海滨幼儿园园长工作考核细则幼儿园园长考核细则表

《海滨幼儿园园长工作考核细则幼儿园园长考核细则表》由会员分享，可在线阅读，更多相关《海滨幼儿园园长工作考核细则幼儿园园长考核细则表（2页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、海滨幼儿园园长工作考核细那么幼儿园园长考核细那么表海滨幼儿园园长工作考核细那么1.贯彻执行国家有关法律、法规、方针、政策的上级主管部门的规定，团结全园教职工努力完成上级主管部门所交给的各项工作和任务。2.指导教育、卫生保健、平安保卫工作，在充分发挥和尊重各职能部门的提早下，每月至少有4次指导和商量各职能范围职责工作，为他们排忧解难。3.深化教育教学工作，调查实情，指导工作，听课看活动每月不少于8节，指导检查常规工作，每周不少于2个班级。4.负责建立并组织执行各项规章制度，重点抓好中层干部每月一次的学习，月工作考核指导小组和园务会议，指导经审会和伙委会履行职责开展工作。5.负责聘任、调配工作人员

2、、指导，检查和评价中层干部以及其他工作人员完成月工作目的情况。组织和指导好由教师和指导相结合召开的月工作评析例会&”，发扬教师人人参与管理的民主作风。6.加强工作人员的思想工作，组织和指导教职工的政治、业务学习，每学期为团员青年上1-2次党课，与群众谈心活动每月不少于4人次。7.关心和逐步改善工作人员的生活、工作条件，维护他们的正当权益，充分调动他们的工作积极性。8.坚持节省办园方针，管理好园舍、设备和经费，不断改善办园条件。9.组织和指导家长工作，办好家政学校，每学期开设3次教育讲座，1次家长座谈会，开放1-2次半日活动观摩。全部到达以上考核指标，享受全额岗位职责津贴，如假设有其中一项未到达，扣除该津贴的10%，依次类推，扣完为止。第 2 页 共 2 页