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1、高校人事管理系统需求分析报告项目提出方：湖北师范学院计算机科学与技术学院项目承担方： 0801 班 李骥 (27 号)吴鸿雨 (23 号) 王成（ 19 号） 陈成（ 15 号）项目用户：某某高校人事处起草时间：2010 年 10 月 16 日一、系统概述系统全称高校人事管理系统开发背景及目的当前，大多数普通大中院校的人事管理仍采用传统的管理方式， 传统的人事管理方式已经不适应高校的 发展 。信息化的潮流及日益扩大的高校人员群体， 高校人事的信息化管理已经为不可阻挡的趋势，为了更好的实现对高校人员及日常工作的管理，急需一个通用、时效、安全、系统的高校人事管理软件。文档说明详细说明本高校人事管理
2、系统中应具备的功能。作为技术人员开发程序的依据，指导后续的概要设计、详细设计和数据结构设计。二、任务概述需求总览某某高校要求开发一套高校人事管理系统，包括人员管理和系统管理。人员管理， 主要模块为机构管理和员工基本信息管理。 其中机构包括党政管理机构、 群团组织机构、教学科研服务性部门、教学单位。员工包含行政人员、教师、一般员工、退休员工、返聘人员和临时工。系统管理，包括用户信息管理、修改、数据备份等功能。用户环境操作系统： Windows 2000 ， 2003 ，XP数据库： SQL Server 2005不要求网络交互环境。系统功能说明1）员工基本信息管理功能(1) 添加员工基本信息，包括员工编号、姓名、性别、出生日期、文化程度、工作时间、职称、工作部门及时间、工作电话、职务信息。(2) 修改员工基本信息。(3) 删除员工基本信息。(4) 查询员工基本信息。2）机构管理功能(1) 添加机构信息，包括部门编号、部门名称、人员总数等等信息。(2) 修改机构信息。(3) 删除机构信息(4) 查询机构信息3）系统管理信息(1) 添加系统用户信息，包括编号、姓名、密码、权限等信息。(2) 修改系统用户信息。(3) 删除系统用户信息。三、图形描述系统功能模块示意图相关数据流图聘用：解聘：
高校人事管理系统需求分析
