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1、试验小学少先队小干部培训计划 为了深入加强学校的德育工作,加强少先队干部思想政治教育，培养社会主义合格建设者和接班人，我校以少先队干部队伍建设为抓手，大力开展新课程下的学校德育活动，不停提升队干部素质和管理组织能力。 培训目标：经过培训，提升少先队干部的本身素质，含有正确的人生观和世界观，组织能力和管理水平有深入提升，为更加好地开展少先队工作扎实组织基础。使之成为班主任、教导员的得力助手。培训内容：中低段1. 党旗、国旗、军旗、祖国版图、团旗、队旗的意义教育；2中国少年先锋队章程；3少先队的光荣历史；4少先队干部的职责和要求。中高段 1少先队的光荣历史；2共青团组织及共产主义理想；3队干部的素
2、质和能力；4环境和我们的品德培养。详细做法：1集中培训和中队实践相结合；2学校、大队部、各中队协调配合；3依据年纪特征分段进行；4中高年级印发资料；5了解队干部情况；6进行实践能力检测；为了规范安全生产工作，提升服务区职员的安全素质，带动整个企业安全生产管理的提升，降低或避免生产性意外伤害事故的发生。切实搞好安全生产培训教育工作，特制订11年安全生产培训计划。一、培训目标1、新招用从业人员安全培训合格后上岗的实现率达成100以上；2、企业全员接收安全培训达标率100；3、安全管理人员安全培训率达成100；4、生产经营单位关键责任人安全培训率达成100；5、广场工作人员安全培训率达成100；6、特种作业人员培训率达成90以上，复培复审完成率100%。二、培训内容1、基础知识：安全生产的概念、方针，安全生产的法律法规依据，安全生产管理措施、安全管理职员作标准、安全生产管理要求、消防安全管理制度。2、专业知识：各项应急预案，对应特种作业人员专业知识、安全达标规范等专业知识和操作技能。三、培训计划1.一月:安全生产的法律法规依据春节期间安全方法及应急预案防盗、抢事件应急预案对象：服务区全体职员
试验小学少先队小干部培训计划
