特种设备安全管理责任制考核细则

《特种设备安全管理责任制考核细则》由会员分享，可在线阅读，更多相关《特种设备安全管理责任制考核细则（8页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、-大朗冶金新材料特种设备安全生产考核、奖惩制度（试行）一、总则根据中华人民国特种设备安全法、务院令第373号特种设备安全监察条例、总局第115号令特种设备事故报告和调查处理规定、国家质量监督检验检疫总局第140号特种设备作业人员监督管理办法、市特种设备监察条例等法律法规的相关规定，结合我公司特种设备情况，特种设备种类有五大类，现有特种设备58台，压力管道15000米左右，特种设备作业人员100多人。二、目的规特种设备操作，提高特种设备运行效率，为确保公司特种设备安全生产工作做的更好，减少特种设备安全生产事故的发生，应对特种设备安全生产工作做到奖惩分明、职责到位。为此，特制定本考核、奖惩制度。特

2、种设备安全生产工作由公司生产保障中心设备组进行监督考核，实施奖惩。三、考核奖惩依据大朗公司特种设备安全生产管理制度汇编中的相关规定，请公司特种设备使用部门、管理部门认真执行本考核、奖惩制度。四、适用围公司特种设备使用部门，特种设备管理部门，特种设备作业人员、特种设备相关管理人员。五、本制度自2017年6月10日起实施六、具体特种设备安全生产考核、奖惩细则附后特种设备安全管理责任制考核细则（一）特种设备使用部门严格执行各项规程，严禁违章操作、违章指挥，每违反一次，视情节考核责任人员50-500元。（二）在禁止动火作业区域，未办理动火证的，考核责任部门100-500元/次，造成事故的按公司事故责任

3、追究制度执行。外协单位加倍考核。（三）特种设备使用部门严格执行各项规程，严禁超负荷运行，每违反一次，考核责任人员50-200元，考核使用部门200-500元。（四）擅自拆除和损坏特种设备安全附件，发现一次考核使用部门500-1000元，考核责任人100元。（五）压力容器上的安全阀、压力表未经校验，自行投运，考核责任部门200500元。（六）特种设备岗位点检卡填写不清楚及不及时，考核责任人及点检员50元/次。（七）设备重点部位出现劣化倾向，未能及时发现，造成事故按公司事故责任追究制度执行。（八）施工单位未按规定期限上交技术资料，考核200500元。（九）特种设备安装前，施工单位未以书面形式向设备

4、管理部门、技术监督局申报手续，扣罚施工单位10002000元，并要求补办手续。（十）未经批准，使用部门擅自报废且销毁特种设备的，罚直接责任人300500元、罚使用部门设备原值的10。（十一）停用的特种设备，使用部门要妥善保管，防止损坏、生锈、丢件、丢失等，如出现此问题考核责任部门500-1000元。（十二）委托无资质单位、个人设计、施工特种设备的，考核责任人200300元，并罚责任部门10002000元。（十三）对本单位特种设备安全技术管理作出突出贡献或避免重大事故发生的人员，视情节一次性奖励100500元。（十四）具体特种设备安全管理考核制度见本制度汇编附件特种设备考核细则。大朗冶金新材料特

5、种设备考核细则（考核相关责任部门）考核对象序号考核容考核说明考核办法备注公司各部门1特种设备管理责任制度成立特种设备管理机构未建立、罚300元在特种设备安全管理制度汇编中体现健全管理人员岗位职责未健全、罚300元在特种设备安全管理制度汇编中体现健全作业人员岗位职责未健全、罚300元在特种设备安全管理制度汇编中体现2特种设备管理使用制度特种设备作业人员培训制度未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现特种设备维护、保养制度未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现特种设备运行记录制度未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现特种设备档案管理制度未建立、罚100元在特种设备

6、安全管理制度汇编中体现特种设备交接班制度未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现特种设备事故处理制度未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现压力容器管理制度未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现压力容器操作规程未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现起重机械管理制度未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现起重机械操作规程未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现压力管道管理制度未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现压力管道操作规程未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现压力管道巡检维护管理制度未建立、罚100元在

7、特种设备安全管理制度汇编中体现压力管道巡检维护操作规程未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现场(厂)专用机动车辆管理制度（叉车）未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现场(厂)专用机动车辆操作规程（叉车）未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现燃气锅炉管理制度未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现燃气锅炉操作规程未建立、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现燃气锅炉运行记录未建立、罚100元在岗位记录中体现压力容器运行记录不健全、罚100元在岗位记录中体现起重机械运行记录不健全、罚100元在交接班记录中体现压力管道运行记录不健全、罚100元在岗位

8、记录中体现场(厂)专用机动车辆（叉车）运行记录不健全、罚100元在交接班记录中体现大朗冶金新材料特种设备考核细则（考核特种设备作业人员）考核对象序号考核容考核说明考核办法备注作业人员1场(厂)专用机动车辆（叉车）操作未经培训合格取证人员，驾驶叉车个人一次罚款200元处罚使用部门500-1000元未经培训合格取证人员，检修叉车个人一次罚款100元处罚检修部门500-1000元驾驶叉车，造成设备故障、人员伤害参照特种设备事故处罚条例考核个人200-1000元在故障情况继续使用叉车一次罚款50元考核个人司机在离开叉车或离开叉车视线，未取走钥匙一次罚款50元考核个人严格叉车交接班制度未按制度交接班一次

9、罚款50元考核个人叉车司机按时填写运行记录未填写，一次罚款50元考核个人叉车司机按时填写维护、保养记录未填写，一次罚款50元考核个人2起重机操作未经培训合格取证人员，操作起重机械个人一次罚款200元处罚使用部门500-1000元未经培训合格取证人员，检修起重机械个人一次罚款100元处罚检修部门500-1000元操作起重机械，造成设备故障、人员伤害参照特种设备事故处罚条例考核个人200-500元在故障情况继续使用起重机械一次罚款个人150元考核使用部门300-800元严格起重机械交接班制度未按制度交接班一次罚款50元考核个人起重机械操作人员按时填写运行记录未填写，一次罚款50元考核个人定期对起重

10、机械进行维护、保养未进行，一次罚款50元考核起重机械安装维修个人定期对起重机械进行巡检和检查未巡检和检查，罚款50元考核起重机械安装维修个人按时填写维护、保养记录未填写，一次罚款50元考核起重机械作业人员个人未经批准，将轮式起重机（吊车）驶离厂区一次罚款800元考核个人作业人员3压力容器操作未经培训合格取证人员，操作压力容器个人一次罚款200元处罚使用部门500-1000元严格按操作规程进行操作未按规程操作，一次罚款200元考核个人操作压力容器，造成设备故障、人员伤害参照特种设备事故处罚条例考核个人200-1000元附件保存清洁、完整、准确、有效发现一处罚款50元考核个人操作人员4压力管道操作

11、未经培训合格取证人员，巡检维护压力管道个人一次罚款100元处罚使用部门500-1000元未经培训合格取证人员，操作压力容器个人一次罚款200元处罚使用部门500-1000元严格按操作规程进行操作未按规程操作，一次罚款200元考核个人操作压力管道，造成设备故障、人员伤害参照特种设备事故处罚条例考核个人200-1000元附件保存清洁、完整、准确、有效发现一处罚款50元考核个人作业人员5锅炉司炉未经培训合格取证人员，进行司炉作业个人一次罚款300元处罚使用部门300-800元操作锅炉，造成设备故障、人员伤害参照特种设备事故处罚条例考核个人200-500在故障情况继续锅炉一次罚款200元考核个人锅炉司

12、炉人员按时填写运行记录未填写，一次罚款50元考核个人定期对锅炉进行维护、保养参照特种设备事故处罚条例考核使用部门300-500元定期对锅炉进行巡检和检查未巡检和检查，个人一次罚款100元考核使用部门300-500元按时填写维护、保养记录未填写，一次罚款50元考核司炉作业人员个人液位计不清晰一次罚款100元考核个人严格锅炉交接班制度按制度交接班一次罚款50元考核个人水质处理入炉水质不合格一次罚款200元考核个人因水质原因造成锅炉事故，根据事故大小个人一次罚款200元处罚使用部门500-700元大朗冶金新材料特种设备考核细则（考核管理人员）考核对象序号考核容考核说明考核办法特种设备管理人员1特种设

13、备管理制度建立、健全特种设备管理制度未健全考核管理制度，处罚锅炉压力容器压力管道、起重机械安全管理负责人100元2特种设备管理台账特种设备管理台账及时更新未及时更新，处罚锅炉压力容器压力管道、起重机械安全管理负责人50元3特种设备附件台账特种设备附件台账及时更新未及时更新，处罚锅炉压力容器压力管道、起重机械安全管理负责人50元4特种设备标识特种设备标识完整、有效，并及时更新不完整、有效、更新，处罚锅炉压力容器压力管道、起重机械安全管理负责人50元5压力容器运行记录记录完整、有效不完整、有效，处罚锅炉压力容器压力管道安全管理负责人50元6起重机械运行记录记录完整、有效不完整、有效，处罚锅炉压力容

14、器压力管道、起重机械安全管理负责人50元7压力管道运行记录记录完整、有效不完整、有效，处罚锅炉压力容器压力管道安全管理负责人50元8叉车运行记录（叉车）记录完整、有效不完整、有效，处罚场(厂)专用机动车辆安全管理负责人50元9特种设备事故救援预案建立特种设备事故救援预案不健全、未演练，处罚特种设备安全管理负责人50元10特种设备操作规程建立、健全特种设备操作规程未建立、不健全，处罚锅炉压力容器压力管道、起重机械安全管理负责人50元11特种设备作业人员台账建立操作人员花名册并及时更新未建立、不及时更新，处罚锅炉压力容器压力管道、起重机械安全管理负责人50元大朗冶金新材料特种设备考核细则（考核相关

15、责任部门）考核对象序号考核容考核说明考核办法备注公司各部门3特种设备台账管理健全特种设备标识不健全、罚100元现场查验建立特种设备管理台账不健全、罚100元在特种设备安全管理制度汇编中体现建立特种设备附件台账不健全、罚100元在特种设备台账中单独列出对特种设备进行定期检验不健全、罚100元在特种设备检校台账中体现4特种设备人员管理取得国家承认的有效证书不健全、罚100元持证件复印件建立特种设备操作人员花名册不健全、罚100元在特种设备作业人员台账中体现5特种设备事故应急救援预案建立特种设备事故救援预案不健全、罚300元在特种设备安全管理制度汇编中体现奖励办法：奖励办法实行月检查季度评比方式进行：每季度评出特种设备优秀管理1名；季度奖励金额200元，连续两个季度被评为优秀，奖励金额为300元，连续三个季度被评为优秀，奖励金额为400元，连续四个季度被评为优秀奖励金额为500元；每季度评出特种设备优秀作业人员5名；每季度奖励金额100元；连续两个季度被评为优秀，奖励金额为200元，连续三个季度被评为优秀，奖励金额为300元，连续四个季度被评为优秀，奖励金额为400元。大朗冶金新材料2016年6月7日教育之通病是教用脑的人不用手，不教用手的人用脑，所以一无所能。教育革命的对策是手脑联盟，结果是手与脑的力量都可以大到不可思议。. z.