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1、2022年二中教职工行为规范规定1、教职员工在校内外任何场合，特别是在学生面前要严于律己，杜绝不符合教师身份的任何言行，自觉维护人民教师崇高形象。2、不在校内公共活动场所尤其不得在教室内吸烟，不乱扔烟蒂和其它杂物。3、骑自行车进出校门要主动下车，在校内驾驶摩托、电动车要慢速行驶不与学生抢道，不乱停乱放车辆。4、严格遵守各项考勤规定。准时参加升旗仪式等集体活动，不在学生面前迟到、早退、随意走动和大声说笑。5、严禁在课堂上使用通讯工具，参加政治学习、听课上课、业务活动时要自觉关掉通讯工具或启动“振动静音”功能。6、严禁在任何时间、任何地点酗酒。所有教职工都不得在酒后进入课堂上课、辅导或从事其它工作
2、。不准酒后与学生或家长谈话，不准酒后和学生、家长、同事发生纠纷或出现其它不负责任的失态言行。7、注重语言文明，不在学生面前说脏话，不说抬高自己、诋毁同行、不利于同志之间团结的话。不准利用上课时间停课批评或体罚学生。8、严禁男教师单独与女学生谈话、辅导或补课，女教师不得化浓妆，不染发，严禁衣冠不整上班。9、严禁向学生推销学习资料和其他物品，不得私自向学生收取任何费用。10、教职员工应自觉维护学校和自身形象，不得有不利于学校安定团结或影响学校声誉的言行。举报电话：2022年二中教职工行为规范规定（二）为认真贯彻上级文件精神，全面提高我校整体办学水平和教学质量，现就有关工作提出如下意见：1、全体教职
3、员工要自觉遵守考勤制度和办公纪律，创设并维护团结协作、健康向上、勤奋进取的工作环境。办公室、各年级组要加强检查、考核和监督。2、全体教师要进一步确立责任和质量意识，狠下课前功夫，向课堂要效益、要质量。教务处、各年级组要加强教师备课、上课、作业、辅导等教学环节的检查和指导，并有效建立相应的考核监督机制，确保教学工作始终保持良好的运行质态。3、各年级要进一步加强常规管理，特别是各班级要认真做好包干区值日、教室内外环境卫生值日、宿舍值日、自行车摆放值日等工作，做好学生上课、自习、午休的考勤(记载要详实)等工作，做好学生遵章守纪、爱护公物等教育工作。要加强住宿生管理，特别是要加强住宿纪律教育。政教处及
4、年级组要加强检查与记载。4、要认真上好研究性学习、校本课程、音体美等课程，确保有计划、有教案、有活动、有记载。期中考试前，教务处及年级组要组织_次研究成果或公开课展示活动。5、各年级要切实加强学生的学习管理并进行有效的方法指导，要深入家长、学生及时了解学生在校及在家的学习状况，确保让每一位家长、学生都能感受到学校、老师对他们的关心、关注，将学生的时间和精力吸引到学习上来。6、各年级特别是高一高二年级要结合本年级学生及活动课程的特点，坚持“放得开，收得住”的原则，适度开展文体活动，培养学生集体荣誉、组织纪律、团结合作等观念。7、值班(行政、午休、晚自习、双休日、宿舍夜值班等)教师要准时到岗，加强巡查，并认真做好相关情况的记载，确保学生有一个良好的学习和生活环境。8、全体教职工要进一步加强学习，切实更新教学观念和教学方法，努力提高自身施教能力和管理水平，为大面积提升教学质量做出新的贡献。教科室要为教师的发展创造平台并提供良好的服务。以上意见，希认真予以落实。第3页共3页
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