怎样树立良好形象机关良好形象

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1、怎样树 立良好形象机关 良好形象人大机关担负着为人大及其常委会正确行使职权提供服务和保障的重要职责。机关干部的服务态度、工作效率如何，机关工作人员的一言一行， 一举一动， 都直接影响着人大在人民群众心目中的形象。其工作质量的高低，水平如何，将直接关系到整个人大工作的成效。通过机关纪律作风整顿，效果比较明显，机关面貌有了新的改观，作风有了明显进步，各方面工作有了新的进展。但是，在深层次的思想作风问题上仍潜在着一些难解的症结。 我从当前人大机关干部作风中存的一些问题入手，就如何加强机关干部思想作风建设谈点认识。一、当前人大机关思想作风建设存在的问题近 5 年来，人大常委会认真依法行权履职，在地方立

2、法、监督、人事任免、代表工作、自身建设等方面都取得了新的进展。但是，与宪法法律的要求，人民群众的期望，还存在着一些差距。从常委会工作来看， 常委会议事水平还有待提高， 重大事项决定权行使还不够充分，执法检查效果还不够明显。从机关思想作风建设来看，在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风等方面仍存在诸多不适应的地方，主要表现在。（一）思想作风和学风方面存在的问题。一是学风不浓。有的同志以工作忙为借口，很少学习，即使组织要求学习，也是满足于一知半解，敷衍了事，学习兴趣不浓，学习目的不明，学习深度不够，有的甚至认为学不学一个样， 照样能干好工作。 也有的同志学习是抓了，但理论不联系实际，

3、或者将所学知识运用到工作中不够， 或者言行不一。 二是大局意识不强。 部分干部不善于运用马列主义、 毛泽东思想、邓小平理论和 “三个代表 ”重要思想的立场、观点和方法观察世界、分析形势， 透过现象看到事物的本质。 有的同志不是真正从思想上把发展当作第一要务， 工作中考虑局部和眼前利益多一些， 考虑全局和长远利益少一些；有的缺少合作精神，各自为政。三是创新意识不够。有的同志解 放思想表面上讲得多，实质上观念陈旧，境界不高，眼界不宽，工作 缩手缩脚。面对工作中的一些矛盾和问题，不善于动脑筋、想办法， 习惯于老方式、老办法想问题，办事安于现状，因循守旧，满足于不 出差错。（二）领导作风和工作作风方面

4、存在的问题。一是群众观念、服 务意识和责任意识不够强。深入基层去开展调查研究的不够， 害怕触 及困难和矛盾。工作不够主动，存在着相互推诿的现象。二是作风不 实。有的干部作风不够扎实，满足于一般应付，工作抓而不紧、抓而 不实。比如，在调查研究问题上，深入实际调查研究是一个需要花苦 功夫、下大力气的过程。但是，我们有的同志不愿意深入基层获取 第 一手资料”，习惯使用 二手材料”，以上网、看电视、读报纸、开会听 汇报来替代实地调研。三是会风较散漫。开会迟到早退现象时有发生， 特别是召开会议会风或会议纪律相当差。（三）在生活作风方面存在的问题。主要是少数干部自身要求不 够严的问题，具体表现为 玩风较盛

5、”。有的同志放在工作上的心思太 少，琢磨八小时外的心思太多，纪律松弛，有时上班时间用电脑聊天、 玩游戏，有时上班干私事，有时迟到早退或工作时间不在岗等等。二、加强和改进人大机关思想作风建设的对策措施针对当前干部作风中存的问题，我认为应从以下三个方面入手， 切实加强自身作风建设，使人大机关成为行为规范、运转高效、依法 行政、公正透明、廉洁奉公的工作机关，不断促进人大工作上台阶。（一）要多学习，勤思考，善参谋。机关干部不仅仅是要做些执 行性的工作，更重要的是要善于想大事、谋全局、当高参。为人大及 其常委会当好参谋助手，是机关干部的最高职责。要当好参谋助手就 必须要有真本事，要有真本事，就必须勤于学

6、习，勤于思考，做学习 型的机关干部。现在的社会是信息社会，知识更新很快，学习已经成 为每个人的终身课题。学习是工作的一部分，甚至可以说也是一种工 作。如果你的知识积累不够、更新不快，那么你就不能全面、准确地理解、掌握政策和法律，不能吃透、用好政策和法律，工作也就很难 做好。对于年轻一点的机关干部来说，你抛弃了学习，最终可能会抛 弃工作。每一位机关干部特别是领导干部，无论资历有多老，工作有 多忙，都要及时 充充电”，抽时间学政策法律、业务知识技能。当前， 尤其要认真学习领会党的十八会精神， 深入开展学习型机关建设。要 突出对党的方针政策和党委大决策部署学习研究，牢牢把握经济社会 发展大局；要突出

7、对现代化建设所需要的各种新知识、新技能的学习掌握， 完善知识结构，开阔思路视野，坚持学以致用，注重学习成果的转化 和运用，使学习成为工作的 加速器”。要坚持综合运用个人自学、集 中研讨、专题辅导、心得交流、领导讲党课、专家讲理论等多种形式， 充分调动机关每个干部的学习积极性。 不仅要勤于学习，还要结合实 际，围绕如何服务经济社会发展大局、如何保障和促进人大行使好职 权多作思考。特别是在当前，我们要认真思考和研究人大如何通过人 大履职来破难题促发展。为此，我们要多研究上级政策、多进行调查 研究、多提高质量的建议意见，切实为经济社会发展出谋划策。同时， 要在机关营造一种勤于学习、善于思考、努力工作

8、、勇于创新的良好 氛围，全面提高机关干部的思想道德素质、政策理论水平、科学文化 素质、业务工作能力，为推动人大各项工作全面上台阶提供精神动力 和智力支持。（二）要扬朝气，鼓锐气，树正气。始终保持共产党员的蓬勃朝 气、昂扬锐气、浩然正气，是党的根本宗旨和先进性的重要体现，是 坚持立党为公、执政为民的必然要求。朝气”，就是要与时俱进，而不因循守旧；勇于创新，而不固步自封；勇于实践，而不畏怯不前。 锐气”，是一种胆量，一种魄力，一 种攻坚克难的精神境界。成绩面前不忘乎所以，困难面前不灰心丧气。 有锐气，才能有所作为，有所建树。 正气”，就是要树立正确的世界 观、人生观、价值观，坚持正确的思想路线，坚

9、持原则，坚决抵制一 切歪风邪气，清正廉洁，大义凛然。我们搞人大工作就是要有一股子 朝气、锐气、正气”。没有朝气、锐气、正气”，人大工作就很难取得 实效，就很难开拓创新。那种认为人大没实权，没奔头，得过且过， 遇到困难绕着走的想法和行为，是缺乏 朝气、锐气、正气”的表现。 人大是按照民主集中制原则来集体行使职权的，但这并不是没有权， 而是为了保证国家权力牢牢地掌握在人民手中。 人大干部的民主意识 强、法律素质高、群众意识强，这是优势，我们要发扬这个优势，增 强这个优势。要紧紧围绕县委提出的发展思路，以思想教育、完善制 度、集中整顿、严肃纪律为抓手，集中解决党员干部在党性观念、道 德品行和表率作用

10、等方面存在的突出问题， 大力开展创先争优和机关 文明创建活动，激发党员干部的爱岗敬业、无私奉献的精神，大力推 进党风廉政建设，认真落实党风廉政建设责任制，加强对党员干部权 力运行的监督，加强对中央、省、市重大决策部署的贯彻落实情况的 监督，全面推进党的机关作风建设，着力为推动科学跨越、实现富民 强县提供坚强的组织保证。（三）要顾大局，负责任，求实效。民主法制建设是时代的要求， 是人民的要求，是我们的共同事业。搞好人大工作，进一步加强民主 法制建设，机关干部职工都要顾大局，识大体，彼此间要增强信任， 增进团结，多沟通，多包容，互相支持，密切配合，心往一处想，劲 往一处使，共同做好机关各项工作。坚

11、决反对拖拖拉拉、消极懈怠， 说三道四、相互拆台，拉拉扯扯、推卸责任等不良现象和行为。要严 格实施绩效考核，分解任务、明晰责任、奖优罚劣，把任务落实到委 室、落实到人、落实到办法措施，并列出时间表，限期抓落实，确保 各项工作扎实有效地推进。要以文明机关建设为目标，转变机关干部 作风，切实解决当前机关干部中存在的工作讲价钱、遇事相推萎、工 作惰性重的问题，着力改变门难进、脸难看、事难办的衙门作风，切 实增强机关干部服务中心、服务基层、服务群众的意识，引导广大干 部自觉成为进取型、创新型、实干型干部，促使大家形成想做事、会 做事、干成事的氛围。要克服形式主义，讲求实效。人大工作讲程序， 并不意味着按

12、程序走完了就行。没有实效的工作无异于白费力气，是 对人力物力的浪费。求实效的关键是要抓落实。开会不落实等于零， 布置工作不检查等于零，抓住不落实的事，追究不落实的人才算落实。 人大工作就是要在善于抓落实上下功夫。当前，就是要紧紧围绕年初 常委会工作要点的安排，狠抓各项工作的落实，全面完成本届人大常 委会各项任务。监督方面，要认真审议 2府两院”的专项，审议意见 要有的放矢，要有针对性，要有助于推动相关工作的开展；要认真组织开展好执法检查，力求开展一次执法检查，解决一至 两个实际问题，同时还要抓好过来已开展的执法检查成果的巩固， 抓 好审议意见的跟踪落实；人事任免方面，要进一步建立健全人事任免权行使全程监督机制。自身建设方面，要不断完善常委会工作制度和运行机制， 严格执行常 委会议事规则和组成人员守则，增强工作的民主性、科学性。要加强 人大各专门委员会和常委会工作机构建设， 充分调动各专门委员会履 职积极性，围绕常委会中心任务开展工作。要抓好机关已修订的各项 规章制度的落实，坚持用制度管人，用制度管事。