衡阳市实验中年度工作报告

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1、衡阳市实验中年度工作报告各位代表：今天我校召开二届二次教代会，我代表学校向各位代表报告一年来的工作，请予审议。一年来，我校深入贯彻“三个代表”重要思想，大力开展“满意在教育”活动；党政领导班子务实工作，带领全校师生树立正确的办学思想，抓管理，创特色，打造学校品牌，已基本实现了学校三年发展规划所确定的目标，尤其是经过全校师生共同努力，我们成功创建了“阳衡市重点中学”、“市二星级文明单位”，从而使我校办学迈上新的台阶。回顾一年来的历程，我们主要做了以下几个方面的工作：一、抓好二支队伍建设，不断开创学校工作新局面。1、抓领导干部队伍建设，创建民主、团结、求实、高效的领导作风，采取有力措施加强干部队伍

2、建设。首先，优化岗位设置和干部队伍结构。今年择优聘用四位工作能力强的骨干教师充实中层干部队伍，并调整了工作岗位，明确了各处室职责，签定了工作责任状；同时加强干部的学习和思想教育，今年暑假全体中层以上干部进行了为期2天的“三讲”（讲成绩、讲问题、讲发展）以及贯彻“三个代表”重要思想、办让人民满意的教育为主要内容的学习班，领导班子空前团结，思想高度统一。其次，严格要求干部。处处发挥领导干部的表率作用和党员的先锋模范作用。学校对行政领导提出了“五个一”要求，即要求每一个领导干部抓好一个年级、带好一个教研组、上好一门课、指导好一个新教师、辅导好一个困难生。校领导班子成员不仅要在一线上课，而且下到各年级

3、组、教研组指导好教育教学工作，要求每个干部发扬无私奉献、勤勉务实精神。学校领导班子以校为家、一心扑在工作上，为全校教工树立了好的榜样。另外，学校党政领导班子非常重视师生员工的思想政治工作，率先垂范，努力实践“三个代表”办好教育让教师满意、学生满意、家长满意。学校党总支制度健全，活动经常，坚持“三会一课”制度，特别是在师德教育、党的“十六大”会议精神学习、深入贯彻“三个代表”重要思想方面取得了明显的成效。今年9月16日，省委组织部及市委组织部来我校检查学习“三个代表”在基层的实施情况，我校学习贯彻“三个代表”重要思想、深入开展满意在教育的系列活动受到了省、市领导的高度评价。最近，市委授予我校为学

4、习贯彻“三个代表”重要思想先进单位。学校党总支重视党风廉政建设责任制落实，建立了廉政档案，以及一系列规章制度，学校为此还召开了两次专题会议，切实加强廉政建设。工会、教代会组织健全、活动经常，民主管理学校，实行校务分开，并制定了阳衡市实验中学办事公开制度，学校重大建设都以文件形式向全校通报，重大问题由领导集体决策。一年来，由于党政干部团结协作，廉洁自律，在领导班子坚强有力的带领下，形成了学校政会畅通、大局稳定和发展迅速的喜人局面。2、建设优良、稳定的教师队伍，树立博学、善教、崇真、务实的教风。学校党政把教师师德教育放在首位，每年开展师德教育有工作计划，有培训学习材料，要求教工写心得体会，形成了我

5、校的一大特色。学校党总支编印的教工学习资料已有26期，内容有思想政治、师德修养、教育教学、身心健康等方面。学校利用教职工大会、班主任德育工作研讨会、班主任例会等有针对性地对教师进行师德教育。一年来，我校教师严守师德规范、无违法乱纪行为，关爱学生，这次在学生中生进行的教师民意测验中，行政干部（全部兼课）的教学满意率均在98%以上，教师的教学满意率绝大部分都在98%以上，没有不合格的。学校教工162人，专任教师人数占教职员工的80%以上，任课教师学历合格率达100%，学校配有专职的音、体、美、劳、信息技术教师，教师实行聘任制，中层干部实行竞争上岗，推行结构工资制有健全的考核办法，学校按常规教学量化

6、考评细则进行量化考核。学校重视教师业务培训，以不断提高教师素质，大力培养“学者型”、“科研型”和“创新型”教师。在学校推行“十佳教师评选”活动鼓励教师积极参加高学历层次学习，并对继续学习的老师在经费上给予支持。一年来，已有11人已拿到本科文凭，还有8人正在学习之中。同时还组织教师进行了新课程改革培训、信息技术培训、普通话培训。并在课改年级举行了全员参与课改课竞赛、全校性的课件制作评比、普通话比赛活动。今年，我校除聘请市教科所教研员为我校“客座教师”外，又聘请了原教科所所长刘大琪等三位同志为我校教育教学首席顾问。二、全面落实党的教育方针，减轻学生过重负担。一年来，我校办学思想端正，全面落实教育方

7、针，办学行为规范。义务教育阶段招生实行免试就近入学，不招复读生，不排斥差生，对学习和心理有困难的学生采取合理的措施进行教育。如对领导干部实施“五个一”工程，其中有一个就是辅导一名“困难生”，任科老师、班主任都有转化任务，并且与家庭、社区结合形成一个系统的教育网络。在学生中也积极开展“一帮一”活动，成绩好的帮助学习困难的学生。上学期，初70班肖骁同学经过多方教育，充分认识到了中学生上网的利与弊，由一名“网虫”转化为一名优秀学生，这位同学还以自己的经历和感悟为题写了一位少年对网络的心灵独白一文在阳衡日报上发表，引起全市中小学生很大反响，湖南卫视也来我校进行了采访报道。学校全面实施素质教育，不单纯以

8、考试成绩或升学率评价师生的工作和学习，我们做到了考试成绩不排队，减少考试次数，学校以常规教学量化细则来科学合理的评价师生的教育教学，既看结果，又重过程。在控流保学方面采取了得力措施，初中辍学率低于2%。第二课堂开展得有声有色,学校成立了戏剧社，研究性学习兴趣小组，科技创新活动小组等，课外活动有专人负责，有具体时间安排，有充分的内容准备，有热心辅导老师。特别是学校科技活动小组，校长任组长。研究性学习常抓不懈，今年11月，学校组织研究性学习小组辅导教师去湘潭机电子弟中学学习研究性学习实施经验，收益非浅。利用周四下午第七、八节课进行科技活动、研究性学习的辅导和实践，一年来，在我校已经掀起了一股科技创

9、新、研究性学习的热潮。我校z老师的校园生活垃圾处理调查研究获市一等奖、省三等奖，目前有十多个科技活动项目正在实施阶段。为配合文明城市创建，我校成立了“创建文明学校、争做文明师生”领导小组，组织全校师生积极投入到“创建文明城市、争做文明市民”的实践活动中去。印制了阳衡市城市管理处罚办法三千余份，下发到全校师生中，响应市政府号召组织学生利用双休日、节假日上街宣传阳衡市城市管理办法，向市民发宣传资料四千多份；并对市民不良行为进行纠章、劝导、教育；另外每周五还组织学生到社区进行卫生清扫，通过一系列实践活动既锻炼和教育了学生，又起到了很好的宣传作用，收到了良好的效果。学校重视艺术教育，今年花20多万元改

10、建了体艺馆，为师生进行体育艺术活动创造了良好条件，每年举办了一次全校性体育艺术节活动。在端正办学思想的同时，还采取措施，切实减轻学生负担，严格控制教辅资料征订，高三、初三学生教辅资料征订都经备课组集体讨论、教研组长审定和主管校长签字同意，家庭作业适量，这次市重点中学检查评估组对我校切实减轻学生负担和认真落实教学常规的一系列措施评价很高。三、抓德育工作，创建良好的学风、校风。强化育人为本理念，突出德育工作，构建全方位、全过程、开放式的德育工作格局。1、建“四化”德育工作模式，增强德育工作的针对性和实效性。德育内容特色化：国旗下进行爱国主义教育，利用德育基地进行革命传统教育，利用课堂主阵地进行理想

11、、道德、前途教育，利用班会进行行规教育。德育目标梯次级化：根据不同年级学生不同年龄和不同心理特点确定每个年级的德育目标。德育手段现代化：利用校报、橱窗、广播、电视、计算机和网络等多种媒体，开展多种形式的教育活动，增强德育的生动性、趣味性，寓教于乐。德育工作网络化：充分发挥社区、家庭、学校三位一体的教育功能，形成开放式的德育工作格局。2、抓日常行为规范教育：每期普遍开展一次入学教育（新生入系列教育），每两周进行一次周小结，每天由行政领导和学生组成的行规监督员在校门口列队欢迎师生来校，同时对不良行为习惯予以纠正。每月进行一次行为规范大检查。开展文明班级竞赛和星级文明班级评比活动，将学生的学习、生活

12、、纪律、卫生等各方面都纳入评比内容，强化养成教育。3、抓社区教育：学校成立第四届家长委员会，各年级、各班分别成立年级、班级家长分会。每期召开家长委员会共同探讨学生教育问题与策略。设立家长函授学校（书记任校长），每学期利用广播和电视授课一次，下发学习辅导资料，指导家长教育学生的方式、方法，增强家长言传身教的意识。设立校长、书记信箱和周五校长、书记接待日，听取和交换意见，下发意见征集表，征集家长对学校、对教学、对老师的意见，不断改进学校工作。建立了德育基地，让学生在基地活动得到锻炼，受到教育。今年我们先后在市博物馆建立市情教育基地，在衡山县师古中学建立学生社会实践活动基地。2003年9月24日，省

13、关工委来我校检查社区教育工作，我校推广的学校、家庭、社区“三位一体”德育网络化工作赢得了省关工委的高度评价。4、抓班主任队伍建设。除每周的班主任例会外，还举办了班主任培训班，明确班主任工作职责和要求，统一班主任的认识，转变教育思想、建立“平等、和谐、民主、严格”的新型师生关系。每学期开展一次优秀班主任的评选活动，树立师德标兵，发挥标兵的示范带头作用。5、加强年级组建设。推行年级组长负责制，将工会小组，党小组建到年级组，成立年级领导小组，充分发挥年级组管理职能，加强班风、学风建设，完成学校提出的年级教育教学目标。6、加强团队建设，定期培训班干部、团干部，指导其工作，提高其自身素质和自我管理能力。

14、去年我校创办了业余党校和业余团校，吸收优秀学生向党、团组织靠拢。现在参加业余党校学习的学生达三百多人。7、加强德育科研。每年举行一次德育研讨会，老师们相互交流，互相学习，探索新形势下的德育工作途径和方法。开展德育课题研究，增强德育工作实效性和针对性。今年学校出刊了一德育论文集。课题新时期德育网络化研究获省一等奖。8、加强校园文化建设，提高校园文化品位，陶冶学生情操，增强文化艺术鉴赏力。今年来，学校文化艺术生活异常活跃。校园电视台，坚持每周四播放一次自办节目；校园广播台每天除两次播音之外还增加了课间音乐欣赏；构建了文化长廊：从运动场文化墙到大厅各类宣传橱窗，再到各教学楼层、各班黑板报、一楼电子显

15、示屏，校园文化渗透到各公共场所，让学生耳濡目染，时时处处受到熏陶、感染。除此之外，学校将校训、校徽、校歌、校旗等刊登在橱窗内，时时教育学生、激励学生热爱实验中学。每周星期一举行隆重升国旗、校旗仪式，让学生受到一次次生动的爱国和爱校教育。四、抓教育教学质量，全面推进素质教育。教学质量是学校的生命线，教学是学校一切工作的中心。我校始终坚持推进素质教育，狠抓教育教学质量。1、狠抓教学管理。首先严格执行课程计划，不随意增减课时。一是除开设会考科目外，还同时开设阅读、电脑、健康教育、劳技教育、体育艺术活动等课程。二是推行行政干部蹲点制。行政干部下年级，与年级组长一道分析教学工作，及时处理存在的问题。校长

16、经常深入课堂、深入学生之中，为师生排忧解难，指导教学，今年高考取得了比较令人满意的成绩。三是建立评价反馈制度。每期定期召开各层次学生座谈会，开展教学满意率测评，及时反馈意见。四是出台教学常规量化考评细则，既明确备、教、批、辅、考、研等环节的工作，规范教师的教学行为，又加强了对教师工作的评价。五是定期召开毕业年级和肄业年级教学专题会议，听取各方面意见，研究、部署阶段性的教学工作。六是抓教研组长和年级组长在教学和管理中的带头作用，推行集体备课制度和年级组长负责制，加强教学研究和学生管理。七是抓课外活动开展，学科活动、群体活动统一安排，定人员、定地点、定时间、定内容，每天有检查，每月有小结。八是抓研

17、究性学习，建立研究性学习指导办公室，确定研究性学习专题，确定每个专题学习的学生，确定各专题指导教师，指导学生开展研究性学习，发挥学生主观能动性，培养学生个性特长，提高学生素质。九是抓体育卫生，两课两操开展经常，加强对学生的健康卫生教育，每天有检查，通过体卫快讯及时总结和部署工作，确保体艺工作顺利进行。2、注重教研教改。加大教研力度，推广运用教研成果，学校教务处管理教研工作，配备了二位教研员，一名教研主任。同时还聘请市教科所各科教研员为我校客座教师，对我校常规教学进行视导，对课题研究进行指导。目前我校有四个省级课题，七个市级课题，正在申报一个国家级课题，并且都已开展实质性研究工作；另外大力推广应

18、用现代教育技术，制作课件广泛用于教育教学，目前，我校有80%的老师能熟练运用多媒体制作课件。每年举行一次教育教学年会，加强校内外学术交流电。今年创办了教研刊物教苑，向老师们推介国内外教育教学信息和教改动态，为老师们提供开展教育理论研究和教学实践探索的重要舞台。几分耕耘，几分收获。到今年止，我校初中连续六届毕业会考成绩一直位居市直中学前茅，一次性合格率在92%以上，优秀率在30%以上，体育达标率达95%。今年届高考本科上线率达66.9%，总录取率达95.4%，高考文科人平总分和各学科人平分均居市直第三名，理科居第四名。五、抓硬件建设，创造良好的教育教学条件。学校建设本着规范化、现代化、精品化的指

19、导思想。近两年来，学校先后投资400多万元，建成了六大系统（闭路电视双向控制系统、教学管理与考试监控系统、红外线语言发射系统、智能广播系统、校园程控电话系统、校园网络系统）以及四个多媒体教室、校园电视台、天文台和高标准塑胶运动场，为师生工作、学习、生活创造了良好的条件。除此之外学校在本学期还投资30多万余元，绿化、美化校园，新装了二盏椰树灯、改建体艺馆、更换校门，在一楼大厅设置了电子显示屏，提升了学校的品味。许多来校参观和检查工作的领导、老师以及周围的居民无不称赞今日的实验中学所发生的巨大变化。六、抓工会建设，充分发挥职代会的作用，加强民主管理。不断加强工会自身建设，努力增强工会的凝聚力。在学

20、校党总支的领导下，在校行政的大力支持下，校工会积极开展创建“省模范职工之家”和“模范职工小家”活动。加强工会干部的理论和业务学习，不断提高自身素质和工会工作的整体水平。实施“送温暖工程”，协助行政做好为特困教师的解困和各种关系的调解工作。坚持每天给全校教职工送上一份营养早餐；在教工生日时，工会代表学校为其送上一份生日蛋糕；青年教师结婚、生子，工会总要奉上一份礼物以示祝贺，每周将纯净水配送到各办公室，解决饮水问题。在关心教职工温暖同时，注重健全教代会制度，发挥教职工主人翁精神促进学校民主管理。学校定期召开教代会。全心全意依靠教职工共同管理好学校。推行校务分开，重大问题均有干部、群众代表参加，集体

21、决策。工会及时反映广大教职工的意见和要求，并提出合理的建议。七、抓后勤管理，使之更好地服务于教育教学。今年学校在开源节流和管理方面加大了力度。首先抓财务制度建设，自觉遵守财经纪律。学校党总支、行政召开专题会议，制定了一系列制度，强化财务管理。学校购物实行集体采购制和公示制，增强透明度，接受全校职工的监督。讲究办事效率，急教学之所急，想教师之所想。今年学校重新改造用电线路，方便教学和生活用电，本学期又在各楼层装上了应急蓄电池灯，以防停电造成事故；改造食堂环境，添置生活设施，不断改善伙食质量，深受师生欢迎；新建开水房，方便学生用水，增设花坛，兴建小广场，改建校体艺馆，新装二个多媒体室，扩大学生活动

22、空间；改建三个会议室，解决了领导、班主任、教职工开会无地方的难题；为爱护学校财产，总务处每周清查一次班级财产，纳入文明班级竞赛。今年以来，后勤服务工作抓得细、抓得实，很好地服务于教育教学和师生的生活。除此之外，今年我校治安保卫工作得到了加强，除聘请保安外，还成立了护校队，日夜值班，保护师生安全、学校财产安全和保障教学秩序正常进行。年底蒸湘区和市教育局综合治理工作检查组对我校的综治工作给予了高度评价。八、抓特色、树品牌，赢得广泛赞誉。如何体现实验中学的实验性、示范性和办学特色？学校领导和老师们一直在努力思考并在不断探索。2002年4月，学校在一届四次职代会上制定了学校三年发展规划，规划中提出了学

23、校办学思想：以人为本，以德育人；常规为主，科研领先；全面发展，注重特色；质量唯一，求真尚美。明确了学校办学主题：砺志善学，求美创新；塑造崇高，追求卓越。确定了校训、校徽、校歌、校旗以及校风、学风、教风和领导作风。同时，还提出了办学基本思路和奋斗目标，概括为“一、二、三、四”：突出一个旋律-大力推进素质教育；创建两特色-德育特色化、教研特色准四个目标-建设稳定优良的师资队伍、塑造先进优雅的育人环境、实现科学规范的学校管理、争创一流的教育教学质量。并将四个目标分解为15项子目标，力争三年内实现。围绕这些奋斗目标，今年以来，学校领导班子带领全校师生开展了卓有成效的工作，目标一个个实现。总结一年来的工

24、作，具有八大特色：（一）营造浓厚校园文化氛围，提升校园文化品位。1、构筑起校园文化长廊。2、创建了“一报两刊三台网”。3、制定了校训、校歌、校旗、校徽；形成了良好的校风、教风、学风、领导作风。4、开展了影视文化鉴赏活动；开设了课间音乐欣赏；成立了学生实验剧社；建立了实验中学“网上论坛”。5、发挥电子屏幕上名人名言、教师寄语的教育功能。（二）实施亮化工程，建设精品化学校。为给师生的工作、学习、生活创造优雅舒适的环境。今年筹措资金30万元进行了五项建设，改造后的新大门颇具现代化气息，校园广场具有园林式风格，体艺馆多种功能并举具有实用性，椰树灯和电子屏增添了亮丽色彩，如今走进实验中学校园，仿佛置身于

25、美丽画卷之中，师生无不感到高兴和自豪！（三）深入学习和践行“三个代表”，开展满意在教学的活动。1、抓好三个培训学习。每学年利用寒假、暑假分别组织两次干部理论素养培训班、班主任德育工作研讨会、教职工政治治理论学习班。2、编好三本册子，政治学习专集、德育工作论文、校园动态。3、搞好三项活动。行政干部实施“五个一”工程；指导青年教师“一帮一”结对活动；关爱教职工，实施送温暖工程。九月下旬，省委组织部领导专程来我校检查学习三个代表活动，一致认为我校学习深入扎实，效果好。（四）建立督导评估机制，开展评教活动。1、学校成立校内督导评估小组，聘请督导员，对各处室、年级组、教研组工作直接进行督导评估。2、群众

26、对行政管理人员（包括行政干部）的工作，每年进行两次满意率测评。3、学生对教师的教学工作和班主任工作，每学年均要进行两次满意率测评，并纳入年终考评之中。4、学校每学期分A、B、C三层次召开学生座谈和学生家长大会，听取他们对学校、任课教师、班主任的意见和建议。此项活动开展受到市重点中学验收评估组的高度评价。（五）深入开展独树一帜的社区教育，完善德育网络体系。1、在省、市关工委的关心和指导下，正式成立了实验中学家长函授学并挂牌，并开展节假日亲子教育活动，让学生在家庭也能受到良好教育。2、与街道、社区联系，成立了实验中学社区教育组织，在社区倡导开展“一生影响一家，一家带动一片”活动，从十个方面积极参与

27、社区建设，为学校营造良好的外部环境。3、构建学校、家庭、社区网络教育体系，形成了本校“四化”德育特色，即德育内容特色化、德育目标梯次化、德育手段现代化、德育工作网络化。十月上旬湖南省关工委领导特地考察我校开展社区教育活动情况，并给予了高度评价。（六）点子新，措施硬，狠抓课改和研究性学习。1、有针对性的组织教师参观学习：初一全体任课教师到耒阳二中参观学习课改经验；科技活动和研究性学习小组前往湘潭市一中、湘潭机电中学考察学习；高三教师赴耒阳一中、衡南一中学习取经；班主任专程到衡东一中学习；部分省、市骨干教师和体育教师到长沙学习。2、组织三轮培训学习：参加省市举办的骨干教师课改培训；请夏年新、彭天文

28、等领导和研究员对全校教师进行通识培训；本校教研室、教育技术组进行多媒体网络技术操作和使用培训。3、在聘请教科所教研员为我校“客座教师”的基础上，今年又聘请三位“首席顾问”：即教学顾问-原教科所所长，特级教师刘大琪、科技顾问-市六中高级教师欧阳祥云、法制顾问-蒸湘公安分局副局长罗湘衡，通过聘请客座教师和首席顾问，将推动学校教育教学工作上新台阶。4、为加强校际交流、相互学习、共同提高，今年，由我校倡议成立了阳衡市级重点中学（五所）联谊会，今后将在教学研究、学校管理、高三教学等方面进行深入交流。（七）开展警民共建活动，营造良好的外部教育环境。今年我们分别与公安干警、武警消防、交警开展了系列共建活动。

29、1、我校是市消防教育基地，每年聘请消防支队部分官兵为我校新生军训教官，今年以郭铁牛为代表的多名官兵在阳衡“113”特大事故中英勇牺牲后，全校师生无不悲痛，纷纷自愿前往悼念和捐款，中央电视台及省市电视台多次予以报道。2、蒸湘公安分局派出一名副局长担任我校法制副校长，专项整治学校周边环境。3、蒸湘区交警大队将我校作为交通安全教育基地，并挂牌。（八）创建文明城市，争做文明市民、文明学生、文明孩子。1、积极配合市创建办，组织学生上街宣传、执勤达十余次。每周星期五组织学生到社区进行卫生清扫活动。2、开展实验中学文明街-太平街创建活动。3、强化校内卫生，实行“星级文明班、星级文明寝室”评选。在今年十月全省

30、卫生检查中未扣一分，名列第一名。4、开展“安全文明校园区”创建活动，今年四月授牌。正是由于领导班子团结、务实、勤政、廉洁带领全校师生扎实工作。本年度学校工作取得了十大主要成绩：(一)经过全校师生共同努力，我校成功创建了“阳衡市重点中学”“市二星级文明单位”，从而使我校办学迈上新的台阶。(二)今年四月份全市城域网建设现场会在我校隆重召开，副省长许云昭、市长贺仁雨亲临我校指导工作，对我校办学成绩给予充分肯定。我校率先在城区建成校园网，实现“班班通”。(三)校园建设实施亮化工程，学校筹措资金30余万元先后改造和建设了体艺馆、校大门、绿草坪、椰树灯和电子显示屏等，使学校面貌焕然一新，使学校更加亮丽！(

31、四)我校教师潜心教学研究，积极参与课改，大胆探索教学规律，今年参加国、省、市教学比武荣获一等奖达十人之多，其中过琼荣获中南六省生物教学一等奖。(五)学校体育工作蓬勃发展，今年校田径运动会获初中组第五名（首次获奖），元旦环城赛跑第五名，首次参加全市定向越野竞赛获团体第一名，软式排球比赛获全市第二名。(六)学校卫生工作有了长足的进步，食堂、医务室、公共区域和学生寝室增添了卫生设施或进行了改造，在今年全省文明卫生城市检查评比中，我校以满分成绩为阳衡争得了荣誉。(七)今年中考、高考取得了优异成绩，初中毕业会考人平总分和六个学科（数、理、政、地、生、体）人平分居城区中学第三名。高考文科人平总分和三个学科

32、人平分均列城区中学第三名。理科人平总分和四个学科人平分均列城区中学第四名。(八)2003年招生形式喜人，报读我校高中部的学生十分踊跃，一周内完成招生任务，其中790分（总分890分）以上学生达百余人。去年800分以上学生达110余人（总分930分）。(九)今年学校党总支被评为市教育系统先进基层党组织，并在表彰大会上作典型发言。校工会被评为市先进工会组织和湖南省“模范教工”之家。校团委被评为阳衡市先进基层团委。同时学校还被评为阳衡市学习贯彻“三个代表”重要思想先进单位、阳衡市安全文明校园、文明城市创建优秀单位、市二星级文明单位、市园林单位、市计划生育工作先进单位等。十、学校办学业绩日渐突出，社会声誉不断提升。赢得了上级领导的好评和社会的赞誉，今年现代教育报、湖南教育、当代教育论坛、阳衡宣传、阳衡日报以及中央电视台、湖南经视台和阳衡电视台等多家媒体先后报道学校发展和校长治校事迹。今年省、市领导视察我校达五次之多，对我校工作给予了高度评价。回顾成绩，令人欣慰；展望未来，信心百倍，我们还必须再接再励，以党的十六大精神为指引，以“三个代表”思想为指南，与时俱进，团结拼搏，再创辉煌。