快乐工作的十种方法

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1、快乐工作的十种措施-明阳天下拓展培训1、选择快乐地工作快乐是一种选择。你可以选择快乐地工作，享有工作。听起来很简朴？是的。但是往往说来容易做来难。我但愿你们都遇到世界上最佳的老板，但问题是，并不是所有人均有这个好运气。因此，持续地保持积极的心态，关注在好的方面，想想你当时挑选这份工作时，喜欢这份工作的哪些地方。远离低原则的同事和流言蜚语。寻找和你搭调的同事，多跟她们在一起，取人之长，补己之短。你看待工作的态度很大限度上决定了你的历练与成就。聪颖的你一定会选择开心地工作！2、每一天做一点你喜欢的事你也许喜欢，也许不喜欢你目前的工作。你或许不相信你可以从无味的工作中发现某些你喜欢做的事情，但是请你

2、相信我，你可以做到！好好审视你的技能，你的爱好，尝试从每天的工作中寻找乐趣，挖掘你所喜欢做的事情。如果你每天都做一点自己喜欢的事情，那么你目前的工作就不会看起来那么糟糕。固然，你随时可以选择继续你的工作，也可以决定该不该另谋高就。3、结交高原则的朋友 在一方面，打破一切常规一书中，列出了12个重要问题。当雇员回答问题的态度是积极正面的，她们的反映就是她们与否乐在工作、对工作热忱的最佳衡量指标。其中一种问题是，你在工作中有最要好的朋友吗？喜欢你的同事、和同事相处融洽是你工作积极、快乐的基石。花点时间理解你的同事吧，你也许会真正地喜欢和欣赏她们。这样，你的人脉网络将为你提供了浓厚的人情味：同事之间

3、互相扶持，分享资源，彼此关怀，互有关怀。这样的工作氛围将为你的工作增添不少乐趣。4、不要过度承诺 导致工作压力大和不快乐的一种很重要的因素就是没有实现承诺。许多雇员擅于过度承诺自己的工作量，成果她们要花更多时间为自己没有兑现承诺找借口，同步为没有完毕任务的后果担忧。你可觉得自己设计一种任务管理系统，协助你组织和筹划，从而完毕你的任务。如果你没有多余的时间，千万不要夸下海口。如果你的工作量已经大到超过你可用的时间和精力，制定一种全面的工作筹划递交给上司，祈求上司的协助。千万不要掉进过度承诺的沼泽中。5、避免悲观情绪选择快乐地工作，就是要尽量地避免：负面情绪的谈话；流言蜚语；不快乐、悲观、悲观的同

4、事。 不管你情绪多么地积极，悲观的同事总是会潜移默化地影响到你。要时刻注意，千万不要被她们影响！固然，工作中你未必能挑选合伙的伙伴，那么，你要故意识的注意：如何与带有悲观情绪的同事相处，如何解决困难。但是，最重要的是，你要坚持每天都带着快乐的心情去上班！快乐的钥匙要好好地掌握在你自己的手里！6、对自己的专业成就和个人成长负责 近来，一种年轻人向我抱怨，她想换工作，因素是她的老板没有积极培养她的专业知识与技能。我问她，谁对她的个人成长与发展最感爱好，这个答案，毫无疑问，是她自己。你才是那个最想让自己充实、拥有专业成就的人。因此，要对自己的成长负责。通过向上司谋求专业与故意义的意见，从而向你的个人

5、发展目的迈进。你将在成长中收获硕果。固然，如果你站在原地不动，你将一无所获。7、定期向上司与客户规定反馈你是不是曾经说过这样的话，例如：“我的上司从不给我反馈，因此我从不懂得我体现如何。”仿佛你并不在乎你的上司对你的评价。其实，内心深处，你也真的很但愿懂得你究竟体现如何，特别是当你自我感觉较好的时候，你很但愿上司能承认你的体现。如果你不满意自己的工作体现，你要加把劲，好好想措施改善，争取进步。然后再询问你上司的反馈意见。告诉她你很乐意倾听她的建议。同样地，询问你的顾客的感受，如果你的服务较好，她们会肯定你的体现。总之，你要对自己的发展负全责。8、积极关注公司各个环节的现状和发展 人们常常向我抱

6、怨，她们对自己部门正在进行的项目具体内容不清晰，和同事之间互动不够，有关公司的发展动态、将来愿景没有得到足够的资讯。她们痴痴地期待上司授予她们有关信息。但是事实上，她们几乎不能如愿以偿。为什么？由于上司忙于工作，她 / 她主线没空理解你想理解的信息。为了让自己工作更有效率，你必须努力挖掘你所需要的信息，创立你的信息网络，并好好运用它。大胆向你的上司规定每周给你一次面对面的机会，让你提问题，向她/她请教。想要懂得更多知识、讯息，你只能靠自己。这是你的责任。9、具有专业勇气拥抱冲突 如果你像绝大多数人同样，那么你一定不喜欢冲突、争执、矛盾。因素很简朴：我们从没有接受过培训如何参与故意义的冲突或争执

7、，因此你很也许觉得争执是很可怕的、有害的、对成果没有协助的、很伤害人的。然而，如果你解决得当，冲突可以是具建设性的，它可以协助你圆满完毕工作任务和达到你的个人愿景。冲突可以协助你更好地服务你的客户，提供更好的产品。快乐的人会努力在工作中达到她们的目的。为什么要由于勇气局限性而阻挠你达到目的和梦想呢？勇敢地拥抱冲突，从矛盾中求进步吧！10、如果以上几种方式都不奏效，那么另谋高就会让你快乐得多 如果上述所提到的措施你都用心地去尝试了，但是都不能让你乐在工作。那么，你是时候重新评估、审视你的上司，你的工作，甚至你的生涯规划了。你并不想把你的生命挥霍在一种并不愉悦的工作环境中，做着自己讨厌的工作。大多的工作环境都不会为了让你快乐而变化，反而不快乐的雇员会徐徐变得更沮丧、悲观、郁闷。当你在休息时间努力地找下一种工作时，你可以开始暗自微笑了由于你已经踏出迈向快乐的第一步，直到你果决地辞掉旧工作时，你一定会开心地大笑！而这，只是迟早的事！