《2022年劳动保障服务年终述职总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年劳动保障服务年终述职总结（8页珍藏版）》请在装配图网上搜索。
1、2022年劳动保障服务年终述职总结一)政治思想工作深入学习并贯彻党的_和_精神，并以此为自己的指导思想，在工作中全面落实_，为构建和谐机关和和谐社会贡献自己微薄的力量。在日常工作中，通过不间断的学习来提高自己的政治素质和业务素质，同时也不断的提高自己的觉悟意识。工作中遵纪守法、不怕苦、不嫌累，认认真真扎扎实实的完成本职的业务工作和领导交办的各项任务。二)业务工作1：积极做好就业办公室开展的就业岗位信息进村入户工作。由于此项工作中全部要求网上操作，按要求我们每天都要上网发布信息和下载保存就业岗位信息。在_年的此项工作中我们积极努力多想多干，共发布动态信息和经验做法_多篇，下载就业岗位信息_多份，
2、共积30分，在街道排行榜中位列市第二，市第一。为市也为我们管委争得了荣誉。在下载完就业岗位信息后我们分别张贴在了娇格庄、湾子口、许家等大队的宣传栏上，切实为下岗职工和农村富余劳动力的再就业提供快捷准确的岗位信息服务。2：全面做好城镇居民医疗的参保入保和缴费工作。从_月份开始我们召开了辖区内所有村的会计会议，并通知了辖区的三个小区相关负责人，经过多方宣传和主动电话联系，在我们的认真审核中至此共为_人分四批办理了入保手续。其中包括老年居民_人，少年儿童_人，成年居民_人。在这里面还包括_个残疾和低保享受优惠补助的人员。在这项惠及民生的工作中我们一切从为群众办好事办实事为出发点做工作，耐心的讲解参保
3、的条件、就医办法和各项医疗细则并及时有效率的收费、缴费。在拿到医疗证的第一时间里又及时发放到参保人手里。实实在在的为参保人员的医疗保障做了一件有意义的事。3：做好辖区企业用工信息和农村富余劳动力的采集工作。在工作中及时的了解企业的生产经营状况和相关用工需求，通过劳动99网上进行委托招聘，在用工的过程中首先与各村委主任和联络员联系，根据企业用工需要，优先安排我辖区农村富余劳动力，做好就业指导工作，积极为辖区企业搞好劳力人员的推荐工作。在年的工作中有些工作还是没有做到位的，尤其是与企业和村委的联系相对较少。这要求我们在年的工作中多主动的联系企业做好招聘、与村委多沟通做好辖区富余劳动力的求职登记推荐
4、工作。做好年的城镇居民第五批第六批等人员的入保参保和前四批的续费工作。继续做好烟台就业信息网上动态信息的发布和就业岗位信息的下载工作。总之我们要在年的工作中还要更主动积极，努力使我们的劳动保障服务工作更上一层台阶。以上是我一年来的工作总结，如有不当之处，恳求领导批评指正。2022年劳动保障服务年终述职总结（二）_年，我中心在局党委和上级部门的指引下，依据_年中心工作思路，认真贯彻落实就业政策，加强社区劳动保障平台建设；清楚掌握失业人员及困难人员的就业意向，更好地促进下岗失业人员及困难人员再就业,在提高社区就业服务质量和效率的基础上，实现城镇劳动者充分就业、体面就业；做好就业服务工作，提高就业服
5、务水平，增强就业服务意识，让辖区居民更多更好地享受到便捷的“一刻钟服务圈”，给辖区居民带来便利和实惠。现将具体工作开展情况总结如下：一、目标任务完成情况(一)超额完成各项就业任务。截至目前，全区新增就业_人，占年目标任务的_%；下岗失业人员实现就业_人，占年目标任务的_%。城镇登记失业率控制在_%以内。城镇“零就业家庭”动态为零。(二)全面落实各项资金扶持政策。截至目前，我区共上报贷款_万元，其中企业贷款_家，贷款金额_万元；个人贷款_家，贷款金额_万元。全年共申请社保补贴_家，合计金额_万元，全年共申报岗位补贴_人次，合计金额_万元。(三)认真做好就业失业登记证发放工作。中心按照市局要求，全
6、面落实就业失业登记证办理及年审。按照“应发必发”和“简化程序”的原则，明确了审批、发放和管理程序。截至目前，共办理就业失业登记证4639本，其中登记就业_人，登记失业_人。二、工作开展情况和工作成效(一)加强就业基础平台建设。对已认定的一、二类社区进行复查，确定提升社区。在工作中采取对社区专管提出工作要求，日常工作要列入年终考核。做好报表的汇总、上报工作。核对办事处报表，即时指出、更正报表错误，组织当事报表员现场培训。报表数字要与相关就业台帐数字相吻合，劳保工作站要将每次报表存档，数字要与办事处收集的数字相吻合。明确上报材料工作时间及要求，出现拖报、错报也将在年终考核中扣分。安排我中心全体工作
7、人员分包全区_个办事处的_个社区，对社区劳动保障工作进行督查、指导，进一步提高社区就业服务质量和效率，促进社区进一步做好就业服务工作，提高就业服务意识和水平，增强就业服务意识，让辖区居民更多更好地享受到便捷的“一刻钟服务圈”，给辖区居民带来便利和实惠。(二)每月对办事处劳保所实行工作考核排名制度。三月到十月，每月对_个办事处劳保所的各项工作进行综合评定排名，在当月简报中公示。各办事处劳保所可根据每月排名情况对自身工作中的问题进行总结、调整，在之后工作中加强薄弱环节，提高整体工作水平。(三)落实政策，为创业人员提供更加合理的创业服务。中心从鼓励劳动者创业出发，落实创业帮扶措施，在小额贷款、社会保
8、险补贴等方面给创业者提供更多的方便。截至目前，为_家企业发放小额担保贷款_万元，为_家个体工商户发放小额担保贷款_万元，在贷款催缴工作上，我区无逾期未还款现象。我区在全市小额担保贷款半年总结会上被评为全市优秀，并作为优秀代表进行小额担保贷款工作经验推广。中心为提高小额贷款工作效率，建立审批“绿色通道”。对需要进一步补充申请资料的中小企业，一次性告知所需补充的申请资料；对申请手续完备、资料齐全的中小企业及时受理审批。对已发放小额担保贷款的中小企业，进行定期回访，详细了解其经营和资金使用状况。(四)进一步提高基层服务水平。中心针对本辖区企业开展政策宣讲活动。共参加企业_余家，参加人员主要是我辖区内
9、有贷款意向的企业法人和财务负责人。活动主要针对企业关心的“无息小额贷款办理流程、注意事项”；“就失业登记证办理的流程、作用”；“社保补贴的申报程序、相关政策”等问题进行政策宣讲和现场答疑。(五)组织业务培训，全面提高队伍素质。_月份和_月份中心分别对全区_个办事处_名劳保专管员和_名劳保协管员进行相关业务系统培训，中心对培训工作进行了充分准备，准备了培训教材和培训考试试题等材料。通过培训、考试使专管员和协管员对工作有了更深层次了解和认知，进一步提高他们的工作业务水平。(六)做好各项就业专项活动。中心推荐的我区_名转移就业青年，获得了郑州市第_届“十佳百优”转移就业青年称号。提高我区广大转移就业
10、青年的形象，激发他们干事创业、奉献社会的积极性，形成社会关爱转移就业青年的氛围。我区三十三家企业获得郑州市“大众创业扶持项目”资格，享受到更优惠的政策扶持和政府资金支持。更好地鼓励了我区企业创业的积极性，提高了企业对于项目开发创新、品质提升的自我要求。(七)做好政策宣传工作，加大大学生创业扶持力度。_月_日，中心主办的“就业创业政策下校园暨_年大学生秋季招聘会”在华北水利水电大学举行。中心工作人员为到场学生作就业创业政策专题讲座，并设咨询台，为学生解答各类就业创业方面的问题。活动取得了圆满成功，一方面，送政策下校园，为即将毕业走入社会的大学生提供了就业、创业方面的理论、政策指导，让他们对未来的
11、就业、创业有了更清晰的认识和规划。另一方面，把企业请进校园，宣传企业文化，为学生提供就业岗位，在一定程度上缓解了企业用工方面的压力，也更方便学生了解、选择适合自己的就业岗位。(八)解决就业难题，做好就业困难群体认定工作。中心以就业帮扶为重点，截至目前，我中心共认定“困难人员”_人，其中_人已就业；共帮扶下岗失业人员_人实现就业；认定就业困难人员_人。在工作中对相关业务理解和实际工作中出现与实行标准有异议的逐个与文件制定部门进行探讨了解，做到干工作讲方法，有问题勤汇报，现行认定工作趋于稳定状态，无较大意见分歧。(九)开展就业援助专项活动扎实有效。为做好就业困难群体就业援助工作，全面落实再就业扶持
12、政策，根据市人力资源社会保障局_年就业援助月专项活动_的要求，我区开展以“就业帮扶，真情相助”为主题的就业援助活动。活动共走访就业困难人员_户，对已认定的困难人员讲解宣传相关优惠政策，要求所属办事处、社区给予快捷绿色通道，使困难人员享受应享的相关政策。帮助就业困难人员实现就业_人，其中残疾人_人，帮助就业困难人员享受政策_人。三、存在的问题(一)社区实行网格化管理工作对我区就业工作造成了一定影响，同时因缺乏统一的协管员管理制度，致使劳动保障专管员一人多责，除了负责劳动保障工作以外，还要兼顾办事处、社区的其他工作，劳保工作推进乏力。(二)基层工作人员变动频繁，新任工作人员对相关政策了解不到位，不
13、能很好地为群众进行宣传工作。四、下一步工作打算(一)进一步理清工作思路。理清就业工作思路，从抓管理、抓服务、抓质量入手，全面提升工作效率和服务质量。(二)进一步优化就业服务，提高基础平台建设。一是复查定级社区。对已经认定达标的一、二类社区全年进行复查，要切实提高劳保工作人员的业务素质，增强为民服务意识，为群众做好服务。二是要加大就业服务力度。依托区、街道和社区三级劳动保障平台，推行“零距离”服务，为下岗失业人员提供就业便捷，同时提升就业服务的质量。(三)进一步做好创业服务工作。缩短贷款企业准备材料时间，更好服务于企业。做好贷款催缴工作，确保贷的出、还的上。在贷款中搜集空岗信息，做好失业人员求职
14、意向与企业空岗的对接，做好中心与人才市场的对接，鼓励企业吸纳更多失业人员。(四)制定劳动保障协管员管理办法，统一管理标准，明确协管员工作职责。更好地指导全区协管员开展工作。(五)进一步做好“一刻钟社区服务圈”工作。掌握居民家庭基本情况，讲解应享受的优惠政策，对困难人员做好登记，重点帮扶。提高社区工作人员队伍素质，保证工作人员熟练掌握就业政策，一次性告知，做到有问必答，有难能解。(六)进一步做好困难人员的认定及帮扶工作。严把“困难人员”认定关，加大就业困难人员的认证力度。摸清就业困难援助对象底数，根据困难人员的实际情况进行分类实效帮扶，重点对办理失业证人员的认定和帮扶。(七)做好各项就业专项活动，完成好各项上级下达的临时性工作任务。2022年劳动保障服务年终述职总结（三）_年_月_日第8页共8页
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