2022年各类消防安全管理制度范文

《2022年各类消防安全管理制度范文》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年各类消防安全管理制度范文（27页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、2022年各类消防安全管理制度范文府谷县泰达煤化有限责任公司安全隐患整改管理制度一、巡查、检查出的安全隐患应尽快整改，及时消除。二、不能尽快整改的安全隐患，被检查班组接到期限整改通知书后制定整改方案，在规定期限内完成整改并写出整改报告。三、接到期限整改通知书后逾期未整改或整改不合格的，要追究相关人员的责任。四、安全隐患未消除之前，隐患班组应当落实防范措施，加大防范力度，确保不出事故。五、隐患不能及时消除，不能确保安全的，应停止使用。六、实行安全隐患奖励_制度，鼓励员工_安全隐患问题整改不彻底而发生安全生产责任事故，实行责任倒查追究，依法依规严肃处理。安全环保消防部下发整改通知后，班组未按时整改

2、，每次罚班组长50-_元。安全环保消防部_年_月安全生产检查制度1、目的建立安全检查内容，形式和整改程序，及时发现问题，有效进行改进。2、范围公司各单位及全体员工。3、责任者公司各部门、车间及岗位。4、工作程序4.1任务与要求(1)安全检查是搞好生产的重要手段，其基本任务是。发现和查明各种危险和隐患，督促整改，落实防范措施，监督各种安全规章制度的实施，制止违章作业和违章指挥。(2)安全检查应贯彻领导与员工相结合的原则，以查思想，查纪律，查制度，查领导，查隐患为中心的基础上，每年还应进行群众性综合检查、专业检查、季节性检查和日常检查。(3)安全检查必须有明确目的、要求和具体计划，必须建立有领导负

3、责和有关单位人员参加的安全检查_，并制订安全检查细则。(4)检查单位和人员有权要求被检查单位汇报安全生产、劳动保护情况以及提供有关资料；有权调查、询问及召开座谈会；有权制止违章指挥和违章作业的行为；对重大隐患问题有权提出限期整改的要求，并向上级报告；对拒绝或对抗检查者，有权提出处理意见。(5)各单位安全检查_，必须做到边检查，边整改，及时总结推广先进经验。4.2安全检查的形式与内容(1)公司综合安全检查，由公司主管安全的副总经理或安全环保消防部_各部门负责人每月进行一次。检查出的安全隐患由安全环保消防部负责汇总落实防范措施，分别提交有关车间、班组限期整改，对整改情况进行跟踪。一时解决不了的，在

4、采取的安全措施的情况下，报机械设备部，列入大修计划进行解决。(2)车间级安全自查，由车间主任负责_专业人员和班组长进行检查，每月至少二次，对查出的隐患，要落实整改措施，并落实到人。对确实解决不了的问题，上报有关部门解决。(3)班组级安全自查，由班组长负责_进行，每周进行一次，对查出的隐患，要落实整改措施，并落实到人。对确实解决不了的问题，上报车间领导解决。(4)安全文明生产考核检查，由安全文明检查考核小组负责进行，每周一次，检查情况及时通知有关部门、车间进行整改，并对整改情况进行跟踪，并按有关规定进行考核。(5)专业检查分别由各专业职能部门的主要负责人_本系统人员参加，每年至少检查二次，主要内

5、容是对锅炉及压力容器、危险品、电气装置、起重设备、厂房建筑、运输车辆等进行专业检查。(6)季节性检查，由分管的职能部门领导，根据当地的地理和气候特点_系统人员，对防火、防爆、防雨、防洪、防雷、防静电、防风、防暑降温及防冻保暖等进行预防性季节检查，检查情况由安全环保消防部汇总上报。(7)日常检查，各级领导干部和职能人员都必须结合自己的业务，深入生产现场进行检查，发现问题及时指出。每个班组必须严格进行安全交接班检查，不马虎，不走过场，当面讲清，交接班记录完整。(8)临时性检查，紧急情况下的抢修，大修项目的开工、长期不用设备开车、新工艺、新产品、新设备的投产，都应进行临时性的安全检查，该项检查由主管

6、职能部门、车间、班组分别负责进行。(9)停产大修的安全检查，由大修领导小组负责，_有关施工单位、管理单位及停产车间的领导和施工技术人员，对施工现场进行安全检查。4.3隐患整改(1)对查出的事故隐患都要逐项分析研究并由职能部门和隐患所在单位落实整改措施方案、方法，做到“四定”即：定项目、定时间、定责任人、定实施监督复核人。(2)在隐患整改中做到“三不推”即。凡是班组能整改的不准推给车间；凡是车间能整改的不准推给公司；今天能整改的不准推明天整改。(3)对严重威胁安全生产，基层有条件整改的项目，要立即签发事故隐患通知书，限期整改。无故拖延整改者，要追究责任，根据情节轻重给予经济处罚和行政处分。(4)

7、对资金或技术条件暂不具备整改的重大隐患，各有关单位必须采取应急的防范措施，并纳入计划，限期解决。(5)公司级综合性检查和专业检查查出的事故隐患，要及时通知受检单位，并限期整改，对不按期整改者，要予以经济处罚。(6)事故隐患单位如难以按期整改，应及时汇报安全环保消防部协调处理并采取有效安全防范措施。(7)查出事故隐患应及时上报有关部门，重大事故隐患及整改情况由安全环保消防部汇总并存档。(8)企业无力解决的重大事故隐患，除采取有效防范措施外，应书面报告政府主管部门协助解决。5、附则本制度由公司安全环保消防部负责解释._年安全生产工作计划在这一年来的安全生产工作中，我公司采取了强有力的措施，做了大量

8、的工作，消除了不少安全隐患，在取得成绩的同时，我工厂的安全生产形势依然严峻，安全管理工作永远没有终点，在以后的安全管理工作中我工厂将根据实际，明确责任，加大力度，把安全生产工作深入扎实、坚持不懈的抓下去，以确保全公司安全生产形势稳定。因此，明年我们将着重从以下几个方面开展安全生产工作：1、根据我公司实际情况，建立健全各方面的安全生产规章制度、操作规程，把我公司安全管理工作制度化、规范化，使我公司安全管理水平上一个新台阶；2、进一步落实完善安全生产工作责任制，各部门、车间都要与公司签订安全生产责任书，确保安全生产责任制落到实处；完善安全生产责任追究制度，使安全生产责任真正落实到每个员工、尤其是生

9、产一线的生产和安全管理人员，营造全员参与安全管理的企业安全文化氛围；3、按要求配备安全管理人员，按规范完成厂区安全设施的布置工作，加大安全经费的投入，确保安全经费富足、到位，同时把安全工作的关口前移，立足防范，狠抓“三违”行为；4、加大安全生产宣传力度，提高全员安全生产意识及安全文化素质，强化员工的自我保护意识，认真宣传和贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策，抓好各项安全整治措施的落实；5、加强我公司员工安全教育培训工作，广泛开展安全生产技能培训，在企业中全面提高各级管理人员和生产员工的安全生产意识和安全生产技能，建立一支政治素质过硬、技术全面的安全生产管理队伍和员工队伍；6、加强我公司

10、消防安全管理，同时每月_一次各厂全体人员的消防演练，为“提高我工厂发生火灾后的快速反应能力，最大限度地减少人员伤亡和降低公司财产损失”提供保障，同时在厂区范围内按要求_足量的消防设施，加强重点防火区域的消防管理工作，做到勤巡逻、勤发现、勤解决，以消除各项消防隐患；7、认真按照公司制定的安全管理制度抓好各类安全生产检查，每月至少开展两次安全生产大检查并进行安全生产例会，加大事故隐患排查力度，开展各类安全隐患的专项治理工作，确保及时发现、及时解决存在的安全隐患问题，防止安全事故的发生；8、加强特种设备的使用和特种作业人员的安全管理工作，严格执行特种作业人员持证上岗制度，及时对特种设备进行自检，严防

11、特种设备带病作业，防止安全事故的发生；安全生产管理工作永远都没有终点，我工厂将认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，强化安全生产管理，把各项安全管理工作落到实处，努力营造全员参与安全管理工作的企业安全文化氛围，抓好工厂各项安全生产管理工作，为“创造一个好的安全生产环境，切实保障人民群众生命和国家财产安全”而不懈努力。防火安全管理制度为了加强消防安全管理工作，促进安全生产落到实处，避免火灾事故的发生，结合本单位的实际情况，坚持“安全第一，防消结合”的安全生产方针。特制定本制度。一、逐级防火安全检查制度1.厂安全生产科成员，每周定期对各车间_一次安全防火大检查。对发现的不安全因素进行通告

12、，并立即向相关责任人提出限期整改。2.专职的防火人员对重点防火部位要每天坚持检查俩次，对一般部位定期检查，发现问题及时督促整改，当安全与生产发生矛盾时，专职防火员有权敦促停止生产，及时整改火灾隐患，并及时报告领导。3.车间每天要_班长对本车间的防火安全进行检查，对发现的问题要及时进行整改，并报安全生产科。4.班组部位要落实防火责任，坚持班前班后自查，做到发现问题及时处理，防火安全情况要列入交接班的内容。5.各级防火安全检查情况要留有记录，以备后查。二、仓库安全防火管理制度1.所有仓库，应设专(兼)职仓库保管员，负责库房的日常管理。2.所有物料，无论是新购入、领后收回，必须履行验收入库登记手续。

13、3.库房应通风，照明良好，门窗完好，不漏雨。4.房应有醒目的安全警示标志，无关人员不得随意出入。库管人员离开时必须随时锁门。5.库房应配置灭火器材，消防器材应当设置在明显和便于取用的地点，周围不准堆放物品和杂物。库管人员应会熟练使用。6.库房内敷设的配电线路，需穿金属管或用非燃硬塑料管保护。应当在库房外单独_开关箱，保管人员离库时，必须拉闸断电；禁止使用不合规格的保险装置。7.库房内不准人员住宿、休息，不准使用电炉、电烙铁、电熨斗等电热器具和电视机、电冰箱等家用电器。三、易燃、_物品管理制度1.易燃、_、易腐蚀等化学危险品应单独设库，确无条件时，也必须隔离单独存放，并做好专门的标识，在醒目处标

14、明储存物品的名称、性质和应急处置方法。2.易燃、_、易腐蚀等化学危险品的包装容器应当牢固、密封，发现破损、残缺，变形和物品变质、分解等情况时，应当及时进行安全处理，严防跑、冒、滴、漏。3.要严格控制易燃_、有毒有害化学用品和化工用品的发放，需要领用时必须经有关领导同意。4.储存易燃、_物品的仓库，不得过量储存，随用随领。5.对怕潮(如乙炔)怕晒(如氧气瓶)等物品不得露天存放，以防受潮或暴晒而发生火灾、爆炸等事故。四、安全用电管理制度1.库房内一般不宜_电器设备，如需要_时，应当严格按照有关的电力设计技术规范和本制度有关规定执行。2.储存化学易燃物品的库房，应根据物品的性质，_防爆、隔离或密封式

15、的电器照明设备。3.各类库房的电线主线应架设在库房外，引进库房的电线，必须装置在金属或硬质塑料套管内，电器线路和灯头_在库房通道的上方，与堆垛保持安全距离，严禁在库房闷顶架电线。4.库房内不准架设临时电线，库区如需架设临时电线，必须经公司领导批准，使用时间不超过半个月，到期及时拆除。5.每个库房单独_开关箱，并设在库房外，且_防雨、防潮等保护设施。五、火源管理制度1.库区内严禁吸烟、用火。2.金属火炉距可燃物不应当小于一点五米。金属烟囱距可燃墙壁、屋顶不应当小于七十厘米，距可燃屋檐不应小于十厘米，高出屋檐不应小于三十厘米。烟囱穿过可燃墙壁、窗户时，必须在其周围用不燃材料隔开。3.不准用易燃液体

16、引火，火炉附近不准堆放木片、刨花、废纸等可燃物4.不准靠近火炉烘烤衣物和其他可燃物。燃着的火炉应有人负责管理。5.从炉内取出的炽热灰烬，必须用水浇灭后倒在指定的安全地点。六、消防器材管理维修制度1.消防器材要放置于通风干燥，取拿方便的地方。2.对消防器材要维修保养，要保持整洁、干净、防锈蚀，不得爆晒雨淋，对消火栓、灭火机等消防设备采取防冻措施。3.消防器材设备应当有专人负责管理，定期检查维修，保证完整好用。4.消防器材无警不动，对挪用或损坏者应给予严肃处理。七、火灾事故报告、调查、处理制度1.发生火灾后岗位人员要立即报警，同时积极_扑救。2.从报警到处理事故结束，始终要保护好现场，待现场勘查结

17、束后，经公安消防机构和保卫人员同意才能_清理现场，恢复生产。3.调查处理火灾事故，应按“三不放过”原则，查明原因，分清责任，总结教训，落实防范措施，并根据事故情节，对有关责任人严肃处理，情节严重的要追究有关人员的刑事责任。4.发生火灾后，应将事故经过、损失和调查处理情况在防火档案中登记备案，并写出书面报告，呈报上级主管部门或公安消防机构。劳动防护用品发放、使用管理制度一、目的职工劳动防护用品是保护劳动者在生产劳动过程中的安全和健康所必须的一种预防性装备，是劳动保护工作的重要组成部分。为加强对职工劳动保护用品的发放、使用和管理，保障职工在生产劳动过程中的安全和健康，确保生产工作的正常运行，特制定

18、本制度。二、适用范围本制度适用于公司内所在岗的所有职工。三、劳动用品的发放、使用和管理1、劳动保护用品的发放1)、公司库管部是负责全公司劳动保护用品发放的主管部门，具体负责劳动防护用品标准的修定，日常劳保用品计划的汇总、审批和登记管理工作。2)、本公司发放劳动保护用品的标准是参照劳动防护用品配备标准又结合企业实际，在征求多方意见的基础上而制定的。每个工种的具体标准是作为职工个人劳动保护用品发放的依据。3)、劳保用品发放的时间每月_日至_日；各分厂、车间提报的劳动计划必须在每月_日前报库管部，库管部汇总、审核后每月_日前报给采供部，由采供部按计划记性采购、发放。4)、发放劳保用品必须严格执行泰达

19、煤化公司职工个人劳动保护用品发放标准，任何单位不得擅自扩大发放范围和提高发放标准。5)、对生产中特殊情况下需要领用的劳动用品，应按程序由本单位负责人、分厂厂长或公司分管生产的副总经理签字后，到库管部办理有关手续。二、劳动保护用品的使用1、劳动防护用品是职工在生产劳动中的必备护具，必须在生产劳动时间内穿用，不使用时应妥善保管。职工上班时，有下列情况按违纪处理，并给予经济罚款。(1)、不按规定穿工作服、戴工作帽的一次罚款_元；(2)、配发普通口罩不戴的一次罚款_元；(3)、有毒有害岗位配发的特种防护用品，按规定要求应配戴时不戴的一次罚款_元；、(4)、配发防尘口罩不戴的一次罚款_元；(5)、配发高

20、温鞋岗位的一次不穿罚款_元；(6)、不按规定要求戴手套的一次罚款_元；(7)、在设备检修或施工现场，不戴安全帽的一次罚款_元。2、对职工劳动防护用品的使用情况，公司主管部门采取定期或不定期的检查和抽查，对检查出来的问题及时在全公司进行通报，严重的给予经济罚款并追究单位主要负责人的责任。3、特种劳动防护用品在使用前必须进行严格检查，并建立定期检验、维护保养制度，发现失去安全效能的，要立即报废、更换。4、有毒有害岗位应配发一定数量的公用防护用具，在检修设备或处理应急情况使用，确保职工身体不受侵害。三、劳动防护用品的管理1、防护用品是保护职工在生产过程中的安全和健康的一种预防性辅助措施，应与职工的生

21、活福利待遇分开，任何人不得将防护用品转移或出卖。2、任何单位一律不准冒领或克扣职工劳动保护用品，因克扣职工劳动保护用品而发生的工伤事故，要严肃追究责任。3、职工个人劳动保护用品的发放，各单位要建立登记台帐，实行一人一卡制，卡片应列工种、品名、数量、领取时间等项目。职工内部调动，卡片随本人转移到新单位，同时要按新岗位的发放标准办理交还、转移手续。4、职工长期休病假、长假或脱离生产岗位半年以上者应停发防护用品或顺延使用时间。5、学徒工、长年临时工与正式职工在同一工种的，应享受同样的防护用品待遇。6、采供部门在购置劳动保护用品时，必须确保防护用品的质量，无检验部门发给“产品合格证书”和“产品检验证”

22、的，一律不得购置。对购置不符合上述要求的劳动防护用品而造成伤亡事故的要追究有关人员和领导的责任。安全环保消防部_年_月安全生产例会制度一、目的和范围：建立安全生产例会制度，保证企业各项安全工作持续有效开展。本制度适用于本公司安全生产会议的管理。二、编制依据危险化学品从业单位安全标准化工作指南。三、职责1、企业主要负责人负责公司安全生产委员会，研究企业安全生产方面的工作，传达，贯彻国家安全生产方面的有关文件，会议精神。2、各车间负责_班前班后会的_并形成记录。3、各职能部门，生产车间各自归口管理范围内_有关安全生产的会议。四、工作程序1、为保证企业安全健康的发展，公司安全生产委员会要经常研究安全

23、管理制度的建立和完善，职工安全教育，安全投入，安全生产目标责任制的管理，安全检查和监督，安全事故的管理和预防，劳动保护，危险化学品的管理，职业卫生与职业病的防治，项目建设安全管理等方面需要解决的问题，并监督落实情况，传达，贯彻国家安全生产方面的有关文件，会议精神，公司安全生产委员会每季度召开一次。2、安环部每周一负责_召开一次安全生产会议，认真传达贯彻国家安全生产方面的有关文件，会议精神和公司经理常务会部署开展的工作，分析总结上周公司各厂安全生产情况，安全标准化的运行维护情况，隐患排查治理情况，消防设施的检查维护情况，提出下一步的工作安排，研究解决生产中出现的安全问题。3、车间，班组在部署具体

24、工作时必须首先把安全工作放到首位，积极做好职工的安全思想教育，牢固树立安全第一的思想，不断提高全员安全意识，每周至少召开一次会议。五、会议地点及会议要求1、公司_的安全生产例会、车间级安全生产例会召开会议时间：每周一下午两点，会议地点：一楼会议室。2、会议要求(1)所有与会人员均不得缺席、迟到、早退，参会人员实行签到登记。(2)主持人须在会议前和相关人员拟定好会议议程等，不能毫无准备地召开会议。(3)每一次会议内容要进行会议记录。_须包含。会议时间(起止时间格式为年/月/日/时/分)、议题、主持人、记录员、与会人员、缺席人员、详细会议内容(发言记录)、商议结果等。(4)所有参加会议的人员应将手

25、机设置在无声或振动状态下。六、会议_1、公司安全生产例会由分管生产副总经理负责_；2、车间级安全生产例会由安环部负责_；3、班组级安全生产例会由车间主任负责_；七、相关记录1、公司安全生产例会会议记录。2、车间级安全生产例会会议记录。3、班组级安全生产例会会议记录。4、会议人员签到纪录。安全生产培训教育制度一、范围本标准适应于公司各部门、各厂及车间。二、职责1、行政部是安全教育培训的主管部门，全面负责公司的安全教育培训。2、各部门、车间积极配合安全教育工作。三、安全教育总体要求安环部建立三级安全教育档案。凡新进我公司职工的安全教育、调换新工种、采用新技术、新工艺、新设备、新材料的职工的安全教育

26、和特种作业人员的安全教育。一级安全教育：由公司行政部对凡新进我公司的职工进行教育，教育内容：国家安全生产法律、法规、方针、政策、公司级安全规章制度、安全纪律和遵章守纪教育、公司级各危险源(点)识别及防范知识、公司级消防设施告知及使用方法，受教育率达到_%。二级安全教育：由车间主任负责教育，教育内容：本车间的安全制度及安全操作规程，安全注意事故及作业要领，劳动防护用品正确穿戴及使用，危险源点告知及预防，事故应急知识及逃生知识，受教育率达到_%。三级安全教育：由班(组)长负责教育，教育内容：现场安全注意事项、安全技术操作规程，本工种使用的机械设备、工具的性能和安全管理使用的知识，个人防护用品的正确

27、使用方法，受教育率达到_%。四、特殊操作人员安全教育特种作业是指容易发生伤亡事故，对操作者本人、他人和周围设施的安全有重大危害的作业。我公司特种作业范围有：电工作业、机动车辆驾驶。从事特种作业人员必须取得相应的证书后，才能上岗。五、经常性教育1、安全教育培训工作，必须做到经常化、制度化。经常性教育主要内容包括：上级的劳动保护、安全生产法规及有关的文件、指示；各部门、科室和每个职工的安全责任；安全规章制度及劳动纪律；事故的案例及教训和安全技术先进经验、革新成果等。2、各车间不定期召开安全生产会议，其内容。上级有关部门下发的安全生产法规和文件；布置、检查、小结本期安全生产情况，同时分析事故原因，提

28、出消除隐患办法，并作好相关会议记录，记录形式不定。3、对所进行的安全教育培训，人力资源部应做好相关培训记录，建立员工培训台帐，妥善保存。六、教育和培训的时间(1)专职管理和技术人员每年不少于_学时；(2)其他管理和技术人员每年不少于_学时；(3)特殊工种每年不少于_学时；(4)其他职工每年不少于_学时；(5)待、转、换岗重新上岗前，接受一次不少于_学时的培训；(6)新入厂员工的三级培训教育(公司、车间、班组)时间分别不少于_学时、_学时、_学时。七、教育和培训的形式与内容教育和培训按等级、层次和工作性质分别进行，管理人员的重点是：安全生产意识和安全管理水平，操作者的重点是：遵章守纪、自我保护和

29、提高防范事故的能力。(1)新工人(包括合同工、临时工、学徒工、实习和代培人员)必须进行公司、车间和班组的三级安全教育。教育内容包括安全生产方针、政策、法规、标准及安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度、严禁事项及本工种的安全操作规程。(2)电工、焊工、皮带工、炉前工、布料工、上料工各种机动车辆司机等特殊工种工人，除进行一般安全教育外，还要经过本专业安全技术教育。(3)采用新工艺、新技术、新设备施工和调换工作岗位时，对操作人员进行新技术、新岗位的安全教育。2022年各类消防安全管理制度范文（二）消防疏散设施管理制度1.应按照国家有关消防技术规范的要求设置安全疏散设施。2.单位必须购置符合国家

30、规定的防火门、应急照明灯和疏散指示标志灯等合格的疏散设施。3.各部门负责管理辖区内的安全疏散设施，并遵守以下规定：禁止在疏散楼梯和通道上堆放杂物、设备、_栅栏等，确保疏散通道畅通；在营业、生产、工作等期间，禁止将安全出口上锁、遮挡；对常闭型防火门开启后，应随手关闭；不得随意遮挡挪动、试验应急灯及疏散指示标志；不得随意操作防火卷帘等设施。4.安全疏散设施应作为防火检(巡)查的重要内容。5.班组应每日、部门应每周对辖区的安全疏散设施进行巡查，检查疏散通道安全出口的畅通情况，应急灯、疏散指示标志的在位情况，防火门的关闭情况等，发现问题及时改正。6.单位应每月对安全疏散设施进行检查(抽查)，对应急灯、

31、疏散指示标志灯、防火卷帘的功能进行试验，发现问题按程序督促整改，保证疏散设施完整好用。灭火和应急疏散预案演练制度一、单位应当成立由消防安全责任人、管理人、归口管理部门负责人等组成的灭火和应急疏散预案演练(以下简称演练)领导小组。二、演练领导小组由指挥组、灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全救护组组成。三、领导小组根据单位实际制定灭火和应急疏散预案，每半年_员工进行一次演练。四、预案演练组中的各小组成员按照各自的职责分工每半年进行一次培训。五、灭火和应急疏散预案_中的各级、各类人员，必须按照演练的统一要求，在规定的时间内，到达指定位置。六、对通过演练暴露出的问题，由消防安全归口管理职能部门根

32、据演练领导小组提出的意见，对预案进行修改完善。七、以上各组成员根据工作班次安排，必须由两组人员组成。燃气和电气设备的检查管理制度1、应按规定正确_、使用电器设备，相关人员必须经必要的培训，获得相关部门核发的有效证书方可操作。各类设备均需具备法律、法规规定的有效合格证明并经维修部确认后方可投入使用。电气设备应由持证人员定期进行检查(至少每月一次)。2、防雷、防静电设施定期检查、检测，每季度至少检查一次、每年至少检测一次并记录。3、电器设备负荷应严格按照标准执行，接头牢固，绝缘良好，保险装置合格、正常并具备良好的接地，接地电阻应严格按照电气施工要求测试。4、各类线路均应以套管加以隔绝，特殊情况下，

33、亦应使用绝缘良好的铅皮或胶皮电缆线。各类电气设备及线路均应定期检修，随时排除因绝缘损坏可能引起的消防安全隐患。5、未经批准，严禁擅自加长电线。各部门应积极配合安全小组、维修部人员检查加长电线是否仅供紧急使用、外壳是否完好、是否有维修部人员检测后投入使用。6、电器设备、开关箱线路附近按照本单位标准划定黄色区域，严禁堆放易燃_物并定期检查、排除隐患。7、设备用毕应切断电源。未经试验正式通电的设备，_、维修人员离开现场时应切断电源。8、除已采取防范措施的部门外，工作场所内严禁使用明火。9、使用明火的部门应严格遵守各项安全规定和操作流程，做到用火不离人、人离火灭。10、场所内严禁吸烟并张贴禁烟标识，每

34、一位员工均有义务提醒其他人员共同遵守公共场所禁烟的规定。消防(控制室)值班制度为加强本单位的消防安全管理，预防火灾事故的发生，特制定本制度：1、本单位的消防(控制室)值班制度由消防安全管理人负责。2、消防值班应由单位领导带班。值班领导要不定时地查班、查岗。3、值班人员必须严守岗位，不得脱岗、漏岗。4、本单位实行交接班制，建立值班档案。值班人员要详细填写值班档案，班与班之间要办理交接手续。5、消防控制室必须昼夜_小时设专人值班，值班人员应坚守岗位，严禁脱岗，未经专业无证人员不得上岗；6、值班人员要认真学习消防法律、法规，学习消防专业知识，熟练掌握消防设备的性能及操作规程，提高消防技能。7、值班时

35、间严禁睡觉、喝酒，不得聊天、打私人电话，不准在控制室内会客，严禁无关人员触动、使用室内设备。8、严密监视设备运行状况，遇有报警要按规定程序迅速、准确处理，做好各种记录，遇有重大情况要及时报告。9、未经公安消防机构同意不得擅自关闭火灾自动报警、自动灭火系统。10、本规定自颁布之日起实施。专职和义务消防队的_管理制度一、专职消防队主要由消防安保人员组成，义务消防队员由管理人员及员工组成，统一由消防归口管理职能部门负责管理。二、消防归口管理职能部门对专职消防队员每月进行一次培训，对义务消防队员每季度进行一次培训。三、消防归口管理职能部门每半年_专职和义务消防队员进行一次灭火疏散演练。四、专职和义务消

36、防队员要服从消防归口管理职能部门的统一调度、指挥，根据分工各司其职、各负其责。五、根据人员变化情况对专职和义务消防队员及时进行调整、补充。六、培训主要内容包括(1)防火、灭火常识，消防器材的性能及适用范围；(2)消防设施、器材的操作及使用方法；(3)火灾扑救、_人员疏散及逃生方法；(4)火灾现场的保护。易燃_危险品和场所防火防爆管理制度第一条生产和管理易燃_化学危险物品的工作人员应熟悉其理化特性、防火措施及灭火方法。第二条贮存易燃_物品的仓库，耐火等级不得低于二级，有良好的通风散热条件，定期测温检查。使用易燃_物品的生产部位，贮存量不得超过标准的使用量。第三条贮存危险物品应按照性质分类，专库存

37、量，并设置明显的标志，注明品名、特征、防火措施和灭火方法，配备足够的相应的消防器材。性质与灭火方法相抵触的物品不得混存。第四条生产贮存易燃_物品的厂(库)房等场所，严禁动用明火和带入火种，电气设备、开关、灯具、线路必须符合防爆要求。工作人员不准穿带钉子的鞋和化纤衣服，非工作人员严禁进入。第五条维修检查设备机件，严禁使用汽油等易燃_物品清洗。第六条对怕潮(如乙炔)、怕晒(氧气瓶)等物品，不得露天存放，以防因受潮或暴晒而发生火灾，爆炸事故。第七条装卸和操作易燃_危险物品应稳装、稳卸，严禁用产生火花的工具敲打和起封。第八条运输危险物品必须专车运输，配备相应的消防器材和懂其性质的专人押运，并应办理运输

38、手续，性质相抵触的危险物品不得同车运输，严禁携带危险物品乘坐公共汽车。(一)消防安全教育、培训制度1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识。2、定期_员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。5、对新员工进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。7、消控中心等特殊岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上岗。(二)防火巡查、检查制度1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。2、消防工作归口管

39、理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对单位进行一次防火检查并复查追踪改善。3、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照规定，要求有关人员在记录上签名。4、_部门应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应每日消防安全检查情况通知，若发现本单位存在火灾隐患，应及时整改。5、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。(三)安全疏散设施管理制度1、单位应保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上_栅栏等影响疏散的障碍物。2、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。3、应保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急

40、照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期_检查、测试、维护和保养。4、严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。5、严禁在营业或工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。(四)消防控制中心管理制度1、熟悉并掌握各类消防设施的使用性能，保证扑救火灾过程中操作有序、准确迅速。2、做好消防值班记录和交接班记录，处理消防报警电话。3、按时交接班，做好值班记录、设备情况、事故处理等情况的交接手续。无交接班手续，值班人员不得擅自离岗。4、发现设备故障时，应及时报告，并通知有关部门及时修复。5、非工作所需，不得使用消控中心内线电话，非消防控制中心值班人员禁止进入值班室。6、上班时间不准在消控中

41、心抽烟、睡觉、看书报等，离岗应做好交接班手续。7、发现火灾时，迅速按灭火作战预案紧急处理，并拨打119电话通知公安消防部门并报告部门主管。(五)消防设施、器材维护管理制度1、消防设施日常使用管理由专职管理员负责，专职管理员每日检查消防设施的使用状况，保持设施整洁、卫生、完好。2、消防设施及消防设备的技术性能的维修保养和定期技术检测由消防工作归口管理部门负责，设专职管理员每日按时检查了解消防设备的运行情况。查看运行记录，听取值班人员意见，发现异常及时安排维修，使设备保持完好的技术状态。3、消防设施和消防设备定期测试：(1)烟、温感报警系统的测试由消防工作归口管理部门负责_实施，保安部参加，每个烟

42、、温感探头至少每年轮测一次。(2)消防水泵、喷淋水泵、水幕水泵每月试开泵一次，检查其是否完整好用。(3)正压送风、防排烟系统每半年检测一次。(4)室内消火栓、喷淋泄水测试每季度一次。(5)其它消防设备的测试，根据不同情况决定测试时间。4、消防器材管理：(1)每年在冬防、夏防期间定期两次对灭火器进行普查换药。(2)派专人管理，定期巡查消防器材，保证处于完好状态。(3)对消防器材应经常检查，发现丢失、损坏应立即补充并上报领导。(4)各部门的消防器材由本部门管理，并指定专人负责。(六)火灾隐患整改制度1、各部门对存在的火灾隐患应当及时予以消除。2、在防火安全检查中，应对所发现的火灾隐患进行逐项登记，

43、并将隐患情况书面下发各部门限期整改，同时要做好隐患整改情况记录。3、在火灾隐患未消除前，各部门应当落实防范措施，确保隐患整改期间的消防安全，对确_力解决的重大火灾隐患应当提出解决方案，及时向单位消防安全责任人报告，并由单位上级主管部门或_报告。4、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患，应当在规定的期限内改正并写出隐患整改的复函，报送公安消防机构。(七)用火、用电安全管理制度1、用电安全管理：(1)严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电。(2)电气线路、设备_应由持证电工负责。(3)各部门下班后，该关闭的电源应予以关闭。(4)禁止私用电热棒、电炉等大功率电器。2、用火安全管理：(1)严格执行动火审批制

44、度，确需动火作业时，作业单位应按规定向消防工作归口管理部门申请“动火许可证”。(2)动火作业前应清除动火点附近_米区域范围内的易燃_危险物品或作适当的安全隔离，并向保卫部借取适当种类、数量的灭火器材随时备用，结束作业后应即时归还，若有动用应如实报告。(3)如在作业点就地动火施工，应按规定向作业点所在单位经理级(含)以上主管人员申请，申请部门需派人现场监督并不定时派人巡查。离地面_米以上的高架动火作业必须保证有一人在_专职负责随时扑灭可能引燃其它物品的火花。(4)未办理“动火许可证”擅自动火作业者，本单位人员予以记小过二次处分，严重的予以开除。(八)易燃_危险物品和场所防火防爆制度1、易燃_危险

45、物品应有专用的库房，配备必要的消防器材设施，仓管人员必须由消防安全培训合格的人员担任。2、易燃_危险物品应分类、分项储存。化学性质相抵触或灭火方法不同的易燃_化学物品，应分库存放。3、易燃_危险物品入库前应经检验部门检验，出入库应进行登记。4、库存物品应当分类、分垛储存，每垛占地面积不宜大于一百平方米，垛与垛之间不小于一米，垛与墙间距不小于零点五米，垛与梁、柱的间距不小于零点五米，主要通道的宽度不小于二米。5、易燃_危险物品存取应按安全操作规程执行，仓库工作人员应坚守岗位，非工作人员不得随意入内。6、易燃_场所应根据消防规范要求采取防火防爆措施并做好防火防爆设施的维护保养工作。(九)义务消防队

46、_管理制度1、义务消防员应在消防工作归口管理部门领导下开展业务学习和灭火技能训练，各项技术考核应达到规定的指标。2、要结合对消防设施、设备、器材维护检查，有计划地对每个义务消防员进行轮训，使每个人都具有实际操作技能。3、按照灭火和应急疏散预案每半年进行一次演练，并结合实际不断完善预案。4、每年举行一次防火、灭火知识考核，考核优秀给予表彰。5、不断总结经验，提高防火灭火自救能力。(十)灭火和应急疏散预案演练制度1、制定符合本单位实际情况的灭火和应急疏散预案。2、_全员学习和熟悉灭火和应急疏散预案。3、每次_预案演练前应精心开会部署，明确分工。4、应按制定的预案，至少每半年进行一次演练。5、演练结

47、束后应召开讲评会，认真总结预案演练的情况，发现不足之处应及时修改和完善预案。(十一)燃气和电气设备的检查和管理制度1、应按规定正确_、使用电器设备，相关人员必须经必要的培训，获得相关部门核发的有效证书方可操作。各类设备均需具备法律、法规规定的有效合格证明并经维修部确认后方可投入使用。电气设备应由持证人员定期进行检查(至少每月一次)。2、防雷、防静电设施定期检查、检测，每季度至少检查一次、每年至少检测一次并记录。3、电器设备负荷应严格按照标准执行，接头牢固，绝缘良好，保险装置合格、正常并具备良好的接地，接地电阻应严格按照电气施工要求测试。4、各类线路均应以套管加以隔绝，特殊情况下，亦应使用绝缘良

48、好的铅皮或胶皮电缆线。各类电气设备及线路均应定期检修，随时排除因绝缘损坏可能引起的消防安全隐患。5、未经批准，严禁擅自加长电线。各部门应积极配合安全小组、维修部人员检查加长电线是否仅供紧急使用、外壳是否完好、是否有维修部人员检测后投入使用。6、电器设备、开关箱线路附近按照本单位标准划定黄色区域，严禁堆放易燃_物并定期检查、排除隐患。7、设备用毕应切断电源。未经试验正式通电的设备，_、维修人员离开现场时应切断电源。8、除已采取防范措施的部门外，工作场所内严禁使用明火。9、使用明火的部门应严格遵守各项安全规定和操作流程，做到用火不离人、人离火灭。10、场所内严禁吸烟并张贴禁烟标识，每一位员工均有义

49、务提醒其他人员共同遵守公共场所禁烟的规定。(十二)消防安全工作考评和奖惩制度1、对消防安全工作作出成绩的，予以通报表扬或物质奖励。2、对造成消防安全事故的责任人，将依据所造成后果的严重性予以不同的处理，除已达到依照国家治安管理处罚条例或已够追究刑事责任的事故责任人将依法移送国家有关部门处理外，根据本单位的规定，对下列行为予以处罚：(1)有下列情形之一的，视损失情况与认识态度除责令赔偿全部或部分损失外，予以口头告诫：a、使用易燃危险品未严格按照操作程序进行或保管不当而造成火警、火灾，损失不大的；b、在禁烟场所吸烟或处置烟头不当而引起火警、火灾，损失不大的；c、未及时清理区域内易燃物品，而造成火灾

50、隐患的；d、未经批准，违规使用加长电线、用电未使用安全保险装置的或擅自增加小负荷电器的；e、谎报火警；f、未经批准，玩弄消防设施、器材，未造成不良后果的；g、对安全小组提出的消防隐患未予以及时整改而无法说明原因的部门管理人员；h、阻塞消防通道、遮挡安全指示标志等未造成严重后果的。(2)有下列情形之一的，视情节轻重和认识态度，除责令赔偿全部或部分损失外，予以通报批评：a、擅自使用易燃、_物品的；b、擅自挪用消防设施、器材的位置或改为它用的；c、违反安全管理和操作规程、擅离职守从而导致火警、火灾损失轻微的；d、强迫其他员工违规操作的管理人员；e、发现火警，未及时依照紧急情况处理程序处理的；f、对安全小组的检查未予以配合、拒绝整改的管理人员。(3)对任何事故隐瞒事实，不处理、不追究的或提供虚假信息的，予以解聘。(4)对违反消防安全管理导致事故发生(损失轻微的)，但能主动坦白并积极协助相关部门处理事故、挽回损失的肇事者或责任人可视情况予以减轻或免予处罚。第27页共27页