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1、五险一金怎么自己交？ 导读：目前在社保中，个人只能缴纳医疗保险和养老保险，并且住房公积金要通过代缴公司进行。一般情况下，个人会选择代缴公司缴纳全部社保和住房公积金，给代缴公司一些费用即可。本地人需要购买社保的，可以直接去当地的地税局购买，个人挂靠单位办理社保，是以人力资源公司的名义去购买。 现在很多人都是自由职业者，比如在家里开个网店，收入也是不错。和上班族相比，他们没有单位为其缴纳社会保险和住房公积金。可是他们中的很多人想自己缴纳五险一金，毕竟涉及到看病就医或者购房租房的时候，五险一金还是很有用的。那么五险一金怎么自己交？下面来看看小编是怎么说的。一、五险一金能否个人自己缴纳？1、辞职后，自
2、己只可缴纳医疗保险与养老保险两种，其余自行不可缴纳。2、辞职后，自己可不缴纳保险，待到再找到合适工作时可续缴，且自行缴纳不划算。3、若您要生育，报销相关费用为您在现单位工作并缴纳生育金满一年(12个月)才可报销，中间不可间断或更换公司。二、五险一金怎么自己交？1、提前一周或一个月就可以离职，交接工作事务;2、离职后让离职单位人事部提供“离职证明”、“劳动解除合同”;3、拿回自己“劳动手册”、“社保保险卡”自己妥善保管好;4、下个月自己五险一金就停掉了，可以去辖区社区、街道领失业金领满一年;5、如果您要自己缴纳可以到社保保障中心办理托管，根据自己情况缴纳社保及养老等;6、自己缴纳属于灵活性社保、
3、养老和企业缴纳完全不一样;7、如果要办理先去社保局/中心办理业务，签订托管协议服务，填写个人档案及个人信息，再去江苏银行办理开户养老存折，每月25号之前缴纳，如果不缴纳或忘记缴纳，要扣个人滞纳金。8、提供材料有这些：个人身份证(原件二代)劳动手册、社保卡、社保转移单、原单位的离职报告证明等相关资料。三、五险一金缴费比例是多少？五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询。各地缴纳比例不一样。1、养老保险：目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入
4、统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险：医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元3、失业保险：失业保险缴费比例：单位2%，个人1%;4、工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%2%之间;5、生育保险：单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;6、住房公积金：公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。对于上班族来讲，自然不担心五险一金的问题，这是其享受的基本劳动保障。但是对于自由职业者来说，如果想自己缴纳五险一金，按照目前规定，个人只能缴纳医疗保险和养老保险，其它的是不能缴纳的。自己缴纳的话需要携带相关资料到社保局办理手续。以上就是小编总结的五险一金怎么自己交的相关知识。
五险一金怎么自己交？
