办公室行政年底工作总结及明年工作计划

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1、办公室行政年底工作总结及明年工作计划 一作为我台的一个窗口部门,行政办公室负担着联络各级部门,帮助领导处理行政事务;协调全台各部室之间关系,保障各部室灵活、高效运转;负责全台财务、物业、接待、福利,提供充足后勤保障等工作任务。因为很多工作含有事务杂、头绪多、时间紧迫、不易量化的特点,只有抱着对工作高度的责任感和掌握较为娴熟的业务能力,才能真正做好手头的工作。2021年,对照年初制订的工作目标,在台领导的正确领导和各部室的大力支持下,我办紧紧围绕全台中心工作,充足发挥协调、服务和参谋助手作用,一直践行“做好领导参谋、做好部室配角、做好基层后勤”的工作理念,不停追求更高的工作效率、更优的服务质量和

2、更顺畅的运行机制,在国家大事不停、“多难兴邦”的很时期,立场坚定、反应快速,很好地实现了组织、协调和服务的职能。现就这一年来的关键工作总结以下:一、深化服务职能,高效处理行政事务行政事务是办公室的关键工作。一年来,我办紧紧围绕追求深层次、高质量地处理行政事务这一服务目标,不停深化服务职能,提升处理行政事务的能力。1.材料起草和文件印发根据台里工作需要,立即起草相关文件、领导讲话和汇报等文字材料,确保我台各项工作顺利进行。在起草过程中,抓格式,确保规范性;抓内容,确保可行性;抓程序,确保合理性;抓速度,保持时效性。上半年,合计起草等文件及抗雪防冻、第二届电视观众节、抗震救灾、宣传思想工作创新奖等

3、总结汇报讲话申报材料60余份,近20万字,印发台文件34份,台党组及机关党委文件6份,其它文件2份。2.工作协调和督查落实对上级部门的重大决议、主要工作布署和主要会议、主要文件、重大决定事项,联络台内业务部门,立即交办落实。对本台中心工作和领导交办的事项,根据要求,主动牵头,出点子、当帮手,做好布署和落实工作。在工作过程中,努力做到让领导满意,让同行满意,让同事满意。上半年,顺利办结人大提议和政协提案各一项,前后牵头做好抗雪防冻、区十四届人大二次会议开幕式现场直播直播。3.信息上送和通报立即、正确、全方面地为领导和上级机关报送信息,是办公室的主要职责。伴随对信息要求的拓宽、速度加紧、要求提升,

4、我们在信息工作中努力做到“搜集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”,确保信息快速报送。因为上报立即,内容主要,部分信息受到xxx书记、xxx区长和区人大的指示和通报表彰。上半年,合计印发4期,在发表信息6条,在发表信息11条,在发表信息5条,在外界和我台之间架起了一座通畅无阻的沟通之桥,有力地宣传了我台的中心工作。4.会务和接待。半年来,办公室为台及各部室安排部署会场、筹备会议40多场(次),接待上级领导和来自全国各地的弟兄台领导参观、考察、交流、学习20余批次。经过周到的服务,展示了良好的窗口形象,有效地促进了台各项工作的有序开展,发挥了领导助手和部室配角的职能作用。二、完善规

5、章制度,有效开展管理工作制度是工作运转的确保,进行有效管理则是做好工作的必须步骤。半年来,我办坚持根据“干大事,从细节做起;做小事,从大局着眼”的要求,增强工作的前瞻性和主动性,完善各项制度,有效地开展各项管理工作,为全台工作的顺利开展提供了有力的保障。1.财务管理。严格实施资金预算计划,针对预算管理“细化”、“定额化”的特点,立即和业务部门进行沟通,落实支出指标,合理安排资金,确保各项开支按时推行。加强会计核实和监督工作,依据财务制度进行会计核实,强化会计监督职能,配合台各项工程和设备、车辆的招投标工作。立即做好年报和月报报送,做好经济承包年度审计兑现和新协议的签署。2.档案管理。在去年取得

6、区档案工作优秀集体的基础上,我办继续加强对档案的管理,立即对各类文件进行整理、编号、存档,真正做到认识到位,组织到位,方法到位。3.物业后勤管理。做好广电中心、xx发射中心等物业的维修、卫生、绿化和房产、职员宿舍的管理工作。主动配合台内人员变动,调整办公室,配置办公设备。根据计划安排落实节假日福利、劳保用具、夏令用具的发放。职员食堂严格实施餐具消毒制度,供给早餐,改进伙食质量,公务接待实施审批制度。网管理。主动配合技术部门建设xxx网,依据各部门反馈不停修改和完善系统。牵头成立xxx网使用管理办公室,起草出台,带头使用xxx网,充实和更新内容,发挥xx网的作用,促进工作开展。5.车辆管理。管理

7、和维护好台内车辆,立即调度,确保台领导和各部门及离退休领导的用车需要。做好报废车辆的申报、审批及新车辆的审批、购置和上牌。将车辆使用纳入xx网系统,提升了车辆的使用效率。三、加强队伍建设,主动塑造窗口形象办公室工作无小事,每位同志的言行举止,不但代表个人的形象,代表办公室的形象,在某种程度上还代表着全台的形象。因此,我办主动激励工作人员勤于学习,乐于钻研。半年来,办公室依据台党组的总体布署,坚持对本办人员进行思想政治教育,加强队伍建设,营造了良好的学习气氛,有效地增强了办公室人员的责任意识和发展创新意识,提升了凝聚力和战斗力。1.不停加强学习。继续组织开展党的十九大精神学习,进行社会主义法制、

8、法纪理念教育,提升思想政治素质。加强对司机的交通安全教育,提升遵纪遵法、安全出行的意识。发挥党员在队伍建设中的政治关键、团结关键和自我教育作用,主动经过集体讨论、共同学习的方法提升素质修养和工作水平。2.培养奉献精神。办公室工作任务重、标准高、要求严,没有高尚的敬业精神是干不好的。在日常工作中,我办格外重视对奉献精神的培养。工作中,绝大多数的办公室同志全部能做到勤勤恳恳,任劳任怨,甘当无名英雄,谋事而不谋利,奉献而不索取,把全部心思用在工作上,在工作中表现自己的价值。尤其是在今年的抗雪防冻和抗震救灾中,每一位同志全部能够充足发扬不怕吃苦的精神,外出采购抗雪防冻物资,主动联络抗震救灾事宜,充足发

9、挥了广电主人翁精神。回顾半年来的工作,我们的关键体会是凡事要多请示、多汇报、多通气、多动脑、多动笔、多请教,要多注意在干中学、学中干,不停在实践中增加知识才能。在看到成绩的同时,我们也清醒地看到本身存在的问题和微弱步骤。一是有时工作的质量和标准和领导的要求还有一定差距。首先,个体的能力素质不够高,材料质量上不去;其次,因为工作量多、时间比较紧,部分工作还不能够让领导满意。二是领导的参谋助手作用发挥不够显著。对全台工作情况掌握还不够细致,有时工作敏感性还不是很强,部分工作不能主动、提前地谋思绪、想措施,部分工作没有提前量,上报情况不够立即。三是本身学习抓得还不够紧。尤其是在自学方面,自我加压精神

10、不强,和工作的标准和要求还有较大的差距。三、2021工作计划一是加强工作统筹。依据台党组今年的工作思绪,对全台工作进行梳理,深入明确内容、时限和需要达成的目标,集中力量抓大事、抓结果,加强部室之间的协同配合,提升办事效率,确保年初工作目标的顺利完成。二是发挥职能作用。加强对上级文件精神的学习了解,充足领会领导意图,搞好上情下达、下情上达,当好参谋助手,发明性开展工作。立即掌握最新的理论结果、工作方法,努力提升谋事、干事、成事的能力,确保各项工作的落实实施。三是培养过硬作风。一直保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、主动进取的工作作风。严格管理,强化自律,树立良好形象。

11、以时间保质量,以质量求效益,高标准地完成各项任务。一年来的工作总结承上启下,意义重大,在全方面总结、深入反思的基础上,我办将再接再厉,努力使本职员作更上一层楼,真正地做到勤勉细微、围绕大局、服务全台。二2021年,行政办公室在区委、管委会的正确领导下,以“三个代表”主要思想和党的十九大精神为指导,坚持“开拓创新,主动服务,把握大局,参谋决议”为目标,紧紧围绕管委会中心工作,着眼于加紧发展、政令通畅、打造政务品牌、后勤保障有力,争创一流工作。真正把办公室打造成开拓创新、协调有力、廉洁高效、为民服务的第一窗口,努力开创办公室工作新局面。现将行政办公室2021年工作总结及2021年工作计划以下:一、

12、2021工作情况(一)围绕管委会中心工作和关键工作,加强调查研究,立即了解、掌握经济和社会发展动态,向管委会提供各类相关信息,为领导决议、布署和指导工作发挥了参谋助手作用。(二)一年里收到各类文件 件,制发各类文件 件。其中,以区管委会发文xx件,以行政办公室发文35件;起草各类工作汇报、领导讲话 件;筹备、协办各类会议 次。其中,党政联席会议9次,信访工作专题会议2次,其它各类会议 次,共印发会议纪要12份。围绕管委会中心工作,对全区关键工程、关键项目督查 次,确保了关键工作任务的完成。(三)安排和督导管委会各部门、单位办理人大代表议案5件,提议x条;办理政协提案2件。(四)认真做好人民群众

13、来信来访工作。制订了和,深入规范了信访事项办理程序,极大的推进了信访工作的有序、扎实开展。荣获全市信访工作优秀集体。(五)坚持做好政务信息公开工作。根据市政府办公厅的要求,将2021年x月至2021年x月管委会相关文件在xxx市政务信息公开平台公开,便于。(六)认真审核把关各部门、单位的文书处理工作;认真落实管委会和行政办公室的档案管理和保密工作,为行政办公室日常工作的正常开展提供了良好保障。二、2021工作计划经过总结上半年工作情况,认真分析行政办公室面临的工作形势,制订了下半年工作安排:围绕一个专题,推进三个转变,实现五个突破。围绕一个专题:就是紧紧围绕综合协调、优质服务这一专题,创新工作

14、思绪,强化综合协调,提升服务水平,确保办公室工作快速、高效、协调运转,确保管委会各项工作的顺利推进。推进“三个转变”:一是在工作重心上转变。紧贴管委会工作思绪,紧贴领导思绪,把握大局,认真筹划,前瞻思索,统筹安排,努力当好参谋助手。二是在工作方法上转变。坚持抓大放小,坚持办公室工作紧密联络政府工作大局、政府中心工作、关键工作、重大事项和重大决议,全方面协调,认真督查,促进落实。三是在组织协调上转变。重视统筹兼顾,注意做好对上、对下、对内、对外各个步骤的工作协调,对上讲实情,对下听呼声,对内多联络,对外促交流,充足调动各方面的工作主动性,为实现全区工作目标努力工作。实现“五个突破”:一是督查落实

15、上要有新突破。将督查工作的突破口放在区委、管委会重大决议布署的督查落实、领导指示件的督查督办等方面,立即确定督查方案,进行分解立项,将工作任务落实到各部门、单位,明确责任,提出要求,主动开展督促检验。对党政联席会议定工作的督查,要制订方法、落实专员,形成制度,确保关键工作、关键工程件件有着落,事事有回音。二是综合协调上要有新突破。对领导交办的任务,全力协调。既立足大局,实事求是,又努力表现领导要求,兼顾各方需要,确保任务的完成;对各部门提出需管委会处理的问题,主动协调,把情况摸深摸透,把政策吃准吃透,主动思索提出措施,兼顾各方,多商议,善处理;对群众反应的问题,耐心立即协调。认真听取群众意见,

16、对包括群众利益的实事,满腔热情地办好办实。三是后勤保障上要有新突破。深入强化内部事务管理制度、车辆管理制度,压开支,保运转。改善工作方法,不停提升接待服务质量和水平。四是依法行政上要有新突破。关键抓好政务公开、行政许可法和的实施工作。强化信访工作责任制,加大协调疏导力度和督促落实力度,努力化解多种矛盾,维护社会稳定,促进全区经济社会快速发展。五是队伍建设上要有新突破。根据政治上强、业务上精、作风上硬、工作上实、廉政上好的总体要求,经过开展争先创优、强化学习培训、严格考评奖惩,全方面加强办公室工作人员队伍的思想、作风、纪律建设,努力提升办公室工作人员了解实施政策,科学分析判定形势,勇于处理疑难复杂问题,善于进行综合协调的能力,真正把办公室建设成政治上靠得住、工作上能干事、干成事的坚强队伍。

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