知名企业培训机构及课程特色分析

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1、xx 企思企业管理咨询有限公司主打课程:人力资源培训课程宣传:1、“启迪XX、激扬人生的理念。2、上海企思企业管理咨询有限公司全面引进国外最先进的体验式、互动式 教练技术,引发企业人力资源培训市场的一场大地震!透过其立杆见影、卓有 成效的一系列培训课程,企思立志成为企业人力资源培训市场管理教练技术、 企业团队和个人发展的最成功的培训机构之一。3、企思认为,人力资源是企业最重要的资源,而现代企业管理的目的就是 要有效地开发人力资源,从而全方位地提高企业生产力。因此,企思在弘扬以 人为本的精神基础上,更提出了“启迪智慧、激扬人生”的理念。培训特点:教练(Coaching)是本世纪最具革命性的管理意

2、念,已成为当今欧美企业界提 高生产力的最有效的管理方法之一。企思作为推行教练文化的先锋,融汇中西 智慧和丰富的国际教练经验,以素质和技能并重,通过科学而严谨的体验式训 练方式,成功地为个人和企业提供教练服务,并创造出实际成效。培训对象:个人和中小企业二、大连新航道管理xx有限公司机构介绍:以做“国际商务礼仪中国推行者”为宗旨的大连新航道管理顾问有限公司是 大连地区主要致力于礼仪培训的管理顾问公司。公司具备专业的师资,丰富的培训方案,先后为多家大中型企业及上市公司进行职业礼仪提升培训及顾问咨 询服务,赢得了客户的好评。主打课程:经典课程金牌接待帮你赢得百万订单课程宣传:1、新航道争做“国际礼仪X

3、X推行者2、新航道将不断的创新,开发更多更实用的内训课程,帮助您与您的企业 不断进步与发展。新航道争做“国际礼仪中国推行者”。3、“接待人员服务是否到位,直接影响到客户对公司整体形象的评价,甚 至影响到销售业绩,接待礼仪可以帮助更多的企业快速、有效提升公司形 象,提高员工服务水平。培训采用讲师讲解,案例分析,实战演练,头脑风暴 相结合的方式。培训结束后我们将附赠课程讲义。讲义包含所有知识点,讲师 要点总结及大量示范图片。此讲义可作为一本实用的培训教材。”培训特点:在自主研发课程的基础上,根据客户需要制定个性化的内训方案与企业成 长计划。培训对象:企业与个人的礼仪素质提升三、XXXX 创业科技有

4、限公司机构介绍:北京易中创业科技有限公司成立于2001年9月,是中国唯一专注于中小企 业管理培训的业内领航者。公司总部位于北京中关村商务区,近100 人的精英 团队,将公司业务发展到全国各大中城市。主打课程:提供成长型企业急需的“三管”课程课程宣传:1、“四周免费试看”销售管理培训教程,2、持续组织全国范围的管理者培训班,3、定期出版管理文摘杂志xx培训特点:“简单、实战、系统”的原则自主开发培训产品和服务。1、最简单:深刻的道理,简单的表达!2、最实战:拿来就能用!3、最系统:理论指导下的经验总结!培训对象:中小企业四、深圳市格创企业管理咨询有限公司机构介绍:深圳市格创企业管理咨询有限公司是

5、一家专业的管理咨询机构,公司秉持 专注、求新、务实的服务理念,长期以来专注于管理创新、服务与营销、管理 发展等领域的培训与咨询业务,是国内较早转入专精化服务发展之路的咨询公 司之一。主打课程:胜任力模型研究与应用课程宣传:1、胜任力模型的构建与测评是人才管理的两个关键问题,建模解决了人才 “质的标准”,测评则解决了胜任力“量的测量与鉴定”,只有解决了这两个关键问 题,人才管理才能收到事半功倍的效果。2、胜任力模型研究与应用的开创者麦克里兰认为:“我们从超级明星身上学 到的东西最多”;管理学家彼得.德鲁克认为:“不能量化就不能管理”;战略大师加 里.哈默认为:“把从每个经验中获得的观察进行扩大的

6、能力是资源杠杆性运用的 关键组成部分”。培训特点:在培训结束后参加认证考试并合格者,颁发与所参加培训课程专业领域相 同之:“香港培训认证中心HKTCC国际职业资格认证中心国际注册人力资源管 理师(中级)、国际注册高级人力资源管理师职业资格证书”。培训对象:企业高层管理者、部门负责人、人力资源管理者、胜任力构建项目负责 人、招聘及培训发展负责人;五、xx机构机构介绍:职业培训领跑者尚德机构,是中国最大的职业教育机构之一,致力于 提高学员职场竞争力。尚德机构的培训课程和服务范围广阔,从职业资格认 证、技能培训,到与职业相关的就业服务,客户遍及中国北方多个大中城市, 已经培训 10 余万名学员。主打

7、课程:2010 年人力资源师考试培训课程宣传:1、考试不过全额退费2、三项 xx 证书,100%保证通过3、原价 2490团购 600元4、“每两位人力资源师,就有一位出自尚德机构!”5、“尚德机构引导人力资源培训9 年,2009年,尚德机构招生 9768人,是 第二名的近 14倍。”培训特点:采用“模块化案例分析考前串讲”的精讲方式,确保一贯的高通过率.着重于行 之有效的理念,方法和工具的传授,确保实际操作技能的提升.多点培训,通程听课,确保最为充分的学习时间和安排自由.电脑投影教学,逼真影像视听,确保优质高效的学习效果.专职教学服务人员全程跟踪,确保人性化的客户关怀.。培训对象:参加人力资

8、源考试人员六、久多多管理咨询有限公司主打课程:精英形象塑造与商务礼仪培训课程宣传:社会心理学家认为:第一印象的形成,仅需10到 30秒!就在这短短的10 到 30 秒内,别人已经对你的修养做出了判断!形象塑造与商务礼仪帮 助您为这 10 到 30秒积累深厚的功底!帮助您驰骋职场,更顺利地取得事业成 功!培训特点:课程将从商务礼仪的不同角度、不同层面、不同内容进行综合阐述和训 练。在培训过程中突出听、看、做、练等亲身体验的关键环节,充分激发学员 的学习兴趣,使之能够轻松自如的运用到日常生活和工作中。帮助学员加深理 解现代礼仪文明、掌握人际交往中的基本礼仪、塑造良好的职业形象、学习现 代礼仪、国际

9、商务礼仪的知识及实务,掌握运用商务礼仪开展多方交流与合 作,塑造良好的个人及企业形象。培训对象:所有职场人士(高层、中层、基层)七、XXXX金盟国际文化咨询有限机构介绍:北京蓝海金盟国际文化咨询有限公司是一家为企业提供管理培训、管理咨 询、商务咨询服务及政府和企业中高层经理人研修的教育培训机构。以北京著 名高校为依托,联合数十位国内各领域极具影响力和知名度的专家教授,组建 了强大的人才与智力资源队伍。基于对中国企业管理深度理解的基础,博采优 秀企业管理经验及培训方法之精华,构建中国教育培训优势资源平台,成为中 小企业成长管理伙伴,推动成长型企业实现持续健康发展。主打课程:XX 式企业内训课程宣

10、传:1、“诚信、务实、高效”使蓝海金盟在国内教育和企业界中具有高度的影响 力,被誉为成长型企业的“外脑”和教练。2、顾问式内训作为蓝海金盟的品牌项目,从培训前期需求调研、培训实施 阶段专业化分工协作到培训后期效果追踪形成了科学、系统的运营体系,从而 有效确保了服务的质量与客户价值的创造。培训特点:依据客户需求,在调研完善、需求明确的基础上为客户提供专项培训方案,对客户提出的课程要求进行科学化、系统化师资选配和培训实施。培训对象:中小企业八、XX复尔企业管理咨询有限公司主打课程 A:XX压力与情绪管理培训课程宣传:依托于多年的管理工作背景及管理培训、咨询经验,并结合相关的管理理 论,在众多的具体

11、案例分析中,使课程翔实生动既能调动学员积极参与的 兴趣,活跃气氛,又能使学员在短暂的交流中有所收获。培训特点:案例分析分组讨论情景模拟互动游戏培训对象:所有面临强大压力的管理者及员工九、XX 复尔企业管理咨询有限公司主打课程 B:XX 创新思维训练-内训课程培训课程宣传:了解我们传统思维的局限性;了解思维与创新思维的内涵;了解经典思维 的运用;了解实用、有效的思维方式;了解六顶思考帽的集体思考的过程与作 用。培训特点:案例分析+情景模拟+游戏互动培训对象:所有希望了解、提升自我创新意识、能力的人十、XXXX职业培训学校主打课程:XX 企业培训师培训班课程宣传:1、吸收全新的培训概念,掌握实际的培训技巧。2、获得由劳动部颁发的 国家证书,把握发展机会,终身受益。3、广泛结交志同道合的良师益友,构建 人脉体系。4、成为“培训师之家”的成员,可根据自己擅长的课程或企业的需 求,经过专家的具体指导,使您的培训水平有显著的提高。培训特点:主题讲解、案例分析、演讲和拓展训练,突出操作性和实用性。培训对象:企事业单位各级领导、培训主管和希望从事培训业务的人员

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