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1、常州纺织服装职业技术学院甲型H1N1流感防控工作方案 为加强学校甲型H1N1流感防控工作，防范秋季开学后甲型H1N1流感在学校风暴发流行，维护正常教学秩序，保障广大师生员工的身体健康和生命安全，特制订以下防控工作方案： 一、按照上级部门有关精神，我校建立甲型H1N1流感防控工作领导小组，并制定了应急预案，确保甲型H1N1流感防控工作得到全面落实 。 二、学校每个教职工都必须明确各自职责，知晓疫情防控工作措施，熟悉防控工作程序。（详见应急预案） 三、学校开学前切实做好各项甲型H1N1流感防控的准备工作。 主要包括： 1、班主任及时通知学生填写甲型H1N1流感防控调查表（09级新生9月12日，其它
2、年级在校生9月6日填写，表格在校园网上下载），要求学生如实汇报开学前一周内有无出现流感样症状（如发热、咳嗽、咽痛等）、有无与流感样病人接触以及外出旅行史等相关情况。 2、对与甲型H1N1流感确诊病例或疑似病例有密切接触史的学生，要按照当地卫生部门的要求，完成规定期限的医学隔离观察。对与流感样病人有密切接触史的学生，应劝其居家隔离医学观察7天。学生隔离医学观察期结束后，如未出现发热、咳嗽等流感样症状，可以正常到学校上课；一旦出现上述症状，应到医疗机构就诊或采取居家隔离治疗。 四、开学后，切实做好甲型H1N1流感疫情的监测和防控工作。主要包括： （一）把有关甲型H1N1流感等呼吸道传染病防控知识的
3、健康教育作为开学后的第一堂课，增加学生自我防护意识和能力，争取学生积极配合学校防控措施落实。特别要教育学生尽量避免到校内、外人群聚集性场所，注意日常个人卫生，养成良好的卫生习惯；一旦出现异常症状，应及时报告班主任。 （二）每日对在校学生和教职工开展晨检（表格在校园网下载），仔细询问是否有发热、咳嗽、咽痛等流感样症状。一旦发现流感样症状的学生或教职工，要立即去医院进行进一步诊治，期间不得返校参加正常教学等活动。 （三）班主任每日负责学生因病缺勤登记和随访工作，教职工因病缺勤应报医务室做登记，并及时了解缺勤原因。如与甲型H1N1流感有关，应在第一时间向当地主管部门报告。 （四）学生和教职工一旦出现
4、发热、咳嗽、咽痛等流感样症状，须及时在采取防护措施的情况下到学校所在地医疗机构就诊。 （五）学校开学一周内，是疫情防控的关键时期，应在做好上述工作的基础上，重点强化防控措施，避免举办大型集会活动，尤其是室内大型聚集性活动。开学典礼可安排在室外操场进行，或以视频、分年级、分班的形式进行。 （六）学校一旦发现甲型H1N1流感疑似病例或确诊病例，立即依据学校制订的应急预案和工作方案，及时报告当地疾病预防控制中心，并协助疾病预防控制中心做好疫情处置的各项工作。 五、 班主任要通过多种形式加强与学生家长的沟通，积极争取学生家长支持，主动配合学校做好学生的日常健康观察。一旦学生出现异常情况，应及时就医，并向学校报告。坚持杜绝学生带病上学。 六、加强学校环境卫生管理，做好教室、宿舍、图书馆、食堂等学习生活场所的通风换气及日常环境的消毒工作。在校园内积极开展爱国卫生运动，清扫保洁，消除卫生死角，防范甲型H1N1流感和季节性流感等传染病在校园内的传播与流行。 七、为降低因感染季节性流感而出现并发症的风险，同时减少甲型H1N1病毒与季节性流感病毒的混合感染，按照卫生部2005发布的中国流行性感冒预防接种指导意见，9月份开始组织开展学生季节性流感疫苗接种，请班主任提前做好宣传教育工作。本方案在秋季开学第一天即开始组织实施
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