财务经理转正工作总结范文

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1、财务经理转正工作总结范文 试用期立刻就要结束了，不要忘记要写一篇转正工作总结。下面是的xx为大家搜集整理的，供大家参考！期望能够帮助到大家！更多出众内容请连续关注！一我自今年_月份到企业上班，现在已经有_月的时间，这期间在企业各位同任的大力支持下，在其它相关人员的主动配合下，我和大家一道，团结一心，扎实工作，很好地完成各项工作任务。下面我快要多个月年来自己的工作、学习等方面的情况向大家做简明汇报：一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志自到企业上班以来，我能严格要求自己，天天按时上下班，能正确处理好企业和家庭的关系，从不因个人原因耽搁企业的正常工作；同时我也能严格遵守企业的各项规章制度，从不

2、搞特殊，也从不向企业提出不合理的要求；对企业的人员，不管经理还是工人，我全部能和她们搞好团结，不搞无标准的纠纷，不利于团结的事不做，不利于团结的话不说。二、尽职尽责推行好自己的工作职责我在企业关键从事财务工作，为此我从以下方面做了部分工作：1、建立健全企业财务制度。企业成立以来，我是兼职会计，所以只负责每个月的帐务处理和财务报表的报送，使得企业财务上的制度不够健全。自到企业正式上班后，我将财务人员的工作合理划分，在企业的财务方面按要求进行了要求，尤其是发票管理方面，严格要求正确填开和索取，降低无须要的麻烦。在财务收支方面，严格实施企业的财经制度。2、正确核实，按时结算，立刻报送税务相关报表。在

3、日常财务工作中，我能严格按财务要求正确核实企业的经营情况，按时结算相关帐务，每个月末立刻将财务报表和纳税申报表报送税务机关，没有因个人原因耽搁报送时间。3、立刻将财务情况汇报于企业，主动为经理当好参谋。每个月我全部将企业的财务情况给企业经理进行汇报，使经理能立刻了解、掌握企业的经营情况，对经营中出现的问题我能立刻提出合理化提议，发挥财务在企业经营中的作用，为建立当好参谋和助手作用。另外，对其它人员在销售、采购中相关不符合要求的做法，我也能立刻提醒和指出。4、认真负责，主动配合税务部门的稽查工作。10月初，税务部门对我企业进行稽查，在这期间，我能主动配合，并加强和稽查人员的配合，发挥自己的优势，

4、多和她们沟通，对存在的问题和她们交流，争取她们的宽容，使企业的利益得到最大保护。三、存在的问题一年来，围绕本身工作职责做了一定的努力，取得了一定的成效，但和企业的要求和期望相比还存在部分问题和差距，关键是：自己来企业时间短，部分情况还不熟悉，尤其是对每个销售人员的核实，工程部分和零售部分没有明确划分清楚，给销售人员带来了麻烦，同时也给企业对每个销售人员完成任务的情况掌握不够正确。对这些问题，我将在以后的工作中认真加以处理。最终，还想说三点：一是我的述职汇报还不全方面，有的具体的工作没有谈到，就今天我所谈的，期望大家多提宝贵意见。二是我工作能顺利的开展并取得很好的成绩，首先要感谢我的助手_，她对

5、我的工作能主动给配合和支持，任劳任怨，尤其是在有身体不便的情况下，坚持上下班，帮我做了很多工作。同时，我还要感谢企业其它人员， 没有你们的支持和配合，就没有我们今天的工作成绩，你们是企业金字塔的基础。尤其是在企业生产经营，销售盈利方面，你们精诚团结，主动为企业出计划策，充分反应出我们企业职员是一支能吃苦、能奉献、能战斗、有进取精神的队伍。三是期望大家在明年，能一如既往地支持配合我的工作，我将一如既往地和大家一道，为企业取得愈加好的经济效益做出努力。二岁月如梭，白驹过隙，又到一年金秋季节。一年时间对人类历史而言，只是一瞬，但对一个人的一生而言却不算短，尤其是当年富力强的时侯，更含有十分关键的意义

6、。过去的一年，是我走上新的领导岗位的第一年，更是我人生的一个转折点。在厂行政领导分工中，_安排我分管经营工作，主管财务、劳动工资培训、公安、福利等科室。面对比较陌生的业务，我边学习边工作，边工作边学习，一年多的工作中，现有苦，也有乐；现有成绩，也有不尽人意之处。我很重视组织给的机会，竭尽全力，兢兢业业地工作，以回报组织和广大职员对我的信任。在全厂经营形势很困难的情况下，也很好地完成了企业下达的经营指标。现就自己一年多来的学习、工作等情况做以总结和剖析，向在坐的各位领导和同志们做以汇报一、关键工作成绩一、财务管理是企业管理的一部分，是相关资金的取得和使用的管理工作，关系到企业的生存和发展。所以，

7、上任伊始，我就抓紧学习财务知识，寻求内部控制的微弱步骤，堵绝多个漏洞。前后数次带队对各车间的库存进行了盘查，摸清家底，进行目标成本管理，20_年10月，组织人员深人实际，搜集资料，历经一月，编制了加工车间关键产品的目标成本，以此，对生产成本进行控制。20_年12月份，今年8月份两次带队对各单位帐务进行了检验，对存在的问题进行纠正，年初亲自起草制订了_相关现金管理的方法，堵决了小金库的存在。严格实施差旅费、材料费用等的报销制度，堵决弄虚作假。今年6月份，安排_重新对全厂的固定资产进行了认真核查，规范了管理。经过以上等方面的努力，使我厂的内部控制工作愈加有效，财务核实工作愈加合理、真实、可靠。二、

8、受_委托，从20_年8月份开始，对_“三项制度改革”进行调研，前后带队考察了企业内外改革、改制多家单位，组织人员起草了_改革实施方案。依据企业十届三次职代会精神，今年2、3月份和企业相关处室共同协商，完善了该方案，并取得同意。7月份率先对_进行了改革。因为精心安排，周密布署，取得了很好的结果。三、今年元月份，主持制订了_经营责任制实施方法，深入完善了以经营责任制为中心，责、权、利相结合，按劳分配，绩效优先，兼顾公平的经营责任制考评体系，有效发挥了经营责任制的杠杆作用。四、重视职员技能培训，从20_年8月到今年8月，共组织举行了电工、管工、焊工、司炉工、锻工、泵工、化验工、铸造工等培训班，培训人

9、员_人，奖励_人，降岗_人，促进了技术工人技能的提升。而且我厂也荣获了_职员培训优异单位称号。五、今年4月份，在“_”肆虐时期，按企业要求，立刻组织抽调人员，设置检验站保护水源、并经常检验督促此项工作，圆满完成了任务。六、帮助_开展_户搬迁和周转房、腾空房处理等工作，并负关键责任。此项工作时间长，任务重，焦点多，矛盾大。为了搞好这项工作，近一年来，数次召开专题会议进行研究布署，经常深入车间、单身楼、家眷区了解情况，处理问题，平息矛盾，克服了很多困难，使我厂此项工作开展的比较顺利。七、加强劳动纪律管理，从20_年7月份开始，全厂干部、职员实施挂牌上岗，并制订了_劳动纪律管理方法，并不定时对各单位

10、进行检验，极大地改变了干部、职员的工作作风。二、工作剖析和本身剖析工作剖析在一年的任职经历中，虽说尽心尽力，但也有很多不尽人意的地方值的我去反思，去不停地改进。1、_亏损_，虽说是由原材料质量问题引发，但我在查库工作中没有立刻发觉，尤其是去年的潜亏转移到今年，给今年的经营工作带来了很大的负面影响。我应负很大责任。2、经营责任制实施方案因为考虑市场改变及其它不确定原因较少，所以造成部分车间的经营情况和预期的结果出人较大。3、职员培训投入大，效果不很显著，投人和结果不对等。虽说和大环境相关系，但关键和培训缺乏创新，方法单一相关，需要下大力气进行改进。4、_改革后，没有立刻抓劳动纪律，最近，全厂劳动

11、纪律有所退步。本身剖析我分管经营工作，管钱、管人、管事。能够说利在手中，但我深知“贪欲一开始，就意味着要在牢狱中去终”。所以，我时刻严格要求自己，管住自己的手，管住自己的口，管住自己的腿。廉洁自律，秉公办事。本身不停加强学习，以提升管理能力，业务水平，能紧密联络群众。深入实际，大胆工作。但“金无赤金，人无完人”，我本身还有很多缺点，需要在以后的工作加以克服，不停提升自己的素质和能力，愈加自如地干好本职员作，使_的经营工作上台阶。三、提议、意见和以后工作努力的方向1、提议、意见在_改革过程中，我们也听到了不一样的声音，我认为这很正常，改革就是破旧立新，就是要改掉束缚生产力发展的生产关系，树必需打

12、破旧的思想观念，旧的利益关系。市场经济日益趋于成熟，而我们的观念不改变，我们的机制、体制不创新，只能生存于一时，不能生存于长久。改革是大势所趋，时代所迫。为了机电修配厂的生存，发展，各项改革应稳步向前推进。2、以后努力的方向继续加强学习，提升本身素质，不停适应环境的改变。加强道德修养，拒腐防变。扎实干事，老实做人，努力做到让组织放心、职员满意、自己心中无愧。在其岗，谋其事。干好本职员作。寻求_经营工作的健康，稳步，有效开展。三我于20_年_月_日开始到企业上班，一向企业的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团体中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作情况总结以下：一、很注意的向周围的老

13、同事学习，在工作中四处留心，多看，多思索，多学习，以较快的速度熟悉着企业的情况，很好的融入到了我们的这个团体中。二、帮助采购查对前期的应付账款余额，并对账袋进行了分类整理，为以后的工作提供便利； 并帮助采购带新职员，即使我自己还是一个来企业很快的尚在试用期的新职员，但在4月份，还是主动主动的帮助采购带新人，将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题全部教给_，教会她怎样记账袋，怎样查错，怎样发传真等。三、依据查对后的应付账款余额重新建产新账，并立刻的填制应付凭证、登记应付账款明细账，除外协厂供给商的期初余额尚需查对外，大部分的应付账数据已经正确。四、建立库存明细账。在三四月份，因为原来的成本会计

14、突然离职，在没有任何交接的情况下，变压力为动力，要求自己立刻的熟悉企业情况，不停的对工作进行改进，以期更适合企业的现实情况。将库存明细账分为_库、企业流动库、企业原材料库、_库、_库、_库、_库和生产车间库，并对成品库进行了汇总，形成企业总的库存明细账。在建账的同时，将当期该处理的单据进行对应的处理，但因期初数据不正确，影响了报表的可信度，不过在这个过程中已经积累了部分经验，在以后的工作中会做的愈加好。五、在工作中，善于思索，发觉有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，和同事分享自己的处理思绪，能处理的就处理掉，不能处理的就提交上级经理，同时提出自己的意见提供参考。六、接手企业及分企业

15、的手工库存明细账。七、接手运费的登记工作。因为开始时未交待明白，所以前段时间一直延用前期的做法，对运费进行流水登记。运费管理修正后，依据应付报表及运费管理的要求，重新设计了一套运费统计的表格，我想在以后的工作中再依据需要进行对应的调整。八、热心回复同事问询的问题。因为自己以前接触计算机应用多一点儿，积累了部分经验，在工作中，经常会有同事问询，我总是会把自己知道的分享给大家。我认为大家的能力全部提升了，我们的企业才会整体的提升。相关我们现在的情况，我提一点看法，就是相关月末结账的问题，应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致，统一时间结账，便于账账之间进行查对。要强化月末盘点的概念，盘点

16、就是要进行账实查对，目标是要达成账实相符。账面数和实数之间差了未达单据，所以盘点时一定要处理好未达单据，不仅是送货单，入库单、库和库之间的送货单等和库存相关的单据全部存在着未达情况，全部要列全，而且要注明单据的性质，单据的情况现在这些方面做的还不够，未达单据提供不是很全，有些入库单未提供，未达单据假如不正确，库存查对就无法有效的进行，更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点前还是盘点后，不能再出现同一天的单据，有的是盘点前，有的是盘后的情况，这么我们在处理单据是会出现混乱。总而言之，经过三个月的试用期，我认为我能够主动、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发觉问题，并主动全方面的配合企业的要求来展开工作，和同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：和人为善，对工作：努力争取完美，不停的提升自己的业务水平及综合素质，以期为企业的发展尽自己的一份力量。