半岛假日悬挑脚手架施工方案

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1、脚手架施工方案悬挑脚手架专顶施工方案一、 工程概况抚顺半岛假日花园89楼交由抚顺恒睿房地产开发公司自筹资金兴建，浓阳华夏建筑设计有限公司设计总面积肥9。897其中下层楼下4911。7平方米，9#楼台4985.5平方米 8楼地下二层,地上下文8层，9#楼地下二层，地上马0层，建筑物部高：8楼84。7m,9#楼93m。本工程结构形式为剪力墙结构，抗震等级七度，设防为丙类，8、9#为一类工程，耐炎等级为一级，基础为筏板基础持力层为圆砾层，地其承载力，特征什为280mpa，砼等级为C30S8，地下室为C35S8，剪力墙截面分别为200mm、250mm、300mm，砼等级C30。 填充墙为粉煤灰空心砌块

2、,墙厚200mm/100mm.外墙巾70厚XPS保温板，装饰标准：内墙身除卫生间及厨房贴瓷片外,其他均是刷树脂涂料。天棚卫生间及厨房普通抹灰， 其他均为刷树脂涂料.电梯厅及入口若悬河大堂地面为花岗岩， 厨高度、卫生闪电战地面为水泥砂浆防水地面,其他楼地面。外墙面刷涂料、贴外墙砖.屋面防水层是SBS改性沥青防水卷材。门窗：塑钢LOW-E节能窗、进户门为防炎门、其它木门。 外脚手架的组成共两种形式：一是4层以下为双排落地式钢管双排脚手架；二是4层地面以上采用不着8#工字钢悬挑钢管双排脚手架,每层为一段。二、 脚手架材料技术要求1) 脚步手材料主要包括：立杆、大横杆、小横杆、斜杆， 杆件采用新购置的

3、外径为48mm,壁厚3。5mm的焊接钢管，立杆，大横杆， 杆的长度以4-6米为好。2) 扣件主要有：直角扣件, 旋转扣件， 对接扣件。3) 钢管与扣件质量应满足国家标准,入场同时备有合格证。尤其是扣件不得有裂纹， 气孔,砂眼等缺陷。4) 钢管进场后统一进行除锈和喷防锈漆。工字钢按要求数量采购进场，制作完成后,表面应及时刷防锈漆,以利周转使用。5) 扣件与钢管的贴面必须接触良好，活动部位能灵活转动。6) 扣件夹紧钢管时，开口处的最小距离不小于5mm。7) 钢管及扣件表面应进行防锈处理。三构造式如图三、 脚手架搭设的技术要求1) 立杆内侧距墙300500mm，里外排架的间距700650mm，架体的

4、步距为1。5米,立杆纵距1.5米。相邻立杆接头位置应错开布置在不同步距内， 与相近大横杆的距离不宜大于步距的三分之一。立杆与大横杆必须用直角扣件扣紧， 不得隔步设置或遗漏，立杆与立杆间采用对接卡扣连接，立杆的垂直偏差应控制在架1/400-1/600，使其全高偏不大100mm。2) 大机杆拉设置在双排架立杆的内侧，上下两排大横的接长位置应错开布置在不同的立杆纵距中， 与相近立杆的距离不大于纵距的三分之一。同一排大横杆的水平偏差不大于该片脚手架总长度的1/300且不大于50mm.3) 小横杆贴近立杆布置，搭于大横杆之上，并用直角扣件扣紧,铺跳板层需在相邻立杆之间加设1根，在任何情况下，均不得拆除贴

5、近立杆的小横杆。4) 本工程剪刀撑应沿外排脚手架满布设置。剪刀撑应联系统3-4根立杆，其与水平面夹角为45度-60度，沿脚手架两面三刀端，及转角处必须延全高设置,剪刀撑两端用旋转扣件与立杆或大横管扣紧，在中间应增加2-4个结点。5) 连墙杆:采用拉撑结合方式，分别按二步三跨和三步三跨设置原则进行，在剪力墙上预留套管，用穿墙小横杆将架体与主体混凝土结构进行联接，联接方式是在剪力墙的两侧用扣件固定位置;或者在窗口部位用钢管进行拉撑。6) 护栏高度091。0米，距跳板0。20。4米加设低栏.7) 跳板和作业层数限制:在全高范围铺板不多于3层，作业层不超过节2层。8) 大横杆、小横杆及脚手板搭设的要点

6、.n 纵向水平杆设置在立杆内侧，其长度不小于3跨。纵向水平杆连接采用对接扣件连接，交错布置，各接头中心至最近主节点距离不大于纵距的1/3。n 纵向采用搭接时，其搭接长度不小于1米，并等间距设置3个旋转扣件固定，端部扣件盖板边缘至搭接纵向水平杆杆端的距离不小于100mm。n 小横杆的各节点处采用直角扣件固定在纵向水平杆上。n 脚手板必须满铺到位,不留空位,双排架内的脚手板应角二块,四角用18#铁丝双股并联绑扎，固定在小横杆上,要求绑扎牢固,交接处平整,无空头板.9)立杆搭设的要点u 5层以上的立杆支撑在工字钢上,工字钢与立杆的联接处采用焊接28圆钢、高100mm作为安插固定立杆的支座u 脚手架设

7、置纵向扫地杆。纵向扫地杆采用直角扣件固定，在贴近侧面挡脚板的上训设置。当立杆基础不在同一高度上时，必须将高处的纵向扫地杆向低处延伸长两跨与立杆固定。u 立杆必须用连墙件与建筑物可靠连接。u 立杆接长除顶层步可采用搭接外，其作斜各层各步接头必须用对接扣件连接。立杆上的对接扣件交错布置，两根相邻立杆的接头相互错开，不设置在同步内,同步内隔一根立杆的两个相隔接头在高度方向错于的距离不小于500mm，各接头中心至主节点的距离不大于步距的1/3。10）连墙件搭设的要点n 连墙件娄量的设置,竖向间距为每层，横向间距为3跨。n 连墙件的布置，宜靠近主节点设置,偏离主点的距离不应大于300mm.应从底层第一步

8、纵向水平杆处开始设置。宜优先采用菱形布置，也可采用方形，矩形布置。11)其他搭设要点u 钢管不得有裂纹，弯曲及影受力缺陷。u 及时与结构拉结以确保搭设过程的安全。u 拧紧扣件，达到适宜的扭力, 对有问题的管件、扣件不得使用。u 搭设工人必须佩带安全带.u 随时校正杆件垂直和水平偏差，避免过大。u 双排架靠墙一端小横杆距墙距离应为150mm,预留施工间隙。u 脚手杆相交伸出端头均应大于是10cm，以防杆件滑脱。扣件开口朝向：用于连接大横杆的对接哲件，开口应朝向架子内侧，螺栓向上避免开口向上，以防雨水进入。u 拧紧程度：装螺栓时应注意将根训放正和保持适当的拧紧程度这对于脚手架的承载力稳定和安全影响

9、很大,螺栓不得拧的过松或过紧,以力矩4065N.MO 为宜u 为保证外脚手架体宏观的整齐度，各分段架体的十字撑、小横杆伸出架体的长度、安全网等应上下一致.四、 钢管脚手架拆除要点：1) 划出工作区标志,禁止行人进入.2) 严格遵循拆除顺序由上而下，纵向分段拆除，横向不分段按后绑先拆的原则进行，一般按得天独厚拆栏杆,脚手板，剪刀撑，而后拆小横杆，横杆，立杆,挑杆.3) 统一指挥，互相协调，当解开与另一个人有关的结扣时应先告知对方以防坠落。4) 杆件、扣件、螺栓、工具等物品不得乱扔以免伤人。5) 拆除人员应熟知脚手架的受力性能,扣件或钢管脚手架的垂直荷载（自重和施工荷地）是由小横杆,大横杆，立杆，

10、挑杆及斜撑或挑梁将荷载传给建筑结构的，而剪刀撑，连墙杆等用以保证脚手架的整体刚度和稳定性,因此，拆除过程中,要严格按顺序进行。6) 拆除的扣件及钢管严禁高空下抛，散件应利用秣直运输机械下入，钢管应用吊车吊运,也可采用安装定滑轮下放,以保证安人，不伤入管材.五、 安全网的搭设；1) 脚手架围护选用的密目网应为经度验合格的产品.2) 外排架的内侧立面满挂密目网，将外脚手架体全面封闭.3) 在脚手架体内纵向每隔三层设置小水平兜网， 以防止杂物在架体内部下落。4) 交叉作业的中间层如进行窗下墙的零星砌筑工程，其操作层上部应设置防落物的硬防护层一道。5) 在架体外设置水平大网，其规格为4m6m，每68层

11、设置一道，主要用于在架体绑扎操作时,防止扣件下落伤人。6) 作业层应满铺硬防护。六、 日常安全维护：1) 每周对水平安全网内的杂物清除一次.2) 每周对联墙件进行检查一次，及时进行维护.3) 搭设的架体杆件未经项目部技术人员及架子班的双层允许任何人无权进行拆除或改动。4) 在垂直方向的每一独立段架体的底部，设置封诸层，该层满铺木挑板，挑板与架体或结构之间的小空隙用木板或竹芭全部封闭。防止任何群众观点物下落,为减轻重量，该封闭层应安期清除杂物5) 由于本现场较小，管件及扣件应设架堆放,按规格、长度分别进行堆放,每次操作取须知多少按计划进行，多余的管件应妥善地放入堆放架体内,楼层操作面上应无多余管

12、件及扣件。保证三清五好。6) 入库管件，及使用过程中发现有弯曲的钢管，应随时进行调直后堆放或使用.六计算书为简化计算过程，计算的重点是工字钢挑梁度算：工字钢后训锚固钢筋度算:8层架体斜撑杆件的计算：A工安钢挑架计算书：A1直径48mm，壁厚3。5mm,每米重3。8mm截面面积A1=4。89CM2，截面惯性矩I12.19cm4，截面抵抗矩W1=5。08cm3，回转半径r=1。58cm，抗拉，抗菌素压弯容许应力=16。68KN/cm2,（1700kgf/cm2)，抗剪容许应力=9.8KN/cm2（1000kgf）A2脚手架外挑工安钢采用18#工字钢，长度为3米：固定工字钢在楼面上用圆钢,距外墙边1

13、.7米设置116的钢筋套环。立杆纵向间距按1.5米计算,内立杆距外墙0。35米，外立杆距外墙面为1。05米，大横杆间距为1。5米,小横杆长度为1。2米。脚手架与建筑物的连墙拉结采用三瞳三跨拉撑结合的方式，悬挑架高4层3米12米。故按12米高度对悬挑架子计算工荷载及对水平悬挑梁进行强度、刚度、稳定性等验算。A3，18#工字钢截面特性WX=185103mm，I=1660104mm4,自重q=0.2414kn/m，弹性蕈量E=206103N/mm2,翼缘宽度b=94mm,翼缘平均厚度=10。7mm，高度h=180mm.B悬挑架的荷载取值及水平悬挑梁设计B1悬挑架荷载的取值与组合B11计算基数：计算高

14、度H=12m，步距h=1。5m，立杆纵距La=1。5m，其中：3米长工字钢部位（立杆横距Lb=0。7m，外立杆至墙距Ld=1.05m，内立杆至墙距Lc=0。35m)。钢管自重G1=0.00487KN/m，栏杆、挡脚板自重G2=0.14KN/m，安全立网自重G3=0.0034KN/m2.安全平网自重G4=0.00487KN/m2,施工活荷载qk=2KN/m2,木脚婢板自重G5=0。35KN/m2.B12脚手架结构自重（包括立杆、纵、横水平杆、剪刀撑、横向斜撑和扣件）：查扣件式钢管脚手架安全技术规范(JGJ302001）附录A得:架体每米高度一个立杆纵距的自重gkl=0.157KN/m。NG1K=

15、Hgk1=120。157=1。89KNB.1。3构配件自重B。1。3.1外立杆木脚手板(按三层考虑）NG2K1=3LaLbLc103/2=31。50。70.35103/2=551.3N防护栏杆、挡脚板（按三层考虑）NG2K2=3LaG2103=31.50.14103=630N安全网（平网按三层考虑）NG2K3=HLaG3103+3LaLbG4103/2=241。50.0034103+31。50。70。00487103/2=130N纵向横杆(搁置脚手板用,按三层考虑)NG2K-4=3LbG1103/2=30.70。00384103/2=40N合计NG2K=NG2K-1+NG2K2+NG2K3+N

16、G2K-4=551.3+630+130+40=1.351KNB。1。3。2内立杆木脚手板（按三层考虑)NG2K-1=3LaLbLc103/2+3LaLcLc103=（31.50。70。35/2+31.50.350。35) 103=1104N纵向横杆(搁置脚手板用，按三层考虑)NG2K-2=(3LbG1/2+3LcG1) 103=(30。70。0384/2+30。350.0384） 103=80N合计NG2K=1104+80=1184N=1.18KNB.1。4施工均布活荷载（按施工两层同时施工考虑）外立杆NQKQH 外=2LaLbqK/2=21.50.72/2=2。1KN内立杆NQK内=2LaL

17、bqk/2+2LaLcqk=21.50。72/2+21。50.352=4。2KNB。1.5垂直荷载组合(不考虑风荷载）B。1。5。1外立杆N1=1.2（NG1K+NG2K)+1。4NQK=1。2(3.77+1。351）+1。42。1=9。09KNB.1.5。2内立杆N2=1。2（NG1K+NG2K)+1.4NQK=1。2（3.77+1.18)+1.44。2=11。82KNB。2水平悬挑梁设计B。2.1本工程水平悬挑型钢梁采用118#，长3。0米,在楼面上预埋116的圆钢对工字钢进行固定。(GN50017-2002)规定进行下列计算与给算,计算模型：按照悬挑梁进行计算,验算悬挑梁时,不考虑钢丝绳

18、的承载力,只用为附加安全保险。B。2.2最大弯矩3米长工字钢：Mmax=N11.1+N2Lc+qLa2/2=9。091。1+11.820.35+0.24141。52/2=11.13KN.mB.2。3强度验算=Mmax/（xWx） x_截面发展系数，对I形截面,查表得: x=1。05Wx_对X轴的净截面抵抗矩,查表得： Wx_=185103mm3；F_型钢的抗弯强度设计值，Q235钢,取f=215N/mm2.3米长工字钢：=Mmax/(xWx) =11。13106/1.185103=5729N/mm2f=215N/mm2,结论：安全.B24整体稳定验算根据钢结构设计规范（GB500172002）

19、，轧制普通槽钢受弯要考虑整体稳定问题。本悬臂梁3米杆跨长1。45米折算成简支梁，其跨度为21。5=3米,按下列公式计算整体稳定系数：3米长工字钢：=（570b/L1h)235/s=5709410.7/(3000180） 235/215=1.16则悬挑梁弯曲应力为：=Mmax/（xWx)=13.867106/1。16185103=64.62N/mm2f=215N/mm2结论：安全。B25刚度验算 +N1，N2 -作用于水增悬挑染上的内、外立杆荷载（KN）；E-弹性模量，E=2。06103N/mm2I-钢材的抗弯强度设计值，Q235钢，取f=215N/mm23米长工字钢： + =1.026+0。2

20、188+0。045=1.29mm,结论：满足要求。B3 18#工字钢后部锚固钢筋设计B31锚固钢筋 的承载力验算：锚固选取用116圆钢预埋在楼板内，吊环承受的拉力为:吊环承受的拉应力为： ，结论：满足要求.1.3.2锚固钢筋的焊缝验算F-作用于锚固钢筋上的轴心拉力设计值，3米长工字钢：F=N3=8。47KN；LW焊缝的计算长度，取LW=4010=30mm；-焊缝的计算厚度，取5mm。3米长工字钢： ，满足要求。综上所述当挑梁采用18工字钢时，应用上述两种部位的工字钢、锚固吊环、及吊环焊缝等其强度、找度、稳定性均符合规范要求。B4立杆稳定性计算B41无风荷载时，立杆稳定性计算：N-计算立杆最大垂

21、直力设计值,取N=N2=11。82KN；轴决受压构件的稳定系数，根据长细比查附录C表C取值,根据第4。2。2.3条规定：立丁计算长度L0=kh=1。1551。7145=284cm，长细比（=1。7三步三跨连接）=L0/i（钢管回转半径）=284/1.58=179,查附录C, =0.223，A-立杆的截面面积，查规范附录B表B采用:A=489mm2计算如下：,结论:安全。B42在风荷载作用下，立杆稳定生计算:MW-由风荷载设计值产生的弯矩，按本规范（4.2。2。4）式计算；W钢管立杆的截面模理,查附录B表B:W=5。08cm3；B。4.2.1由风荷载产生的弯矩计算水平风荷载标准植K=0.7zs0

22、z- -风压高度变化系数，查建筑结构荷载规范（GBJ9）:B类地区，脚手架最高处92m,查表得：z=1.72；s-脚手架风荷载体型系数，按规范规定采用,查表得:敞开式脚手架的挡风面积为0。91.50.089=0。1201m2，密目网的挡风系数取0。5,则在脚手架外立杆里侧满挂密目网后，脚手架综合挡风面积为（0.91。5-0.1201）0。5+0。1201=0.8551m2,其综合挡风载体型系数为1.3,即: s=1。30。545=0.709；0-基休风压。根据（GBJ9）规定: 0=0。6。=0。70。61。720.709=0.5121KN/m2B43比排脚手架单杆局部稳定需满足如下公式要求:

23、其中,N1-单根立杆的轴心压力,取N1=max1441得1=0。611.-操作层处水平杆对立杆偏心传力产生的附加应力.当施工荷载取2000N/m2时,取=55N/mm2B 连墙件计算连墙构造对外脚手架的安全至关重要,心须引起高度重视，确保架体稳固。连墙件采用483。5钢管入墙内,两端采用双扣件固定在剪力墙上,水平距离4.2m,竖向距离为2。7m.由于荷载产生的连墙件轴向力设计植：1.0.51212。74.2=8。13KN 连墙件约束脚手架平面外变形所产生的轴向力0，对双排脚手架取5。0KN,连墙件轴向力设计值10=8。13+5=13。13KN双扣件的承载力：=1613。13，所以连墙件采用双扣

24、件固定，满足要求.根据建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范可知，一个直角或旋转扣件的抗滑设计值为8.00KN.由此可见,在三步三跨内采用483.5钢管双扣件固定，同时每个结点需要两个直角或旋转扣件同时工作（也就是每个结点的抗滑力满足16。00KN).每个结点的抗滑力满足16.00KN。综上所一工程共需二道悬挑工字钢，每道3米长120根,3米120根24.1Kg=8.7T。- 欢迎下载资料，下面是附带送个人简历资料用不了的话可以自己编辑删除，谢谢！下面黄颜色背景资料下载后可以编辑删除X X X 个 人 简 历个人资料姓 名：xxxx婚姻状况:未婚照片出 生:1987-06-24政治面貌:团员性

25、别：男民 族:汉学 位：本科移动电话：专 业：英语电子邮件：地 址： 教育背景2006。9-2010.6吉林工程技术师范学院-外国语言文学系主修课程本科阶段主修大学英语精读，大学英语泛读，英语口语，英语听力，英语写作，英语口译，翻译学,词汇学，语法学,英美概况，英国文学，美国文学，语言学，日语,中外名胜。特长及兴趣爱好除了有专业的英语方面知识外,我在校生活部工作一年, 在系宣传部和秘书处各工作一年。为全面发展，大三上学期，我加入系文学社，参于了我系心韵杂志的创刊和编辑工作。在这些活动中锻炼了我的领导和团队协作能力，学会了更好的与人相处,这些在我以后的工作中一定会有很大的帮助。计算机能力能熟悉使

26、用Office工具以及Photoshop、Flash等软件。获国家计算机二级等级资格证书。外语水平通过英语专业四级考试，能熟练进行听说读写译。奖励情况:20072008 优秀学生会干部 200807 师生合唱比赛一等奖普通话水平测试等级证书英语专业四级证书自我评价D能爬上的最大坡度292。车险定损核价运作规范规定事故车辆修复费用包括(ABCD）A事故损失部分维修工时B事故损失部分需更换的配件费C残值D税费293.车辆全损或推定全损案件, 在确定损失前,应该了解（ABD）汽车信息A了解车辆购置时间、价格B取得车辆的购置发票或其他证明C了解车辆的购置渠道D了解车辆的所有人294。机动车电器故障引起

27、火灾的主要原因有（BC）A电瓶故障B线路故障C电器元件故障D日光聚集295. 车险定损核价运作规范规定对残值处理的原则(AB)BA所有残值归被保险人所有，保险人在维修费中扣除B事故车辆更换的配件由保险人收回后不计入残值之内C所有配件必须折旧卖给被保险人D所有配件必须折旧卖给维修厂或废品收购站296。从火灾原因调查的角度，汽车火灾的原因分(ABCD）A机械故障类（如发动机过热）B电器类（线路老化短路）C人为类（纵火）D交通事故类（碰撞、倾覆、货物引起）297。对汽车整车进行测量非常重要的平面（D）？A基本面B中心面C零平面D下平面298.机械配件的基本维修原则（ABCD)A超过配合尺寸,通过加工

28、也无法得到装配技术要求B变形通过矫正无法保证使用性能和安全技术要求C断裂无法焊接或焊接后无法保证使用性能和安全技术要求D转向等涉及到安全的所有发生变形的配件299.被保险人可依据哪些有效证明作为领取赔款的凭证（A）ACA居民身份证B有效驾驶本C户口薄300。.驾驶员未取得驾驶资格包括哪些情况（ABCD)ABCA无驾驶证B驾驶车辆与准驾车型不符C公安交关部门规定的其他属于非有效驾驶的情况D驾驶证丢失301。车险网上理赔系统录入的要求有哪些(ABCDE）A查勘时间照片最佳大小为60-80kB扫描仪设置方档最佳大小100-150kC索赔申请书应当由当事驾驶员在第一时间亲笔填写D车损照片的拍摄必须符合

29、车险定损核价运作规范的相关规定E驾驶证，行驶证应尽量在查勘环节第一时间采取原件拍摄 判断题 1。 185/65R14，其中R代表Radial：表达轮胎纹络为放射状的又称“子午线”(） 2。 检查安全气囊系统故障时，必须先拆下蓄电池负极，再使用仪器读出故障代码。(） 3. 路面附着性能越好，汽车抗热衰退性能越好。() 4. 废气再循环的作用是减少HC、CO和NOX的排放量（） 5. 机动车辆保险条款（2005版）中,保险车辆发生事故,应当由第三者负责赔偿但确实无法找到第三者的，赔偿处理时实行30%绝对免赔率（） 6。 受害人无固定收入的，按照其最近二年的平均收入计算;（） 7。 营运机动车在规定

30、检验期限内经安全技术检验合格的，不再重复进行安全技术检验() 8。 本公司与被保险人就赔款金额协商确定并赔偿结案后，受害人又就同一事故向被保险人提出赔偿请求的，本公司可二次追加赔付（） 9. 维修车辆竣工结帐后,驾驶员驾驶车辆从修理厂开出时与一辆车辆相撞，因碰撞地点还在修理厂内,我司不负赔偿责任.（） 10。 机动车辆保险条款（2005版)基本险有四个独立险种（）11用于支付公安交管部门逃逸案件处理费用的特殊案件可视金额参照本机构核赔权限进行审核(）12。四冲程发动机的做工冲程中，曲轴带动活塞从上支点向下至点运动，此时进气门关闭（）13.当汽车在一般条件下行使时，应选用双速主减速器中的高速档，

31、而在行使条件较差时，则采用低速档()14.评价汽车制动性的指标制动效能、制动效能的恒定值、制动时的方向稳定性（）15。热塑性材料件损伤以修复为主，热固性塑性件损伤需更换(）16.投保人对投保标的具有保险利益，不具有保险利益的，保险合同无效（）17. 道路交通安全法实施条例有关高速公路应当标明车道行使速度，最高120公里小时，最低70公里小时（）18.暴风指风速28。5米/以上的大风(）19.刚性万向节是靠零件的铰链式联结来传递动力的，而挠性万向节则是靠弹性零件来传递动力的（）20.查勘案件查勘完毕后,只能点击发送按钮发送案件，不能通过 点击申请核价或申请核损按钮直接到达目的平台()21.双片离

32、合器中间压盘的前后，都需设有限位装置（）22.各种车身的修复，都不要使用测量工具测量车身尺度（）23附加险条款与基本险条款相抵触之处，以附加险为准，未尽之处，以基本险为准（）24.保险车辆因路面不平导致两个以上车辆轮胎磨损严重后破裂，轮胎的损失我司不负责赔偿（）25。李某于2006年4月1日向我司投保一辆奥迪A6汽车，于同年10月30日于一摩托车发生双方事故，经交警裁定李某为主要责任，对于该事故作为核赔人在审核时首先核对三者方的承保情况.（）26。汽车转弯时，转弯半径越大车速越小，附着系数越小，中心位置越高,其操作稳定性越好。（）27。应当有交强险赔偿的损失和费用，如交强险未赔付,商业三者险也

33、可赔付（）28。 一张照片已能反映出多个部件、部位受损真实情况的不需要单个或重复拍摄,重大配件或价格较贵的配件同样如此，不必单独牌照（）29.书面委托代理的授权委托书应当载明代理人的姓名或者名称、代理事项、权限和期间,并由委托人签字或盖章。(）30.气缸盖衬垫俗称汽缸床(）31。轿车一般采用边梁式车架（）32.汽车实际价指投保车辆在保险合同签订地的市场价格()33.四冲程发动机的作功冲程中曲轴带动活塞从上止点向下止点运动，此时，进排气门关闭（）34。 公民下落不明满三年的,利害关系人可以向人民法院申请宣告他为失踪(）35。在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应立即停车，保户现场，因抢救应标明位置（

34、）36。保险车辆发生多次事故，累计赔付金额时，保单合同自动终止（）37.本公司与被保险人就赔偿金额协商确定并赔偿结案后,受害人又就同一事故向被保险人提出赔偿请求，本公司可以追加赔付(）38。车辆停放过程中突然遭受洪水侵袭,紧会造成电器部分及线路损坏，可给予一定的清洁费用（）39.本车上的财产损失属于标的商业三者险的理赔范围（）40。承保年度单均赔款（统计期间该承保年度所有保单项下已决赔款未决赔款）/统计期间该承保年度承保数量（3040103)小学教育主考院校: 浙江师范大学层次:专科序号课程代码课程名称学分1 00001 马克思主义哲学原理 3.0 2 00002 邓小平理论概论 3.0 3

35、00003 法律基础与思想道德修养 2.0 4 00010 大学语文（专） 4。0 5 00395 科学.技术.社会 5.0 6 选修课组（二选一）00012 英语（一） 7.0 00409 美育基础 4。0 7选修课(二选一) 0041300414现代教育技术(含实践) 4.0(含实2。0）0001800019 计算机应用基础(含实践）4。0（含实2.0)8 00405 教育原理 6。0 9 00407 小学教育心理学 5.0 10 00410 小学语文教学论 5。0 11 00411 小学数学教学论 5.0 12 00408 小学科学教育 4.0 13 00412 小学班主任 4.0 14

36、 00406 小学教育科学研究 4.0 15 00415 中外文学作品导读 8.0 15 00417 高等数学基础 8.0 16 00416 汉语基础 4.0 16 00418 数论初步 4.0 下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快,不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近.可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工

37、作(一）在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务.另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点,把握住了工作重点和难点.（二）201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用

38、二、心系本职工作,认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制.(一)201x年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度.201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。（二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。（三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安

39、全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来,完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位.(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。（三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。(四)只有树立服务意识，加强沟通协调,才能把分内的工作做好。（五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流.四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己.（一）开展常规检查。把安全教育工

40、作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。(二）经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时,我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验，使自

41、己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!六、存在的不足总的来看,还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是,公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语,这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或

42、处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作,门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:(一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;(三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新,及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全

43、意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信:在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好！员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边,看着路上一辆辆行驶的车辆,不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了,有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备

44、维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是,在处理故障的同时,我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点.学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解,从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情

45、况紧急,在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践,也可以从他们的身上吸取力量，不断前进.存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。下半年的目标：在今后的日子里,争

46、取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态,多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。员工年终工作总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习,不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表

47、示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作,对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活,严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用.今后努力的方向:随着公司各项制度的实行,可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学

48、习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队.作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者.要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主

49、动承担工作。对此我向领导做如下工作报告：一、严于律已，自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好

50、本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难,尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献.二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平.(1)是认真学习“三个代表重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。（2）是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识.在学习方法上做到在重点中找重点，

51、抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。（3）是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习,学习了中华人民共和国森林法、森林防火条例、中华人民共和国土地管理法、广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。三、努力工作，按时完成工作任务一年来，我始终坚持严格要求自己,勤奋努力，时刻牢记公司制度,全心全意为公司创造利益的宗旨,努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其

52、它工作;讲究工作方法，效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。四、在廉的方面：(1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”,纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任;依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守；廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；不允许他人利用本人的影响谋取私利; 公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利。(2)在干部选拔任用工作中，认真执行行员管理暂行办法的有关规定,坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动

53、协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。（3）严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度,树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。（4）密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。（5)按规定执行个人重大事项报告制度。总的来说，一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策,严格执行公司的规章制度,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展.我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验,共同进步。征取更好的工作成绩。