绿华山减载平台安全管理制度汇编

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1、绿华山减载平台安全管理制度汇编Generated by Foxit PDF Creator ' Foxit Software/.foxitsoftware4 For evaluation only. SHENGSI PUYUAN BLUKS HANDLING CO.,LTD - 第 1 页 共 For evaluation only.目 录 1. 嵊泗浦远散货减载有限公司安全生产管理规定 2. 嵊泗浦远散货减载有限公司安全操作规程 3. 装卸机械司机安全操作管理规定 4. 桥式抓斗卸船机安全操作规定 5. 装船机安全操作规定 6. 系、解缆安全操作规定 7. 大型矿船减载、装船作业监

2、护工(喊关手)安全操作规程 8. 卸船机吊运物件安全操作规定 9. 电动绞盘安全操作规程 10.多工种现场维修安全管理规定 11.皮带机输送系统维修保养安全管理规定 12.高空作业安全规定 13.转运站清料作业管理规定 14.冲洗平台及装卸机械作业安全管理规定 15.打扫减载船甲板作业安全管理规定 16.皮带机输送系统清料作业安全规定 17.减载平台安全检查工作原则 18.减载平台责任区域划分及安全职责规定 19.安全质量监督员安全检查规定 20.安全责任逐级追究连带考核措施 - 第 2 页 共 For evaluation only.21.安全事故责任补偿规定 22.现场安全事故解决规定 2

3、3.船舶碰撞平台、钢便桥事故解决的管理规定 24.安全警示牌使用管理规定 25.速差自控器安全使用规定 26.夜光背带使用规定 27.焊接安全管理规定 28.减载平台防抗台应急预案 29.乘坐交通艇规定 30.平台施工人员安全管理规定 - 第 3 页 共 For evaluation only.嵊泗浦远散货减载有限公司安全生产管理规定 1 总 则 1.1. 为加强安全生产的监督管理，避免事故发生，保障人身及财产安全，根据中华人民共和国安全生产法有关法规、规章和上级安全生产规定，结合海上减载生产的实际状况，特制定本规定。 1.2. 本规定合用于公司全体员工和从事减载生产等一切安全生产活动。 1.

4、3. 坚持;安全第一、避免为主;方针，运用现代公司管理措施，鼓励和推广应用先进的科技成果，保证安全投入，将安全生产工作纳入公司发展规划。 1.4. 员工在劳动生产过程中，应自觉遵守公司各项安全生产规章制度和安全生产操作规程。 1.5. 实行安全责任追究和连带责任考核。对安全事故、违章违纪行为的负责人，根据事故级别和其承当的责任，予以经济惩罚或行政解决，触犯法律涉嫌犯罪的，移送司法机关依法解决。 1.6. 工会依法组织员工参与民主管理和监督，维护员工在安全生产方面的合法权益。纪委监察部门要加强对安全事故负责人的责任监察。 2 安全生产管理 2.1 公司建立安全生产委员会（如下简称：安委会），定期

5、召开安委会会议，负责研究和审定有关安全生产的重大事项。 2.2 安委会由下列人员构成：公司重要领导和分管安全生产负责人、管理部门负责人、安全生产管理人员、工会、员工代表。（安委- 第 4 页 共 For evaluation only.会办公室设在营运部） 2.3 安委会的重要职责： 2.3.1 审定年度安全生产工作筹划，并实行监督； 2.3.2 定期听取安全监督部门的报告，及时研究和解决安全生产中浮现的问题； 2.3.3 审查、评价安全生产管理的问题，研究和贯彻消除事故隐患的措施； 2.3.4 审定对安全生产先进个人和集体的奖励； 2.3.5 讨论并决定对安全事故负责人的解决； 2.3.6

6、安委会每半年召开一次会议，并形成会议纪要。 2.4 建立安全管理体系，依托全体员工共同做好安全生产工作，其安全责任覆盖所有的管理部门、减载平台和各岗位。 2.5 管理部门必须根据安全生产管理规定、港口设施保安筹划，对火灾、爆炸、中毒等危险的作业场合及设施，确认其危险级别或限度，制定防备措施。 2.6 实行安全目的管理和安全生产的承诺，总经理每年与管理部室负责人签订安全生产责任书，部门负责人与员工签订安全生产承诺书。 2.7 公司按规定配备专职安全生产管理人员。公司专职安全管理员职责：负责组织员工进行安全生产教育，制定安全生产制度和操作规程，实行安全生产监督检查，贯彻执行上级安全指令，保证生产安

7、全。 - 第 5 页 共 For evaluation only.3 安全教育培训 3.1 主管安全生产的负责人、生产经营部门的负责人，生产安全管理人员，在任职的三个月内，按规定参与具有资质的安全培训机构组织的安全培训，经考核合格后持证上岗。 3.2 特种作业、桥吊操作人员，必须按规定参与具有资质的安全培训机构组织的培训和考核，经考核合格、持证上岗。 3.3 其她人员，必须参与岗位规定的有关知识的培训。 3.4 行政部应建立、健全安全培训与考核记录。根据教育培训有关规定，组织员工进行安全生产法规、安全技术操作规程、安全防备措施及事故应急措施、劳动防护用品的使用措施等教育培训、考试。考核不合格者

8、不得上岗，员工的安全生产培训教育必须记录在案。 3.5 各管理部门，应按安全管理体系，将安全生产规定和操作制度，港口设施保安筹划，按职责和岗位，告知岗位操作人员。其重要内容： 3.5.1 安全法规、安全生产规章制度、岗位职责和安全操作规程， 3.5.2 作业环境存在的危险因素及防备事故的应急措施； 3.5.3 采用新工艺、新技术、新材料或使用新设备的安全技术规定。 4 安全管理筹划 4.1 在编制生产发展筹划时，同步编制安全生产技术措施筹划，并贯彻安全生产经费，改善安全生产条件、避免生产安全事故。 4.2 加强对特种设备、化学危险物品的管理，其安装、使用、检测、- 第 6 页 共 For ev

9、aluation only.维修、改造和报废，应符合国家、行业有关法规和原则。 4.3 对新建、改建、扩建工程项目的安全设施，做到与工程项目同步设计、同步施工、同步投入生产和使用。 4.4 管理部门不得将生产经营的设备出租给不具有安全生产条件或不具有安全生产资质的单位或个人。 4.5 管理部门在签订设备制造、修理等合同，对外人员招聘或劳务等合同，必须进行安全资质审查；签订安全合同要有明确的安全条款和安全责任。 5 安全检查与防护 5.1 定期组织安全检查、安全督察、安全评估和平台安全应急演习、训练等的检查。对安全检查中发现的缺陷，应填安全整治告知书，提出安全整治措施，限期整治，并记录在案。 5

10、.2 实行工伤保险与事故避免相结合制度，公司为员工提供符合国标的劳动防护用品，并督促、教育员工根据规定佩带和使用。员工必须自觉按规定对的使用和佩带劳动防护用品。 5.3 所有员工有权对违章指挥、违章冒险作业的行为、事故隐患、职业危害，进行反映和举报。 5.4 劳动场合布局要保持清洁、整洁。有害的作业，必须有防护措施。 平台生产所设的安全通道、上下扶梯等处所，必需要有安全保护设施和明显的安全标志。 5.5 平台装卸等多种设备和仪器不得超负荷和带病运营，对的进行使用，并常常维护和定期检修，不符合安全规定的设备，应有筹划- 第 7 页 共 For evaluation only.地更新和改造。 引进

11、设备或配套的附件，必须同步保证其符合安全生产的规定。 5.6 平台装卸设备、电气等设备应符合国家有关安全规定。电气设备应有可熔保险和漏电保护，绝缘必须良好，并有可靠的接地保护措施；粉尘的工作场合，应使用密闭型电气设备；有易燃易爆危险的工作场合，应配备防爆型电气设备；潮湿场合和移动式的电气设备，应采用安全电压。电气设备必须符合相应防护级别的安全技术规定。 5.7 有高温、雷电等危险的劳动场合，必须采用相应的有效防护措施。 非本单位的施工人员需进入机楼、机房施工作业时，必须办理出入平台许可证；需明火作业者还须填写明火作业申请审批表，办理有关手续。 5.8 严格执行安全技术操作规程。凡从事施工和维护

12、的工作人员，高空作业必须系带安全带，戴好安全帽和防护用品，劳防用品必须由专业生产厂家和管理部门提供，并常常检查，定期维护。 6 安全生产职责和责任 6.1 总经理安全职责： 6.1.1 认真贯彻执行党和国家安全生产的政策、法令和上级部门制定的有关规章制度，对本单位的安全生产工作全面负责。 6.1.2 组织制定本单位安全管理体系，批阅上级有关安全生产重要批示及有关文献，并及时布置传达，对副经理、中层干部贯彻执行状况定期进行督促检查。 6.1.3 定期主持召开本单位安全生产委员会会议，分析安全生产状- 第 8 页 共 For evaluation only.况，研究解决安全生产重大问题，保证本单位

13、安全生产投入的有效实行。 6.1.4 督促、检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。 6.1.5 组织制定并实行本单位的生产安全事故的应急救援预案。 6.1.6 及时、如实报告生产安全事故，发生重大、大事故必须亲临事故现场调查解决，并责成有关方面抓好“四不放过”，贯彻整治措施。 6.2 生产副总经理安全职责： 6.2.1 对总经理负责，认真贯彻执行党和国家有关安全生产的政策、法令和上级部门制定的有关规章制度，对分管系统的安全工作负直接领导责任。 6.2.2 组织审定本单位安全工作规划、安全责任制、安全奖惩条例，并对分管系统和各部门贯彻执行状况进行检查督促。 6.2.3 审视分管系统各

14、类事故报告书，安全操作规程等规章制度，并检查督促有关部门实行。 6.2.4 督促检查本单位不得使用国家明令裁减、严禁使用的危及生产安全的工艺、设备。 6.2.5 定期组织和参与安全生产大检查。认真贯彻并督促生产业务部门执行“五同步”，严格贯彻安全措施。 6.2.6 发生重大、大事故必须亲临事故现场，组织调查解决，督促有关部门制定并贯彻整治措施。 6.3 营运部经理安全职责： 6.3.1 对总经理和副总经理负责，组织生产的同步，必须认真贯彻执行“五同步”及有关安全生产政策、法令和规章制度，对本部门安全生产负直接领导责任。 - 第 9 页 共 For evaluation only.6.3.2 针

15、对作业现场，根据公司规定，开好“三个会”（交班会、预编会、生产会），保证生产组织的实行安全。 6.3.3 实行生产筹划时，必须具体贯彻安全措施，严格按照操作工艺原则，合理安全的组织生产。 6.3.4 合理组织、实行昼夜作业筹划，加强作业人员的队伍管理，保证货运质量和生产安全。 6.3.5 对重点货种、重点船舶，督促开好预编会，制定专项安全措施，必要时根据规定实行现场指引。 6.3.6 定期对本部门职工，特别是特殊工种人员进行安全技术和安全纪律教育，负责新工人三级安全教育和转岗工人的安全教育。 6.3.7 定期召开本部门的安全工作会议，组织班组开展安全活动，健全安全管理网格化，定期组织本部门的安

16、全生产检查。 6.3.8 定期总结分析安全生产等方面存在的问题，提出改善意见并组织实行。 6.3.9 负责制定本部门的安全生产规章制度，并贯彻实行。 6.3.10 负责对货运质量事故，船损事故，平台、钢便桥碰撞事故及对外服务质量事故按“四不放过”规定进行事故调查解决和理赔工作。 6.3.11 改善职工劳动条件，督促职工劳逸结合，保护职工身体健康 6.4 主任工程师安全职责： 6.4.1 认真贯彻执行安全管理体系，管理设备维修的同步必须负责管理安全工作。 6.4.2 审视技术系统的安全制度和文献，并督促贯彻，组织人员制定技术操作规程。 - 第 10 页 共 For evaluation only

17、.6.4.3 在筹划、布置、检查、总结、评比技术工作的同步要筹划、布置、检查、总结、评比安全工作。 6.4.4 定期对特殊工种操作人员进行安全技术和安全纪律教育，负责新工人“三级安全教育”和转岗工人的安全教育。 6.4.5 督促检查本单位不得使用国家明令裁减、严禁使用的危及生产安全的工艺、设备。 6.4.6 进一步生产现场，检查设备安全运营状况，贯彻安全措施，督促各修理组职工严格执行修理作业过程中的安全操作规程，消除不安全因素。 6.4.7 定期召开技术系统的安全工作会议，组织班组开展安全活动，健全安全管理网格化，定期组织技术系统的安全生产检查。 6.4.8 发生事故必须及时组织急救，重大、大

18、事故必须保存现场，并立即报告上级有关部门。 6.5 行政事务部经理安全职责： 6.5.1 认真贯彻执行安全管理体系，对本部门安全生产负直接领导责任。 6.5.2 定期对本部门的职工开展安全培训教育，负责新进人员“三级安全教育”和转岗人员的安全教育。 6.5.3 定期召开本部门的安全工作会议，组织班组开展安全活动，健全安全管理网格化。 6.5.4 对本部门的重点要害部位、重要设施设备、车辆等常常性地开展安全检查，督促职工遵章守纪，消除不安全因素。 6.5.5 督促做好公司季节性的防暑降温、防寒保暖的后勤保障工作，做好与兄弟单位有关后勤保障的协调工作。 6.5.6 贯彻国家和上级领导颁发的环保法规

19、、条例，负责制定- 第 11 页 共 For evaluation only.公司环境污染管理措施和实行细则。 6.5.7 本部门发生事故必须及时组织急救，重大、大事故必须保存现场，并立即报告上级有关部门。 6.6 机械操作组作业长安全职责： 6.6.1 认真贯彻执行安全管理体系，管理生产的同步必须负责管理安全工作，对本班组安全生产负直接领导责任。 6.6.2 在筹划、布置、检查、总结、评比生产的同步要筹划、布置、检查、总结、评比安全工作。 6.6.3 定期对本班组职工进行安全技术和安全纪律教育，负责新工人“三级安全教育”和转岗工人的安全教育。 6.6.4 进一步生产现场，检查设备安全运营状况

20、，贯彻安全措施，督促本班组职工严格执行安全操作规程，消除多种不安全因素。 6.6.5 定期召开本班组的安全工作会议，组织班组开展安全活动，健全安全管理网格化，定期组织本班组的安全生产检查。 6.6.6 发生事故必须及时组织急救，重大、大事故必须保存现场，并立即报告上级有关部门。 6.7 维修组组长安全职责： 6.7.1 认真贯彻执行安全管理体系，管生产的同步必须负责管理安全工作。 6.7.2 督促本班组人员严格执行安全生产规章制度，对的使用多种劳动保护用品。 6.7.3 常常检查各类机械设备的安全装置，贯彻安全措施，及时消除隐患。 6.7.4 组织开好工前会，贯彻生产会布置的各项安全措施。 6

21、.7.5 发生事故必须及时组织急救，重大、大事故必须保存现场，并报告有关领导。 - 第 12 页 共 For evaluation only.6.8 班组长安全职责： 6.8.1 负责班组安全活动，遵守安全生产规章制度。督促本班组人员严格执行本工种安全、技术操作规程，对的配戴和使用劳动保护用品。有权回绝违章指挥，并提出合理化建议。 6.8.2 检查、维护机械设备安全装置、设施，贯彻安全措施，发现事故隐患或其她不安全因素，应立即向现场管理人员或有关领导报告。 6.8.3 开好班组工前会，并根据作业环境和班组人员的思想、体质、技术状况布置安全措施，合理分派生产任务。 6.8.4 发生事故必须保存好

22、现场，及时报告上级有关部门，班组人员发生受伤事故，应立即组织急救，在现场做好标记。 6.8.5 负责对本班组新进人员、转岗人员进行入岗安全教育。 6.9 工人安全职责： 6.9.1 认真学习并严格遵守各项安全生产操作规程，不违章作业，并劝阻她人违章操作，有权回绝违章指挥。 6.9.2 工前、工后认真检查所使用的工具、设备，保证安全可靠并对的使用。 6.9.3 对的配带和使用多种劳动保护用品。 6.9.4 接受安全生产教育和培训，服从管理。 6.9.5 积极参与安全生产多种活动，积极提出改善安全生产的意见和建议，发现事故隐患和其她不安全因素，立即向现场管理人员或本单位负责人报告。 6.9.6 理

23、解作业场合和工作岗位存在的危险因素和防备措施，发现直接危害人身安全的紧急状况时，应立即停止作业或采用应急措施后撤离作业现场。发生事故立即报告班组长和部门领导，保护现场，向事故调查人员如实简介状况。 - 第 13 页 共 For evaluation only.7 管理部门安全职责 7.1 营运部安全职责： 7.1.1 组织生产的同步，必须认真贯彻执行“五同步”及有关安全生产政策、法令和规章制度。 7.1.2 针对作业现场，根据公司规定，保证生产组织的实行安全，作好动态原始安全记录。 7.1.3 实行生产筹划时，必须具体贯彻安全措施，严格按照操作工艺原则，合理安全的组织生产。 7.1.4 合理组

24、织、实行昼夜作业筹划，加强作业人员的队伍管理，保证货运质量和生产安全。 7.1.5 严格按照安全管理体系，检查生产现场安全措施贯彻状况。 7.1.6 对重点货种、重点船舶，必须开好船前会，制定专项安全措施，必要时根据规定实行现场指引。 7.1.7 定期总结分析安全生产等方面存在的问题，提出改善意见并组织实行。 7.1.8 负责对事故进行调查解决和理赔工作。 7.1.9 发生重大、大事故时应立即报告，并组织急救，保护现场。 7.2 中控室安全职责： 7.2.1 负责制定和完善各类计算机系统安全操作规程，安全运营原则，并督促实行。 7.2.2 明确岗位职责，保证现场通讯系统和监控设施的正常运营。

25、7.2.3 定期总结分析与中控有关的安全生产、流程运营、环保、节资节能等方面存在的问题，提出改善意见并组织实行。 7.2.4 严格把好流程启动、停止关，坚决杜绝由此而引起的人身伤害事故和机损事故。 8 物资管理安全职责： - 第 14 页 共 For evaluation only.8.1 在物资的选型、订购（含劳防用品）时要查验国家规定的生产许可证、产品合格证、对特种劳防用品还须有安全鉴定证，严格把好物资进库关。 8.2 对库存的备用物资加强管理，保证其质量安全可靠。 8.3 对保管物资中的危险品，应有明确的管理制度并贯彻。 8.4 严格执行我司劳防用品管理措施，负责劳防用品的采购、保管、发

26、放等管理工作。 8.5 负责对由于采购物资质量因素所导致的事故进行调查解决。 9 综管部安全职责： 9.1 筹划安全职责： 9.1.1 在编制长远规划、年终筹划和建设项目任务时，必须充足考虑安全技术和劳动保护的需要，安排更新改造资金项目中有关改善劳动条件的措施应充足保证年度安措筹划的实行。 9.1.2 督促有关部门严格按照国家记录法和记录制度规定，做好波及安全质量方面的记录上报工作。 9.1.3 综合编印本单位记录资料时应涉及安全质量记录内容。 9.1.4 在对外签订经济合同步，按规定同步签订安全管理合同。 9.2 劳动人事安全职责： 9.2.1 协助有关部门做好新工人、转岗工人、特种工种人员

27、的安全教育，未经考核合格者，不得分派工作。 9.2.2 负责拟订职工安全培训筹划，做好安全教育经费的核定。 9.2.3 严格控制加班加点，保证职工劳逸结合，做好职工的劳动保护工作。 9.2.4 根据职工的健康状况，合理调配工作。 9.2.5 签定劳务合同须有明确的安全劳动保护条款。 9.2.6 负责实行安全生产考核制度。按规定核准和使用安全奖励基- 第 15 页 共 For evaluation only.金。 9.2.7 参与重大、大事故的调查分析，对事故的责任者提出解决意见，负责做好工伤人员的善后解决工作。 10 资产财务部安全职责： 10.1 保证安措筹划内的经费和生产急需临时性劳动保护

28、措施经费的供应。 10.2 对劳防用品、保健食品、防暑降温、防寒保暖及劳动保护安全生产方面费用及宣教经费，按规定列入筹划，保证资金贯彻。 10.3 办理事故罚款的收付、核算工作。 10.4 督促检查有关部门按定额控制数的规定，合理使用劳动保护费用。 10.5 负责安全技术措施、劳动保护、事故损失、奖惩考核等有关费用的使用规定及其支出状况的审计监督。 11 行政部安全职责： 11.1 对本部门的重点要害部位、重要设施设备、车辆等常常性的开展安全检查，消除不安全因素。 11.2 负责公司季节性的防暑降温、防寒保暖的后勤保障工作，做好与兄弟单位有关后勤保障的协调工作。制定劳防用品、保健食品、防暑降温

29、、防寒保暖管理措施和原则，并检查督促实行。 11.3 贯彻国家和上级领导颁发的环保法规、条例，参与制定环境污染管理措施和实行细则。 11.4 本部门发生事故必须及时组织急救，重大、大事故必须保存现场，并立即报告上级有关部门。 11.5 参与工伤事故的调查和解决，进行伤亡事故的记录、分析报告，协助有关部门提出避免事故的措施，并督促按期实现。 - 第 16 页 共 For evaluation only.12 安全生产责任划分 12.1 各部门的重要负责人是安全生产第一负责人，对本部门安全生产工作负直接领导责任。 12.2 各部门安全生产第一负责人应当履行下列职责 12.2.1 组织贯彻执行有关安

30、全生产的法律、法规、规章、上级的有关规定及公司安全管理体系，将安全生产工作纳入平常工作的重要议事日程。 12.2.2 定期或不定期主持召开安全生产工作会议，全面理解本部门安全生产工作状况，解决安全生产工作中的突出问题，不定期抽查、检查本部门的安全生产工作，督促各主管人员抓好各自分工范畴内的安全生产管理工作。 12.2.3 组织制定并签订本部门安全生产突发事件应急预案。本部门所辖范畴内发生安全生产突发事件时，应及时赶赴现场组织指挥救援。 12.3 各部门分管安全生产工作的负责人应当履行下列职责 12.3.1 负责贯彻执行有关安全生产的法律、法规、规章、公司安全管理体系及其她有关规定。 12.3.

31、2 定期组织有关部门进行安全生产检查，督促责任部门对生产安全事故隐患进行整治，避免安全事故的发生。 12.3.3 定期主持召开会议，听取安全生产工作报告，全面研究安全生产工作，及时总结推广先进经验，综合协调解决工作中存在的问题。 - 第 17 页 共 For evaluation only.12.3.4 督促有关部门制定并完善安全生产突发事件应急预案。 12.3.5 管辖范畴内发生生产安全事故时，及时赶赴现场，具体负责组织急救和事故的调查解决。 13 安全生产责任制考核 13.1 实行安全生产目的管理责任制考核，并列入各单位目的管理责任制考核内容。 13.2 签订安全生产目的管理责任书，层层签

32、订安全生产目的管理责任书，贯彻安全生产目的管理责任制。 13.3 安全生产责任制按规定实行分级考核。各部门的安全生产工作由公司行政部负责考核；各班组的安全生产工作由部门负责考核。 13.4 安全生产责任制考核成果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。考核成果作为干部考核、晋升和单位、部门评比先进的重要条件，并予以表扬或奖励 13.5 各部门的安全生产负责人，安全生产责任制考核不合格的，由公司负责进行通报批评；持续两年考核不合格的，按照干部管理权限由有关部门依有关规定解决。 14 安全生产事故报告制度 14.1 实行安全生产事故报告制度。安全生产事故报告类别涉及： 14.1.1 生产作业过程

33、中发生的人身伤亡或者导致经济损失的事故。 14.1.2 生产作业过程中发生的设备事故或者导致经济损失的事故。 - 第 18 页 共 For evaluation only.14.1.3 生产作业设备运营管理过程中发生其她事故或者导致较大经济损失的事故。 14.1.4 其她安全事故、事件或者导致重大经济损失的事故。 15 事故报告程序 15.1 发生安全事故，应立即向部门主管领导报告事故状况，并做好事故续报工作。 15.2 公司接报安全事故后，应按照事故报告程序，立即报告上级主管部门，同步按规定派员赶赴现场，并及时报告现场初步状况。 15.3 紧急状况下，可根据事故性质和事态发展直接报总经理。

34、15.4 事故应急处置与调查解决完毕后，应及时将事故调查解决报告行政部。 16 事故报告规定 16.1 采用一事一报、急事即报、善后续报、处毕终报的原则。 16.2 事故报告应及时、精确、全面，信息来源必须客观真实。 16.3 电话报告的信息应涉及发生事故的时间、地点、部位，类别，伤亡人数和初步估计的直接经济损失，事故简要状况和也许导致事故的因素，初步解决状况，需要协助解决的问题，报告人姓名和联系方式等内容。 16.4 书面报告的信息应涉及事故发生部门、时间、地点、性质、通过和发生因素，已采用的解决措施，也许导致的进一步危害以及规定协助解决的问题，处置成果及信息报告所需的其她要素。书面报告事故

35、状况要尽量的详尽、清晰。 - 第 19 页 共 For evaluation only.16.5 一般事故（是指导致3人如下死亡，或者10人如下重伤，或者1000万元如下直接经济损失的事故）以上安全事故的事故报告，由事故调查组对事故进行调查后书写提交。 16.6 公司应于每月结束后5日内，汇总安全事故状况，报上级公司安全生产主管机构。不得对安全事故信息进行迟报、漏报、谎报和瞒报。 17 安全生产事故的调查和解决 17.1 发生安全事故，必须坚持“四不放过”原则，按照国家、上级有关规定程序调查解决。 17.2 发生一般事故级别及以上安全事故要成立事故调查组，调查组组长应当由分管安全生产的领导担任

36、，主持事故调查组的工作。调查构成员应当具有事故调查所需要的知识和特长。 17.3 事故调查组要本着诚信公正的原则，遵守纪律，恪尽职守，进一步事故发生现场调查取证。 17.4 事故调查组有权向发生事故的有关部门和个人理解状况，规定其提供有关文献、资料等，有关部门和个人不得回绝。 17.5 事故调查组应当在调查结束后提交事故调查报告。事故调查报告应当涉及如下内容： 17.5.1 事故发生的概况； 17.5.2 事故发生通过和事故救援状况； 17.5.3 事故导致的人员伤亡和直接经济损失； 17.5.4 事故发生的因素和事故性质； - 第 20 页 共 For evaluation only.17.

37、5.5 事故责任的认定以及对事故负责人的解决建议； 17.5.6 事故防备和整治措施。 17.5.7 事故调查报告应当附具有关证据材料。事故调查构成员应当在事故调查报告上签名。 17.6 事故解决必须除根据法律、法规等有关规定的权限和程序，对事故发生部门和有关人员进行惩罚外，根据干部管理权限，对有关负责人进行惩罚责任追究。 17.7 事故发生单位应当认真吸取教训，贯彻整治措施，防备安全生产隐患，避免事故再次发生。整治措施贯彻状况应当接受员工和上级监督部门监督。事故解决状况予以发布，依法应当保密的除外。 18 安全生产责任追究 18.1 根据安全管理的有关规定，由负责安全的副总经理对各部门负责人

38、及其主管人员履行安全监督管理职责实行监察。 18.2 各部门重要负责人或其她直接负责人员，对安全事故、设备运营管理安全事故、火灾事故等安全事故的防备、发生有失职、失职情形或者负有领导责任的，根据有关规定予以相应处分。构成犯罪的，根据刑法有关规定追究刑事责任。 18.3 安全事故发生后，隐瞒不报、谎报、迟延报告，或者以任何方式阻碍、干涉事故调查，对各部门重要负责人以及有关负责人员按有关安全惩罚的规定予以解决。 18.4 安全生产监督检查人员在安全生产监督管理工作中玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的，按照有关规定予以严肃解决。 - 第 21 页 共 For evaluation only.19 附 则

39、 19.1 本规定自发布之日起施行。 19.2 本规定由公司安全生产委员会负责解释。 嵊泗浦运散货减载有限公司安全操作规程 一、 进入平台码头的外来人员，应履行登记手续，遵守港口安全保卫及各项有关安全管理的规定。 二、未经许可，不准进入平台生产现场。凡进入生产现场，或在2米及2米以上高处作业，或进入也许有高处物体坠落的地方应戴好安全帽。 三、无关人员不准进入重要部位（即：变电所、计算机房等）。确因工作需要进入重要部位应出示本人有效证件进行登记，并严格遵守重要部位的安全规定。 四、进入现场不准撑伞，不准在斑马条区域内、码头护轮坎、接电箱、带缆桩或机械转动部位上行走、站留、休息和睡觉。 五、新进员

40、工应经三级安全培训，经考试合格后方可上岗；学习人员必须由师傅带领，特种作业应持证上岗操作。 六、生产作业区域的照明、照度应符合有关规定的规定。 七、进入生产作业岗位，应按岗位操作规定穿戴好劳动防护用品。不准赤脚、赤膊或穿硬底鞋、露趾露跟鞋在生产现场操作。 八、接班前和当班时严禁饮酒；当班时不准做与岗位工作无关的事；不准擅自加班连点，疲劳作业。 九、上下船舶或船舱，应走专用梯子、跳板或过档安全网（其中绳- 第 22 页 共 For evaluation only.梯载人不得超过2人）。不准单独一人上下（或进入）大轮的深舱、暗舱或暗道。 十、在2米或2米以上无防护栏的平台、机械、设备、车厢、脚手架

41、、层面、梯子及建（构）筑物的周边上作业；在舱口围墙或栏杆低于1.05米的舱面、甲板作业时，应扣好安全带（或安全网）。 十一、凡水上作业（乘坐非封闭式舱室的水上交通工具），在栏杆、船墙、舱深低于1.05米的船舶上作业或行走，在不扣安全网的大轮船边作业及跨越无安全网的船岸和船舷间空挡，在距码头边1米内或在船体外临水的跳板上作业，系解缆作业应穿好救生衣。 十二、不准在关下、关路及其周边三米内停留，窜行。生产现场不准随旨在高处向低处（或低处向高处）抛物。 十三、多种机械设备和工索具应按有关规定使用，发现故障应及时报修，不准超载或带故障运营；不准在设备带电或运营时进行维修保养。 十四、有对周边环境导致危

42、险的作业时，其周边应设立明显的警告标志、标线或警戒设施。不准擅自拆除多种安全标志和安全装置。 十五、不准在生产现场、禁烟区吸烟或擅自动用明火。 十六、各类特种设备应按规定进行年审，年审不合格的设备不准使用。特种设备租赁及其她固定资产租赁时应签订安全管理合同书。 十七、凡在港区内承包装卸、运送、工程改扩建、机械设备维修保养等项目等，在签订经济合同的同步应签订安全管理合同书。 十八、凡发生各类事故，事故当事人或有关人员应积极组织急救伤者，保持好事故现场并立即向当班调度（或中控室）和安全主管负责人报告。 装卸机械司机安全操作管理规定 - 第 23 页 共 For evaluation only. 为

43、加强平台装卸、起重机械设备的管理，根据上级有关安全规定，特制定装卸机械司机在装卸作业中的安全操作规程如下： 1. 司机必须通过培训考核，持证上岗。不准驾驶（操作）与驾驶证（操作证不相符合的机械。实习司机不准单独操作。 2. 司机应严格实行“二交”、“三查”制度，并进行机械试运转操作，确认安全后方可作业。 3. “二交”即： （1） 交安全质量措施和注意事项； （2） 交机械技术状况； 4. “三查”即： （1） 查安全装置（灯光、刮水器、反光镜、喇叭、警报器、蜂鸣器）与否完好； （2） 查转向机构和手、脚制动与否有效； （3） 查机械核心部位（轮胎、半轴螺丝、吊钩、限位开关和联锁装置、吊车钢丝

44、绳等）与否完好。 5. 安全规定： （1） 不准驾驶（操作）安全装置不良或机件失灵的机械，严禁机械带故障运营。 （2） 严禁司机酒后驾驶（操作），司机在操作前应戴好劳防用品。 （3） 司机在操作时，应集中思想，谨慎操作。不准看书看报、闲谈或有其他阻碍安全操作的行为。 - 第 24 页 共 For evaluation only.（4） 机械在运营时司机应关好驾驶室门或扣好防护链，严禁人员上下。 （5） 流动机械行驶前必须鸣号提示。大型轨道式起重机械移动时，必须鸣警报器，并有专人监护。 （6） 流动机械行驶要遵守港区道路限速规定，不准超速行驶。 （7） 流动机械行驶中要做到转弯慢；作业场合环境不

45、良慢。 （8） 流动机械转弯、调头、必须开转向灯。夜间行驶必须开防眩目近光灯，示宽灯和尾灯。 （9） 当风力达到或超过机械所规定的技术抗风能力时，应停止作业，并贯彻规定防风措施。 （10） 机械在运营时，严禁保养、维修。 （11） 驾驶室内搭乘人员不得超过限额，其他部位严禁带人运营。 （12） 流动机械严禁在关下通过或停留。 （13） 机械吊运进出舱时，司机必须到现场进行指引，吊运时应使用专用吊具，机械要熄火、拉紧手制动、锁牢多种保护锁销。机械在舱底配合起重机械操作时，应有专人指挥，严禁与抓斗混合伙业。 （14） 作业暂停时，机械要停在平坦安全的位置，并要拉好手制动。机械在未熄火的状况下，严禁

46、司机离开驾驶室。 （15） 司机在作业过程中发生事故，必须停止作业，保存现场（救人、救火特殊状况除外），立即报告。 （16） 司机作业竣工后，机械要停放在指定位置，熄火或切断电缆进线电源，拉紧手动，关好门窗，并带走钥匙。 - 第 25 页 共 For evaluation only. 桥式抓斗卸船机安全操作规定 1、作业前，司机应确认周边作业环境、船舶舱内构造状况、理解货种，并根据不同的货种，按规定配备更换抓斗。 2、移机时，必须事先鸣铃示警。 3、抓斗进出舱口时，离舱口边沿必须保持一定的安全距离，以防抓斗碰击船体，严禁桥吊钢丝绳紧贴舱口边沿，避免钢丝绳磨擦舱口。 4、抓斗作业时，严禁超负荷、

47、严禁拖关、悠关。严禁关下关路有清舱机械和人员作业。 5、作业中，司机应分层抓取，严禁在同一点持续抓取导致舱内“挖井留山”现象。对舱内原有的矿堆“山头”要积极避让，避免抓斗淹埋。 6、抓斗一旦淹埋，司机不得强行起升，应及时向当班现场管理人员报告，采用有效措施提取抓斗。 8、临近舱底作业时，按”二一二”操作法，抓斗要小心轻放，舱内有斜坡舱板时，不要盲目抓取，避免抓斗碰坏舱底板。 9、作业中，抓斗抓取物后，应紧闭抓斗起升，严禁抓斗在未完全闭合的状况下起升。 10、作业中，司机要及时清理接料板上的积矿，不准用抓斗撞击接料斗或网格板。 11、作业中，应注意气候变化，发现天气异常（也许浮现强、突风时），及时向作业长报告，并按规定采用相应防风措施，避免发生滑车现象。 12、作业中，抓斗抓取物后进入漏斗放料时，严禁将物料放到陆侧一边的漏斗外。 13、两台大机相邻作业，应保持安全距离，司机和监护人要保持联系，避免大机相碰。在紧靠船舶驾驶台舱口移机时，应贯彻专人监护，避免碰坏驾驶台。 14、吊清舱机械时，必须把速度设立在特殊档,做到平稳起升，慢速-