建筑施工企业安全生产管理规章制度样本

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1、建筑施工企业安全生产管理规章制度XXX有限公司安全生产管理制度编 制：审 核：批 准:2012年2月28日目录目录1前 言3第一章 安全管理方针及控制指标4一、安全管理方针：4二、安全管理控制指标：4第二章 安全管理机构5一、组织机构:5二、安全生产委员会职责:5三、安全员人员名单:6四、安全员职责:6五、公司安全生产管理组织机构8第三章 安全生产管理制度9一、安全生产责任制91、各级人员安全生产责任92、各职能部门安全生产责任17二、安全生产规章制度文件221、安全生产教育制度222、安全教育内容233、特种作业安全教育内容：254、劳务队伍安全生产教育内容：255、安全生产检查制度276、

2、安全生产技术交底制度287、季节性施工安全管理制度288、施工现场消防保卫管理制度309、施工现场环境卫生与文明施工管理制度3210、安全生产事故报告及处理制度4011、劳动保护用品发放管理制度4312、安全生产奖惩制度4413、安全生产资金保证制度4714、安全生产验收制度4915、安全标志管理制度5116、易燃易爆物品管理制度5317、特种设备管理制度55第四章 安全培训及考核58一、培训的方式、方法和内容58二、培训时间59三、培训经费59四、培训效果及考核59五、奖惩59第五章 职业病危害防治措施61一、中毒防护措施611、作业场所的预防措施：612、劳动过程的防护623、作业现场防护

3、措施634、职业健康监护措施635、劳动者自身防护措施646、安全检查措施64二、尘肺病防护措施651、作业场所防护措施652、自身防护措施663、安全检查措施67第六章 重大危险源控制措施68一、脚手架681、高度超过20米的大型脚手架682、附着式整体提升脚手架（含挂架、吊篮架）69二、基槽、坑、沟，大孔径桩、扩底桩及模板工程防护70三、起重吊装作业防护措施72四、施工机械安全防护措施72五、临时用电安全防护措施76六、高处作业防护措施78七、非开挖作业控制措施79八、拆除作业控制措施79第七章 生产安全事故应急救援预案81一、生产安全事故应急救援组织机构81二、生产安全事故应急救援程序8

4、2三、生产安全事故应急救援预案82四、施工现场防控传染病措施83五、应急资金、救援器材84六、生产安全事故应急救援流程84前 言根据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例和省、市政府及总公司有关安全生产规定，本着“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，为建立良好的生产秩序，保障公司员工的人身安全和合法权益，提高公司经济效益，促进公司稳定和谐发展，预防和减少安全生产事故的发生，现结合公司的实际情况建立本制度。在试行过程中请公司全体员工积极提出优化意见或建议，使本制度始终能为公司的发展壮大和各项目工程的顺利实施提供有力保障。第一章 安全管理方针及控制指标一、安全管理方针：安全第

5、一、预防为主、综合治理。 二、安全管理控制指标：%，杜绝重大伤亡事故发生，施工项目无火灾、机械损伤、中毒、坍塌、落水及严重环境污染事故，隐患整改率100%。第二章 安全管理机构一、组织机构: 根据公司目前的实际情况成立安全生产委员会，人员组成如下：主 任: 副主任： 成 员: 安全生产委员会办公室设在公司办公室，由副主任负责日常工作的安排与协调。 二、安全生产委员会职责: 1、认真贯彻落实国家及南通市有关安全生产的方针、政策，全面贯彻公司安全生产管理制度。 2、负责制定年度安全生产管理目标。对下属项目部实行目标管理，层层落实安全生产责任制，签订安全生产责任书。 3、指导、督促、检查下属项目部安

6、全生产工作的落实情况，听取工作汇报，对目标管理的落实进行考核，搞好年终总结评比，兑现奖惩。 4、组织下属项目部的主管领导和具体负责人参加上级主管部门的业务培训，提高安全生产管理水平。 5、组织单位员工(包括劳务队伍)利用多种形式开展安全教育，提高安全防范意识。 6、配合上级有关部门调查、分析、处理本单位发生的重大安全生产事故，制定预防事故重复发生的措施。 各项目部要根据公司的安全生产管理制度，成立本项目部的安全生产领导小组，明确责任人和日常工作的具体负责人，切实做好项目部的安全生产管理工作， 在成立安全生产委员会的同时，公司和各项目部均须设立安全员。 三、安全员人员名单:公司安全员:南通项目部

7、安全员: 如皋港区项目部安全员: 如意小区项目部安全员: 软件园项目部安全员： 此名单随项目部的增减或人员调整及时更新。四、安全员职责: 1、认真贯彻、执行国家有关安全生产的各项方针、政策、法律法规及公司安全管理制度等； 2、在公司质安部的指导和项目经理的领导下，建立、健全本项目部的安全生产责任制及各项安全生产管理制度、安全台帐，编制项目部年度安全生产工作计划；3、组织并参加本项目部的安全生产工作会议，并做好记录； 4、组织并参加本项目部的定期安全检查、专项安全检查（如防汛、防暑、冬施等），发现有严重事故隐患和违章操作的，有权停止作业或处以罚款，并及时上报。对检查中存在的问题，督促被检查队组或

8、部门及时、有效地加以整改，确保安全生产； 5、结合自身实际，认真开展公司部署的安全生产活动，落实整改各主管单位安全检查中提出的问题及隐患； 6、组织本项目部对有关生产设施的安全验收，并做好相应验收记录。依据公司安全生产管理制度的相关规定，定期对本项目部的安全生产工作进行考核评比； 7、参与伤亡事故的调查、分析，对伤亡事故、重大未遂事故、隐瞒不报等情况的责任者提出处理意见，同时做好相应的登记工作； 8、对员工入场进行安全教育，监督并参与审核外包劳务队组的安全生产资质； 9、及时对劳务队组做好入场安全教育，及时与劳务队组签订安全生产协议； 10、指导并监督施工员做好安全交底工作，并对安全交底进行必

9、要的审核和管理；加强对业务资料的规范管理和保存；11、正确行使对劳务队伍“工程计量支付单”的签字权力，凡不服从安全管理情节恶劣的队伍，直至其完全执行相关安全管理措施后方给其签字；12、负责本项目部劳保用品的计划、发放审批，并监督、检查劳保用品的使用情况； 13、做好安全生产工作的总结（年度总结、重大安全活动总结等）。 各安全员要认真履行好自己的职责，结合本项目部的实际，增强安全工作的预见性和计划性，提高安全管理工作的水平，切实做好安全生产管理工作。 五、公司安全生产管理组织机构 （见下页）安全生产管理结构图公司总经理副总经理总工程师总会计师生产部长材料设备部人事法务部综合管理部各生产班组质 安

10、 部财 务 部各项目部审计部考核分配部第三章 安全生产管理制度一、安全生产责任制1、各级人员安全生产责任 、法规、政策和规章制度。，组织职能部门按照建筑企业有关安全生产的标准规定，另行制定和完善本公司的安全生产规章制度和实施细则。，明确其职责并配备足够的安全生产管理人员，并保证人员素质。，在签订项目承包责任书的同时必须签订安全生产责任合同。、组织体系、管理办法和管理规程等报总公司有关职能部门并接受总公司领导及其职能部门的工作检查，对检查中提出的问题及时进行整改。，决定其奖惩（安全生产奖的提取和发放按总公司规定）。，督促防范措施的制定和落实，预防事故的重复发生。、法规、政策，落实安全生产规章制度

11、。，定期召开安全生产会议，研究解决安全生产的重要问题。、法规、政策及本公司的安全生产规章制度。，并审定调查报告。，及时解决施工中不安全生产的隐患和问题。“管生产必须管安全、谁主管谁负责”的原则，对全公司的安全生产管理负直接领导责任。 、劳动保护的方针、政策，协助总经理做好安全方面的技术管理工作。、组织制定年度和季节性施工组织设计时，要确定指导性的安全技术方案和安全防范措施。、特殊复杂工程项目的施工组织设计和施工方案时，应严格审查其是否具备安全技术措施及可行性，并提出决策性意见。、组织编制本公司安全生产技术措施和各种安全生产技术规程。、新技术、新设备、新材料的相应安全生产技术措施和相应的操作规程

12、。；。，从技术上分析事故原因，制定防范措施。，认真执行安全生产奖惩规定； ，审批安全技术措施经费使用计划，保证所需经费落实到位； 、市有关劳动保护用品的规定和防暑降温经费的使用标准，并按规定负责审批购置劳动保护用品经费的使用。；、政策、法规及公司安全生产管理制度；，实现安全管理目标，对公司安全管理制度的贯彻与落实情况进行检查与指导；、违规操作、违反劳动纪律的行为，对重大事故隐患勒令相关项目部采取有效的控制措施，必要时可采取局部甚至全部停工的非常措施；，并对整改情况进行复查，对拒不整改的可采取相应的处罚措施；，及时掌握各项目部安全生产动态，出现非常情况及时向公司副总经理汇报并采取控制措施；、分析

13、与处理。； 、政策、法规和各项规章制度，结合项目工程特点及施工全过程的情况，制定本项目工程各项安全生产管理办法并监督其实施； 、聘用业务人员时，必须本着安全工作只能加强的原则，根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员，并明确各业务承包人的安全责任和考核指标，支持、指导安全管理人员的工作； ，录用劳务队伍必须向公司有关部门申报，严格用工制度与管理，适时组织上岗安全教育，要对劳务队伍的健康与安全负责，加强劳动保护工作； ，组织并监督项目工程施工中的安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施； 、组织施工现场定期的安全生产检查，发现施工生产中的不安全问题，组织制定措施，及时解决。对上级提出的安全生产

14、与管理方面的问题要定时、定人、定措施予以解决； ，要做好现场保护与抢救工作，及时上报，组织配合事故的调查，认真落实制定的防范措施，吸取事故教训。 ； 、政策，严格执行安全技术规程、规范和标准。结合项目工程特点，主持项目工程的安全技术交底； ，编制、审查施工方案时，要制定、审查安全技术措施，保证其可行性与针对性，并随时检查、监督、落实； ，制定相应的安全技术保证措施并监督执行，及时解决执行中出现的问题； 、新技术、新工艺，要及时上报，经批准后方可实施，同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育。认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求，预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造

15、成的事故； ，发现设施、设备的不正常情况应及时采取措施，严禁达不到标准要求的防护设施、设备投入使用； ，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除； ，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见 ，对所管辖班组（特别是劳务队伍）的安全生产负直接领导责任； ，针对生产任务特点，向作业班组进行书面安全技术交底，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况进行检查，随时制止违章作业； 、设施的安全状况，发现问题及时纠正解决。对重点、特殊部位施工，必须检查作业人员及各种设备设施施工技术状况是否符合安全要求，严格执行安全技术交底，落实安全技术措施，并监督其执行，做到不违章指挥； ，开

16、展安全教育活动，接受安全部门或人员的安全监督检查，及时解决其提出的不安全问题； 、新技术、新工艺严格执行申报、审批制度，发现问题及时停止使用，并上报有关部门或领导； ，立即上报。 ，合理安排班组人员工作，对本班组人员在生产中的安全和健康负责； ，监督班组人员正确使用劳动保护用品，不断提高自我保护能力； ，作好班前讲话，不违章指挥，冒险蛮干； ，发现问题及时解决并上报项目部有关领导； ； ，立即上报。 、操作规程以及安全技术措施，对所管辖班组的安全生产负直接领导责任并做好安全资料；，结合生产任务特点，按公司有关规定做好安全技术交底工作；同时严格遵守特种作业持证上岗的规定； ，发现问题，采取积极有

17、效措施，及时督促有关班组或作业人员落实解决。重大隐患或严重违章的，采取必要的停工措施并及时上报； ，并负责整改存在的问题； ； 、指挥人员进行安全交底； ，保护现场并立即上报直接领导，同时立即组织伤员抢救，积极配合并参与事故调查等工作。 、安全操作规程及公司安全管理制度，合理安排班组人员工作，对本队人员在生产中的安全和健康负责； ，作好本队人员的岗位培训，经常组织学习安全操作规程，监督本队人员遵守劳动安全纪律，做到不违章指挥，制止违章作业； ，人员变更，须事先向项目部有关部门申报，经批准后新来人员应办理各种手续，并经入场和上岗安全教育后方可上岗； ，针对当天任务、作业环境等情况，作好班前讲话，

18、随时检查执行情况，发现问题，及时纠正、解决； ，发现问题，及时纠正，重大隐患应立即上报项目部有关领导； ，保护好现场，作好伤者抢救工作，并立即上报项目部领导。，在本岗位作业中对自己、对环境、对他人的安全负责。，遵守各项安全生产规章制度。，认真执行安全技术交底要求，不违章作业，不违反劳动纪律，虚心服从安全生产管理人员的监督、指导。，在安全生产方面做到互相帮助、互相监督，维护一切安全设施、设备，做到正确使用、不准随意拆改，对新工人有传、带、帮的责任。，有权拒绝违章指令。，应保护好事故现场并立即向队组负责人上报。“眼观六面、安全定位，措施得当、安全操作”。2、各职能部门安全生产责任 、季、月生产计划

19、时，必须树立“安全第一”的思想，组织均衡生产，保障安全工作与计划协调一致。对改善劳动条件、预防伤亡事故的项目必须视同生产任务，纳入生产计划优先安排；，要在每个环节中贯穿安全技术措施，对确定后的方案，若有变更，应及时组织修订； ，要检查安全措施项目的执行情况，对施工中重要安全防护设施、设备的实施工作要纳入计划，列为正式工序，给予时间保证； ，要充分考虑职工的劳逸结合，认真按施工组织设计组织施工； ，必须优先安排解决安全工作的实施。 、法规、政策和规章制度，依法开展安全生产管理工作。,并督促落实和检查执行情况。，并检查和督促落实。，协助安全第一责任人及主管领导开展日常的安全生产管理工作，协助制订生

20、产事故应急预案并指导落实。，对本公司安全生产进行检查或抽查，对检查发现的事故隐患，提出整改意见，及时消除事故隐患，制止违章指挥和违章作业，指导施工现场制定安全技术措施和编制重大事故隐患应急预案。，督促有关部门执行员工上岗前培训教育和特殊工种作业人员持证上岗制度，组织安全管理人员学习专业知识，不断提高安全管理水平。；参加重点施工项目、特殊复杂工程项目安全生产技术措施的审定和交底；参加各种经营承包合同、项目管理合同中安全生产指标、安全生产考核及奖惩办法的制定，组织对项目经理部的安全考核。、上报、建档工作。参加重伤以上安全生产事故的调查和处理。，并监督教育从业人员按规定使用。，对单位年度安全工作进行

21、考核审查，提出奖惩意见。、履行安全生产职责和做好安全生产工作作为对员工考核的内容之一，列入员工上岗、转正、定级、评奖、晋升的考核条件，在工资与奖金分配方案中包含安全生产方面的要求；，使所选配的人员具备相应工作（岗位）对文化程度、技术水平和身体条件的要求；，督促检查劳动合同和劳务合同管理工作。，换岗工人、特殊工种个人的培训、考核工作。工伤保险条列做好职工工伤保险参保和管理工作。，参与事故的调查分析和处理。，进行工伤事故的统计和报告。 ，按计划及时提取安全技术措施经费、劳动保护经费及安全生产所需经费，保证专款专用，协助安全主管部门办理安全奖励及罚款手续。，负责审查购置劳动保护用品的合法性，保证其符

22、合标准。 ，确保各劳务队伍的工程计量款能按期如实发放到工人手中。，对施工组织设计（施工方案）、施工工艺提出相应的安全生产技术措施。、推广新工艺、新技术时必须同时研究、推广安全生产技术措施。，建立安全生产、文明施工次序。，必须提出安全生产技术措施。、保养制度并督促检查，确保设备安全生产运转。、用具采购计划，及时供应合格的劳动保护用品和用具。、安全带、安全网等用具进行鉴定。，参与事故的调查分析和处理。，并负责交通事故的调查、分析和处理。、项目管理合同中必须包含有安全生产指标、安全生产考核及奖惩办法。 、法规和标准的合同。，具体组织和实施项目安全生产、文明施工、环境保护工作，对本项目工程的安全生产负

23、全面责任。，还应贯彻落实国家标准、国家有关主管部门和建设方安全生产的法律、法规、规章、制度，组织实施各项安全管理工作，完成各项考核指标。，定期检查解决安全生产中的问题，组织项目部安全检查和文明施工劳动竞赛，积极开展各项安全活动，对项目部的职工和劳务队伍职工进行安全和遵章守纪教育，督足检查项目部职能部门和相关岗位职工做好本职范围内的安全工作，推广和总结安全生产的先进经验，监督、控制劳务队伍执行安全规定、履行安全职责。，并保护好事故现场，积极抢救伤员，认真配合事故调查组开展伤亡事故的调查和分析，按照“四不放过”原则，落实整改防范措施，对责任人员进行处理。二、安全生产规章制度文件 1、安全生产教育制

24、度 根据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例和建设部建教199783号关于印发建筑业企业职工安全培训教育暂行规定的通知中的有关要求，搞好安全生产教育培训是促进安全生产的重要手段，安全生产教育培训工作必须经常抓、重点抓、反复抓，才能使职工在思想上重视安全生产，在技术上懂得安全生产的基础知识，在操作上掌握安全生产的要领。为了保证安全教育的有效性，特制订安全生产教育制度： “安全第一，预防为主、综合治理、狠抓落实”和“安全就是效益”的思想，努力做到安全生产。 ，学习有关建筑企业安全生产法规、条例、规章制度和交通法规，做到安全生产、安全行车，结合公司实际，有针对性进行安全和劳动保护的思想

25、进行教育，抓好安全生产； ，利用安全广告、展览、板报、内部刊物、经验介绍、现场分析、班前班后会、知识竞赛等形式，适时进行安全生产的宣传教育； ，一般应不少于8学时。架子工、电气焊工、起重工、机械操作手等工种的考核检查，未领取上岗合格证书的，一律不准上岗，对持有合格证书的人员，上岗前要组织对其实际操作、理论、安全生产等进行综合考评，合格者方准上岗； ，进行有目的、有重点的安全教育培训工作，要求工人熟记所从事工种的操作规章和安全生产制度，上岗前要进行考核，不合格人员不得上岗； ，坚持作业前进行安全技术交底，专职安全员要进行检查，发现事故苗头，要及时纠正，消除事故隐患。 2、安全教育内容:（见附表1

26、）施工人员（民工）三级安全教育个人记录卡（附表1 ）姓 名 身份证号 性 别 胸 卡 号 出生年月 工程名称 照片或身份文化程度 进场日期 证复印件工 种 退场日期 家庭住址 三 级 安 全 教 育 内 容教 育 人受教育人一级教育进行安全基本知识、法规、法制教育，主要内容是：1. 党和国家的安全生产方针、政策；2. 安全生产法规、标准和法制观念；3. 本单位施工过程及安全生产规章制度，安全纪律；4. 本单位安全生产形式，历史上发生的重大事故及应吸取的教训；5. 发生事故后如何抢救伤员、排险，保护现场和及时进行报告。签 名：签 名： 年 月 日二级教育进行现场规章制度和遵章守纪教育，主要内容是

27、：1. 本单位施工特点及施工安全基本知识；2. 本单位（包括施工、生产现场）安全生产制度、规定及安全注意事项；3. 本工种的安全技术操作规程；4. 高处作业、机械设备、电气安全基础知识；5. 防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识；6. “三宝”正确使用、“四口”临边防护要求、防护用品、用具使用的基本知识。签 名：签 名：年 月 日三级教育进行本工种岗位安全操作及班组安全制度，纪律教育，主要内容是：1. 本班组作业特点及安全操作规程；2. 班组安全活动制度及纪律；3. 爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品；4. 本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策；5.

28、 本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求。签 名：签 名：年 月 日: 。 : ； ； 、规定及制度。 。 ，教育考核合格后方准上岗。 : 、工作性质和职责； ，各种机具设备及安全防护设施的性能和作用； 、新工种的安全技术操作规程； ； 。 3、特种作业安全教育内容： 电工、焊工、架工、司炉工、爆破工、机操工及起重工、打桩机和各种机动车辆司机等特殊工种工人，除进行一般安全教育外，还要经过本工种的安全技术教育，经考试合格发证后，方准独立操作，同时要国家规定进行复审;对从事有尘毒危害作业的工作，要进行尘毒危害和防治知识教育。 4、劳务队伍安全生产教育内容： ，由质安全部负责组织安全生产教

29、育，授课时间不得少于8学时，具体内容详见附表1之“一级教育”。 ，由负责劳务的人员组织并及时将注册名单提交给现场安全管理人员，由安全管理人员负责对劳务队伍进行安全生产教育，时间不得小于8学时，具体内容详见附表1之“二级教育”。 ，必须由该队伍负责人组织进行安全生产教育，具体内容详见附表1之“三级教育”。 ，必须分级进行考试。经考试不合者，允许补考一次，仍不合格者，必须清退，严禁使用。 ，如电工、起重工 (塔式起重机、外用电梯、龙门吊、桥吊、履带吊、汽车吊、卷扬机司机和信号指挥)、锅炉压力容器工、电焊工、气焊工、场内机动车司机、架子工等，必须持有地(市)级以上劳动保护监察机关核发的特种作业证，方

30、准从事特种作业。 ，凡采用新技术、新工艺、新材料和从事非本工种的操作岗位作业前，必须认真进行面对面的、详细的新岗位安全技术教育。 ，必须向全体作业人员进行详细的书面安全技术交底并讲解，凡没有安全技术交底或未向全体作业人员进行讲解的，劳务队伍有权拒绝接受任务。 ，劳务队伍负责人必须召集所辖全体人员，针对当天任务，结合安全技术交底内容和作业环境、设施、设备状况及本队人员技术素质、安全意识、自我保护意识以及思想状态，有针对性地进行班前安全活动，提出具体注意事项，跟踪落实，并做好活动纪录。 5、安全生产检查制度 根据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例，为保障正常的安全生产活动，使工人安

31、全、健康地从事生产，提高经济效益，公司安全生产委员会成员和专职安全员要经常和定期对安全生产的思想、制度、机械设备、安全设施、教育培训、操作行为、劳动防护用品使用等，采取公司组织定期不定期、各级人员日常巡回、专业安全、季节性、班组自查和交叉检查等形式进行检查，及时查找并发现事故隐患，防患于未然，特制定安全生产检查制度： ，对所属施工项目进行一次安全联合检查，主要检查各项目部贯彻落实安全生产、安全技术、作业卫生是否符合国家安全生产要求，对严重危害职工安全的施工现场要令其停工整顿，并追究主要责任人的责任； 、查制度、查记录、查领导、查隐患为主要内容的综合安全检查。人人树立安全生产意识，做到不消除安全

32、隐患不进行生产，要把安全生产贯穿到施工全过程，不断提高生产和经济效益； ，要针对暴露的事故苗头，重点查找事故隐患，对存在事故苗头的人和事要限期改正，并结合季节特点，开展防洪，防雷、防电、防坍塌、防煤气中毒等“五防”检查； ，主要检查施工人员作业安全和安全设施的有效性，及时纠正不安全行为和因素，消除事故隐患； ，保证安全防护用品正确佩戴及主要安全设施的有效性，发现问题要立即上报处理。 6、安全生产技术交底制度：、项目技术总工和安全员审核后逐级进行，即从项目到班组最后到全体工人。、明确、有针对性。、施工方法、安全技术措施向工长、班组长进行详细交底。：、危险点。、危险点的具体预防措施。7、季节性施工

33、安全管理制度 雨期施工，制定防止触电、防雷、防坍塌安全技术措施：，主要做好防触电、防雷击和防坍塌的工作。电缆线不得使用裸导线和塑料线，也不得沿地面敷设。、防水，电器布置符合规定，电器元件不应破损，严禁带电明露。机电设备的金属外壳，必须采取可靠的接地或接零保护。使用手持电动工具和机械设备时必须安装合格的漏电保护器，工地临时照明灯、标志灯，其电压不超过36V。特别潮湿的场所以及金属管道和容器内的照明灯不超过12V。电气作业人员应穿绝缘鞋、戴绝缘手套。、井字架、龙门架的排水工作，防止沉降倾斜。、槽、沟两边要放足边坡，搞好排水工作，一经发现紧急情况，应马上停止土方施工。 如遇六级及以上大风、大雨天气应

34、停止所有露天作业及其他高危作业。冬期施工，应制定防风、防火、防滑、防煤气及其他危险品中毒。，都应进行冬期施工安全教育，并进行安全交底。烧热水锅炉的人员也要经过培训合格后方能上岗。，验收合格后才能使用。、大雨、大雾天气，高处作业和吊装作业应停止施工。通道防滑条损坏的要及时补修。对斜道、通行道、爬梯等作业面上的霜冻、冰块、积雪要及时清除。，要加强检查和维修，防止触电和火灾。，严格发放制度，防止误食误用中毒。，遵守消防规定，防止火灾发生。、暂设电气工程、土方、机械设备等安全防护，必须按有关规定执行。工程技术人员负责编制的安全技术措施，必须报经上一级技术负责人审查批准后执行。夏季气候炎热，高温时间持续

35、较长，应制定防暑降温安全措施。，避开中午高温时间工作，严格控制工人加班加点，工人的工作时间要适当缩短。保证工人有充足的休息和睡眠时间。，要采取措施，搞好通风和降温。，应搭设歇凉棚，防止热辐射，并要经常洒水降温。高温、高处作业的工人，需经常进行健康检查，发现有作业禁忌症者应及时调离高温和高处作业岗位。、清凉含盐饮料、绿豆汤等。重视年老体弱、患过中暑者和血压较高的工人身体情况的变化。 ,应停止高温高处作业.8、施工现场消防保卫管理制度，各种资料台齐全，逐级落实到人，随时接受上级领导监督检查。，施工人员须戴胸卡，外来人员未经同意不得进入现场，特殊情况须经保卫部门批准。，标志明显，器材设备符合规定。不

36、准随便动用消防器材，违者按相关条例处罚。，严格执行领退料手续。，明火作业要有用火证，专人看火并配灭火器，保护成品防止破坏行为，发生火灾时及时报警。、消防措施方案及设施平面布置图，并按照有关规定，报消防监督机关审批或备案。，护场守卫人员要佩戴执勤标志。、财会室及职工宿舍等易发案部位要指定专人管理，制定防范措施，防止发生盗窃案件。严禁赌博、酗酒、传播淫秽物品和打架斗殴。、泵房、大型机械设备及工程的关键部位和关键工序，是现场的要害部位，要制定保卫措施，确保安全。、焊工从事电气设备安装和电、气焊切割作业，要有操作证和用火证。动火前，要清除附近易燃物，配备看火人员和灭火用具。用火证当日有效。动火地点变换

37、，要重新办理用火证手续。，必须严格防火，指定防火负责人，配备灭火器材，确保施工安全。，应符合防盗、防火要求，不得使用易燃材料。工地上一般不准搭木板房。必须支搭时，需经消防监督机关批准。幢与幢距离应不小于5m。特别在进行电气焊、油漆粉刷或从事防水等危险作业时，要有具体防火要求。、保管，应符合防火安全要求，库房应用非燃材料支搭。易燃易爆物品，应专库储存，分类单独存放，保持通风，用电符合防火规定。不准在工场内、库房内调配油漆、稀料。：组 长：项目经理副组长：项目副经理组 员：项目部各部门负责人义务消防队员：项目部管理人员及工人9、施工现场环境卫生与文明施工管理制度为创建舒适的工作环境，养成良好的文明

38、施工作风，保证职工身体健康，施工区域和生活区域应有明确划分，把施工区和生活区分成若干片，分片包干，建立责任区，从道路交通、消防器材、材料堆放到垃圾、厕所、厨房、宿舍、火炉、吸烟等都有专人负责，做到责任落实到人，使文明施工、环境卫生工作保持经常化、制度化。，场地平整，各类物品堆放整齐，道路平坦畅通，无堆放物，无散落物，无黑臭，无垃圾，有排水措施。生活垃圾与建筑垃圾要分别定位堆放，严禁混放，并应及时清运。，发现有随地大小便现象要对责任区负责人进行处罚。施工区，生活区有明确划分，设置标志牌，标牌上注明责任人姓名和管理范围。，并注明责任区编号和负责人姓名。，要及时清理，垃圾临时堆放不得超过3天，如违反

39、本规定要处罚责任区负责人。，保持整洁卫生，做到窗明地净，文具摆放整齐，达不到要求，对当天卫生值班员罚款。，室内和宿舍四周保持干净，污水和污物、生活垃圾集中堆放，及时外运，发现不符合此条要求，处罚当天卫生值班员。，必须有验收手续，合格后方可使用。，要用容器或小推车运到定点垃圾堆，严禁随地抛撒。，有顶，门窗齐全并有效，坚持天天打扫，每周撒白灰或打药一二次，消灭蝇蛆，便坑须加盖。，施工现场必须设置保温桶（冬期）和开水（水杯自备），公用杯子必须采取消毒措施，茶水桶必须有盖并加锁。，发现问题，期限改正。，实行舍长负责制，规定一周内每天卫生值日名单并张贴上墙，做到天天有人打扫，保持室内窗明地净 ，通风良好

40、。，不到处乱放，做到整齐美观。，清扫出的垃圾倒在指定的垃圾站堆放，并及时清理。，二楼以上也要有水源及水池，做到卫生区内无污水，无污物，废水不得乱倒乱流。冬季取暖炉的防煤气中毒设施必须齐全、有效，建立验收合格证制度，经验收合格后，方准使用。，负责打扫，排出值班表。、打水，做好来访记录，整理文具。文具应摆放整齐，做到窗明地净，无蝇，无鼠。，落地炉灰及时清扫，炉灰按指定地点堆放，定期清理外运，防止发生火灾。为加强工地食堂管理，严防肠道传染疾病的发生，杜绝食物中毒，把住病从口入关，项目部要加强对食堂的治理整顿。根据食品卫生法规定，依照食堂规模的大小，入伙人数的多少，应当有相应的食品原料处理，加工，贮存

41、等场所及必要的上下水等卫生设施。要做到防尘，防蝇，与污染源（污水沟，厕所，垃圾箱等）应保持30M以上的距离。食堂内外每天做到清洗打扫，并保持内外环境的整洁。必要时可请当地食品卫生监督机构进行复检。，容器要清洁卫生，做到生熟分开，防尘，防蝇，防雨，防晒。，霉变。生虫，有异味或食品卫生法规定禁止生产经营的食品。，保管食品卫生法的规定，食品不得接触有毒物，不洁物。建筑工程使用的防冻盐（亚硝酸钠）等有毒有害物质，各单位要设专人专库存放，严禁亚硝酸盐和食品同仓共贮，要建立健全管理制度，离地，注意做到通风，防潮，防虫，防鼠。食堂内必须设置合格的密封熟食间，有条件的应设冷藏设备。主副食品，原料，半成品，成品

42、要分开存放。、盐等副食调料要做到容器物见本色，加盖存放，清洁卫生。、非食用性塑料制品盛放熟菜。，做到不用腐败变质的食品，各种食物要烧熟煮透，以免食物中毒的发生。、墩、案板、盆、碗及其他盛器、筐、水池、抹布和冰箱等工具要严格做到生熟分开。，以防止肠道传染疾病。剩饭菜要回锅彻底加热再食用，一旦发现变质，不得食用。，应有上下水洗手和餐具洗涤设备。（缸）必须有盖，并及时清运。，必须持有所在地区卫生防疫部门办理的健康证和岗位培训合格证，并且每年进行一次体检。，肝炎，伤寒，活动性肺结核，渗出性皮疹病以及其他有碍食品卫生的疾病，不得参加接触直接入口食品的制作工作。，否则予以经济处罚，责令关闭食堂，并追究有关

43、领导的责任。、发帽，做到“三白”（白衣，白帽，白口罩），并保持清洁整齐，做到文明操作，不赤背，不光脚，禁止随地吐痰。，要坚持做到四勤（勤理发，勤洗澡，勤换衣，勤剪指甲）。，在选址和设计时应符合卫生要求，远离有毒有害场所，30M内不得有露天坑式厕所，暴露垃圾堆（站）和粪堆蓄圈等污染源。，制作间和原料库等辅助用房。餐厅和制作房（含库房）建筑面积比例一般为1：。其地面和墙裙的建筑材料，要用具有防鼠，防潮，和便于洗刷的水泥等。有条件的食堂，制作间灶台及其周围要镶嵌白瓷砖，灶炉应有通风排烟设备。，副食间，烧火间，有条件的可开设摘菜间、炒菜间。做到生与熟、原料与成品、半成品、食物与杂物、毒物（亚硝酸盐、农

44、药、化肥等）严格分开。、副食品应分开存放，易腐食品应有冷藏设备（冷藏库或冰箱）。、炊具容器应有防蝇、防尘设备。用具，容器和食用毡布（棉被）要有生、熟及正反面标记，防止食物污染。、消毒，盥洗、采光、照明、通风和防蝇、防尘设备，以及通畅的上下水管道。，残渣桶和洗手设备。、消毒和存放设备。（包括合同工，临时工）必须按有关规定进行健康体检和卫生知识培训并取得健康合格证和培训证。，并将提高食品卫生质量、预防食物中毒列入岗位责任制的考核评奖条件中。，项目部要根据食品卫生法有关规定和本地颁发的饮食行业（集体食堂）食品卫生管理和要求及建筑施工现场环境与卫生标准（JTG1462004），进行管理检查。施工现场应

45、供应开水，饮水器具要卫生。夏季要确保施工现场的凉开水或清凉饮料供应，暑伏天可增加绿豆汤，防止中暑脱水现象发生。，厕所的合理设置方案：厕所的设计要离食堂30M以外，屋顶墙壁要严密，门窗齐全有效，便槽内必须铺设瓷砖。，应有化粪池，严禁将粪便直接排入下水道或河流沟渠中，露天粪池必须加盖。：厕所设专人天天冲洗打扫，做到无积垢，垃圾及明显臭味，并应有洗手水源，厕所要有冲水设施保持厕所清洁卫生。：厕所按规定采取冲水或加盖措施，定期打药或撒白灰粉，消灭蝇蛆。文明施工是指保持施工场地整洁，卫生，施工组织科学，施工程序合理的一种施工活动。实施文明施工，不仅要着重做好现场的现容管理工作，而且还要做好现场材料、机械

46、、安全、技术、保卫、消防和生活卫生等方面的管理工作。一个工地的文明施工水平是项目部各项管理工作水平的综合体现。（或施工方案）。，交接责任明确。、构件。半成品按平面布置堆放整齐。、道路畅通、排水设施得当、水电线路整齐。，使用合理，施工作业符合消防和安全要求。，门旁必须设立明显的标牌，标明工程名称，施工单位和工程负责人姓名等内容。，划分区域，明确管理负责人，实行挂牌制，做到现场清洁整齐。，通道坚实畅通，有排水措施，基础、地下管道施工完后要及时回填平整，清除积土。，不得有长流水、长明灯。，包括生产、办公、生活用房、仓库、料厂、临时上下水管道以及照明、动力线路，要严格按施工组织设计确定的施工平面图布置

47、、搭设或埋设整齐。，做到活完脚下清，工完场地清，地面上的沙浆混凝土及时清除，落地灰要回收筛过后使用。、混凝土在搅拌、运输、使用过程中，要做到不洒、不漏、不剩，使用地点盛放沙浆、混凝土必须有容器或垫板，如有洒、漏要及时清理。，严禁损坏污染成品，堵塞管道。严禁在施工现场大小便。，要通过临时搭设的竖井或其他措施稳妥下卸，严禁从高处向下抛掷。应在适当地点设置临时堆放点，并定期外运。清运渣土及流体物品，要采取遮盖防漏措施，运送途中不得遗撒。，并保持外观清洁。，并适时更换内容，切实起到表扬先进、促进后进的作用。，严禁居民、家属、小孩在施工现场穿行、玩耍。，要按平面布置规划固定点存放，遵守机械安全规程，经常

48、保持机身及周围环境的清洁，机械的标记、编号明显，安全装置可靠。，不得随地流淌。、沙浆机旁必须有沉淀池，不得将浆水直接排放下水道及河流等处。，针对施工特点设置防尘和防噪音设施，夜间施工必须有当地主管部门的批准。10、安全生产事故报告及处理制度 根据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例的有关规定，特制定本制度： ，施工现场领导或现场有关人员应迅速组织抢救伤员，防止事故扩大，并保护好事故现场。立即直接或逐级报告公司领导和工程管理部负责人； ，公司领导接到事故报告后，应立即上报政府安全管理部门； ，其内容包括：事故发生的时间、地点、单位，事故的简单经过、伤亡人数、直接经济损失的初步统计，

49、事故发生原因的初步判断，事故发生后采取的措施、事故控制情况、事故报告单位等。 。公司应急救援指挥部接到事故报告后，应立即组织有关人员赶赴现场。轻重伤事故，由公司指定安全生产委员会进行调查、处理；死亡事故由公司安全生产委员会会同现场所在地的市（区）劳动部门、公安部门、工会等单位，组成调查组进行调查，也可邀请有关专家和技术人员参加。但与发生事故有直接利害联系的人员，不得参加调查工作。 。调查组应立即对事故现场进行勘察，勘察必须及时、全面、细致、准确客观的反映原始面貌。勘察主要内容有： 、地点、气候；勘察人员姓名、单位、职务；现场勘察起止时间、勘察过程；事故造成的破坏情况、状态、程度；设备损坏的异常

50、情况及事故发生前、后位置；事故发生前的劳动组合，现场人员的具体位置和行动；重要物证的特征、位置及检验情况等作出记录。 。方位照应反映事故现场在周围环境中的位置，全面照应反映事故现场中心情况，细部照应揭示事故直接原因的痕迹物、致害物等，人体照应反映伤亡者主要受伤和造成伤害的部位。 。 、确定事故性质 从事故直接原因入手，逐步深入到间接原因；通过分析，确定事故性质以及事故的直接责任者和领导者，根据事故发生中的作用，找出主要责任人。 事故调查组完成上述几项工作后，应立即把事故发生的经过、原因、责任分析和处理意见及本次事故的教训，估算和实际发生的损失，提出改进安全生产工作的意见和建议并写成文字报告，经

51、全调查组人员会签后报有关部门审批。如组内意见不统一，应进一步弄清事实，对照政策法规反复研究，统一认识，不可强求一致，但报告上应言明情况，以便上级在必要时进行重点复查。 ，须经当地有关有审批权限的面关审批后方能结案。并要求伤亡事故处理工作在90天内结案，特殊情况也不得超过180天；，应根据事故情节轻重、各种损失大小、责任轻重加以区分，予以严肃处理。事故调查和处理资料是用鲜血和教训换来的，是对职工进行教育的宝贵资料，也是伤亡人员和受到处罚人员的历史资料，应完整保存。存档的主要内容有职工伤亡事故登记表；职工重伤或伤亡事故调查报告书、技术鉴定和试验报告；物证、人证调查材料；现场勘察资料记录、图纸、照片

52、等；医疗部门对伤亡者的诊断及影印件；事故调查组的调查报告；企业或主管部门对其事故所有作的结案申请报告；受理人员的检查材料；有关部门对事故的结案批复等。针对事故发生的特点对全体人员进行安全教育，制定防范措施，重新审查人的不安全行为，物的不安全状态，克服薄弱环节，防止类似事故重演。 11、劳动保护用品发放管理制度 根据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例的有关规定，特制定本制度： ，对从事对人身体有危害的不同工种的施工人员，应发放必需的防护用品，发放品种数量应视施工环境及工期长短而定。 ，发了就必须用于作业。进入施工现场要戴安全帽；高空作业应挂安全带、穿防滑鞋、戴手套，在粉尘超标或有

53、害气体的环境中作业，应戴防尘口罩、穿工作服、戴手套。 ，应明确施工防护用品发放标准。 劳动保护用品购置费用，由所在项目部报销，购置计划由项目部材料组拟订，项目经理批准实施。 ，并按发放标准或项目经理的批示发放给施工班组。 ，领用时由班组长到材料组办理领用手续。低值易耗品一次领用消耗，不回收；周转耐用品应妥善保管，工程结束或班组调走后，应如数交还材料组。对损坏或不能如数交还的，应在工资结算中扣除。 ，定期盘点，做到帐物相符。工程结束后，剩余用品转入下一工程。 12、安全生产奖惩制度 根据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例的有关规定，为了更好的抓好安全生产管理工作，明确生产过程中出

54、现事故的责任，特制定本制度： 、项目部要严肃认真的贯彻执行国务院发布的工人职员伤亡事故报告规程。对发生的各类事故，要立即负责组织相关部门进行调查、分析及处理，认真的从生产、技术、设备等方面找出事故发生的原因；查明责任，确定改进措施，指定专人限期贯彻执行。 ，应根据情节轻重和损失大小，给以不同处分，直至追究其法律责任。 ，发现不法分子或政治破坏活动时，应立即报告公司质安部或公安机关，并积极协助处理。对那些思想麻痹、玩忽职守的人员，应根据具体情况，给以必要的处分，直至解除劳资关系。 ，对本单位发生的事故，应进行全面分析，找出事故发生的原因，制订防范措施，认真贯彻执行，以减少和防止事故。对于在预防事

55、故工作中表现好的职工，要给以适当的表扬或物质奖励，对表现特殊的职工，公司予以重奖。 ，因擅自离开工作岗位或酒后操作，经查出根据情节罚款50-200元，对造成事故者追究其责任，直至法律责任。,严禁无证操作，违反者，罚款200-500元，造成事故者后果自负。（板）、防护措施、安全标志和警示牌者，根据情节罚款500-1000元。，出现长明灯、长流水现象、各种材料乱堆乱放者根据情节每次罚款100-300元。，对责任者罚款100-500元，造成事故者追究其责任。，根据情节罚款200-1000元，情节严重的勒令停工整改。，勒令其停止操作，造成事故者后果自行负责。，禁止从事相关特种作业, 造成事故者后果自行

56、负责。、违规穿拖鞋、高跟鞋、易滑鞋者，每次罚款100元，管理人员违反本规定每次罚款200元，在高空危险区操作不系安全带（绳）者，一次罚款100元，并勒令停止作业。，每次罚款50-100元，由于物体坠落造成事故，其损失和责任由责任者承担。，每抛一次罚款100-200元。，应勒令停止操作，造成事故的后果自负。，每次罚款50-100元，造成事故者后果自负。、起重机架或乘坐吊篮上下者，每次罚款200元，吊篮运行中进行装卸者，罚款500元。，每次罚款200-500元。、绝缘鞋等防护用品，严禁其操作。违反规定者每次罚款100-200元，造成安全事故者后果自负。，根据情节，每次罚款100-200元，造成事故

57、的追究其经济损失和责任。，不按规定用绳子放行，乱抛、乱丢者，每件罚款100元。，根据情节，罚款2000-5000元，造成事故者后果自负，触犯国家法律的移交相关部门处理。，并勒令退场；如有意隐瞒而雇佣未满16岁工人的，追究劳务队伍负责人责任。，严禁任何人用任何借口挪用、偷盗，一经发现按资产价值的十倍罚款。，并处以购买价值50%的罚款。 、安全隐患突出的项目经理以及专职安全人员就地免职，三年内不再聘用。 ，造成安全事故的责任人员给予5000-30000元罚款直至开除；构成违法的，按照中华人民共和国安全生产法等有关法规交由行政司法部门处理。，公司将给予适当奖励。，为事故调查提供有效证据的人员给予10

58、00-10000元的奖励。 ，降低生产成本提供合理化建议或技术措施的人员给予效益金额8-10%的奖励。 ，被评为市级以上安全文明施工工地的项目经理和其他有功人员给予5000-30000元的奖励，并优先评选优秀职工。 ，交纳金额为：项目经理及项目总工：月工资的50%；安全员：月工资的30%；其余人员：月工资的20%；每季度进行一次安全考核，考核评分不满70分的，所有联责人员风险抵押金归公司，并按原标准重新交纳；70-85分的，不奖不罚；超过85分的，按所交风险抵押金数额奖励，人员调动或项目竣工及时结算。其余针对项目部的奖惩措施按承包合同执行。13、安全生产资金保证制度 根据中华人民共和国安全生产

59、法和建设工程安全生产管理条例的有关要求，为了更好的保证企业安全生产，使安全生产资金落实到位、专款专用，特制定本制度。 ，财务负责人对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。 ，购买足够的符合国家规定的劳动防护用品和防护设施，安全生产资金不得挪作他用。 ，不得挤占安全生产费用。 ，公司不得将工伤保险基金用于投资运营、发放奖金，或者挪作他用。 。 、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利、奖金等待遇。 ，对在长期的安全生产中创建先进经验或在防止事故中作出特殊贡献的人员给于奖励，对造成事故的责任者或劳务队组进行经济处罚。 ，用作劳动保护用品的购置经费、安全教育经费、安

60、全技术措施经费及突发安全事故的急救、处理、善后等工作。 。 14、安全生产验收制度为保证安全方案和安全技术措施的实施和落实，以及在确保安全的前提下正常进行施工生产，各项目部必须执行安全验收制度。 安全技术方案验收 项目安全技术方案的实施情况由项目总工牵头组织验收。 交叉作业施工的安全技术措施的实施由区域责任工长组织验收。 分部分项工程安全技术措施的实施由专业工长组织验收。 一次验收不合格的安全技术措施在整改后应重新组织验收。 项目安全管理人员要参与以上验收活动，并提出自己的具体意见或见解，对需要重新组织验收的项目要督促有关部门及时整改。 设施与设备验收 一般防护设施和中小型机械设备由项目部专业工长和设备管理部门会同施工现场有关责任人共同验收。 整体防护设施以及重点防护设施由项目总