新员工入职简短讲话

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1、新员工入职简短讲话新员工入职简短讲话新员工入职讲话 1 1今天很快乐的欢送大家的来到，你们的参加为公司注入了新的血液，添加了新的希望，我谨代表公司表示热烈的欢送!我们都来自四面八方，有幸可以相聚在这里，这是一种缘份，更是一份友谊的开场。作为一个负责人，我也会带着大家共同学习咱们公司相关的一些知识，也许大家以前没有接触过这方面的东西，但我相信，只要大家有信心就可以很快的理解咱们公司的相关知识。同样的，我也衷心地希望在座的各位可以全身心地投入到学习当中，多学多问，充份利用自己所学的知识，积极展示自己的才华，尽快地熟悉、掌握相关知识，及早的把它应用到工作当中。对自己对公司，大家都应该有份责任感，公司

2、信认你，才会把这份工作给你，如今我们就象是一家人，一家人都应该是向着一个好的方向开展。工作上大家应该保持良好的心态，假如发现什么问题，也希望大家提出来，一起解决，不能让某些小环节坏了大家的心情。不要把我当成什么重要的领导，咱们是朋友，有什么不妥的，可以讲出来。大家一起讨论!咱们的工作也许相对其它有些困难，请大家不要把工作当成一种艰巨的任务，就当成一种挑战。不管是否成功，只要自己努力了，拼搏了就行了。成功也不是一次就可以的，许多成功的人也是在失败中一次又一次爬起的。当你失败的多了，我想你的心里就会有一层很厚的基石，会让你逐步走向成功。我也会尽量帮助大家的!(介绍公司的内容及工作)在今后的日子里，

3、你们作为公司的一股新生力量，你们将是公司的新生力量，公司的开展来自员工的一起努力，只要大家努力，公司会越来越好的。作为你们的领导，你们的朋友，祝大家在迈特能获得更多的经历，事业上更上一层楼，祝咱们相处的愉快!新员工入职讲话 2 2尊敬的各位领导、各位同事：大家好!我是_，很快乐也很冲动，在这里代表信誉社新员工发言。_年我们这些刚从校门里走出来的大学生满怀激-情,满怀憧憬踏入了农信社大门。作为首次被辽宁省农村信誉社招录的大学生员工，工作的几个月来，我们一直享受着信合这个大家庭给我们的无限关爱和呵护，领导、同事和前辈们在工作、学习和生活上给予了我们很大的帮助，为了我们的成长付出了很多心血，使我们学

4、到了很多业务知识，掌握了工作方法，感谢你们的同时，报效信合事业，争做信合事业中坚力量的信念之火也在心中熊熊燃烧着。刚毕业步入社会的我们有一定知识、承受才能强、有激-情，这是我们的优势，但只有这些条件是远远不够的，我们的当务之急是尽快的纯熟业务，尽快的融入到信合事业中去。尽管我们业务方面欠缺很多，但仍然受到了单位领导们的重视，同事们的尊重，也使我们有时机参加了屡次的业务培训，有计算机培训、优质文明效劳等，因此我们没有理由不努力工作，将所学的知识运用到工作理论。我们有幸成为农信一员，要珍惜这份来之不易的工作，深知要真正当好一名农信人也绝非轻而易举之事，我们更读懂了作为一个农信人的责任和义务。目前正

5、处在改革开展时期，应树立竞争观念，要有危机感，要用开展的目光去对待自己身边每一件事，要不断创新工作方法，进步自己工作效率。加强效劳，准确定位，只有不断去寻找竞争市场，农信社才能在剧烈的市场竞争中永立不败之地，那么如何让我们更快成熟起来，成为信合事业所需的人才，从几个月的工作中，我们有如下-体会：一、要踏踏实实学业务作为信合新兵，首先学好业务，做好目前的本职工作。信誉社业务存在其特殊性，只有在日常的工作理论中去学习、去发现、去总结，才可以保证将工作做好。大学生员要从头做起，业务必须踏踏实实的学，容不得半点马虎，在这个阶段，只有静下心来，踏实刻苦的学好业务，才能充分的把自身原有的理论知识与实际业务

6、结合起来。二、要谦虚做人大学生员工作为刚刚参加信合工作的新人，更应该时刻注意保持谦虚慎重、勤奋好学的优良作风。学历不等于学问，知识不等于智慧,毕竟我们才刚刚走上工作岗位，没有理论根底，没有工作经历，在工作中，我们要虚心向老同志请教，要尊重老同志，要擅长从老同志那里学习好的工作方法和经历。在同志们的帮助下，完成好工作。三、要用脑用心，工作敢于创新大学生员工在工作中应该懂得利用年轻人特有的冲劲、敏锐的头脑和承受新颖事物快等优点去开拓创新。创新来于主动的考虑、用心的琢磨、对工作认真负责的态度，创新要求我们对待工作要高度负责，要用心用脑的去对待工作，只有这样，方能保证信合事业在剧烈的市场竞争中立于不败

7、之地。四、要加强道德修养良好的品德是信合员工的根本素质，防范道德风险是金融企业的一项重要工作，在日常的工作和生活中，我们要随时标准自己的行为，进步自己的道德修养，要自觉抵抗各种不良风气、作风的侵蚀，要加强理论学习，不断进步自己的理论程度，用正确的、先进的理论充实头脑，在工作中，时刻告诫自己，警醒自己，不该做的不做，不该说的不说，不该动的不动，做一名合格的信合员工。总而言之，在农信社我们不仅学到了知识还融入了一个大家庭，得到了同事们家人一样的关爱，这也表达了我们农信的企业文化和温馨的工作环境。如今农村信誉社遇到了好的政策，改革在不断深化，管理在不断加强，经营在不断改善，效益在不断进步，信誉社正走

8、进安康开展的春天。我们相信在国家政策的扶持、省政府的正确领导下，农村信誉社的将来必将充满希望，前途一片光明。选择农信是我们无悔且正确的选择，让我们与信合前辈们一同努力，共建和-谐农信美妙明天!谢谢!新员工入职讲话 3 3尊敬的各位大学生、新员工们：欢送大家来到咱们京沪铺架工程工作!首先，我谨代表京沪铺架工程领导及全体员工对大家的到来表示热烈的欢送。借此时机，也对同学们顺利完成学业、并学有所成表示热烈的祝贺!对在大家成长过程中付出了心血和汗水、关心与支持的父母教师、亲朋好友表示崇高的敬意!莘莘学子、十年寒窗，你们选择了中国铁建、来到了京沪铺架工程，为这个大家庭注入了新颖的血液，增强了活力。从一名

9、学生到新员工，从一名新员工到优秀员工要经过一个历练的过程，恳请大家尽快做好角色转换，去除娇柔，增添坚强，将所学的专业知识充分发挥出来，为企业的开展注入新知识、新理念、新力量。要看到希望、看到将来，要积极主动到最需要的工作岗位上去，发挥个人的聪明才智，为京沪铺架工程的建立出谋划策，勤奋工作、艰辛奋斗，努力成为企业的优秀人才，人才是企业持续开展最根本的动力，是企业最重要的资。铁建集团是我们成就事业的平台，是我们施展才能的舞台。我们始终坚持以待遇留人、环境留人、感情留人、事业留人，为人才创造良好的工作、生活和学习条件。同学们，你们刚刚走出校园，踏上工作岗位，作为新时期的时代骄子，你们年轻好学，富有知

10、识和朝气。你们将是铁建集团创新开展的重要力量。为了使同学们尽快适应铁建，融入团队。希望大家可以做好三项准备：一是希望大家做好思想上的准备。牢记：忠诚是无价之宝，忠诚企业，忠诚自己从事的事业。树立正确的人生观和价值观，树立良好的职业道德和敬业精神，做好职业规划，把个人价值的实现和企业的开展结合起来。“千里之行，始于足下”。一定要走好每一步，不要输在起跑线上。二是希望大家做好艰辛奋斗的准备。只有吃得苦中苦，方为人上人。用“劳动荣耀、快乐工作”来鼓励自己，提倡“勇于吃苦、积极进取、乐于奉献”的精神和勇于创新的意识，把自己的工作当作自己的事业来干，全身心投入到事业之中，才会获得宏大成功。三是希望大家做

11、好学习的准备。终身学习，永无止境。一定要把在学校里学习到的理论知识与实际工作相结合，在理论中不断总结与创新。“天高任鸟飞，海阔凭鱼跃”。这里就是你放飞梦想的地方。愿大家在铁建集团里，努力掌握科学文化知识，刻苦钻研本职技能技术，不断进步自身的知识能量和综合素质，把全部的聪明才智都奉献到铁建事业上来，通过对人生的至高追求，来塑造多姿多彩的金色年华。最后，再次欢送同学们的到来，并预祝大家在京沪铺架工程获得优异成绩!新员工入职讲话 4 4各位同学、同志们：大家好!首先，我代表水电三局以及全体员工，对同学们选择三局、来到公司表示热烈的欢送!今天是一个特别的日子，对在座的各位同学们而言，将是人生中一个重要

12、的里程碑。我知道，此时此刻，虽然母校的嘱托还在你们的脑海里萦绕，毕业的钟声还在你们的心中回响，悠扬的毕业歌还在你们的耳畔回荡，但是你们已经站在了一个全新的起跑线上了。再过几天，各位同学就要奔赴各自的工作岗位。今天，借此时机来跟大家见面、交流，并与同学们共勉。从此，我们将与三局同呼吸、共命运。每当这个时候，看到你们青春洋溢的脸庞，我的内心也很冲动，欣喜、牵挂、期待的心情交织在一起。欣喜的是你们风华正茂、意气风发、满怀豪情的来到三局，给企业带来了充满希望的新生力量;牵挂的是你们即将奔赴不同的工作岗位，能否尽快实现人生角色的转换，是否做好了充分的思想准备;期待的是你们早日成才，在岗位上建功立业。下面

13、，我将中国水电建立股份公司及我们水电三局向同学们作简要介绍，然后对接收毕业生的公司各单位提几点要求，最后对同学们提几点希望。一、股份公司当前的形势中国水利水电建立股份是中央管理的中国水利水电建立集团公司整体改制并控股创立的股份公司，是跨国经营的综合性大型企业，是中国规模最大、科技程度领先、最具实力、行业品牌影响力最强的水利水电建立企业。具有国家施工总承包特级企业资质、对外工程承包经营权、进出口贸易权、aaa 级信誉等级。中国水利水电建立股份积极推进国际化战略，是中国水电产业“走出去”的排头兵和中国企业“走出去”的重要力量，先后在亚、非、欧、美的 50 多个国家和地区进展了工程承包建立和经济技术

14、合作，拥有全球 50的水利水电建立市场份额。在中国对外承包工程企业中以营业额位列第 4 位，在全球最大 225 家承包商中排名第 31 位，“中国水电”已成为国际上水利水电建立的第一品牌和行业代表。目前，公司已形成国内水电、国内非水电、国际业务“三足鼎立”的格局，已由水利水电施工企业初步开展成为集工程承包，水电、风电等能投资开发，国际经营及房地产开发协调开展的综合型大型跨国企业集团。二、公司目前的开展情况水电三局为中国水电建立股份的全资子公司，企业资质为水利水电工程施工总承包特级;并具有对外承包工程资质、铁道部市场交易答应证书等资质。是一个跨国、跨区域、跨行业经营的特级综合性企业。公司现有员工

15、 1_余人，各类专业技术人员近 3000 余人;持证一、二级建造师 252 人;企业总资产 25.21 亿元;拥有各类大型主导施工设备近5000 台套，先进的试验设备近 800 台套。公司下辖四个区域施工分局、四个专业施工分局、勘测设计研究院以及省级技术中心;国外工程设置国际工程部，在中东、北非、东南亚下辖六个施工工程部。公司遵循“大集团、大土木、大市场、大品牌”的战略思想，致力于经营构造的战略性调整和转型晋级，在继续保持水利水电工程施工传统优势的同时，优先开展国际市场，大力开拓根底设施业务，全面实现国内水利水电、根底设施、国际工程协调、持续、共同开展的经营格局。三、对分局的几点要求在座的同学

16、们都是我们三局的新生力量，也是三局将来的技术骨干和管理人才。在此我希望公司各单位做好下面几项工作：1、各单位领导要高度重视新员工的接收工作，在公司入场教育完成后，各单位要组织好新员工见面会，使新员工尽快适应新环境，尽快熟悉企业，同时要认真做好新员工的安置和分配工作。2、各单位要全方位关心新员工的生活，表达企业以人为本的宗旨。对待新员工，工作上要严格要求，生活上要表达人文关心。各单位和工程部要利用各种载体，组织开展形式多样的文体活动，丰富员工的业余生活，让新员工实在感受到企业的凝聚力。3、各单位要关注新员工的思想动态，要充分发挥党、工、团组织的政治核心和保证作用，引导新员工树立正确的人生观、价值

17、观;加强对新员工敬业爱岗、人生价值的主题教育。各单位和工程部领导要定期新员工沟通思想，认真倾听他们的意见，逐步引导他们为企业开展建言献策。4、各单位要建立人才培养机制，明确培养目的，做好新老员工的“传、帮、带”工作。要加强新员工专业技术和业务素质的培养，注重拓展专业领域的相关培训，注重理论和理论的有机结合，使新员工在工作岗位上成长起来，尽快成为公司开展壮大的中坚力量。四、对新员工的几点希望1、爱岗敬业，珍惜时机。施工企业工作条件相对艰辛，但是我们既然选择了，就应该安下心来，在工作岗位上踏踏实实做点事情，这对你们今后的开展至关重要。这几年，公司对招收毕业生的力度较大，绝大局部同学对自己的定位比拟

18、现实，表达了受过高等教育的综合素质。我希望你们能尽快适应三局、进而融入三局、扎根三局。2、适应环境，融入团队。勿庸置疑，建筑施工企业是劳动密集型企业，工程技术干部同样面临艰辛复杂的工作环境。我希望同学们能尽快融入到新的工作环境之中。在我们的施工过程中，绝大多数工作都要靠一个团队去完成，所以要主动将个人的成长与企业开展联络在一起，培养自己的团队合作意识，强化组织纪律性，让自身的素质在企业开展中得到提升。3、加强学习，擅长总结。在新的岗位上，同学们既要擅长从理论中学习，又要继续擅长从书本中学习，要保持良好的学习习惯。很多人参加工作后就放松了学习，时间长了，差距就渐渐拉开了。所以一定要擅长学习、勤于

19、考虑，有目的的拓展自身的知识构造，不断掌握新知识、新技术、新工艺，这样才能在工作中不断创新。4、敬重长者，勇于超越。“看人挑担终觉轻，事非经过不知难”。同学们在工作中一定要虚心，多向有经历的老同志学习，遇到问题多请教。公司很多工程上都开展有“师徒结对”活动，希望同学们能多向他们取经，取长补短，学以致用，力争超越。同学们，从今天开场，你们已成为水电三局的荣耀一员，你们的人生也将进入一个崭新的阶段。我衷心的祝愿你们在公司“以经济效益为目的，以科技创新为先导，以强化工程管控为重点，全面推进精益化管理和信息化建立”经营理念的引领下，以青春的激情、饱满的热情、创新的精神、扎实的工作，为公司的开展发挥你们

20、的聪明才智，实现你们的人生价值。最后，祝愿同学们用青春和才华创造美妙的将来!新员工入职讲话 5 5 _同志：你好!首先我代表公司全体同仁对你的到来表示最热烈的欢送!衷心希望你们在全新的工作环境中，创新向前、不断追求，推动公司开展，实现个人和企业“双赢”的目的!_企业是一个充满活力和希望的群体，你面临的是充满挑战与机遇的工作。在这里，我们应共同珍惜眼前共事的光阴，有温暖、有激情、有谅解、有幽默，因此对人生和事业充满信心，我们应该这样逐步成长。公司是提供了个人开展的平台，每位员工，都能做到用无言的默契，用沟通的心灵，用灿烂的笑容，用理解的目光去开展;全身心地投入毕生的精力和才智，回报我们共同的家。

21、相信自己，相信公司，相信我们共同的家。从今天起，_同志已成为这个企业的一名成员。在市场畅销的大好形势下，我们迎来了前所未有的开展机遇。你们的到来，为公司的开展注入了新颖的血液、增添了新的动能。这是公司之福，也是你们个人成长开展的重要契机。从事任何工作，既要有热情，更要有头脑;既要能苦干，更要会巧干。在此，我提几条建议供你参考。要适应新的环境尽管我们生长于不同的环境、毕业于不同的学校、不同的专业，但我们的目的是一致的，都是为了适应社会的需要，最终实现自身的人生价值。既来之，就要去适用新的环境、新的生活。希望你不仅在生活、工作上适应，在思想上也要适应。你们有时会感到公司没有你想象的公平。要知道，生

22、活的评价，是会有误差的，真正绝对的公平是没有的。但在努力者面前，时机总是均等的。要承受得起委屈。没有一定的承受才能，今后如何能顶大梁?一个人的命运总是掌握在自己手上的。要坚信，在公司，是太阳总会升起，哪怕暂时还在地平线下。树立主人翁意识当你们进入公司那一刻起，你们就成为了公司团队中的一员。尽管大家如今只是一名普通的员工，但公司兴亡你我有责。所以希望大家在这个新的集体中，充分发挥主观能动性，积极创造，勇于探究，努力培养自己独立完成任务的才能。当发现公司的管理和运营有不尽如人意处时，不要停留于抱怨和发几声牢骚，要深化实际认清情况，提出务实可行的解决问题的建议和方案。要学会协作 年轻人往往容易抱怨怀

23、才不遇，不受重视或嫌上级不肯放手，干预过多。这时你要反思一下自己与别人沟通协作的才能如何?一个人在企业中做事是不可能随心所欲的，在工作中当你有一个设想或方案要施行时，你需要说服你的同事、说服你的上级支持你，你希望你的上级能倾听下属的意见，那么你也应该理解上级对你的工作提出意见和建议更是正常的，而不是什么不放手或干预过多。与周围环境保持良好的沟通，使环境能为自己的工作提供帮助和支持至少不施加阻力，这是一个人适应社会的一个很重要的才能。要学习新的知识任何理论都于理论，最终还要回到理论中去。相信你已经积累了一定的理论知识及工作经历，但还需实我们在工作中不断理论及学习，要虚心向身边的同事学习，向先进的骨干学习，学习他们的从业精神和丰富的理论经历。并根据理论需要，再次向书本学习，不断更新自己的知识内容和知识构造。公司向普天之下有志之士翻开一扇永不关闭的成功之门，我们希望有更多的优秀人才加盟_企业，共建我们的家园，向着“立团队志气，创 IT楷模”这一宏伟目的迈进!我们期望：您因_企业而自豪，_企业因您更精彩!第 10 页 共 10 页