2022年社保窗口工作小结范文

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1、2022年社保窗口工作小结范文社保审计小结我们组于_年_月_日至_月_日对一下_家单位进行了社保审计：1_四强机械仪器厂；2_森中电器有限公司；3_蓝怡科技有限公司；4_百信生物科技有限公司；5_安康园艺工程有限公司；6吉信工具包装(_)有限公司；7_欣智工贸有限公司。我先将此过程中的心得体会做如下小结：一、确认社保审计的时间节点被审计单位发放工资有两种情况：1当月工资当月发放、2当月工资隔月发放，但是我们做社保审计的时候，无论是上述哪种情况，都以实际发放月份作为审计期间，以_年为例，审计的范围为：_年_月_月实际发放的工资总额，这点很重要，是整个社保审计的起点，如果这点弄混的话，以后口径都会

2、出错。我总结了几个时间节点，列示如下：_对于当月工资当月发放的被审计单位来说，其计提工资期间为：_年_月至_月，实际支付工资期间(即审计期间)为：_年_月至_月，其对应的社保缴费月份为：_年_月至_年_月；_对于当月工资隔月发放的被审计单位来说，其计提工资期间为：_年_月至_年_月，实际支付工资期间(即审计期间)为：_年_月至_月，其对应的社保缴费月份为：_年_月至_月。二、联系被审计单位在拿到被审计单位的红头文后，需要联系被审计单位，先将联系内容总结如下：1、询问被审计单位是否收到社保审计通知书；2、询问被审计单位关于这次社保审计的相关负责人员的_和_；3、将过录表-人员、过录表-单位、社保

3、所需资料和工资性收入发放表，这_个文件发送至被审计单位邮箱，并在_中标明回复接收邮箱、_和上交资料的时间节点，并进行电话确认是否收到邮件。这其中最关键的资料是工资性发放表，要求被审计单位将工资表中的人员分成几类参保类型，如：社保人员、镇保人员、综保人员、劳务费、_人员、_、外籍人员等。4、查看邮箱，是否有被审计单位发送回来的资料，打开资料进行初步核对，并发送“确认收到”邮件，如发现不符合要求的资料则需与被审计单位进一步沟通。5、联系被审计单位，确认被审计单位的地址和审计进场的时间。三、进场审计这是社保审计的核心部分，我将其分为以下几步：1、查账资料。1应付工资(需提供付款凭证、银行支付凭单、现

4、金签收单、工资卡片)；2应付福利费；3其他应收款；4其他应付款；5生产成本；6制造费用；7营业费用；8管理费用；9审计报告及年度财务报表；10被审计单位工资表(需注明参保类型)。2、社保所需资料。以下资料都是复印件，但是需要加盖被审计公司公章。1被审计单位营业执照、_机构代码证、社保登记证、法人_；2企业声明书；3被审计年度的工资单(按月，发放现金的话要由员工签字)、被审计年度缴纳社会保险费工资基数核定表(核表1)或申报表(申1表)；4社保人员：社保缴费通知单、缴费收据、付款凭证；5小城镇人员：小城镇缴费通知单、缴费收据、付款凭证；6综保人员：综保缴费通知单、缴费收据、付款凭证、_外来从业人员

5、综合保险工商保险参保人员清单(很重要)；7劳务费是指非企业固定人员(即非社保、综保、镇保人员)，包括：i)外籍人员(需提供护照及用工合同)、ii)退休人员(需提供退休者、_及用工合同)、iii)一次性缴纳人员(需提供_、一次性缴纳证明)、iv)残疾人员(需提供_、残疾证，不再审计报告中单列，只有是交社保的残疾人员才会在审计报告中单列)、v)劳务工(由劳务公司派遣至被审计单位的人员需提供劳务公司合同、_、人员_、付款凭证)、vi)临时工(需提供_、证明材料、情况说明、发放现金签收单)、vii)_人员包括社保_、综保_、劳务工_(需提供身份和外单位缴纳社保的证明)；viii)实习人员(需提供_、实

6、习证明，如果没有实习证明则可提供学生证)；8被审计年度个人账户变更申请表，包括：i)个人账户转移核定表(转出)、ii)人员专人核定表、iii)个人社会保险登记变更核定表、iv)个人账户补缴变更核定表；9入职登记表、离职申请书和赔偿金(需提供付款凭证、现金签收单或是银行付款凭单、赔偿通知单)。10购买商业保险，包括。i)以现金补贴方式帮员工购买的商业保险，计入工资总额；ii)由公司帮员工购买的商业保险，保单有公司保管，不发放到个人。需提供商业保险保单，被保险人员清单。3、审核被审计单位工资表与工资总额被审计单位的工资表中计入的应付工资金额(扣税扣三金之前的金额)和财务应付工资账面数是否核对相符。

7、如果不相符是不是有计入到除应付工资以外的科目，如：应付福利费、销售费用、管理费用、生产成本、制造费用、其他应收款、其他应付款；如果核对相符，则还需查是否有直接计入费用类科目，但是没有计入工资总额的部分，需将这部分费用调整工资总额。4、核对人数按参保类型来核对缴费人数：1社保人员：将工资表中列明的社保人员按月与社保缴费通知单上的人数相核对，一定是逐月核对的，特别要注意最后一个月的人数是否正确；2小城镇保险人员：将工资表中列明的小城镇保险人员按月与小城镇保险缴费通知单上的人数相核对，由于小城镇保险没有人员清单，所以审核会有一定的难度，要逐月核对，找出差异人数；3综保人员：将工资表中列明的小城镇保险

8、人员按月与_外来从业人员综合保险工商保险参保人员清单相核对，找出不相符的部分。以上核对出现差异数，并不代表企业存在漏缴、少缴的情况，应具体问题具体分析，像剥洋葱一样的差异原因，我简单的总结了可能产生差异的几点原因：i)缴费通知书上列明的缴费人员比工资单列明的人员要多，可能是在退工上存在时间差，即公司已经办了退工，但是当月仍然交保的情况；ii)缴费通知书上列明的缴费人员比工资单列明的人员要少，可能存在未交保的情况，那么如何证明未交保呢。可以通过询问相关负责人员，取得一些相关资料，如：是否有当月新入职的人员，当月没有交，但是以后月份有补缴，那么我们要核对补缴通知书上补缴的起止月份，来推断被审计单位

9、是否有少缴、漏缴月份数；是否有综保转城保的人员，则需取得个人账户变更登记表；当月是否有人员离职，即被审计单位在当月已帮该员工办理了退保，但是被审计单位公司在下个月仍需支付给该员工赔偿金，那么还需复印相关付款凭证。情况说明是被审计单位常用的一种方式，但是要注意的是：单位开的情况说明必须配有一定的辅助证据，否则单位的情况说明形同废纸一张没有任何说服力所以在问企业要情况说明时，同时要问企业要相关的证明材料。5、核对社保基数按人员与人员过录表核对缴纳社保的月份相核对；逐人与工资申报表核对缴费基数，找出差异大的人员，月差异额_社保人员工资总额/缴纳社保的月份-社保基数，如果差较大可以按下一年缴费基数再次

10、进行核对。例如：与_年缴费基数核对下来，每个人差异都很大，那么可以问被审计单位是什么原因，因为基数都是由被审计单位自己申报的，也可以与_年缴费基数再次进行核对，如果还有差异大的人员，则需查看他全年工资明细，将每月的应付工资同缴费基数核对，找出被审计单位是否只按基本工资申报缴费基数，并没有把奖金补贴之类的该计入而未计入缴费基数，则需告知被审计单位。四、审核工作底稿结束外勤后，要将收集的资料做成工作底稿，将两张过录表导入社保软件，并将相关资料按参保类别分类，交由相关人员审核。审核的时候特别要注意人数问题，即抽查一个月的工资表，将工资表中的人员与人员过录表中列明的人员清单相核对，同时与相应月份的社保

11、缴纳通知单上的人数相核对，目的是校对社保人员人数；将工资表中的人员与相应月份的_外来从业人员综合保险工商保险参保人员清单相核对，目的是校验综保人员人数；将工资表中的人员与相应月份的小城镇保险缴费通知单上的人数相核对，目的是校验镇保人数；初次之外的工资单上的人员属于劳务人员，将劳务费相关资料与工资单上的人员相核对，例如工资单上该员工如为退休人员，则需提供_和退休证，目的是校验劳务人员。上述步骤都核对相符后，则还需校验工资总额，要将工作底稿中按参保类型分类的工资总额同会计账目数相核对。如果能抵得住审核老师的火眼金睛和十万个_，那么就可以进行下一步了。五、审计报告在出审计报告前，先要填写审计报告确认

12、书，并将该确认书传真至被审计单位，由被审计单位盖章签字后回传，确认书原件要快递回来。在收到确认书后，可以出具社保审计报告，由于审计报告格式是在社保软件中的，修改起来不是很方便，在这种情况下可以在word文档中修改，修改后再复制到软件中。以上几点就是我在社保审计中的想法和小结，或许还有很多没有考虑到的地方，但是在今后的工作中，我会努力提高自身的业务水平。2022年社保窗口工作小结范文（二）【_】_年是不平凡的一年，是社保工作快速发展的一年，在镇党委、政府的高度重视下，通过社保工作人员的共同努力，在城乡劳动力就业和养老、医疗、生活、教育等社会保障方面实现了全面的进步，新的职能不断增加，管理进一步规

13、范和提升，较好的完成了就业、医疗、养老、救助等各项指标任务。另一方面：指标多、压力大、累死人，是社保所工作所面临的现实。设备老、人员少、素质低、是社保工作急需解决的问题。现将一年来的工作总结如下。一、_年度工作基本情况(一)城乡劳动力管理工作1、日常服务性工作：为城镇登记失业人员、农村劳动力办理各类证件;为城镇下岗失业人员申领、发放失业金、报销门诊、住院医疗费;为城乡劳动力建立、接受、转出档案;对城镇登记失业人员享受灵活就业等就业优惠政策开展服务;对城镇困难的失业人员开展就业援助;对无档案的城镇劳动力办理参三险手续，对区外就业的城乡劳动力申办交通补贴;对自主创业城乡劳动力开展申办小额贷款服务。

14、城镇劳动力：失业人员档案总数_份，办理城镇登记失业人员求职证_个，累计为失业人员申领失业保险金_元、医疗补助金_元，接受档案_份，办理就业优惠证_个，失业金领取证_个。农村劳动力。建立农民转移就业档案累计_份，新建农村劳动力就业档案_份，办理农村劳动力转移就业证_个。为_名符合享受就业优惠政策的城镇登记失业人员办理了灵活就业申报手续。为已经到期的_人办理灵活就业停止申报手续。对一户纯农村就业家庭、一户零就业家庭进行了就业援助，并实现了一名劳动力就业，纯农就业家庭、零就业家庭保持动态为零;对_名就业困难的城镇失业人员实施了就业援助。对_名跨区就业人员办理了申请跨区就业交通补贴手续。为_户自主创业

15、城乡劳动力发放小额贷款_万元。2、职业介绍工作。发布企业空岗信息_条，收录求职人员信息_条，职业指导_人，为_名城乡劳动力推荐了就业岗位，_人实现了就业;办理职业技能培训班_期，对_名城乡劳动力进行了培训。举办以春风行动为主题的春季人才招聘会，_公联安达停车管理有限公司西安达停车场分公司、_远富邦船舶企业管理有限公司等七家企业参加了招聘，提供了不下_余个岗位，_名求职人员参加了应聘，达成就业意向_人，_人当即实现了就业。_月份成功举办了轨道交通安检人员九个乡镇_余人参加的招聘活动，长沟镇_余人参加面试，_余名城乡劳动力实现了就业。达成与_五谷道场有限公司建设就业基地的意向。(二)城乡医疗保险工

16、作1、农村合作医疗保险。收缴、采集参保人信息、计算机录入信息、上缴保费、门诊住院报销。_年，新农合参保人员_人，收缴参保费_万元，对_名慢病患者签订了用药协议书，并发慢病门诊手册。为_人审核上报报销单据，为_人报销医疗费_万余元。为_名参保人员办理特病门诊申报手续。为了进行医疗报销改革，实行医保卡结算，截至到目前共为_人发放了社会保障卡，累计为_人办理丢失补办手续。(三)城乡养老保险工作1、城乡居民养老保养工作。截至到目前，为_人办理了参保手续，累计为_人办理了参保手续，参保率达到_%。续保人数目前达到_人，大龄参保率达到_%。目前，享受城乡居民养老保险人员_人。2、城乡居民福利养老工作。目前

17、，享受福利养老金人员共计_人。对_名享受社会福利养老金人员进行了生死认定，死亡停止_人，并对_人进行了福利金追回工作，追回福利养老金_元。(四)劳动关系工作1、掌握用人单位用工情况，对用人单位的劳动合同签订、工资、工时等执行情况进行监控，并指导健全各项用工制度，规范了企业用工行为。目前，用人单位进行进行日常巡查共计_余次。2、重点实施制止无工资拖欠政策，实时监控镇域建筑企业施工动态，从源头遏制拖欠农民工工资事件发生。(五)退休人员管理工作。目前，退休人员_名，为_名退休人员报销医疗费_万余元，为_名退休人员进行了养老金资格认证，_退休人员开展活动_次_人。(六)民政事务性工作1、城乡社会救助事

18、务性工作。目前，我镇农村低保家庭_户，_人，城镇低保家庭_户，_人。对_户、_人城乡低保家庭调标、年审工作，取消_户_人低保待遇，调标_户低保人员低保金待遇。新增低保_户_人。目前共发放城乡低保金_万余元。对_户低保户进行了收入、财产等情况开展了调查;目前，对_户申请低收入家庭进行受理和材料上报;为_户办理了临时救助申报手续，发放救助金_元，为_户办理了医疗救助申报手续。为_户申报了教育救助手续。2、优抚工作。我镇现有老优抚对象_人，参战参试人员_人。发放优抚金_万元。完成一户老优抚对象的建房。目前正在需要做好的工作：一是做好在辖区内居住的享受城乡居民养老保险人员、享受福利养老金人员、退休人员

19、等_余人的资格认定工作。二是做好_余人的新型农村合作医疗参保和一老一小无业居民的医疗保险参保险工作。三是做好城乡居民养老保险的收尾工作。四是协调开展无档案城镇劳动力的社会保险参保工作。社保站个人工作总结【_】_年_月，我来到了_镇人民政府社会保障事务所工作。不知不觉中，一年过去了。在这一年中，在领导的培养关心，同事的支持帮助下，我逐步的熟悉了各项工作并且较为圆满的完成了_年度的本职工作。在业务学习方面，我虚心地向身边的同事求教，努力争取在最短的时间内了解工作内容，熟悉工作流程，为今后的工作打下坚实的基础。刚刚来到社保所的时候，我的工作很简单，只是熟悉业务，同时协助其他同事完成工作。经过了_个多

20、月的锻炼之后，我可以独立完成工作了，因此所长安排了正式的职务。在这一年中，我所参与的工作有以下几项：1.档案管理。档案接收和档案转出。2.为档案在/转社保所的失业人员进行失业登记并办理求职证。3.为档案在/转社保所的失业适龄人员办理再就业优惠证，使其能够享受国家给予的优惠政策。4.为本镇农业户口人员办理农村劳动力转移就业证。5.为前来求职的人员进行求职登记并做职业介绍，帮助其找到合适的工作。6.为全镇_岁以上符合条件的老人办理城乡无社会保障老年居民养老保障待遇的申请与上报工作，帮助其能够按时享受国家给予的财政补助_元/月。7.昌平区职业介绍中心与社保中心月报表的上报。8.协助同事完成各项劳动局

21、下发的调查工作。如，农村劳动力调查，纯农业无就业家庭调查。这一年中，我在工作和学习中不断的成长，不断的用知识充实自己。虽然能够完成所交予的工作任务，但是，在工作中，也发现了自己的不足之处，因此，在今后的工作学习中，努力的完善自我，做一名称职的工作人员，希望领导和同事对我进行监督指导：第一，自觉加强理论和专业知识的学习，提高自我的理论水平和业务能力。第二，注意说话的语速，放慢速度，耐心的为前来咨询政策的人员进行解答。第三，克服自己的年轻气躁的毛病，踏踏实实的工作。第四，继续提高自身的政治修养，强化为人民服务的宗旨意识。_年即将到来，我会带着更加饱满的精神和更加热忱的态度投入到工作中，积极为人民服

22、务，做一名称职的政府工作人员。社保站个人工作总结【_】今年后半年，我走上了社会保险局工作岗位，半年以来我以热情对待工作，以真情对待同事，以“正己”“敬业”砥砺和垂范自己的言行。半年来我在单位领导的指导下和在同事的帮助下，较好地完成了单位领导安排的各项工作任务。现将我的思想，工作总结如下：一、城乡居民社会养老保险业务水平得到提高。_月底在_辰宾馆参加了省委省政府举办的城乡居民社会养老保险培训班，在杨老师精彩的讲解下，我对社会保险工作有了新的认识，城乡社居民社会养老保险是保障城乡居民的基本生活，是一项民生工程，同时也更明显的反映了，在党的领导下改革开放发展的伟大成果由人民共享。通过上机实践操作，我比较熟练地掌握了城乡居民社会养老保险录入参保人员的参保信息、享受待遇信息、缴费信息、待遇发放信息、死亡信息的程序。二、单位办理日常业务的水平得到加强。这半年在单位领导的指导下比较熟练地办理了十多次异地领取养老金_表，通过送文件、取文件等事项，我对县委、县政府、_局等单位与我单位的业务关系有了更深的了解，在李主任指导下我制作表格和打材料的能力得到了很好的加强。三、档案整理工作能力有了一定的进步。第12页共12页