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1、年终总结时间一晃而过，弹指间2014年已接近尾声。这一年的工作主要项目分为：办公室系列工作、库房管理、出纳账，三个项目工作，回顾这一年的工作，在领导的指导和同事的帮助下有许多的收获，同时因自己主观问题导致工作中存在许多不足。在这一年的收获与不足中得到一些体会与教训，总的来说工作思路还是比较混乱，没有明确的方向。事情多了就自乱阵脚找不到方向，抓不住重点。许多工作项目想做却始终未体现出来，没有完成，有时感到心有余而力不足，通过对2014年工作分析总结出以下几项：1、 不够细致，粗心文件制作总是出现错误（错字、错数、漏字、漏数），主要是自己粗心大意已形成习惯了，在制作文件时总是按习惯制作，从而出现一
2、些错误。2、 缺乏思路、计划，工作体现不完整不论是办公室工作、库房管理工作还是出纳账相关工作的执行，某些项目体现都是缺乏完整思路，落实到实际工作中，每每体现出来的都是走一步算一步，但也花了许多时间去整理制作，到最后却不能完整体现，甚至自己在一些工作上出现有头无尾现象。主要是事前没有完整的思路计划，问题预测，导致工作出现事倍功半现象 (缺乏思路工作体现不完整：a.物保部薪资说明文件版本；b.工具“进销存软件使用”；c.公司现金情况说明标准版）。3、 不善于坚持原则失去了初到公司那份执着，也许是刚到公司对公司实际情况不了解，从而有自己一些想法和建议。随着对公司现状慢慢有一定了解的同时，自己最初那些建议随之也被自己否定了。同时在工作上自己也是去了标准。4、 工作缺乏主动汇报在工作上缺乏积极主动汇报工作，遇事不提前主动汇报，导致工作开展缓慢，影响正常工作进行。2014年最大的收获就是学会正确认识分析自己工作上的不足之处，明白了自己还有许多方面需要提高、改善，并在工作积极地改善与学习。在此感谢工作中领导和同事的帮助与协助，由于工作中经验不足，项目不熟悉，给大家添麻烦了，谢谢大家的包容与理解！在今后工作中认真细致工作，对工作中不足的地方认真完善，积极主动汇报工作。
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