关于企业经营合同范文八篇

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1、关于企业经营合同范文八篇 企业经营合同篇1_有限公司（以下简称甲方）系中美合资经营企业，现聘用_先生女士（以下简称乙方）为甲方合同制职工，于_年_月_日签订本合同。第一条乙方工作部门职位（工种）：_第二条试用期乙方被录用后，须经过_个月的试用期。在试用期内，任何一方均有权提出终止合同，但需提前一个月通知对方。如甲方提出终止合同，须付给乙方半个月以上的平均实得工资，作为辞退补偿金。试用期满时，若双方无异议，本合同即正式生效，乙方成为甲方的正式合同制职工。第三条工作安排甲方有权根据生产和工作需要及乙方的能力、表现安排调整乙方的工作，乙方须服从甲方的管理和安排，在规定的工作时间内，按质按量完成甲方指

2、派的任务。第四条教育培训在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和训练。第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天，每日工作不超过八小时（不含吃饭时间）。如因工作需要加班加点，甲方应为乙方安排同等时间的倒休或按国家规定的标准向乙方支付加班加点费。第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定的工资形式和考核办法确定乙方的劳动所得，以现金人民币向乙方支付工资、奖金，并按国家有关规定向乙方支付各种补贴及福利费用。第八条劳动保险待遇甲方按照国家劳动保险条例的规定为乙方支付医

3、疗费用、病假工资、伤残抚恤费、退休养老金及其它劳保福利费用。乙方享受元旦、春节、“五一”、“十一”等共七天国家法定有薪假日。乙方家属在外地的，乙方实行计划生育的，分别按国家规定享受探亲假待遇和计划生育假待遇。乙方符合公司休假条件的，享受年休假待遇。第九条劳动保护甲方根据生产和工作的需要，按国家规定向乙方提供劳动保护用品和保健食品。甲方安国家规定在女职工经期、孕期、产褥期、哺乳期对其提供相应的劳动保护。第十条劳动纪律乙方应遵守国家的各项法律规定，职工守则及甲方的各项规章制度。第十一条奖惩甲方将根据乙方的工作态度，劳动表现，贡献大小，按照本公司奖惩条例给予乙方物质和精神奖励。乙方如违反职工守则和甲

4、方的其它规章制度，甲方有权给予乙方处分。乙方如触犯刑律受到法律制裁，甲方将予开除，本合同自行解除。第十二条合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为_年，于_年_月_日到期。第十三条本公司职工守则（略）为本合同的附件，是本合同的有效组成部分。甲方（盖章）：_总经理（或其代表）（签字）：_年_月_日乙方（签字）：_年_月_日企业经营合同篇2第一章总则第一条本合同双方如下：甲方：_（以下简称甲1方）法定_法定代表人：_（以下简称甲2方）法定_法定代表人：_乙方：_（以下简称乙1方）法定_法定代表人：_（以下简称乙2方）法定_法定代表人：_（以下简称乙3方）法定_法定代表人：_第二条甲1方、甲2方对于

5、本合同规定的关于甲方所应履行的全部条款，负有连带责任和共同义务；乙1方、乙2方、乙3方对于本合同规定的关于乙方所应履行的全部条款，负有连带责任和共同义务。第三条合资企业的名称为_，英文名称为_（以下称“合资公司”）。法定_第四条合资公司为中国的法人，遵守中国的法律、法规以及有关条例、规定并受其管辖和保护。第五条合资公司为有限责任公司。合资各方对合资公司的责任以各自认缴的出资额为限。按照各自在注册资本中的出资比例分享利润和分担风险及亏损。第六条根据董事会的决定，合资公司经政府有关部门批准后，可以在中国国内、外设立分支机构。第二章经营目的和业务范围第七条合资公司的经营目的是：用科学的经营管理方法，

6、为国内、外用户提供租赁服务，协助国内企业的技术改造和设备更新，支持国内用户的出口创汇和机器、设备的出口租赁，促进中国和_以及其他国家、地区之间的经济交流和技术合作。第八条合资公司的业务范围如下：1根据中华人民共和国国内、外用户的需要，经营国内、外生产的各种先进适用的机械、电器、设备、交通运输工具以及各种仪器仪表、电子计算机等以及先进技术的租赁、转租赁、租借和对租赁资产的销售处理。2直接从国内、外购买经营前述租赁业务所需要的技术租赁物。3租赁业务的介绍、担保和咨询。第三章出资第九条1合资公司的投资总额和注册资本均为_元。甲、乙双方的出资比例各为%，出资金额各为_元。2合资各方出资比例和以现金支付

7、的金额如下：甲1方：_%_元，其中_元以与其等值的人民币支付。甲2方：_%_元，其中_元以与其等值的人民币支付。乙1方：_%_元乙2方：_%_元乙3方：_%_元3在合资公司领到营业执照后_个工作日内，合资各方应将上述各自认缴的出资额全部汇入合资公司在中国银行的帐户。4以人民币出资时，人民币与美元的换算率，应以缴付日当日的中国国家外汇管理局公布的外汇牌价为准。5在合资期间，合资公司不能减少注册资本。6合资各方缴付出资额后，应由在中国注册的会计师验证并出具验资报告，由合资公司据以发给出资证明书。7合资期间内，合资的任何一方，不得将合资公司发给的出资证明书转让、抵押，或作为第三者对合资公司拥有债权的

8、目的物。第十条1合资公司注册资本的增加、转让或以其他方式处置，应由董事会会议通过，报原审批机关批准，然后到原登记管理机构办理变更登记手续。2合资各方的任何一方，如将出资额的全部或一部分进行转让时，其他的合资方有优先购买权。合资各方的任何一方向第三者转让出资额的条件，不得优惠于向其他合资方转让时的条件，本款中的合资各方为甲1方、甲2方、乙1方、乙2方、乙3方。3在甲、乙双方的出资比例保持相等的条件下，甲、乙各方的出资额可以在各自内部相互转让。第四章合资各方的责任和义务第十一条合资各方发挥各自具有的特点和长处，为支持合资公司的建立和业务开展，承担下述责任和义务：1甲方的责任（1）负责为建立合资公司

9、向政府有关部门办理报批，领取批准证书和营业执照等有关手续。（2）协助租借办公用房和购买办公用品。（3）介绍和推荐租赁用户和项目。（4）提供国内金融和租赁市场信息。（5）协助合资公司在中国国内成立分支机构。（6）向合资公司推荐优秀的经营管理人员及其他人员。（7）协助为合资公司中的外籍人员办理入境签证、长期居留证、旅行证等手续。（8）协助筹措外汇及人民币资金。2乙方的责任（1）利用在_及世界各国的营业网，宣传合资公司的租赁业务，向合资公司介绍和推荐租赁用户和项目。（2）介绍和推荐世界各国生产的技术先进、价格合理的租赁物件。（3）协助合资公司向国外出租设备，以及承租人产品的出口。（4）提供国际金融市

10、场、租赁业务的信息以及开展租赁业务所需的各种合同文本。（5）协助对国外用户进行资信调查。（6）在合资公司所在地或_对公司职员进行业务培训。（7）协助合资公司使用注册资本在外国购买交通工具、通迅设备及办公用具。（8）协助合资公司以优惠条件在国外筹措资金。第五章董事及董事会第十二条董事的派出1合资公司的董事共_名，其中甲方派出_名，乙方派出_名。2董事的任期为_年，可连任。董事的替换或缺员补充，要由原派遣方面以书面形式通知董事会，该董事的任期以前任者的任期剩余期间为限。第十三条董事的职责1合资公司董事出席董事会，提出议案，对于需要审查、批准的议案，行使表决权。2董事为非驻勤职务，在合资公司不取报酬

11、。但如董事担任合资公司的驻勤职务时，将享受与职务相应的工资待遇。第十四条董事长、副董事长1合资公司的董事会设董事长1名，副董事长1名。董事长由甲方派出的董事担任，副董事长由乙方派出董事担任。2董事长为合资公司的法定代表人，负责召集并主持董事会。3副董事长辅佐董事长工作。董事长在不能履行其职责时，应授权副董事长或其他董事，代表合资公司行使职权。4董事长、副董事长的任期与董事的任期相同。第十五条董事会的召集1合资公司的董事会由合资各方派遣的全体董事组成，董事分别具有一票表决权。2董事会原则上一年一次，一般在合资公司的营业年度终止后_个月内，在合资公司总部所在地召开。3董事长和副董事长经过商议，认为

12、有必要时或1/3以上董事提议召开会议时，要召开临时董事会。4董事长最迟要在会议召开3周之前，将召开董事会的通知和议案，以书面发送各位董事。5召开董事会必须有2/3以上董事出席。董事如不能出席时，可向其他董事发出委任书，代替出席和表决，但一个董事最多只能代替一人。6董事会议记录应包括会议议程的要点和结论，经主持人和参加会议的董事签字后，原本保存在合资公司。第十六条董事会的职责1董事会为合资公司的最高权力机构，决定合资公司的一切重大事宜。同时对合资公司具有进行领导和监督的权利。2董事会职责如下：（1）修改合资公司章程。（2）决定延长合资期限、提前终止和解散合资公司等事项。（3）决定注册资本的增加、

13、转让或其他有关资本的事项。（4）任免合资公司总经理、副总经理和经营委员会成员以及聘请总会计师等。（5）决定与其他经济组织合并、合资公司资产的全部或重要部分的转让以及接收其他经济组织的重要资产等。（6）国内、外之分公司、子公司、国外代理机构的设立和撤销。（7）批准财务决算、决定合资公司三项基金的提取比例、利润分配或亏损处理办法。（8）确定经营方针，决定各年度业务计划和财务预算。（9）决定会计处理规则和资金筹措方针。（10）决定合资公司组织机构的设置和变更。批准有关职工工资、奖金、福利、医疗、待遇等劳动管理方面的规定。（11）决定驻勤董事和高级职员的待遇。（12）审查、批准总经理和经营委员会提出的

14、业务报告。（13）审查、批准董事提出的议案。（14）决定合资公司有关经营管理的规章制度。（15）决定其他重要事项。3关于上述（1）-（9）项的决议，应由出席会议的全体董事通过方可作出。关于（10）-（15）项决议，在出席会议的2/3以上董事同意后即可作出决定。第六章经营管理机构第十七条总经理、副总经理1合资公司设总经理1名、副总经理1名。每届任期为_年，可以连任。第一任总经理由乙方从派出董事中推荐，副总经理由甲方从派出董事中推荐，经董事会聘任。第一任总经理、副总经理期满后，每届总经理、副总经理由甲、乙方轮流推荐，经董事会决定聘任。经董事会聘请，董事长、副董事长、董事可以兼任合资公司的总经理、副

15、总经理。2合资公司实行董事会领导下的总经理负责制。总经理的职责是：（1）在董事会授权范围内，对外代表合资公司。（2）根据董事会和经营委员会的决定，安排领导合资公司日常经营管理业务。（3）作为经营委员会的主任，召集主持经营委员会会议。（4）决定董事会授权范围内的租赁议案，提供信用议案以及资金筹措。3副总经理辅佐总经理对合资公司全面业务的管理。并可兼任部门经理。4总经理、副总经理不能兼任外部其他经济组织的总经理、副总经理，不能参加其他经济组织对合资公司的竞争。第十八条经营委员会1合资公司设立经营委员会。经营委员会由总经理、副总经理以及其他高级人员组成，委员经董事会任命。经营委员会主任由总经理担任，

16、副主任由副总经理担任。2经营委员会会议每月召开一次。委员如不能出席会议时，可委托其他委员代替出席。委员会中的任何一名委员如要求召开会议，可随时召开临时经营委员会。第十九条经营委员会的职责为：1拟定上报董事会会议讨论的议案。2批准超过总经理权限的租赁项目以及其他提供信用的方案。3批准超过总经理权限的资金筹措。4国内业务代理机构的设立和撤销。5执行董事会会议决定事项。6合资公司规则、制度的具体制定。7任免部门经理以下的管理人员。8根据合资公司劳动管理规定，具体决定有关职工雇用、解雇、工资、奖金、副利、医疗等事项。9决定职工的培训计划。10向董事会提出年度财务报告、利润分配方案以及定期业务报告。上述

17、1-4项的决议，应由全体出席会议的委员全部同意通过后方能决定。第5-10项在出席会议的2/3以上的委员同意的情况下即可决定。第七章劳动管理第二十条合资公司职员雇用、辞退、工资、劳动保护、福利和奖惩事项按照中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定及其他实施规定，经董事会制定草案，由合资公司和合资公司的工会或个别签订劳动合同规定之。第二十一条关于甲乙双方推荐的高级职员的雇用和工资待遇、社会保险、福利、出差旅费标准等问题，由董事会讨论决定。第八章税务、财务、会计、审计第二十二条合资公司按照中国有关法律和条例的规定，缴纳税金。第二十三条合资公司的财务与会计制度，应根据中国的有关法律和财务会计制度的规定，

18、结合本公司的情况加以制订，并报当地财政部门、税务机关备案。第二十四条合资公司按照合资企业法的规定。提取储备基金、企业发展基金和福利及奖励基金。每年提取的比率，由董事会根据合资公司的经营情况，讨论决定。第二十五条合资公司以_币作为记帐本位币。根据权责发生制的原则，采用借贷记帐。第二十六条合资公司的会计年度，每年从1月1日起到12月31日止。所有的记帐凭证、传票、统计表、帐簿都用中文书写，重要的记帐凭证、帐簿、统计表，要同时使用英文书写。第二十七条合资公司在中国银行开设人民币及外汇帐户。也可在经批准和指定的国内、外其他银行开立帐户。第二十八条合资公司的财务审计，应聘请中国的注册会计师审查、稽核，并

19、将结果向总经理或董事会报告。第二十九条合资各方，可以向合资公司派遣己方的审计师，检查会计帐簿，费用由派出方自理。第三十条合资公司的董事或持有董事委任书的代理人，可随时阅览、检查合资公司的会计帐簿以及其他计算记录。第九章利润分配第三十一条公司提取三项基金后的可分配利润，如董事会决定分配，则应按公司各方出资比例，按会计年度进行分配。第三十二条在前年度的亏损未被全部弥补前，不得分配利润，以前年度没有分配的利润可以并入本年度利润分配。第三十三条乙方分得的净利润，在按照中国的税法规定纳税后，可向国外汇出。第三十四条每营业年度的最初四个月内，总经理要制定出前年度的资产负债表、损益计算书和利润分配方案，向董

20、事会提出，接受审查。第十章合资期限、解散及清算第三十五条合资公司的期限为：自合资公司的营业执照签发之日起_年。如任何一方提议延长、并得到董事会通过之后，可以在合资期满_年之前，向对外经济贸易部提出申请。第三十六条合资公司如发生下列事态之一，经对外经济贸易部的批准后，可宣布解散：1合资公司合资期限届满。2合资公司发生重大亏损，失去了继续经营的能力。3合资公司的任何一方违反本合同或合资公司章程的规定，致使合资公司无法继续经营。4由于战争或其他不可抗力原因，合资公司蒙受重大损失，难以维持经营。5公司不能达到经营目的，同时又无发展可能。第三十七条1合资公司在合资期满或按照上条规定中途解散时，董事会要将

21、清算的程序、原则及清算委员会的人选等向企业主管部门提出，按受审查和对清算的监督。2清算委员会的人选，一般从合资公司的董事中选出。董事不能作为清算委员会委员或不适合担任委员时，合资公司可以聘请在中国注册的会计师或律师作为委员。清算费用以及清算委员会委员的报酬，从合资公司的财产中优先支付。3清算委员会的任务是：就合资公司的财产、债权、债务等进行全面调查，编制资产负债表和财产目录，提出财产作价及计算根据之后，决定清算方法。清算方法经董事会决议后，由清算委员会实施，清算期间内，清算委员会可以代表合资公司起诉或应诉。第三十八条1合资公司在合资期限终了或解散时，以其总资产对债务负担责任。2资产进行转让或处

22、理时，外汇资产要取得等价外汇以清算外汇债务。3不能转让或处理的资产剩余时，_方要以合适的评价额，将剩余资产全部接收，清算债务。4偿还债务之后的剩余资产，超过注册资本的增值部分，按照中国税法的规定纳税后，根据合资各方的出资比例进行分配。5分配给乙方的剩余财产中的外汇部分，按照中国税法的规定纳税后，可以向国外汇出。第三十九条合资公司的清算工作结束后，清算委员会要向董事会提出清算报告，得到董事会批准后，向对外经济贸易部报告，同时，到工商行政管理局办理注销登记和缴销营业执照的手续，并对外公告。第四十条因合资期限期满，解散或其他理由而本合同终止时，合资的任何一方，不能在自己投资的任何公司继续使用本合资公

23、司的名称。第四十一条合资公司解散后，各种文件资料、账簿的正本由甲1方保存，其副本由甲2方以外的合资各方全体分别保存。第十一章违约责任和争议的解决第四十二条1任何一方未按本合同第九条的规定，如数按期缴付出资额时，则从第15天起算，每逾期1个月，违约方应向守约方缴付相当其出资额_%的罚金，逾期3个月，则除缴付累计应出资额_%的罚金外，其他合资方有权按本合同第三十六条第3款规定，终止本合同，并要求违约方赔偿损失。2因合资的任何一方违反本合同，使本合同不能履行时，应由违约方承担经济责任。第四十三条1对本合同或合资公司的章程进行解释或履行时，如发生纠纷，其纠纷的当事者要以不使合资公司的利益受损为前提，进

24、行友好协商，谋求问题的解决。2协商不能解决时，可以提请仲裁。仲裁要在被告的所在国进行。被告者如是甲方，则由中国国际贸易促进委员会对外经济贸易仲裁委员会进行仲载，被告者如是乙方，则由_国_仲裁协会进行仲裁。仲裁机构的裁决是最终决定，对双方具有约束力。仲裁费用由败诉方承担。3在解决纠纷期间，除去纠纷的事项以外，合资各方要继续遵守履行本合同及合资公司的章程所规定的其他事项。4仲裁时使用语言为英语。第四十四条本合同的效力，解释、履行和争议的解决，均受中华人民共和国法律的管辖。第十二章合同的文字、生效及其他第四十五条本合同用中文和_文书写成，两种文本具有同等效力。第四十六条1本合同在签字后，报对外经济贸

25、易部审批，自批准之日起生效。2合同条款的修正、变更、补充，由合资各方协商，以书面形式一致同意后，报对外经济贸易部审批，经批准后与本合同具有同等效力。3本合同未规定的事项，根据合资企业法及有关法律，由合资各方协商决定。第四十七条向合资各方发送文件的地址，以本合同第一条所记载的各方的法定地址为准。第四十八条本合同于_年_月_日，由合资各方的授权代表，在中国_签字。中方代表签名：_外方代表签名：_日期：_企业经营合同篇3发包方：_承包方：_法定代表人：_法定代表人：_职务：_职务：_双方根据_，协商签订本合同。一、承包内容：_。二、承包期限：自_年_月_日起至_年_月_日止，共_年。三、承包形式：_

26、。（上交利润递增包干税后承包金（递增）包干职工工资总额与上缴利润挂钩的承包经营责任制等）四、上缴利润数额1承包方以_元为上缴利润包干基数，自_年起，按平均每年递增_的比例上缴利润，即_年为_元，_年为_元，_年为_元。2上缴利润后剩余部分，全部留给承包方，由承包方首先归还国家贷款，然后建立生产发展基金、奖励基金和职工福利基金。各项基金的比例为：生产发展基金奖励基金福利基金备注年年年五、承包经营风险担保方式风险抵押金或风险保证金保函。承包者须于每年的_月_日前向承包企业提交承包经营风险保证金、保函或风险抵押金，数额为人民币_元。六、国家指令性产品供应计划和生产计划：_。七、主要经济技术指标1_年

27、末固定资产原值_万元，承包期间固定资产增值总额为_万元，其中_年_元；_年_元。2国家资产的维护_；设备完好率达到_；固定资产净值率_。闲置资产处理办法_。3新产品开发_项，主要新产品是_。4承包期间技术改造投资总额_元；_年为_元。5产品质量要求_。6主要物资能源消耗指标_。7安全生产和双保指标_。8出口创汇指标_。9产值指标_。10人均上交利润_。八、承包经营前企业的亏损和或债务的处理：_。九、双方的权利与义务（一）发包方：1应按承包合同规定，监督承包企业管理好资产，监督企业依法经营，照章纳税，履行合同，做好指导、协调、服务工作，不得干预承包方对被承包企业行使生产管理职权；2负责办理本承包

28、合同的审批、变更、注销等批准和登记手续；3承包期间，发包方必须尊重承包方自主权，不干预承包方正常经营活动；并帮助承包方解决下述问题：_；4对承包方因经营管理不善，在_时间内完不成上交利润_，或严重违法经营，或_的，发包方会同有关部门核查后，可依法定程序解除承包合同或者更换经营者。企业经营合同篇4序言中国技术进口总公司和国公司根据中华人民共和国中外合资经营企业法和中国的其它有关法规，本着平等互利的原则，通过友好协商同意在中华人民共和国省市共同投资，联合经营公司第一章合营公司的组成.合营各方为：中国技术进口总公司（以下简称甲方）在中国注册登记，其法定地址在中国省市街号；法定代表：姓名职务国籍国公司

29、（以下简称乙方）在国地登记注册，其法定地址在国地；法定代表：姓名职务国籍（如合营为多方者，可称丙，丁.方）.合营公司的中文名称为：外文名称为：合营公司的法定地址在合营公司根据业务需要，经有关当局批准后，可在国外或其它地方设立分支机构或办事处.合营公司是在中国境内设立的合资经营有限公司，是中国的法人公司的一切经营活动必须遵守中国的法律，法令和条例的规定第二章营业范围与服务内容.营业范围：合营公司将承担下列各类项目的工程承包或咨询服务：煤矿，冶金，石油，交通运输，水力发电，火力发电，核电站，水利，通讯，及上述各类项目的附属项目等.服务内容：合营公司在其营业范围内，将为客户提供下列各类服务：.工矿企

30、业工程项目的新建，改建，扩建和技术改造，发展规划设计.初步可行性分析.可行性研究.项目评价.选择土建施工部门.土建工程的施工监督.培训技术人员，管理人员.技术转让.董事会批准的其它服务项目（注：可根据具体情况订立）.合营公司将根据上述服务范围，类别及公司营业计划，寻求承担中国国内或国外项目第三章投资总额及资本转让.合营公司的注册资本为元（人民币或双方商定的一种外币）其中甲方出资元占注册资本乙方出资元占注册资本.甲乙双方将以下列方式作为出资甲方：现金元，专有技术使用费元共元乙方：现金元机械设备元专有技术使用费元其他元共元.合营各方在合营公司获得营业执照后天内，分期缴足投资资金，其应付金额和期限规

31、定如下：.3.4任何一方对其出资额逾期缴付或欠缴按条办理.注册资本的增加转让或以其它方式处置，均经董事会通过并报原审批机关办理登记手续.合营一方向第三者转让全部或部分出资额需经公司他方同意公司他方有权优先购买其转让的股份公司一方向第三者转让出资额的条件不得比向公司他方转让出资额的条件优惠第四章利润分配和亏损负担.合营公司利润在按中国税法纳税完了以后，由董事会决定扣除公司的储备基金，企业基金和职工福利基金后，合营各方按出资比例分享利润或分担亏损或风险.合营公司的资产负债，仅以公司注册资本为限第五章合营期限，终止合同及财产清算.合营公司在领取营业执照后，即可以法人身份开始营业，合营期限为年，合营期

32、满合营合同自行终止.如合营各方一致同意，延长合营期限，应在合营公司期满前个月，向有关机构提出延长合营期限的申请，每次延长以年为限.合营公司期限届满或提前解散时董事会应指定一个清算委员会清算委员会可包括或由全体董事组成并按照中国的有关财务会计制度订立公司清算计划妥善进行清算合营公司的全部财产资金用于偿还公司债务履行赔偿义务支付清算费用后所余全部财产均应依双方在注册资本中所占的投资比例进行分配第六章合营各方的义务.甲方责任：.按照.条的规定，按时提供应分摊的资本.协助合营公司在中国注册并取得营业执照.按照合营公司的营业计划为合营公司提供国内外工程项目.协助合营公司在当地招收有经验的和合格的经营管理

33、人员，工程技术人员及工人.协助合营公司的外籍工作人员办理入境签证，工作许可证等手续负责办理合营公司委托的其它事宜.乙方责任.按照.条的规定提供应分摊的资本.按照.条及附件的规定提供适用及先进的技术乙方应尽最大努力取得所需要的出口许可证（详见附件）.按照合同规定向合营公司提供有经验的合格的技术人员及高级管理人员协助合营公司聘请国外有关高级工程技术及管理人员.培训合营公司的技术人员，管理人员及其他工作人员.按照合营公司的营业计划，寻找国外有关工程项目.办理合营公司委托的其它事宜.免责范围：合营各方除按合同规定享受权利，承担义务外，对于因合营公司的行为引起或与合营公司行为有关的任何间接或直接发生的损

34、失或损害，双方均不向对方负责第七章董事会.合营公司设立董事会董事会为合营公司的最高权力机构董事会由名董事组成其中甲方名；乙方名；董事长由甲方委派；设副董事长名由方委派.董事长，副董事长及董事的任期为四年任期期满后，如获继续委派可以连任任何一方可以随时更换自己委派的董事长，副董事长或董事，但必须书面通知合营的另一方.董事会的职权，决议程序及董事会的召开均按合营章程的规定执行第八章经营管理机构.合营公司实行董事会领导下的总经理负责制设总经理一名由方推荐副总经理名由甲方推荐名乙方推荐名正副总经理任期为年.总经理的职责是负责执行董事会的决议，组织和领导合营公司的经营管理工作副总经理根据合营章程的规定，

35、协助总经理工作合营公司将根据本公司的业务需要下设部门经理负责部门业务的日常工作并对总经理和副总经理负责.正副总经理由合营公司董事会任命和免职正副总经理不得兼任其它公司和企业的总经理和副总经理的职务各部门经理由总经理任命第九章财务会计制度.合营公司的财务会计制度应根据中华人民共和国有关法律和财会规定结合本公司的实际情况加以制定合营公司注册登记后，应及时到当地财务部门和税务机关备案合营公司在中国银行开立人民币和外汇帐户，也可以在经批准和指定的国外其它银行开立帐户.合营公司的财务会计制度，应采用日历年制，自公历每年一月一日起至十二月三十一日止，为一个会计年度公司会计采用国际通用的权责发生制和借贷记帐

36、法记帐一切记帐凭证，单据，报表，帐簿必须用中文书写（也可以同时用甲乙双方同一种外国文字书写）.合营公司设总会计师，副总会计师各一名总会计师的职权和责任按合营公司章程的规定执行总会计师由方推荐副总会计师由方推荐总会计师副总会计师均由董事会任命第一章劳动管理.合营公司职工的雇佣，辞退，工资，福利，劳动保护，劳动保险及劳动纪律等事宜均按中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定和董事会与合营公司工会签订的劳动合同办理，劳动合同订立后即报当地劳动管理部门备案.甲乙双方推荐及聘用的高级管理人员高级工程技术人员的工资及福利待遇等问题由董事会讨论决定第十一章技术和服务的提供.合营双方长期合作的一个重要目的，

37、是由双方向合营公司提供先进和适用的技术和优质服务，推动合营公司业务，使其在国内获得卓越显著的经济效益在国际市场上获得较强的竞争能力技术和服务的提供将与公司从事的项目相结合，并支持项目的实施公司还将根据具体情况制订培训计划使其公司有关职员能成功地运用这些先进技术技术和服务的提供方式具体内容，费用标准等详见附件.合营公司与合营双方签订的有关技术或服务协议其期限为年协议期满后合营公司仍有权使用这些技术第十二章纳税.合营公司按照中华人民共和国有关税法规定交纳各种税金.合营公司的职工按照中华人民共和国个人所得税法交纳各种税金第十三章保险.合营公司的各项保险均向中国人民保险公司投保由公司经理向董事会提出公

38、司的保险计划经董事会讨论决定后，以合营公司的名义办理投保手续第十四章违约责任.合营一方因不履行合同或履行合同义务不符合约定条件造成合营另一方损失时受损失一方有权要求赔偿损失或采取其它补救措施补救措施采取后尚不能完全弥补另一方所遭到的损失的另一方仍有权要求赔偿损失.合营一方因违反合同而承担的赔偿责任应相当于另一方因此而遭到的损失，并支付一定数额的违约金，其违约金的计算方法如下.合营一方未按期支付合同规定的应付金额，合营公司有权收取迟延支付金额的利息从逾期第一个月起；.上述逾期的利息以各自出资的货币支付第十五章不可抗力.合营双方因不可抗力事件（地震，台风，水灾，火灾，战争及其它不能预见并对其发生和

39、后果不能防止或避免的不可抗力事故）以致造成受事件直接影响的一方迟延履行或无法履行本合同，在符合下列全部规定的情况下不作为违约处理.不可抗力事件是阻止、阻碍、迟延受事件影响一方履行合同的直接原因.受事件影响的一方在该事件发生的情况下已经采取了所有能够实施的合理措施.受事件影响的一方在遭受事件时，已立即通知合营他方并在十五天以内，以书面形式提供事故情况，及处理结果和迟延履行或无法履行本合同的理由并由该事故发生地的合法公证机关出具证明.一旦事件影响已克服或处理结束受事件影响的一方必须立即通知合营他方第十六章争议的解决.合同发生争议时，合营各方应尽可能通过协商或第三者调解解决当事人不愿协商解决的，可以

40、提交中国仲裁机构或双方同意的其它仲裁机构仲裁在中国仲裁应遵守中国仲裁机构的仲裁程序在其它机构仲裁应遵守该机构的仲裁程序.仲裁裁决是终局裁决，对双方都有约束力仲裁费用由败诉方负担或由仲裁裁定第十七章适用法律.本合同的订立，效力，解释，履行和争议的解决均受中华人民共和国法律管辖第十八章合同的变更与解除.经合营各方协商同意后，可以变更或修改合同，合营各方必须就此签订书面协议方能有效合营任何一方未征得合营他方的书面同意，不能将本合同章程和合同附件规定的权利和义务转让给第三者违反上述规定以任何方式转让的合同均属无效前两款所述变更情况，按中国法律或行政规定，应由国家批准成立的合营合同，应经原审批机关批准方

41、能有效.有下列情形之一的，合营一方有权通知他方解除合同.企业发生严重亏损，无力继续经营；.另一方违反合同，以致严重影响订立合同时所期望的经济效益.另一方在约定期限内没有履行合同，在被允许迟延履行的合理期限内仍未履行合同.发生不可抗力事件致使合同的全部义务不能履行；.合同约定的解除合同的条件已经出现.有下列情况之一的合同即告解除.仲裁机构裁决或法院判决终止合同；.双方商定同意解除合同.在合营合同解除时双方有义务完成合营公司正在进行的项目第十九章合同生效及其它.按本合同原则订立的如下附件，包括章程，协议，附件等均为本合同的组成部分本合同条款与附件条款发生矛盾时，应以本合同条款为准.本合同经双方法定

42、代表签字后，须经批准方能生效.本合同于一九八年月日由甲，乙双方的授权代表在地签字中国技术进口总公司国公司代表签字：代表签字：甲方见证人（签字）乙方见证人（签字）年月日企业经营合同篇5第一章总则第一条订立合同双方：甲方：（以下称出租方）：_地址：_邮码：_电话：_法定代表人：_职务：_乙方：（以下称承租方）：_地址：_邮码：_电话：_法定代表人：_职务：_第二条根据出租人的公开招标和承租人的投标与答辩，经过评标委员会的最后评标，_及其合伙人被确定为中标承租人。出租人和承租双方依据招标标底所确定的基本内容，特订立本合同。第三条租赁双方表示，租赁经营是一种新型的社会主义经营方式，愿意在搞活企业、提高

43、经济效益的前提下，创出企业租赁经营的新经验。第四条租赁经营后，仍然是国有企业性质。第五条租赁经营后，必须坚持社会主义方向，贯彻执行党和国家的各项方针、政策、法律、法规和法令，依法经营。第六条经营范围和产品方向，原则上应符合本行业的特点和发展规划。第七条租赁经营后，应成为独立核算、照章纳税、自主经营、自负盈亏、具有自我改造和自我发展能力的人。第二章租赁期限、财产和租金第八条租赁经营期限为_年，即_年_月_日起，至_年_月_日止。第九条本厂共有财产_元，其中；国家资产_元，流动资金_元。租给承租人的自主经营。第十条租金定为_元，为_年缴纳。其中：_年度_元；_年度_元；_年度_元；第十一条租金于应

44、交年度的年后日内，由银行划拨，一次付清。第十二条出租人为了本厂发展需要，将租金收入返回承租人，作为扩大生产的资金，应当相应增加租金。承租人应做到专款专用。第十三条承租人对租赁的固定资产，应提取不低于_%的折旧基金和_%的大修理基金，必须做到专款专用。第十四条本厂租赁经营前的债务，由出租人清偿。第十五条承租人用个人所得对本厂投资，产权归承租人所有，租赁期满后，可以带走，也可以折价给下一个承租人。第三章承租人的权利和义务第十六条承租人的权利1.承租人是本厂租赁经营期间的法定代表人和当然厂长。合伙租赁的承租代表人为法人代表和副厂长。2.承租人对租赁的财产有完全的使用权。3.承租人对本厂的经营有完全的

45、自主权。4.承租人对本厂经营管理有机构设置权；人事任免权；专业技术人员的聘任权；奖惩、招用和辞退职工权。5.自选工资形式、自定工资标准和资金分配权。6.本厂纳税后剩余的利润，由承租人自主支配，分配的办法，承租人可以和职工商量决定。7.承租人从租赁之月开始，停发工资、奖金，但保留原工资级别，并享受国家统一的晋级权。档案工资允许计入成本。8.承租人在租赁期间，享受国家规定的全民所有制企业职工的劳保福利待遇和公费医疗待遇。9.承租人对租赁的设备中闲置无用、技术性能落后的旧设备，可以提出处理意见，经出租人同意，办理手续，进行更新改造。第十七条承租人的义务1.承租人必须按照有关规定缴纳各种税、费和统筹基

46、金，其中包括国家能源交通重点建设基金。2.承租人必须近期如数缴纳租金。3.承租人必须保证租赁的厂房、设备的完好，按照设备管理的有关规定，对设备进行定期维护保养。不经出租人的同意不得转租、转包他人经营。合同终止时，承租人应当保证租赁的固定资产净值不减少。承租人应当对租赁的厂房、设备进行财产保险。4.承租人要自觉接受党组织的监督，尊重职工的民主权利，向职工报告工作，听取职工的意见和合理化建议。承租人要支持基层党组织、工会、共青团的工作，解决所需人员的工资及必要的活动经费和活动场所。5.承租人必须保障本厂职工的合法权益，应当在提高经济效益的前提下，不断提高职工的平均收入，不断改善职工的劳动条件和福利

47、待遇。6.承租人应当有价值_元的财产作抵押，抵押物在租赁经营期间只有使用权，无处分权。抵押物应申请家庭财产保险。抵押金应交出租方存入银行，利息归承租人所有。第四章出租人的权利和义务第十八条出租人的权利1.有权按时如数向承租人收取租金。2.有权监督租赁财产不受损害。3.有权监督本厂的产品方向。4.对本厂财务有监督、审计权。5.对本厂的产品质量有检查权。6.有权维护本厂职工的合法权益。第十九条出租人的义务1.根据承租人的请求，积极协助解决经营活动中的困难和问题。2.不得违反合同规定，干涉承租人的经营自主权，干扰承租人的经营管理活动。3.不得平调本厂的设备和特资。4.应当按照合同规定保障承租人的合法

48、权益。第五章合同的变更、解除和终止第二十条合同生效后，即具有法律约束力，任何一方不得随意变更或解除，需要变更或解除合同时，应双方协商一致，达成书面协议。第二十一条合同履行期间，如果国家政策与合同签订时发生较大变化时，受影响的一方可以提出变更或解除合同。第二十二条因承租人经营管理不善，或者重大决策失误，给工厂造成连续一年以上亏损或重大损失时，出租人可以解除合同，不负违约责任，保留向承租人要求赔偿损失的权利。第二十三条由于出租人违反合同规定，干扰承租人的经营管理活动，使承租人无法继续经营，或者承租人的合法收入得不到保障时，承租人有权解除合同，并要求出租人承担违约责任。第二十四条由于不可抗力的原因，

49、使合同无法完全履行或者无法履行的时候，经过双方协商，可以变更或解除合同。第二十五条租赁期满，合同自行终止。租赁期满前日，承租人将本厂的固定资产和流动资金评估表和债权、债务平衡表交出租人审核，出租人会同财政、税务、银行、审计等有关部门代表进行审核，审核无误后，经租赁双方代表签字后，承租人可以离职。第二十六条租赁期满后，本厂仍要租赁经营时，承租人在同等条件下，有优先承租的权利。第六章违约责任第二十七条租赁双方应全面、实际履行合同，不履行或不完全履行合同的应负违约责任，按照中华人民共和国合同法有关条款处理。第二十八条承租人不能按期缴纳租金的，应承担违约责任，支付当年租金_%的违约金，并按每日万分之_

50、支付滞纳金。第二十九条承租人无力支付租金的，应当用风险保证金支付，风险保证金不足缴纳租金的，承租人应用抵押物或抵押金（保证人的保证金）折抵租金。合伙承租的合伙人负连带责任。第三十条承租期满，承租人不能按质量交还租赁的财产，承租人应赔偿损失并支付缺少数量价值_%的违约金。第三十一条出租人违反合同规定，应承担违约责任，给承租人造成经济损失的，应赔偿直接损失，并支付当年租金_%的违约金。第三十二条租赁双方发生纠纷以后，应当协商或调解解决，协商或调解不成的，可到人民法院起诉。第七章附则第三十三条承租代表人发生意外事故，由合伙人根据合伙协议另行推选承租代表人。第三十四条出租人的租赁经营方案、招标书和承租

51、人的投标书、答辩材料均为本合同的组成部分，与合同正文具有同等法律效力，如与合同正文有矛盾之处，以合同正文为准。第三十五条本合同由出租方代表、承租方代表签字并经公证处公证后生效。出租方代表：（签字）_年_月_日承租方代表：（签字）_年_月_企业经营合同篇6目录(1)总则(2)资本(3)贷款和租赁(4)资本转让(5)董事会(6)经理部门(7)主要业务活动(8)技术转让(9)产品销售(10)零部件、元器件、配套外部设备的采购(11)技术培训(12)工厂筹建工作(13)外汇管理及平衡(14)利润(15)财务和审计(16)税收优惠(17)保险(18)职工雇佣、解雇及辞职(19)职工工资标准和奖惩(20)双方的责任(21)审批及注册(22)合营期限(23)不可抗力(24)保密(25)争端(26)文本和通知(27)合同的生效(28)附则附件技术转让及商标许可证合同。第一章总则11合同双方本合同以_(以下简称甲方)为一方，以_(以下简称乙方)为另一方，根据(合资法)的规定由双方代表在中华人民共和国_市签订本合同12法定代表和地址法定代表：乙方：_姓名：_职称：_国籍：_甲方：_姓名：_职称：_国籍：_13公司的名称和地址投资双方同意合营企业的名称定为：中文名称：_英文名称：_(以下合资公司简称