销售额而建立团体销售额，这点对能否成功发展业务很主要。USANA奖励计划的

2、另一关键优点是不要求每个月的团体销售额。建立成功的业务能够建立自己的USANA业务组织是一件很令人兴奋的事。因为每名直销商在每个商务中心里不得吸纳多过两名第一层直销商，您的上线所保荐的传销商的销售额亦会是年年得益。一样，您也能够帮助您的下线直销上建立她们的组织，集体合作这个元素只是USANA细胞式奖励较其它企业的网络直销计划优胜的众多原因之一。在传统的传销计划中，新保荐的直销商极少会和其下的直销商分享结果。请谨记，您是我们团体的一份子，就是说大家携手合作，每个人的成就那就更理想。首先，您能够，比如自己保荐阿珍和阿明加入您的组织 请参考图2 。当您保荐新网络营销商时，您需要把她们放在您下线组织的

3、空缺位置，您必需注意一定要平衡组织的两边。细胞式奖励计划的一个独有特点就是：您和您上线的每名网络营销商全部能够帮助您建立下线组织，因为每名新网络营销商全部一定是加在下线。这个结构产生一个相互协调作用，亦即是说，伴随更多新网络营销商加入，组织的每个组员全部受惠。这会转化成巨大的力量，从而让您本人，以至您下线组织各人的收入全部可取得更加快的增加。假如您选择个人保荐更多网络营销商进入USANA，您需将这些人放在阿珍或阿明下面的一个空缺位置，这么您会同时帮助两人成功开展业务。另外，除了您亲自保荐好友加入您的销售组织外，在您上线的人亦可能保荐一名网络营销商，把她加在您的商务中心的左边或右边。不过，即使您

4、只保荐两个人 左右每边各一人 ，同时教导她们亦跟您一样保荐两个人，您一样能够建立起成功的USANA业务。当您左右两边各有一人的时候，您再保荐的新直销商时，您必需在她的直销商申请表中定位资料一栏内清楚说明您期望把她放在那一名现任直销商名下，您也要同时需要填上该名直销商的编号和定位 左边或右边 ，和所属商务中心。您必需清楚正确填上直销商申请表上定位资料一栏的资料。相关资料一经输入电脑系统后，USANA总办事处便不会更改下线的安排。怎样计算佣金USANA企业所支付的佣金是根据佣金分数计算，转换成网络营销商当地的货币后发放给网络营销商。我们是依据您的组织图的左边和右边所累积的平衡团体销售额来支付佣金(

5、请参考每七天佣金支付表)。我们的计划和其它奖励计划的分别在于：您能够把自己每边的额外销售额转存到下一个星期，最高可达5000分就像存钱在银行一样。请谨记，在计算佣金时，我们并不计算直销商的层数，我们只会计算销售额分数。USANA佣金是根据平衡销售额来计算，并每七天派发一次，也就是说，您的商务中心每边的销售额不相等，我们会用团体销售额教低的一边来计算佣金，任何分支所剩下的佣金 每分支可高达5000分 会累积起来，供下周使用，举例：假如您的商务中心左右两边的团体销售额是500分，右边是700分，您本周的佣金将会是以500分团体销售额计算，到了下周，您右边的团体销售额一开始便已累积到200分，那幺一

6、旦您左边的直销商在这个星期完成了500分销售额，而右边再完成300分销售额，您便能够再赚取100分佣金。每七天奖金支付表团体销售额 分数 左边25050010002021300040005000右边25050010002021300040005000可领取奖金分数实际领取奖金 美金 501002021006008001000$50$100$200$400$600$800$1000奖金分数相当于美金一元并于每星期按当初汇率兑换成人民币激活三个商务中心利用三个商务中心创业和利用一个商务中心创业的原理基础相同，唯一的分别是您现在能够把新传销商分布在两个商务中心之下。开启三个中心需要一次性或在加入后六

7、周内订购400分产品就可激活三个中心。假如您拥有三个商务中心 请参考图 ，您只需要在两个商务中心之下建立平衡的分支，但却能够赚取三个商务中心的佣金。 001，002，003 要保持多个商务中心活跃，您必需在每一个四星期周期内订购USANA产品，个人销售额最少达成200分。怎样促进您的商务中心维持活跃业务要透过细胞奖金计划赚取佣金，您必需维持您的商务中心业务活跃，意思是您要达成个人销售额的最低要求。要维持一个商务中心的业务活跃，您在每个运转周期 以四面为单位 内的个人销售额必需要达成100分。要保持两个或以上的商务中心活跃，您在每个运转周期内的个人销售分数必需最少达成200分。请您留心：假如您在

8、开展业务时立即成立三个商务中心，你将无需在一起步时便取得200分个人销售额。即使您有三个商务中心，您也能够选择在开始时先集中发展001商务中心。这么，您只需要取得100分个人销售额，即可透过这个商务中心赚取佣金。当您期望开始从002，003赚取佣金时，你才需要把您的运转周期内的个人业绩提升至200分。但您务须留心，只有您的个人销售额打倒200分，您才能符合资格，赚取三个中心的佣金。到了哪个时候，002，003中心才会开始累积销售额。您必需明白，你在任何一个运转周期内所取得的第一个200分个人业绩一定会归入您的01商务中心内。假如在任何通常时间内，您的商务中心停止活动，您名下全部商务中心的全部销

9、售额将会被取消，而假如这些商务中心在稍后时间再重新展开业务，将会由0分开始计算。优惠用户累积团体销售额的另一个方法是在您的商务中心的左右两边加入优惠用户 请参考图 。优惠用户能够根据尤其批发价格购置USANA产品，但她们却不能累积个人销售额，亦不能赚取佣金。即使您不能凭着优惠用户的订单赚取零售佣金，但她们的订单依然能够令您取得销售分数，这些分数亦会计算入您的团体销售总额 在她们所属的一边，即左或右边 。赚取额外收入的潜力当您在销售USANA的营养产品和个人护理产品方面取得愈来愈理想的成绩时，您将有资格取得企业颁发再加入证书。凭着这些证书，您能够深入增加商务中心的数目，从而更深入提升赚取收入的潜

10、力。 请参考图4 当您的商务中心的业务已经达成最高指针 即左右两边在单一个星期内已经取得5000分团体销售额，包含现在和上期转存的销售额 ，USANA企业会签发一张再加入证书给您。这张证书许可您随时在自己的下线组织增加一个新的商务中心。假如要使用再加入证书激活一个商务中心，您必需在递交证书时，订购相等于150分个人销售额的USANA产品。每个商务中心最多能够取得三张再加入证书。不论您拥有多少个商务中心，您只需要在001商务中心达成200分个人销售额的指针，便能够在每个四星期周期内维持全部商务中心活跃。领袖红利计划当您晋升到黄金董事以上的等级，您便符合资格参与领袖红利计划。领袖红利计划代表一个集

11、体基金。USANA企业会将每个星期所取得的全球总销售额 分数 的3%提拨给符合下列关键条件的领袖:1.在最近的四星期内 一个周期 取得最少200分的个人销售额，是活跃的网络营销商。2.在最近的一星期内最少有一个商务中心达成最高指针 即5000分 。3.在最近的四个星期内保荐一名新网络营销商。4.在此期间只参加USANA企业的网络营销计划。领袖红利份数所换算之实际领取奖金，每七天会有些小差异 荣衔黄金董事达成指针商务中心数1份数1领袖红利 美金 $140红宝石董事翡翠董事钻石董事1星钻石董事2星钻石董事3星钻石董事4星钻石董事5星钻石董事2345678936101521283645$420$84

12、0$1400$2100$2940$3920$5040$6300晋升荣衔：*分享者：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首40分佣金坚信者：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首100分佣金创业者：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首200分佣金成就者：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首400分佣金董事：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首600分佣金铜董事：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首800分佣金银董事：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首1000分佣金黄金董事：直销商若于连续四星期内成功令她同一个商务中心达成最高指标 即左右各5000分红宝石董

13、事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何两个商务中心达成最高指标 即左右各5000分翡翠董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何三个商务中心达成最高指标 即左右各5000分钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何四个商务中心达成最高指标 即左右各5000分1星钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何五个商务中心达成最高指标 即左右各5000分2星钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何六个商务中心达成最高指标 即左右各5000分3星钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何七个商务中心达成最高指标 即左右各5000分4星钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何八个

14、商务中心达成最高指标 即左右各5000分5星钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何九个商务中心达成最高指标 即左右各5000分*当您达成坚信者等级，即左边及右边的销售分数各有500分，即100分佣金，便不可能再重返分享者等级及收取此等级的酬金。自动订货计划方便的订购方法，令您安心又放心USANA企业为全部传销商提供一项自动订货计划，这个计划的宗旨是不单能帮助您维持业务活跃，同时透过此计划能确保您可贮备最低量的存货以作转售，更能够帮助您提升赚取盈利的能力。假如您期望参与自动订货计划，只需要填妥自动订货协议书，列明您期望USANA每运转周期自动为您订购您所需要的产品，我们将确保按时为您准备

15、好所订购的货物。您能够选择到USANA企业领取，我们也可安排把您所需要的货物直接送到您家中或您指定的地点。以四星期为单位的运转周期四星期运转周期是指直销商发出100分以上的产品订单后的四个派发佣金日 即连续四个星期五 所组成的周期。假如直销商在星期五订购产品，则她发出的订单的那个星期五将不会被看成为第一个支付佣金日。举例：假设直销商在2021年7月12日 周四 发出产品订单，假如她要维持业务活跃，她最迟必需在2021年8月3日 周五 发出下一张订单。举例：假设直销商在2021年8月3日 周五 发出产品订单，假如她要维持业务活跃，她最迟必需在2021年8月31日 周五 发出下一张订单。领袖红利计

16、划(2021年新版)1.领袖红利计划生效日期:2021年5月31日2.领袖红利份数和分红之领取方法:领袖分红份数将仍以满档之商务中心数为计算基础.满档之商务中心需同一商务中心连续两周满档以符合领取分红之基础条件.领袖分红之“最高达成指针商务中心”为“位阶+1”.比如:黄金董事之“位阶”为“1”;红宝石董事之“位阶”为“2”.因此,翡翠董事之“最高达成指针商务中心”为“3+1”(需结合上述之基础条件以获分红奖金)3.分红奖金计算方法:分红奖金之份数计算以下表.您的001商务中心满档,您将取得确保分红奖金:美金$175/每七天.全部其它份数将以全球份数平均计算后提拨发放奖金.4.分红份数级数表满档

17、之商务中心数分红份数11=1份22+1=3份33+2+1=6份44+3+2+1=10份55+4+3+2+1=15份66+5+4+3+2+1=21份77+6+5+4+3+2+1=28份88+7+6+5+4+3+2+1=36份依这类推5.领袖红利领取资格需晋升到黄金董事或以上之位阶.每七天期保持活跃(最少100分).每七天期(4星期)个人保荐一位新领取业务佣金之直销商.最多一年累积13位.保荐日期和领取奖金资格无关,被保荐者领取第一次业务佣金之日期才是领取奖金资格之关键.任何您曾保荐且未曾领取业务佣金之直销商皆含有被计算之资格.13位新领取业务佣金之直销商之生效起算日为挑战黄金董事成功当周回溯三周

18、起算.连续五年符合领取领袖红利资格者,直销商将取得尤其荣誉,不需每十二个月个人保荐13位新领取业务佣金之直销商,只需每季直接保荐一位坚信者,或一年累积直接保荐四位坚信者.随需保持和下线伙伴任何时间之电话联络.篇二：优莎娜奖金制度详解USANA细胞式奖励计划USANA细胞式奖励计划是一个双边平衡制度，可让您在业务组织的左右两边建立平衡的下线。透过自用或销售USANA的营养产品和个人护理产品，您能够每七天全部赚取佣金，而佣金的金额是依据您左右两边下线组织所累积的团体销售额分数来计算。USANA商务中心的概念是依据销售额来支付佣金给您，同时并不限制您能够赚取佣金的层数。另外，USANA的商务中心亦让

19、您可透过个人保荐网络营销商来建立下线，并凭借下线所取得的销售额而建立团体销售额，这点对能否成功发展业务很主要。USANA奖励的另一关键优点是不要求每个月的团体销售额。建立成功的业务能够建立自己的USANA业务组织是一件很令人兴奋的事。因为每名直销商在每个商务中心里不得吸纳多过两名第一层直销商，您的上线所保荐的传销商的销售额亦会是年年得益。一样，您也能够帮助您的下线直销上建立她们的组织，集体合作这个元素只是USANA细胞式奖励较其它企业的网络直销优胜的众多原因之一。在传统的传销计划中，新保荐的直销商极少会和其下的直销商分享结果。请谨记，您是我们团体的一份子，就是说大家携手合作，每个人的成就那就更

20、理想。首先，您能够，比如自己保荐阿珍和阿明加入您的组织 请参考图2 。当您保荐新网络营销商时，您需要把她们放在您下线组织的空缺位置，您必需注意一定要平衡组织的两边。细胞式奖励计划的一个独有特点就是：您和您上线的每名网络营销商全部能够帮助您建立下线组织，因为每名新网络营销商全部一定是加在下线。这个结构产生一个相互协调作用，亦即是说，伴随更多新网络营销商加入，组织的每个组员全部受惠。这会转化成巨大的力量，从而让您本人，以至您下线组织各人的收入全部可取得更加快的增加。假如您选择个人保荐更多网络营销商进入USANA，您需将这些人放在阿珍或阿明下面的一个空缺位置，这么您会同时帮助两人成功开展业务。另外，

21、除了您亲自保荐好友加入您的销售组织外，在您上线的人亦可能保荐一名网络营销商，把她加在您的商务中心的左边或右边。不过，即使您只保荐两个人 左右每边各一人 ，同时教导她们亦跟您一样保荐两个人，您一样能够建立起成功的USANA业务。当您左右两边各有一人的时候，您再保荐的新直销商时，您必需在她的直销商申请表中定位资料一栏内清楚说明您期望把她放在那一名现任直销商名下，您也要同时需要填上该名直销商的编号和定位 左边或右边 ，和所属商务中心。您必需清楚正确填上直销商申请表上定位资料一栏的资料。相关资料一经输入电脑系统后，USANA总办事处便不会更改下线的安排。怎样计算佣金USANA企业所支付的佣金是根据佣金

22、分数计算，转换成网络营销商当地的货币后发放给网络营销商。我们是依据您的组织图的左边和右边所累积的平衡团体销售额来支付佣金(请参考每七天佣金支付表)。我们的计划和其它奖励计划的分别在于：您能够把自己每边的额外销售额转存到下一个星期，最高可达5000分就像存钱在银行一样。请谨记，在计算佣金时，我们并不计算直销商的层数，我们只会计算销售额分数。USANA佣金是根据平衡销售额来计算，并每七天派发一次，也就是说，您的商务中心每边的销售额不相等，我们会用团体销售额教低的一边来计算佣金，任何分支所剩下的佣金 每分支可高达5000分 会累积起来，供下周使用，举例：假如您的商务中心左右两边的团体销售额是500分

23、，右边是700分，您本周的佣金将会是以500分团体销售额计算，到了下周，您右边的团体销售额一开始便已累积到200分，那幺一旦您左边的直销商在这个星期完成了500分销售额，而右边再完成300分销售额，您便能够再赚取100分佣金。每七天奖金支付表团体销售额 分数 左边25050010002021300040005000右边25050010002021300040005000可领取奖金分数501002021006008001000实际领取奖金 美金 $50$100$200$400$600$800$1000奖金分数相当于美金一元并于每星期按当初汇率兑换成人民币激活三个商务中心利用三个商务中心创业和利用

24、一个商务中心创业的原理基础相同，唯一的分别是您现在能够把新传销商分布在两个商务中心之下。开启三个中心需要一次性或在加入后六周内订购400分产品就可激活三个中心。假如您拥有三个商务中心 请参考图 ，您只需要在两个商务中心之下建立平衡的分支，但却能够赚取三个商务中心的佣金。 001，002，003 要保持多个商务中心活跃，您必需在每一个四星期周期内订购USANA产品，个人销售额最少达成200分。怎样促进您的商务中心维持活跃业务要透过细胞奖金计划赚取佣金，您必需维持您的商务中心业务活跃，意思是您要达成个人销售额的最低要求。要维持一个商务中心的业务活跃，您在每个运转周期 以四面为单位 内的个人销售额必

25、需要达成100分。要保持两个或以上的商务中心活跃，您在每个运转周期内的个人销售分数必需最少达成200分。请您留心：假如您在开展业务时立即成立三个商务中心，你将无需在一起步时便取得200分个人销售额。即使您有三个商务中心，您也能够选择在开始时先集中发展001商务中心。这么，您只需要取得100分个人销售额，即可透过这个商务中心赚取佣金。当您期望开始从002，003赚取佣金时，你才需要把您的运转周期内的个人业绩提升至200分。但您务须留心，只有您的个人销售额打倒200分，您才能符合资格，赚取三个中心的佣金。到了哪个时候，002，003中心才会开始累积销售额。您必需明白，你在任何一个运转周期内所取得的

26、第一个200分个人业绩一定会归入您的01商务中心内。假如在任何通常时间内，您的商务中心停止活动，您名下全部商务中心的全部销售额将会被取消，而假如这些商务中心在稍后时间再重新展开业务，将会由0分开始计算。优惠用户累积团体销售额的另一个方法是在您的商务中心的左右两边加入优惠用户 请参考图 。优惠用户能够根据尤其批发价格购置USANA产品，但她们却不能累积个人销售额，亦不能赚取佣金。即使您不能凭着优惠用户的订单赚取零售佣金，但她们的订单依然能够令您取得销售分数，这些分数亦会计算入您的团体销售总额 在她们所属的一边，即左或右边 。赚取额外收入的潜力当您在销售USANA的营养产品和个人护理产品方面取得愈

27、来愈理想的成绩时，您将有资格取得企业颁发再加入证书。凭着这些证书，您能够深入增加商务中心的数目，从而更深入提升赚取收入的潜力。 请参考图4当您的商务中心的业务已经达成最高指针 即左右两边在单一个星期内已经取得5000分团体销售额，包含现在和上期转存的销售额 ，USANA企业会签发一张再加入证书给您。这张证书许可您随时在自己的下线组织增加一个新的商务中心。假如要使用再加入证书激活一个商务中心，您必需在递交证书时，订购相等于150分个人销售额的USANA产品。每个商务中心最多能够取得三张再加入证书。不论您拥有多少个商务中心，您只需要在001商务中心达成200分个人销售额的指针，便能够在每个四星期周

28、期内维持全部商务中心活跃。领袖红利计划当您晋升到黄金董事以上的等级，您便符合资格参与领袖红利计划。领袖红利计划代表一个集体基金。USANA企业会将每个星期所取得的全球总销售额 分数 的3%提拨给符合下列关键条件的领袖:1.在最近的四星期内 一个周期 取得最少200分的个人销售额，是活跃的网络营销商。2.在最近的一星期内最少有一个商务中心达成最高指针 即5000分 。3.在最近的四个星期内保荐一名新网络营销商。4.在此期间只参加USANA企业的网络营销计划。领袖红利份数所换算之实际领取奖金，每七天会有些小差异 荣衔黄金董事红宝石董事翡翠董事达成指针商务中心数123份数136领袖红利 美金 $14

29、0$420$840钻石董事1星钻石董事2星钻石董事3星钻石董事4星钻石董事5星钻石董事456789101521283645$1400$2100$2940$3920$5040$6300晋升荣衔：*分享者：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首40分佣金坚信者：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首100分佣金创业者：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首200分佣金成就者：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首400分佣金董事：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首600分佣金铜董事：直销商若于一周内从单一商务中心赚取到她的首800分佣金银董事：直销商若于一周内从单一商务中心

30、赚取到她的首1000分佣金黄金董事：直销商若于连续四星期内成功令她同一个商务中心达成最高指标 即左右各5000分红宝石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何两个商务中心达成最高指标 即左右各5000分翡翠董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何三个商务中心达成最高指标 即左右各5000分钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何四个商务中心达成最高指标 即左右各5000分1星钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何五个商务中心达成最高指标 即左右各5000分2星钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何六个商务中心达成最高指标 即左右各5000分3星钻石董事：直销商若于连续

31、四星期内成功令她的任何七个商务中心达成最高指标 即左右各5000分4星钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何八个商务中心达成最高指标 即左右各5000分5星钻石董事：直销商若于连续四星期内成功令她的任何九个商务中心达成最高指标 即左右各5000分*当您达成坚信者等级，即左边及右边的销售分数各有500分，即100分佣金，便不可能再重返分享者等级及收取此等级的酬金。自动订货计划方便的订购方法，令您安心又放心USANA企业为全部传销商提供一项自动订货计划，这个计划的宗旨是不单能帮助您维持业务活跃，同时透过此计划能确保您可贮备最低量的存货以作转售，更能够帮助您提升赚取盈利的能力。假如您期望参与

32、自动订货计划，只需要填妥自动订货，列明您期望USANA每运转周期自动为您订购您所需要的产品，我们将确保按时为您准备好所订购的货物。您能够选择到USANA企业领取，我们也可安排把您所需要的货物直接送到您家中或您指定的地点。以四星期为单位的运转周期四星期运转周期是指直销商发出100分以上的产品订单后的四个派发佣金日 即连续四个星期五 所组成的周期。假如直销商在星期五订购产品，则她发出的订单的那个星期五将不会被看成为第一个支付佣金日。举例：假设直销商在2021年7月12日 周四 发出产品订单，假如她要维持业务活跃，她最迟必需在2021年8月3日 周五 发出下一张订单。举例：假设直销商在2021年8月

33、3日 周五 发出产品订单，假如她要维持业务活跃，她最迟必需在2021年8月31日 周五 发出下一张订单。领袖红利计划(2021年新版)1.领袖红利计划生效日期:2021年5月31日2.领袖红利份数和分红之领取方法:领袖分红份数将仍以满档之商务中心数为计算基础.满档之商务中心需同一商务中心连续两周满档以符合领取分红之基础条件.领袖分红之“最高达成指针商务中心”为“位阶+1”.比如:黄金董事之“位阶”为“1”;红宝石董事之“位阶”为“2”.因此,翡翠董事之“最高达成指针商务中心”为“3+1”(需结合上述之基础条件以获分红奖金)3.分红奖金计算方法:分红奖金之份数计算以下表.您的001商务中心满档,

34、您将取得确保分红奖金:美金$175/每七天.全部其它份数将以全球份数平均计算后提拨发放奖金.4.分红份数级数表满档之商务中心数分红份数11=1份22+1=3份33+2+1=6份44+3+2+1=10份55+4+3+2+1=15份66+5+4+3+2+1=21份77+6+5+4+3+2+1=28份88+7+6+5+4+3+2+1=36份依这类推5.领袖红利领取资格需晋升到黄金董事或以上之位阶.每七天期保持活跃(最少100分).每七天期(4星期)个人保荐一位新领取业务佣金之直销商.最多一年累积13位.保荐日期和领取奖金资格无关,被保荐者领取第一次业务佣金之日期才是领取奖金资格之关键.任何您曾保荐且

35、未曾领取业务佣金之直销商皆含有被计算之资格.13位新领取业务佣金之直销商之生效起算日为挑战黄金董事成功当周回溯三周起算.连续五年符合领取领袖红利资格者,直销商将取得尤其荣誉,不需每十二个月个人保荐13位新领取业务佣金之直销商,只需每季直接保荐一位坚信者,或一年累积直接保荐四位坚信者.随需保持和下线伙伴任何时间之电话联络.训练和领导下线组织.不能参与其它传销企业.6.新再加入规章生效日期:2021年4月29日篇三：葆婴奖励制度具体分析(最新版)葆婴消费型复合细胞式奖励制度全职在线咨询QQ：314-823-3477分享借力互联网在家做直销一、会员：98元资料+200积分产品 约2021人民币 +身

36、份证+银行卡 工行、农行+400积分产品 约4000人民币首张会员订单优惠10% 在完成第一第二次自动订货的货款中返还二、自动订货折扣10% 网上提前设置好的自动订货订单三、业务奖金：左右两边市场中，小边的市场业绩 125分 的20%，最多1000美金。左市场 分 右市场 分 佣金 美金 特点：125125251、成功率高：%.市场调查人均推荐人的能力202110002021、流失率小、倍增率高.葆婴：人员业绩实质互动500050001000我-连续4周达标 多个中心的周收入达成1000美金 ：2万实施经销商，40万以上/年当您本周的左右5000分业绩全部来自于自动订货，企业另奖励250美金四

37、、业务拓展奖金%15% 终生 您8周:推荐4个会员1600分白金领航员2个会员800分领航员01个会员会员2万我举例:您是白金，推荐一个A也是白金3、活跃性您而且A成为了实施经销商，则您每十二个月不养懒汉；工作量100分四面领取的对等奖金是40万15%6万4、保障、自由A特点:单边单点收益，没有些人数、时间限制保障：深度上下循环产品五、优购服务奖金5% 终生 自由：642系统会员每次自动订货满100分以上产品。则购货积分的5%奖励给直接推荐人六、领导奖金:每七天全球业绩3%实施经销商及以上，1份185200美金1200200美元周(1+2)200600美元周(1+2+3)2001200美元周 1+2+3+4 2002021美元周六、菁英奖金:季度1%前25大七、福利、现金、旅游好友，还为每日冥思苦想列名单苦恼吗？还为每个月那不大不小的业绩压力发愁吗？现在有了处理措施！速baidu搜索“芸菲老师”，现在在网上老火了，手把手教会你天天有源源不停的人脉主动来找你！帮你突破多种运作瓶颈！一起加油！