秋季幼儿老师培训方案范文

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1、秋季幼儿老师培训方案范文 经过幼儿老师培训，努力争取使每位老师在政治思想、师德修养、业务素质和教学育人的实际工作能力方面达成合格水平，制订好机会，以助各项工作的顺利有序地开展。下面就是XX给大家带来的秋季幼儿老师培训方案，期望能帮助到大家!20年秋季幼儿老师培训方案一、 培训对象及现实状况分析：多年来，我县不停加强幼儿园老师队伍建设，重视老师专业素养的培训，除了参与云南省幼儿园老师履职晋级的相关培训以外，还经过园本培训等多个方法，使幼儿园老师的理论水平和实践能力不停得到提升。但现在，我县幼儿园老师培训关键针对公办幼儿园老师，而对学前班及私立幼儿园老师培训较少。私立幼儿园的教育教学能力和管理水平

2、相对较低，从而造成我县幼儿教育水平较低。针对我县的这一实际情况，今年10月份至11月份分两期对陇川县公私立幼儿园及学前班在职的专任老师进行培训。帮助她们提升思想政治觉悟，树立正确的教育观念，掌握当代教育基础理论，明确学前教育发展方向，促进学前教育全方面发展。二、 培训时间：第一期20年10月至11月第二期20年12月至1月三、 培训地点：陇川县教科中心四、培训内容：1、幼儿老师职业素养形成中的问题和对策2、五大领域教学活动中的问题和对策3、教学活动观摩和评析4、幼儿老师基础功五、培训方法：采取专题讲座、实践观摩、交流讨论、活动设计和案例分析等方法进行。六、培训教学计划表：七、培训要求：1、各幼

3、儿园接此通知后，将参与培训人员名单，于20年10月 日前将培训名单上报教科中心教研室2、参与第一期培训老师，于20年 月1 日下午到陇川县教科中心报到。3、培训期间食宿私立幼儿园每人天天200元。20年秋季幼儿老师培训方案一、总目标：经过培训，努力争取使骨干老师、青年老师成为师德好、学历高、业务精、能力强的复合型老师。二、详细方法：开展“幼老师资队伍建设年”活动，切实采取有力方法，全方面提升老师素质。1、加强思想政治建设，完善政治学习制度，形成良好的学习风气以集中、分组学习等形式，深入提升教职员的政治思想素质，从而有效地指导自己的行为。2、加强对新纲要的学习培训，经过开展班级环境创设和活动区材

4、料检验评选活动，深入更新老师观念，深化教学改革，优化幼儿一日活动，全方面提升保教质量。3、依据老师本身特点，为老师发明自我发展的空间和条件，使老师在共性中显个性，全方面发展中显个人专长，更加好地显示其教育才能。4、拓宽老师文化视野，充实老师文化内涵，不停积淀文化底蕴，提倡老师读名著、专业理论书，重视吸纳社会各行业信息，使老师含有宽广的视野。5、采取“走出去，请进来”等多个方法方法，加强对老师教育技能，专业技能及特色课程的培训，并充足利用本园教育资源，搞好园本培训。6、加大对青年老师的培养培训力度，争取培养出 13 名园级骨干老师，努力争取更多地涌现出州、县幼教队伍中较有影响的老师。7、创设机会

5、组织老师外出参观学习，加强老师对实践活动的操作能力。8、主动参与上级主管部门组织的各类业务培训。9、加强对省编、多元智能和建构课程教材的学习和研讨，对其内容、组织、实施，评价等方面进行学习和研究，激励老师通读新教材，熟读新教材，提升老师灵活利用新教材的能力。10、继续发挥教研活动这一最基础的提升老师教学能力水平的主阵地，变老师被动型接收为主动型参加，主动研讨，大胆发表看法，采取讲话等形式开展研讨活动，切实提升老师的教育教学能力。11、深入提升老师生成新书本的能力，在课程思想的指导下，不停依据幼儿发展水平及兴趣点生成新的课程内容，并能很好地把握课程内涵，在实践中更加好地表现以“幼儿发展”为本的思

6、想。12、继续开展好课题“加紧幼儿园老师幼教专业化速度”的研究工作。根据计划扎实有效地进行课题的研究，并做好资料的搜集、归类、整理工作，并取得阶段性的结果。13、各教研组开展园内观摩研讨，外出观摩学习，听取讲座等各类活动，开展优质课的评选活动。搞好对县城四面幼儿园进行实地指导和帮助。14、充足发挥行政领导、骨干老师、教研组长、班组长的作用。行政领导参加每组的每一次教研活动，骨干老师最少完成 1 次园级以上的讲座和开课活动，教研组长引领组员在培训中逐步提升。经过各个层面的学习，不但促进老师取得更大的提升，还将使我园深入形成浓厚的研究气氛。15、建立老师成长档案，促进老师专业成长。16、主动激励老

7、师撰写论文、随笔、经验、总结等理论文章，争取年内在县级以上刊物上发表或获奖。三、详细安排培训计划方案：三月份1、组织安排好 CCPP 项目年第一期培训、汇报工作和加方学生来我园的实习工作和园本培训。2、选派园内 9 名青年老师对县城四面幼儿园进行实地指导和帮助。四月份1、园内信息技术员开展“信息技术”培训工作。2、教务主任和 2 名老师到幼儿园就档案治理进行学习。3、园长、副园长、教务主任对园内老师进行艺术类的培训。4、参与县进修校举行的全县“英特尔未来教育”主讲老师培训。五月份1、组织安排好县进修校来园检验“CCPP-ERTT”项目标园本培训工作及个人成长统计。2、开展好园内“信息技术教育”

8、培训工作。六月份1、对省编教材进行培训。2、组织安排好县进修校来园检验“信息技术教育”培训工作。3、组织园内老师职业技能补测报名工作。七月份1、参与 20年继续教育登记职员作年度总结会。2、审查幼儿园老师继续教育记录表、登记证。3、开展班级环境创设和活动区材料检验评选活动。八月份1、组织园内老师参与“信息技术教育”等级检测考试。2、组织园内老师到其它幼儿园参观学习。九月份1、选派老师到省幼儿园参观学习。2、参与全县老师“一般话演讲大赛”。3、举行全园活动设计文字方案的评选活动。十月份1、在教育局相关部门领导指挥下，继续做好对县城四面和全县幼儿园的示范指导作用，邀请本县其它幼儿园参加我园教研活动

9、2、开展“怎样构建幼儿园园本课程”的培训活动。十一月份1、组织安排好 CCPP 项目年第二期培训工作及园本培训。2、同县内另一所教办幼儿园映秀幼儿园联合开展教研活动，共同学习、相互促进。依据第一任期优化幼儿一日活动的经验，深入探索适合本园、当地区的专题教学。十二月份1、总结 20年度幼儿园老师培训工作。2、组织安排好上级对本园的年度考评工作。燃气安全工作计划为深入加强我镇燃气安全生产管理，加紧建立燃气安全隐患排查治理工作长期有效机制，全方面提升燃气从业单位的安全生产水平，严厉打击非法经营等违法违规行为，果断消除事故隐患，杜绝燃气安全事故发生，依据中国安全生产法、中国消防法、国务院城镇燃气管理条

10、例、特种设备安全监察条例、省燃气管理条例等法律法规和市有关深入加强燃气安全监管工作的实施意见结合我镇实际，制订燃气安全监管工作实施方案。一、指导思想以“科学发展观”为指导，以国家相关安全生产法律、法规为依据，树立安全发展理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入整理和规范燃气市场经营秩序，依法推行安全监管职能，消除安全隐患，确保村居供气、用气安全。二、目标任务深化专题治理整理，严厉打击非法违法行为;建立健全由政府统一领导、各部门齐抓共管、全社会共同参加的长期有效管理机制，实现我镇燃气安全监管工作长期化、制度化、规范化。三、整改关键推进隐患排查治理工作长期有效机制的建立。落实各相关单

11、位安全隐患排查治理的主体责任，建立和完善隐患排查治理工作制度;定时进行隐患排查，建立隐患排查治理工作台账，形成隐患排查治理长期有效机制。依法查处燃气企业经营中的违法违规行为。查处充装不合格钢瓶、缺斤少两、掺杂二甲醚等违规行为;查处为未取得燃气经营许可证的单位和个人提供经营性气源的行为;查处销售不合格钢瓶等违法行为。依法查取小液化气供给网点经营中的违法违规行为。取缔不符合计划、无证照小液化气供给网点;查处价格欺诈、强买强卖、违章倒灌、倒残等损害消费者利益的违规行为;查处超范围经营、私自在未经核准场所经营、非法改装液化石油气钢瓶、超量存放实瓶等违法行为。规范宾馆、饭店、小餐饮、企机关等用户的燃气采

12、购、储存和使用安全管理。查处使用不合格燃气和不合格燃烧器具、不符合安全规范的瓶库使用行为;查处不规范瓶组、私自改装燃烧器具、液相直烧、管道瓶装气混用等违法使用燃气行为。四、职责分工各相关职能部门依据法律法规要求的职责，认真组织、有效开展燃气行业违法违规行为的查处。对各村居，机关各办、服务区、镇属各单位工作职责明确以下：新河派出所、新河交警中队：负责依法查处禁行区域内未按“危险化学品道路运输车辆进入禁行区域时间、路线要求”的运输危险化学品行为;查处液化气运输超载行为;查处未取得危险化学品运输资质、私自从事液化气运输的行为;负责危化品运输车辆的清理整改工作;规范“三车”运输及其运输工具的安全管理;

13、帮助质监、行政执法中队做好对运输途中的气瓶检验工作。村镇建设办公室：负责村居燃气行业的监督管理，做好日常检验管理工作，确保站内设备设施安全运行;加强应抢救援管理，提升应对突发事件的能力。安监中队：依法行使安全生产监督管理职权，指导、协调、监督、检验全镇燃气行业的安全生产工作，并将燃气安全纳入全镇安全生产监管工作内容。行政执法中队：负责依法查处未取得燃气经营许可证或不根据燃气经营许可证的要求从事燃气经营活动的违法行为;依法查处经营单位和个人、燃气用户及相关单位和个人的违法行为。消防中队：负责对宾馆、饭店、小餐饮、企机关等场所消防安全的监督检验，对不符合消防安全技术标准、存在消防安全隐患的提出整改

14、意见，对严重危害公共安全的单位和经营者，报发证机关依法吊销经营许可证和工商营业执照。工商分局：负责依法查处未取得营业执照或不根据营业执照的要求从事燃气经营活动的违法行为;在营业执照使用期内被依法吊销、撤销燃气经营许可证或燃气经营许可证使用期届满的。各办、服务区：将燃气安全作为安全生产工作的主要内容，负责本服务区的燃气安全监管工作，配置专兼职燃气安全管理员;开展燃气安全隐患排查，每个月配合执法中队开展燃气安全隐患专题整改，关键整改宾馆、饭店、小餐饮、小液化气供给站等经营场所;负责关键单位隐患整改跟踪和督查，对治理不落实，整改不到位的，通知相关职能部门依法查处。五、工作要求提升认识，加强领导。机关

15、各办、服务区，镇属各单位要认真分析燃气安全生产形势和存在的问题，充足认识燃气经营违规、违法行为的危害性和安全监管工作的主要性和紧迫性，牢靠树立责任意识。为加强对燃气安全监管工作的领导，镇政府成立燃气安全监管工作领导小组，各办、服务区、镇属相关单位要抽调精干人员成立监管工作机构，切实加强对安全监管工作的领导。20年秋季幼儿老师培训方案一、指导思想认真落实幼儿园教育指导纲要，为提升我园老师的综合素质，提升保教质量，适应教育改革发展和全方面推进素质教育的需要，结合我园老师队伍的现实状况，特制订本学期我园老师园本培训计划。二、园本培训目标1、理论水平的提升本学期，我园安排的幼儿园一日活动保教细则，和叙

16、事性研究的学习，将引导老师们丰富幼儿教育的理论知识。让老师们加深对幼儿教育的了解，促进专业素质提升。2、正确理念的树立经过园本培训，深入巩固老师的职业道德，巩固老师专业思想，使老师掌握必备的教育技能，树立当代教育观念，熟悉相关教育法规，不停提升科学教育理论水平和教育教学研究能力，更新知识，提升执教水平。使老师树立正确的教育观、儿童观、游戏观，不停完善幼儿老师的知识、能力结构，提升其实施幼儿教育教学的能力，以促进老师专业成长。3、专业技能的提升幼儿老师作为学前教育的第一线教育工作者，担负着教育幼儿的重担。要促进工作的良性发展，只有让专业技能得到提升。我园的园本培训，将从幼儿舞蹈编排技巧方面入手，

17、引导老师们学习编排幼儿舞蹈的基础技巧，促进老师专业技能的提升。三、培训内容幼儿园一日活动保教细则、叙事性研究、家园合作、幼儿舞蹈编排技巧、读书沙龙等等。让老师们经过培训，跟上幼儿教育的时代步伐，新的幼教理念更加好地在教育教学活动得以表现。四、详细方法1、依据我园的实际情况，严格根据“园本培训计划”的时间、内容要求进行学习。2、组织老师学习，采取讲座和参加式培训相结合的方法，深入领会纲要精神，并和工作实际相结合，把纲要的精神落实到每一位职员的行动中去。3、开展老师自学活动、要讨教师认真写读书笔记。4、让年轻老师向有经验、有专长的老师学习，帮助她们立即地提升教育教学水平，同时也有利于后者本身业务水

18、平的提升。5、引导老师写出心得体会，深入加深对培训的了解。6、经过培训，引导老师进行自我认识、自我分析、找出自己工作中的不足，明确本身的优势和专长，确定自己的发展方向。五、培训管理1、参培老师必需按时参与培训，无故迟到、早退、缺席者，不予计分。2、参培老师必需严格遵守学习纪律，认真做好学习笔记，讲话、打瞌睡、做和培训无关的事，不予计分。3、学习过程中，主动参与讨论，大胆发表自己的意见和看法，立即总结，写好心得体会，学习效果显著，并迁移到实际工作中去，不然不予计分。六、园本培训内容20年9月：1、幼儿园一日活动保教细则学习。2、小班亲子活动。3、学习研讨：幼儿成长档案的创立。10月份：1、集中学习：幼儿园白板技术的应用。2、年级组长白板示范课。11月份：1、中班组教学研讨：粽子里的小说。2、集中学习：优化教学结构，改进语文活动效果。3、青年老师幼儿舞蹈编排评选。12月份：1、大班“关心天气预报”观摩研讨。2、集中学习：有关幼儿观察统计的园本教研。3、讨论制订：园优异教研组评选标准。20年1月份：1、集中学习：有关幼儿观察统计的园本教研。2、优异教研组评选。