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1、2022年国家公务员考试申论材料(11) 知识产权有关问题的讨论 一 、存在问题 知识产权，概括的说，是指公民、法人或其他组织对其在科学技术和文学艺术等领域内，主要基于脑力劳动创造完成的智力成果所依法享有的专有权利。 我国知识产权工作存在如下问题： 2、缺乏自主知识产权。多数行业和企业的核心技术和关键设备根本上依赖国外，缺乏可以支撑经济构造调整和产业技术晋级的技术体系，特别是缺少拥有自主知识产权的核心技术，存在着产业技术空心化的危险。 3、知识产权屡被进犯。国内盗版音响制品、印刷品屡禁不止;许多;国家著名商标;在国外被人抢注。 二、原 因 1、人们知识产权意识比拟薄弱的状况还没有从根本上得到改
2、变，尊重别人知识产权、维护自身合法权益的意识和才能普遍缺乏;对国际规那么理解还相当贫乏，运用知识产权保护制度参与市场竞争尤其是国际市场竞争的准备和经历缺乏。 2、地方保护主义，部门保护主义的严重影响。这既不利于改善引进外资环境、进步引进外资质量，也不利于中国拥有自主知识产权的核心技术和匹配技术的研发与产业化。 3、中介机构发育不成熟，知识产权信息的传播与效劳还不能适应中国经济、贸易、科技、社会开展的需求。 4、中国知识产权保护的法律体系还不够完善，对现有的法律、制度执行的力度也不够。 三、解决方法 1、加大相关法律法规和知识的宣传工作。增强人民群众维权意识;企业要重视自主创新重视知识产权工作;
3、 2、发挥行业协会在知识产权保护中的作用。科技、经济、文化领域的各类行业协会以及专门的知识产权社会团体和社会化效劳组织，是推动知识产权法律施行、加强知识产权保护工作的一支重要力量。应大力加强其培养知识产权专业人才和对人民群众宣传普及知识产权保护知识的工作。 3、进一步完善有关知识产权保护的法律机制。完善国内的法律，加强执法力度，严厉打击进犯知识产权的行为。加强对知识产权法律施行的监视、检查工作，建立日常监视和重点检查相结合的机制。 4、建立各部门的协调配合机制。保护知识产权是一项涉及立法、司法、执法和行政管理等多方面的综合性工作，各有关部门要互相支持，亲密配合，以形成统一、协调的知识产权保护体系。 5、建立对企业自身实在有效的内部制度(比方奖励机制保密制度等)，主要是要形成一个法律、外部强迫性标准和内部管理制度相结合的体系，并要保证它是一个动态的、根据现实情况的变化不断做出调整的体系。
2022年国家公务员考试申论材料2
