东北大学22春“行政管理”《管理心理学》平时作业(一)答案参考2

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1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟! 住在富人区的她东北大学22春“行政管理”管理心理学平时作业(一)答案参考一.综合考核(共50题)1.研究表明,人们在独自进行决策时,愿意冒的风险较小,倾向于较为保守的选择成功可能性较大的行为;而如果共同决策,则最后的决定会比个人决策时有更大的冒险性。这种现象在群体心理中被称之为“冒险转移”。()A.正确B.错误参考答案:A2.下列选项中有关“胆汁质”气质类型表述正确的是()。A.胆汁质的人承受挫折的耐受力较大B.胆汁质的人适宜采取硬碰硬的批评方式C.胆汁质的人承受挫折的耐受力较小D.胆汁质的人不宜采取硬碰硬的批评方式E.胆汁质的人不需要采取冷处理的教育方式参考

2、答案:AD3.促使人际关系发生变化的因素主要有()。A.兴趣爱好的改变B.社会角色的变化C.知识经验的增长D.生活环境的变化E.观念的改变参考答案:BCD4.以下关于态度形成的选项中,表述正确的是()。A.人的态度只有到了内化阶段才最稳固B.每一个体都能完成从服从到同化,再到内化这一态度形成过程C.在态度形成过程中,从服从到内化需要经过多次反复D.态度形成的内化阶段所持续的时间最长E.态度形成的三个阶段在现实生活中往往复杂地交织在一起,而并非截然分开参考答案:ACDE5.高级神经活动类型中的( )对应着气质类型中的胆汁质。A、强、平衡、灵活的活泼型B、强、平衡、不灵活的安静型C、强、不平衡的不

3、可遏制型D、弱、不平衡的弱型正确答案:C6.“天下没有不散的筵席”,指的是人际关系变化的()。A.反向驱动B.离向驱动C.同向驱动D.利益驱动参考答案:B7.在科学管理的发展过程中,第一条流水生产线诞生,其创建者是()。A.泰勒B.亨利福特C.法约尔D.韦伯参考答案:B8.“以小人之心度君子之腹”,这符合社会知觉效应中的首因效应。()A.正确B.错误参考答案:B9.下列关于群体特征说法属于正确的选项是( )。A、群体的结构模式是群体成员之间密切协作和配合的组织保证B、群体具有一定的松散特征C、凝聚力只是部分群体具有的特征D、共同价值观和群体规范是群体的一个重要特征E、任何群体都有自己的特定目标

4、正确答案:ADE10.下列选项中有关“胆汁质”气质类型表述正确的是( )。A、胆汁质的人适宜采取硬碰硬的批评方式B、胆汁质的人承受挫折的耐受力较小C、胆汁质的人承受挫折的耐受力较大D、胆汁质的人不需要采取冷处理的教育方式E、胆汁质的人不宜采取硬碰硬的批评方式正确答案:CE11.“兄弟反目,夫妻成仇”是指人际关系变化的( )。A、离向驱动B、同向驱动C、反向驱动D、利益驱动正确答案:C12.群体成员共同接受、共同遵守、约定成俗的(),称为群体规范。A.群体纪律B.心理倾向C.行为准则D.群体情感参考答案:C13.1959年,美国心理学家海尔提出将工业心理学细分为三个方面,即()。A.人事心理学B

5、.人类工程学C.工业社会心理学D.社会心理学参考答案:ABC14.行为特征表现为直率热情,精力旺盛,情绪易冲动等的气质类型是多血质( )。A、正确B、错误正确答案:B15.影响士气的因素包括()。A.个体、群体、组织三者目标的一致性B.合理的经济报酬以及对正当要求的尽量满足C.对工作的满足感D.有优秀的管理人员E.良好的意见沟通参考答案:ABCDE16.()指被宣传者向着宣传者所主张态度相反的方向变化或仍然保持原有的态度。A.逆反心理B.反抗心理C.对抗情绪D.反抗情绪参考答案:A17.群体决策中存在的特殊现象包括()。A.从众现象B.平均化倾向C.群体思维D.极端化现象E.求同倾向参考答案:

6、BCD18.心理学研究表明,导致从众现象产生的因素有( )。A、群体特征B、时间特征C、情境特征D、心理特征E、个人特征正确答案:ACE19.按照心理竞争性特点,阿德勒将人的性格分成优越型和自卑型。()A.正确B.错误参考答案:A20.群体规范通常是在()的基础上自发形成的。A.顺应B.强化C.暗示D.顺从E.模仿参考答案:CDE21.古典管理理论的代表有()。A.赫茨伯格B.法约尔C.韦伯D.泰勒参考答案:BCD22.管理心理学产生于( )。A、20世纪70年代B、20世纪60年代C、20世纪50年代D、20世纪40年代正确答案:C23.研究者通过感官直接或间接地观察并记录个体或团体的行为活

7、动,然后分析记录资料,获得结论的研究方法是()。A.案例法B.观察法C.测验法D.调查法参考答案:B24.一位主管与其他许多人之间的沟通是()。A.链状沟通B.Y型沟通C.轮状沟通D.环状沟通参考答案:C25.个性主要包括( )。A、领导心理B、自我意识C、管理心理D、个性心理特征E、个性倾向性正确答案:BDE26.()是指具有一定人际关系的各方表现出来的相互作用行为。A.组织行为B.人际行为C.人际交往D.群体行为参考答案:B27.首先提出“心理技术学”概念的是()。A.雨果闵斯特伯格B.莉莲吉尔布勒斯C.福兰克吉尔布勒斯D.斯特恩参考答案:D28.“物以类聚,人以群分”,这说的是人际吸引条

8、件中的相似因素的影响。()A.正确B.错误参考答案:A29.“P-O-X”模式与“A-B-X”模式的区别在于()。A.前者无需确认认知主体,后者需要确认认知主体B.前者需要确认认知主体,后者无需确认认知主体C.前者注重认知对象,后者注重认知主体D.前者注重认知主体,后者注重认知对象参考答案:B30.勒温用“场论”来解释人的行为,认为人的行为是个人和他所处环境相互作用的产物( )。A、正确B、错误正确答案:B31.在著名的体液说提出500年后,古罗马医生( )正式提出了“气质”的概念。A、盖伦B、斯普兰格C、巴甫洛夫D、培因正确答案:A32.心理学家鲁宾等人通过对大学生群体的研究发现,饮食、偏好

9、、日常情趣、消遣活动等话题的选择,都属于人际关系深度中自我暴露最表层的水平。()A.正确B.错误参考答案:A33.按照纽科姆的“A-B-X理论”,A和B对X的态度差异越小,不一致时越紧张。()A.正确B.错误参考答案:B34.泰勒式“科学管理”盛行于()。A.19世纪中叶B.19世纪末C.20世纪初D.20世纪中叶参考答案:C35.()在1958年所著的现代管理心理学一书的出版标志着管理心理学的诞生。A.莱维特B.莉莲吉尔布勒斯C.斯特恩D.雨果闵斯特伯格参考答案:A36.苏联生物学家( )认为,气质类型可以用高级神经活动的类型来解释。A、盖伦B、希波克拉底C、巴甫洛夫D、培因正确答案:C37

10、.在通常情况下,非个人性人际关系是在长期交往过程中通过潜移默化的方式渐进实现的( )。A、正确B、错误正确答案:B38.由态度转化为真正的行为需要经历复杂的过程,主要会受到以下()因素影响。A.态度体系的协调性B.态度的强烈程度C.动机和态度的相互作用D.情境的压力E.行为自身参考答案:ABCDE39.在以下选项中,属于影响社会认知的认知对象因素的有( )。A、魅力B、自我展示C、知名度D、相貌E、心理需要正确答案:ABCD40.影响态度改变的客观因素包括宣传者的( )。A、隐藏动机B、智力水平C、情境因素D、影响力E、人格魅力正确答案:ADE41.一个看重学历而自己又失去拿高学历机会的人,会

11、尤其看重甚至喜欢高学历的朋友,这属于人际吸引条件中互补因素的影响。()A.正确B.错误参考答案:A42.当父母在劝说孩子少吃糖果时,常常会说吃糖太多会导致牙疼,这种试图改变他人态度的方式符合态度改变理论中唤起恐惧的沟通方式。()A.正确B.错误参考答案:A43.在对行为解释上,对自己成功归因于自身,对他人成功归因于外部条件,这符合人际交往原则中的自我价值保护原则( )。A、正确B、错误正确答案:B44.泰勒的科学主要有两大贡献是()。A.管理要走向科学B.制定科学的工艺流程C.管理和劳动分离D.劳资双方要合作参考答案:AD45.在下列理论中,()均是和激励相关的理论。A.形式学派B.内容学派C

12、.强化学派D.过程学派参考答案:BCD46.一般说来,访谈法可以分为个别访谈、集体访谈、结构化访谈、非结构化访谈和选择性访谈。()A.正确B.错误参考答案:B47.心理学研究发现,知觉对象的组合服从于()、相似原则、闭锁原则和连续原则。A.接近原则B.情境原则C.交替原则D.对比原则参考答案:A48.最早在企业管理中应用心理学知识的是( )。A、雨果闵斯特伯格B、莉莲吉尔布勒斯C、福兰克吉尔布勒斯D、斯特恩正确答案:D49.社会测量学的创始人是美国社会心理学家( )。A、赫茨伯格B、莫雷诺C、梅奥D、勒温正确答案:B50.客观性原则、发展性原则、动态性原则、相关性原则和主观性原则等是管理心理学的主要研究原则( )。A、正确B、错误正确答案:B

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