新进员工培训试题

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1、新进员工培训试题 姓名: 得分: 一、 填空题:每题5分 1、 安全生产工作的基本方针是: 安全第一, ; 2、 生产事故大多出自三违,三违包括 、 、 3、 员工在作业过程中应当遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴 ; 4、 员工必须掌握本职工作所必须要的安全生产 ,提升安全生产 ,加强事故预防和应急处理的 ; 5、 安全生产事故四不放过为事故原因 、事故责任 和员工未受到 、防范措施 、责任人未按规定 ; 6、 火灾分为5类,A类指 ;B类指 ,C类指 ,D类指 ,E类指 ; 7、 当发生火灾时,随火势大小,我们通常会报警处理,报警 是: 、要讲清楚 、 、 ,随后派

2、人到 。 8、 我国职业病防治工作的方针是 、 ; 9、 冲压现场应佩戴 ,喷漆、调漆、网印现场应佩戴 ,抛光现场应佩戴 和 ,研磨现场应佩戴 ; 10、 垃圾可分为 , 、 。. 二、推断题每题5分 1、 员工受伤请工伤假,持有县级以上或公司指定医院开具的有效医事证实必须有医院盖章,部门主管就应该准假。 2、 员工受到伤害后,无论伤情轻重,都必须到医院进行救治,避免发生后遗症。 3、 安全生产是我们每一名员工应尽的义务,安全生产不仅是维护你和他人的安全及幸福,更是维护你的家人幸福。 4、 员工发生工伤,员工是最大的受害者; 5、 员工必须服从主管分配的工作,即使主管违章指挥,也必须服从; 6、用人单位必须采纳有效的职业病防护措施,并为劳作者提供个人使用的职业病防护用品。 ( ) 7 、劳作者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,并要求用人单位在所提供复印件上签章。 ( ) 8 、职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳作者自己承当。 ( ) 9、用人单位应当定期对工作场所进行职业危害因素检测、评价。 10、劳作者有权利拒绝没有职业危害防护的作业。 第 3 页 共 3 页文章源于网络整理,侵权及时告知删除。(Word格式,可编辑)

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