贯彻落实中央八项规定精神和纠正“四风”情况
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共10篇(单位5篇,个人5篇)中央八项规定精神贯彻落实情况自查自纠报告范文(1)-中央出台改善工作作风、密切联系群众的“八项规定”之后,按照县纪委要求,对照“八项规定”,在开发区机关内部透过广泛征求群众意见、群众讨论、民主剖析等形式,认真查找存在的问题。自查总体状况较好:一是领导班子认真执行党内监督条例,坚持和完善民主集中制,二是贯彻上级党委政府重大决策部署较为有力;三是做决策客观、科学、民主;四是班子成员的宗旨意识、职责意识、创先争优意识、廉洁自律意识普遍较强。我们深刻认识到:开发区领导班子与成员的优良工作作风,为经济发展和各项社会工作取得较好成效带给了重要保证,但客观总结,开发区在必须程度上仍存在以下几个方面的问题:一、自查出的主要问题1.少数干部工作作风不扎实。缺少敢于争先的进取精神,工作缺少主观能动性和用心主动性。部分班子成员职责意识不强,工作不讲计划,方式方法欠缺,自我要求不够严格。不讲效率,拖三拉四,有懒惰思想。个别干部抓落实力度不够大、执行力不够强。2.少数干部工作纪律观念涣散,部门服务意识、大局意识淡薄、工作用心性不强,缺乏上进心。工作中强调客观多,主观少。党员的先锋模范作用发挥不够。个别干部纪律松弛,甚至有违反工作纪律的现象。3.少数机关干部基层工作不够深入。宗旨观念淡薄,缺乏较强的事业心和职责感,下基层少,了解民情不够。在群众工作上,向群众解释不够,以及向群众宣传党的方针、政策不够。群众观念没有真正树起来。4.部分基层干部管理理念落伍,仍然存在用传统的落伍的管理手段管理群众的问题,宗旨和服务意识淡薄。工作方法简单,有时态度粗暴,不注意用说服教育、引导示范的方式开展工作。有些干部不注意自身形象,不能摆正自我的位置,表率作用差,干群关系存在不和谐现象,群众不信任干部,干部不理解群众的现象还时有发生。二、下步整改措施1.加强对“八项规定”精神实质的学习和领会实行个人学习和群众学习相结合的学习制度。群众学习每周安排一次,每次不少于一个小时。要求充分认识到“八项规定”的精神要旨,在工作中严格按照八项规定的要求,从自身做起,从实际工作做起,身体力行,在改善工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫,求真务实,真抓实干,真心实意地为群众服务。2.健全完善规章制度,进一步规范机关干部工作行为结合机关优化组合与量化考评,健全完善相关管理制度,如机关值班制度,考勤制度,请销假制度,工作日志制度,职责追究制度,工作督查制度,干部考核制度,财务审批制度、党员领导干部问责制度等,为办事处机关工作人员工作行为规范做出明确的要求。3、加强党员领导干部作风建设,深入开展党风廉政教育进一步落实党风廉政建设职责制。整顿机关作风,严肃查处上班迟到、早退现象,严禁上网聊天玩游戏,工作日中午禁止饮酒。加强日常监督,实行分管领导不定期抽查。将日常检查与季度考核一并纳入绩效考核予以奖惩。认真开展“转作风,抓落实,密切联系群众”活动,用作风转变带动群众问题解决,推进党风廉政建设。严格按照“一把手负总责,分管领导各负其责”的原则,引导干部真正做到为民、务实、清廉。4.领导干部带头深入基层,带头密切联系群众,带头解决实际问题要求各分管领导和局、办负责人多下基层、多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,深入了解状况,多干让人民满意的好事实事,以自我坚决贯彻执行八项规定的实际行动在群众中树立标杆、影响并带动一方,真正做到以优良的党风凝聚党心民心,带动政风民风。5.认真履行监督职能,抓好领导干部廉洁自律工作认真落实领导班子民主生活会、民主评议、述职述廉等制度,严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“八项规定”,开展经常性督促检查,及时发现和纠正问题,堵塞漏洞,不断提升惩治预防腐败的潜力。6.切实搞好基层作风建设结合县委和开发区文件精神召开以“查问题、强素质、解难题、促提升”为主要资料的集中整顿活动,切实搞好基层作风建设。继续深化基层创先争优活动,教育基层干部树立廉政意识,定期自查自纠,严格要求自我并给群众树立廉洁奉公的良好形象。第一书记到联系村做党课辅导,宣讲十八大精神。加大对村、社的财务监管力度,加强征地拆迁安置工作监督办度。中央八项规定精神贯彻落实情况自查自纠报告范文(2)-自中央八项规定出台后,我局按照上级精神要求,结合工作实际,迅速采取措施,抓好贯彻落实。现将我局贯彻落实中央八项规定有关情况汇报如下:一、自查情况1.深入学习,统一思想,提交提高认识。中央、省委、市委、县委关于改进工作作风、密切联系群众的若干规定意见文件下发后,我局及时组织学习传达文件精神,并结合实际,认真抓好贯彻落实的各项工作。先后召开局党组、局机关干部职工会议,认真学习传达中央八项规定和省委、市委、县委相关规定,并成立了以局长任组长、党组书记任常务副组长,副局长任副组长,主要负责人为成员的房管局学习贯彻落实中央八项规定及省委、市委、县委相关规定精神工作领导小组。同时,通过办宣传栏、张贴宣传标语、设置公益广告牌等形式,营造全局上下学习的氛围。认真开展抓典型、转作风、提效能、强服务专项工作,着力解决党员干部纪律意识不强、工作效率不高、依法行政不严、执行能力不强、干群关系不密切等问题;把学习和贯彻中央八项规定及省委、市委、区委相关规定与学习贯彻党的xx大和xx届三中全会精神结合起来,深刻认清新形势下改进工作作风的重大意义,深刻把握改进作风的新部署、新举措、新要求,持续有力地推进房管事业工作开展。2.突出重点,切实转变工作作风。为切实贯彻好中央八项规定和省委、市委、区委相关规定精神,我局结合实际,进一步健全和完善相关工作制度,力求在组织会议、检查考核、调查研究、公务接待、机关管理等各个方面和各个环节充分体现八项规定的要求。一是坚持一切从简,精简各类会议、文件,尽量减少低质文件和简报资料,降低运行成本;二是大力推行节约型机关建设,尽量减少公务接待,降低接待标准,厉行节约,杜绝浪费。节约能源消耗,压缩办公经费,严格控制办公耗材;三是扎实做好节假日厉行节约各项工作,按照上级精神要求,大力倡导勤俭节约、文明过节理念,坚决反对各种奢侈浪费行为,自觉抵制不良风气,对红包一拒、二退、三上交。3.建章立制,形成长效机制。我局制定内部管理制度、群众举报投诉处理工作规定等相关规定,明确了抓落实的要求、措施、考核办法及责任。做到将贯彻落实中央八项规定列入年度党风廉政建设工作目标,与局中心工作相结合、与党建工作相结合、与专项工作相结合,加强督查督办,定期不定期地对贯彻落实中央八项规定和廉洁自律情况进行检查,不断强化效果的落实,有效地确保中央八项规定和省委、市委、区委相关规定落到实处,积极建立健全长效机制,使贯彻执行中央八项规定成为工作习惯和自觉行为。二、存在的主要问题1.在贯彻落实中央八项规定方面,工作创新还不够,有待进一步改善和提升。2.在公务接待管理方面,需要进一步改进和完善管理制度。3.在厉行勤俭节约教育方面,还需进一步加强。三、今后工作举措1.在区委、区政府的坚强领导和区纪委督察的帮助指导下,以党的xx大精神为指导,进一步做好党风廉政建设责任制和中央八项规定的贯彻落实工作,把思想统一到贯彻党的xx大和xx届三中全会精神上来。2.进一步改进工作作风,带头密切联系群众,带头改善党群干群关系,切实解决老百姓的实际问题。3.进一步加强党员干部职工的廉洁自律教育工作,不断增强广大党员干部职工的廉政意识。4.进一步加强纠四风各项工作的落实,促进机关效能建设,认真完成中心工作任务。中央八项规定精神贯彻落实情况自查自纠报告范文(3)-根据自治区高校纪工委、驻自治区教育厅纪检组关于开展中央八项规定精神落实情况监督检查的通知要求,现将我部、处贯彻落实中央八项规定精神的自查情况报告如下:一、贯彻落实中央八项规定和自治区党委实施意见所采取的措施、取得的成效自中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定(以下简称规定)和中共XX壮族自治区委员会贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施意见(以下简称实施意见)出台实施以来,我部、处及时召开支部生活会和部、处工作会议,认真组织学习领会精神,切实对照规定和实施意见的要求严格改进自身的工作作风,积极主动参加党的群众路线教育实践活动,认真开展批评和自我批评,剖析自身存在的问题和产生的根源,明确今后的努力方向和整改措施,取得了较好的成效。一是部、处各位同志深入地市和高校开展调查研究活动。XX年度,我部、处各位同志认真结合所负责的本职工作,深入到各地各高校深入开展调查研究工作。XX年6-7月,李美清同志陪同莫锦荣副书记到5所高校调研辅导员队伍建设;7月,李美清同志、胡寿鹏同志到XX市、XX市开展征求各地对我委、厅开展党的群众路线教育实践活动意见建议活动;10-11月,李美清同志陪同莫锦荣副书记到5所高校调研青年教师思想政治教育工作;4月,胡寿鹏同志到7所高校对申报的XX年度XX高等学校人文社会科学重点研究基地进行实地考察、调研。10-11月,张莉同志到XX大学、XX电力职业技术学院协助调研思想政治理论课教师队伍建设、心理健康教育工作。二是认真减少会议活动。XX年度,我部、处大力压缩各项会议活动,少开会、开短会。如:大学生思政推进工程各项目推进会,将相关项目的负责人一并召集开会,减少会议次数;有些必须召开的各项工作业务会议,也尽量结合一起集中召开。三是认真减少文件简报的起草印发。XX年,我部、处认真减少下发文件数量,不再印发专项工作简报。有些一般事项的通知,通过群发短信、工作Q群以及挂工作信息网等方式,减少办文环节,不在通过发文环节进行布置,有效地提高了工作效率。四是严格规范出访活动。XX年度,我部、处没有安排人员出访。五是厉行节约取得较好成效。我部、处认真贯彻执行厉行节约的要求,组织开展勤俭节约、节能环保的学习和宣传教育,并将各项要求体现在日常工作、生活的各个环节。如精心研究设计工作项目,认真加强对项目工作经费管理使用的监督检查,提高经费的使用效率,使工作经费真正用到刀刃上;如夏天不开冷气,使用电风扇,冬天尽量不开暖气,或调节到较低的度数;减少办公室的照明灯光,六是认真加强廉洁自律教育,严格按照要求开展清退会员卡,部、处全部通知签订了零报告承诺书。七是无用公款购买印制寄送贺年卡物品等现象。二、领导干部带头学习贯彻十八届三中全会精神和中央、自治区党委相关条例和规定情况根据中央和自治区党委有规定,我部、处认真组织开展部、处民主生活会和部、处工作会议进行传达学习,并要求部、处各位同志认真学习贯彻,严格遵守党的十八届三中全会精神和中央、自治区党委相关条例和规定情况,严格遵守住房和办公用房等有关规定,没有公款送礼、公款吃喝、公款旅游和高消费娱乐、奢侈浪费不正之风等方面情况。三、组织学习中央纪委和自治区纪委印发的违反中央八项规定精神典型问题通报等情况中央纪委和自治区纪委印发了违反中央八项规定精神典型问题通报下发以来,我部、处及时召开支部生活会进行传达学习,认真通报中央和自治区纪委有关精神,并要求支部各成员对照进行自查自纠,提出了贯彻落实的具体要求,达到了警示教育的目的。四、组织开展监督检查及查处违反中央八项规定精神典型问题的查处情况等经过自查自纠,我部、处没有违反中央八项规定的情况。中央八项规定精神贯彻落实情况自查自纠报告范文(4)- 近年来,我局认真贯彻落实中央“八项规定”和省、州关于改进工作作风、密切联系群众的一系列文件精神,合当前开展的“庸懒散”及“不作为、乱作为、慢作为”的专项治理活动精神,把落实“中央八项规定”及省、州具体措施落实情况和治理“庸懒散”及“不作为、乱作为、慢作为”工作作为当前的一项重要的政治任务来抓,坚持党要管党,从严治党,严明党的纪律,狠抓中央八项规定,党员干部遵守习近平总书记“五个必须”要求和省纪委“十严禁”规定,加强领导,精心组织,强化措施,狠抓落实,取得了显著成效。我局高度重视,立即召开会议研究部署,对违反中央“八项规定”精神逐一对照、认真开展自查自纠。现将有关情况汇报如下: 一、加强组织领导,推动工作落实 落实党风廉政建设责任制,主体是关键,我局党支部 按照上级部署要求,健全完善“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管、局办公室组织协调”的领导体制和工作机制。切实把主体责任担当好、履行好、落实好。为确保中央“八项规定”和省、州关于改进工作作风、密切联系群众的措施贯彻落实,我局成立了领导小组,局党组书记、局长谢洪源同志任组长,副局长姜磊任副组长,各科室负责人为成员。领导小组办公室设在办公室,具体承担专项治理日常工作。治理“庸懒散”工作在领导小组办公室的具体负责下,机关各科室积极配合,领导小组办公室成员按照责任分工抓落实。坚持主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体负责、直接抓,层层抓落实。坚持领导带头自查自纠、带头改进作风、带头真抓实干,形成了全体人员上下推进治理工作的强大合力。 (一)强化主体责任。强化主体责任是反腐倡廉的制度创新和新要求。具体而言,局党支部主体责任主要体现为“四个主体”,即领导主体、推进主体、支持主体、表率主体。相应地承担“四个责任”,即领导责任、推进责任、支持责任、表率责任。形象地说,党支部既要“挂帅”,又要“出征”,既要“激励士卒”,又要以身作则。强化党支部的领导责任,我局主要体现在“一把手”亲自抓。一抓班子成员这个团队,形成了“抓党支部、党支部抓”良好格局;二抓突出责任追究这个关键,做到有责必究;三抓制度建设, 夯实基础。注重抓早抓小,用制度管人。 (二)加强研究部署。局党支部多次召开党支部会、局务会,开展理论学习,认真学习中共青海省十二届纪委第四次全体会议精神、中共海西州十一届纪委第五次全体会议精神和中共德令哈市七届纪委检查委员会第五次全体会议上的工作报告精神,合本单位实际研究制定了德令哈市环境保护局 2015 年党风廉政建设重点工作任务责任分解的通知,局党支部书记谢洪源代表党支部与党支部成员签订了德令哈市环境保护局XX 年党风廉政建设责任书,对重点任务和工作责任分解细化、责任到人,形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任体系。 (三)强化大局意识。局党支部始终坚持把党风廉政建设纳入政治、经济、文化、社会、生态文明建设一起部署,统一实施。党政主要负责人亲自听取全局各科室党风廉政建设和反腐败工作情况汇报,亲自阅批重要环境投诉事件,亲自协调投诉事件的处理,亲自调研党风廉政建设和反腐败工作,亲自带队党风廉政建设责任制检查考核。 二、加强学习,提高认识 全体党员干部对照“三严三实”的要求,深入查摆自己在思想境界,素质能力、作风形象等方面存在的问题与不足,边查边改、立行立改。合全局党员干部思想、工作、作风的实际,组织干部学习中央、省、市有关勤政廉政等方面 的知识,增强他们的政治纪律、组织纪律观点,提升廉洁自律意识,强化务实、高效的作风。 充分利用每周一的例会、民主生活会等形式,学习中央“八项规定”和习近平总书记批示精神,学习省、州、市关于党风廉政建设的一系列讲话、文件和查处违反工作纪律的通报等,加深全体工作人员对中央、省、州、市关于加强党风廉政建设的理解,增强贯彻落实“八项规定”的责任感、紧迫感,提高了贯彻落实上级有关要求的自觉性。通过学习,全体干部职工的思想统一了、认识提高了,逐步养成了艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风,切实把中央“八项规定”和治理“庸懒散”及“不作为、乱作为、慢作为”工作落到实处。 三、强化措施,注重实效 (一)会议管理方面。本着少开会、开短会的原则简化会议程序严格控制会议数量、时间和规模,提高会议质量和效率。严格控制纸质文件的发文数量和文件字数。我局严格执行会议费用管理规定,严格控制会议时间、会议规模,简化会议形式的一定要简化。我局会议费用方面没有违规支出。 (二)公务接待费用方面。我局高度重视公务接待管理工作,严格执行公务接待有关规定,进一步健全制度,严肃纪律,严格管理,坚决杜绝公款吃喝、超标接待和违规接待 等问题。我局在违规公款吃喝、超标准接待、违规接待方方面没有发现违规现象。各种公务接待中需报销的票据,必须是财政或税务部门监制的正规发票,报销人须在发票上写明用途并签名,经局办公室及分管领导审查后,送主要领导审批后报销。 (三)公务用车购置运行方面。我局公务用车,无超编制超标准用车、不存在大额支付汽油款、不存在借用租用车辆现象、无领导干部离岗占车问题,严格执行派车单制度,在公车使用方面严格按照规定执行,不存在违规使用公务用车。 驾驶员应自觉遵守交通规则和秩序,违章的经济处罚由驾驶员承担等规定加强车辆的管理。 (四)违规发放津贴补贴和福利方面。我局始终严格执行机关事业单位工作人员工资标准,除了按国家明确规定正常发放的津贴补贴外,没有自行新设津贴、补贴、奖金项目;没有扩大津贴补贴发放范围;没有自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴、补贴和福利;从未发放过有价证券和实物。 (五)公款消费方面。我局在举办各类展销会期间,坚决做到勤俭节约,不搞公款聚餐、公款旅游,严禁用公款报销或者支付应由个人负担的费用。我局没有发现违规参与公款支付的高消费娱乐健身行为、不存在公款旅游或假借考 察、学习、培训、研讨、招商等名义用公款出国旅游。 (六)强化机关日常节约管理。在会上多次强调办公室、会议室等办公区域减少电脑、复印机等耗能设备的待机时间,做到人走电源关、灯灭,报刊订阅以科室为单位确定订阅数量,虽不能满足人手一册,但能保证每人都能传阅到学习资料,达到节约的目的。 (七)其他方面。我局坚决查处“吃空饷”问题、严格执行领导办公用房标准、杜绝大操大办婚丧喜庆事宜、严禁违规收送礼品礼金。经查,我局没有“吃空饷”问题、没有超标准占用、装修办公用房、不存在大操大办婚丧喜庆事宜并借机敛财问题、没有违规收送礼品礼金行为。中央八项规定精神贯彻落实情况自查自纠报告范文(5)-按照区委主要领导的要求,现将今年全区八项规定贯彻落实情况通报如下:一、领导干部带头的情况(一)强化和落实“两个责任”情况。区委高度重视“两个责任”落实,按照中央和省、市委关于落实党风廉政建设责任制的新部署新要求,先后召开了区委常委会议、全区落实党风廉政建设大会,深入学习习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要讲话,学习上级有关会议精神,对全区党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署;坚持以上率下,传导压力,压实责任,区委、区政府主要负责人与全区67个部门、单位签订年度党风廉政责任书,部门单位党政主要负责人与下一级党组织和下属单位主要负责人签订责任书,责任书作为落实党风廉政建设责任制工作考核和追责的依据;印发党风廉政建设和反腐败工作任务分工意见,明确24个牵头单位和51个协办单位,进一步健全了“目标具体、职责明确”的责任体系,推进工作落实。深化党风党纪教育,结合“两学一做”学习教育的深入开展,部署开展党内两部新法规的学习,组织全区副处级以上党员干部参加全省党员领导干部德廉和党纪党规知识测试,切实增强了广大党员干部党章党纪党规意识。(二)改进调查研究密切联系群众情况。健全完善先调研后决策的制度,注重增强调研实效,强化调研成果运用,做到重大决策、重大民生项目不调研不决策,提高决策科学化、民主化水平。制定出台了党政领导干部定期接待群众来访的实施方案,认真落实领导干部公开接访、领导干部包案带案下访、信访联席协调会议等制度。今年上半年,区级领导干部公开接访122人次,接待群众来访76批380人次;带案下访16批次39人案件。区直部门、各街道党政领导干部公开接待群众来访399批1296人次。严格落实历下区关于改进工作作风的若干规定,区委常委、副区长坚持从自身做起,带头转变工作作风,深入一线搞调研、察民情、接地气。今年上半年,区委、区政府领导班子成员到基层调研次数达390次,总天数达239天。(三)领导干部带头清理违规扩建住房、多占公有住房、清理违规配车、清理整改办公用房等情况。严格按照中央和省、市有关文件规定要求,坚持“实事求是、勤俭节约、统筹兼顾”原则,进一步做好全区党政机关办公用房清理整改工作。目前,全区党政机关人均办公用房建筑面积和领导干部办公室使用面积均达到国家规定标准。关于领导干部住房问题,我区根据省市统一安排,及时开展工作,确保工作全覆盖、无死角。严格执行公务用车制度改革,规范公务用车使用,全区不存在违规配车现象。严格按照上级有关规定,规范各级领导干部的工作和生活待遇,落实秘书配备管理政策,我区区级干部均未配备专职秘书。二、党政机关厉行节约反对浪费情况严格贯彻落实党政机关厉行节约反对浪费条例及系列配套制度,认真执行各项节约措施,坚决杜绝铺张浪费。(一)规范公务接待、会议活动管理方面。严格执行历下区党政机关国内公务接待管理办法等有关规定,全面加强国内公务接待管理,严格执行公务接待标准,对无公函的公务活动和来访人员一律不予接待。严格建立公务接待清单制度,无接待清单或接待清单不规范的一律不予报销。严格执行关于进一步精简会议文件规范调研活动的通知,区级层面带头精简会议,大幅提高了会议效率。(二)严控因公出国(境)方面。制定下发了关于进一步严格规范因公出国(境)及国内学习考察活动的通知,对因公出国(境)及国内学习考察活动做出进一步的规范,明确要求除参与上级党委、政府组织的因公出国(境)活动外,原则上1人2年内因公出国(境)不得超过1次;严禁一次性出访3个以上国家等,有效防止了因公出国(境)方面的铺张浪费。(三)推进公车改革方面。全市车改工作培训会召开后,我区迅速启动公务用车改革工作,研究制定了历下区区级党政机关公务用车制度改革实施方案,召开全区车改动员部署会议,严肃车改工作纪律,保障公车改革顺利推进。同时,制定出台党政机关保留车辆使用管理办法和区级党政机关公务出行保障办法,加强留用车辆管理,确保严格按照车辆用途规范使用。(四)严格预算约束,控制机关运行经费方面。按照勤俭节约、有保有压、科学精细的原则,严把预算执行关,除事关全区社会发展大局和重点民生保障的增支因素外,原则上不再追加各预算单位的日常业务经费。对各单位一般性支出统一按5%比例压减,将节约下来的资金全部用于教育、医疗、社保、养老等民生领域。进一步严肃财经纪律,健全预算执行约束机制,设立支出进度台账,严格按照预算额度和审批权限安排支出,严禁越权调整、改变用途及突击花钱。全面推行公务卡结算制度,各单位公务支出除财政直接支付或银行转账外,严格按规定使用公务卡结算,进一步强化了对预算单位现金支出管理。创新政府采购管理机制,形成公开招投标、网上竞价、网上超市等采购方式的整体推进和规范运行。加大审计力度,严格控制各部门、街道经费支出,提高资金使用效益。进一步加强了会议费、差旅费、培训费等一般公务支出的管理,从源头上对控制机关运行经费进行了规范。三、解决干部群众反映强烈的突出问题的情况(一)解决群众反映强烈的吃拿卡要、公共服务等窗口行业和领域违规收费、收红包等方面。一方面,不断深化行政审批制度改革,积极推动行政权力公开透明运行,向社会公布区级政府行政审批事项目录清单、行政权力清单和部门责任清单,减少行政权力事项216项,从源头挤压吃拿卡要、违规收费和收红包等现象生存空间。另一方面,加强行政效能监察,大力整治庸懒散“软腐败”行为,在18个对外服务大厅设立效能投诉信箱,及时受理“67811234”专线电话、“12345”热线投诉,严肃查处吃拿卡要、推诿扯皮、违规收费和收红包等违法违规行为,上半年共受理投诉2件,反馈及时率100%。(二)清理违规使用公款支付或垫付个人应缴物业费方面。按照省市有关规定要求,研究制定具体方案,迅速布置彻底排查,分别于4月份、6月份组织全区92家单位进行两次自查自纠,对2家存在违规情况的单位,立即进行督促整改。(三)整改住房建购专项审计发现问题方面。区委、区政府高度重视建购职工住房审计问题整改工作,主要负责同志专门召开会议进行安排部署,成立了由区政府主要负责同志任组长,区委、区政府分管负责同志任副组长,区审计局、住建局等部门参加的工作小组,具体抓好工作整改落实。针对7家单位存在的问题,逐个研究、分类施策,分别制定具体工作措施,明确完成时限,区委督查室每天调度情况,督促工作进展,促进了工作开展。四、加强监督检查和执纪监督的情况(一)严格落实中央八项规定精神,深入纠治“四风”。在元旦、春节、五一等重要节日期间,及时下发加强节日期间党风廉政建设的通知,向全区副处以上干部发送廉政短信3600余条,营造良好廉政氛围。深入开展明察暗访,严肃查处违反“八项规定”的行为,上半年共开展明察暗访5次。(二)严格执纪问责,大力整治庸懒散“软腐败”行为。制定下发关于进一步加强作风建设监督检查的实施意见,成立联合检查组,采取明察暗访、不定期抽查相结合的方式,对无故空岗、迟到早退及“庸懒散”等行为进行集中检查和暗访,查处问题43件,通报6次。强化党风政风行风建设,对全区2015年度民主评议党风政风行风工作排名靠后的6个单位,由区纪委、监察局主要负责同志分别与单位主要负责人进行约谈,责成街道和主管部门单位主要负责同志对测评排名靠后所属基层站所的主要负责人进行约谈,约谈21人次,持续释放越往后执纪越严的信号。定期组织党风政风行风监督员座谈会,主动听取群众对党风政风行风方面的意见建议。(三)加大纪律审查力度,抓好省委巡视组反馈问题的整改落实。对照省委第五巡视组反馈的情况,坚持问题导向,立查立改立行,认真研究制定整改方案,逐条逐项明确责任、整改时限和目标,建立台账,按照线索重要程度和干部管理权限,实行分级处置、销号管理,推动各级党委“两个责任”意识更加坚定,警醒党员领导干部知规矩、守纪律、明底线。(四)持续保持惩治腐败的高压态势,严肃查处群众身边腐败问题。今年以来,按照上级要求,集中清理违法犯罪党员和国家工作人员未受到党政纪处分问题。不断完善信访监督体系,认真梳理信、访、网、电四个渠道,采取集中梳理与日常梳理相结合的办法,对每一个信访举报件都反复推敲,认真琢磨,力争做到一个线索不漏。尽管我区在贯彻落实中央八项规定精神、省委实施办法和市委若干规定方面做了大量的工作,取得了一定的成绩,但仍存在一定问题,主要表现在少数党员干部身上仍然存在办事拖拉、工作效率低问题;个别单位仍存在懒政、怠政现象;作风建设长效机制仍需要进一步完善等。下一步,我们将把贯彻落实中央八项规定精神、加强作风建设与“两学一做”学习教育紧密结合,紧盯“四风”新形势、新动向,坚持惩处与教育并举,进一步完善工作机制,加大工作力度,强化监督检查,推动全区作风建设再上新台阶,确保中央“八项规定”精神不折不扣落到实处。中央八项规定精神贯彻落实情况自查自纠报告范文(6)-区委决定在全党开展党的群众路线教育实践活动,非常及时,十分重要,意义深远。对我而言,既是一次学习机会,又是一次党性锻炼。根据统一安排,现作自我对照检查如下:一、贯彻执行党的政治纪律情况 一直以来,我能认真贯彻党的理论路线方针政策,贯彻落实中央和省、市区委的重大决策部署,在执行中央“八项规定”,省委“九项规定”上,能自觉做到令行禁止、立改立行。遵守廉政准则,管好自己,守住底线,没有出现违纪违规的情况。 在这次教育实践活动中,我通过认真学习中央和省委的有关文件、中央和省委领导同志的重要讲话以及规定的学习材料,认真参加督导组的工作,充分认识到教育实践活动是以整风精神剖析自己“四风”方面存在的突出问题,明确今后的努力方向和改进措施,在改造客观世界的同时,不断改造主观世界,始终保持高尚追求和政治本色,更好地为党和人民工作。为此,我认真作反省,努力查摆“四风”方面存在的突出问题,认真剖析原因,提出改进措施。 二、“四风”方面的主要问题(一)形式主义方面的具体表现 1.学习差强人意。具体表现在:一是缺学习热情。觉得自己年近40,积累的书本知识和社会经验也有一些了,对工作、生活和社会的理解认识似乎比较透彻了,学习热情不如以往。有时,人坐不住,心静不下来。工作一忙,时间难以保证。二是缺系统学习。涉猎较广,但不能针对某一问题深入钻研,理论学习的全面性、系统性不够,及时了解新知识、掌握新信息不够,融会贯通、举一反三不够,学习效果有待进一步提高。三是学用结合不够。理论联系实际不够,从书本上学得多,从实践中学得少;武装头脑、解决思想问题多,指导实践、推动工作少。 2.工作作风偏软。自20*年来,一直从事文秘、理论工作,工作比较有激情,经常与群众接触,凡是抢着干,生怕别人“搓脊梁”。现在在办公室工作8年多时间了,慢慢成“老油条”了、成“老资格”了,各个方面都有所放松。一是下基层少了。一方面是由于工作性质、事务繁忙,另一方面是好静个性使然,又怕给基层增加麻烦,每年下基层调研的时间很少,一年下去调研最多4-5趟。二是亲力亲为少了。遇到上级交办督查事项,领导批示件,没有正真深入现场掌握情况,而是通过上报材料和电话询问了解,有些情况掌握得不够深、不够细,接地气不够。在领导安排的调研过程中,存在重面上多、重点上少,按照安排看的多、随机抽样检查少,听汇报多、具体核实少,分析问题多、相对解决问题少的现象。 3.办事尚欠方法。目前,我在办公室分管办文办会,且在办公室工作多年,养成了字斟句酌的习惯。表现在工作上,有时过于讲究形式,对文字材料要求比较高,喜欢搞对仗、对称;对借调的同志,要求其材料比较严,没有考虑到他们情况不熟的现状,讲了一些不该讲的话,伤害了同志间的感情。对“文山会海”不但没有大幅减少,反而有所增加的状态,富有一定的责任,主要因为自己没能理直气壮地坚持原则,凡是领导要求要办的文、办的会,也不管是是否有必要或者非办不可的会议、文稿,没有提意见、提建议,实行了“一切唯领导是从”的不良做法。 (二)官僚主义方面的具体表现 1.脱离实际想当然。有时比较注重上面部署,只考虑到工作需要和时间要求,容易出现考虑不够周全的情况。如在走访方案的制订上,尽管我们也征求基层意见,但还不够充分细致,导致个别工作项目存在操作不够明确的情况。有时答应基层搞检查、提建议,区政府相关领导已同意、会议通知已发,结果又因事没去,造成工作被动,基层有些抱怨。 2.重部署轻检查。督查室人手少,而督查内容多,有时存在开过会、发过文便算完成任务的思想,重布置、过问少,有要求、检查少,督促落实不够。有时没有充分考虑基层力量和基础相对薄弱的状况,要材料时间太紧,造成基层工作负荷过大的状况,对此,规划分局、苗圃街道等单位都提出了意见。 3.开拓创新意识不强。主观上认为自己是副职,完成任务、被动应付工作多,主动谋划、超前思考不够;满足于一般性工作,抓队伍建设、督查的新思路新办法不多;闯劲不足,缺乏敢抓敢管的魄力,工作中没有一抓到底的狠劲。 (三)享乐主义方面的具体表现 自20*年到区政府办,一晃八年多。有时觉得从事文字综合、办文办会、督查工作这么多年,情况比较熟悉,工作驾轻就熟,似乎不需要下苦功了。对有些事,感觉一时做不了,有畏难情绪,就有放放再说的想法,精神上有所懈怠;有时觉得多做少做、干好干坏都一样,多一事不如少一事,不如轻松一点,应付应付;有时和同时进机关的同志相比较,觉得自己工作没少做,论资历、论能力、论贡献都不差,但职务上落后很多,有失落心理。 (四)奢靡之风方面的具体表现 个别时候,因为一些评比表彰需要,也有送礼请客、联络感情现象。有时自律要求不够严,下基层、到企业、到省外,对所赠送土特产、小礼品,因碍于情面,推托不了,就收下了。偶尔老同学请吃饭,总感到如果不去,他们会认为自己摆架子,怕不尽人意,就参加了。 三、“四风”问题的根源剖析 本人“四风”方面存在的主要问题,从表象看,是作风方面的问题,从本质看,这是灵魂深处的问题。为此,我从四个方面对产生问题的根源进行自我剖析。 1.理想信念不强。作为一名党员干部,在党言党、在党忧党、在党为党,听党话、跟党走的信念没有动摇过。在思想和行动上,我也能坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求,积极宣传贯彻落实中央和省委的重大决策部署。政治上的坚定来源于理论上的清醒。苏东剧变后,一度对社会主义的前途命运充满担忧。正如习近平总书记所说,理想信念这个“总开关”有所松动,思想防线就会出现裂缝,就容易缺“钙”,得软骨病。这次“钓鱼岛之争”、“南海危机”,一度让我对国家执政有了怀疑,但是随着时间的推移,让我的思潮有了更深刻的认识,进一步增强党的执政自信、理论自信、制度自信、对外自信。 2.宗旨意识不强。近几年来对党风、政风和社会风气方面出现的一些新情况、新问题,有时缺乏辩证思考和高度警觉,认为这是“镀金年代”、初级阶段的必然现象,致使思想自觉和价值标准有所下降,出现了随大流“过得去”、“管好自己”的想法。在机关呆长了,无形中与群众的距离不自觉地在拉远,与群众的感情也没有那么深厚了,一直秉承的为民务实意识也有所淡薄了。这其实反映出我对世界观、人生观、价值观的改造标准下降了,有享乐主义思想的侵蚀,也是宗旨意识不强的表现。 3.党性修养不强。在机关8年,不论岗位如何变化,分工如何变化,不管受到多少委屈和诱惑,都是经得住考验的。我也不讲究吃穿,不追求奢靡生活。但是,从内心上反思自己,近几年来,看到社会上的不良风气,党内出现的不正之风等,有时思想上也出现一些想法,总感觉到我这样认真有些背时了,有些人也这样对我说,慢慢地造成了世界观改造有所放松,党性锻炼的自觉性有所减退,党性修养的纯洁度也有所影响。4.政治纪律不强。新一届中央领导集体以身作则、当好表率,带头执行“八项规定”,省委出台了贯彻落实的“八项规定”,我高度重视,行动迅速,对照要求,即知即改。在日常工作中,能坚持政治方向,把握正确导向,强调研究出禁区、督查有纪律,与党中央保持一致。但从高标准要求看,在私下个别场合,有的干部发表一些不合时宜的议论,或从网络、微信上看到一些不正确的东西,没能当面提醒甚至批评。其实这是一种回避态度。 四、今后整改的措施 这次教育实践活动,对我来说是深受教育、触动很深。下一步,我将根据群交办的部署,紧紧围绕为民务实清廉的主题,执行“坚定理想信念不动摇、强化宗旨意识不懈怠、加强党性锻炼不停步、遵守政治纪律不含糊”总原则,按照明方向、真改进的要求,全力以赴抓好整改。 1.加强学习调研。努力改进学风,认真制订年度个人学习计划,每年精读理论读物2本以上,撰写理论学习文章1篇以上,通过学习达到增强党性、提升素质、增长本领的目标,着力使理论学习成果转化为推动工作发展的能力。切实转变作风,每年下基层调研不少于7个天,深入基层,深入群众,走访基层,了解和掌握党员干部群众关注的热点难点问题,提高指导督查工作的水平,增强工作的针对性和有效性。 2.改进工作方法。加强与基层的沟通联系,尽量避免文来文往。工作务求实效,对重点工作事项要进行跟踪问效,强化监督检查,确保各项重大宣讲任务落到实处。考虑工作思路,布置宣讲任务,事先充分听取基层意见建议,提高可行性、可操作性。 3.激发干事热情。苟日新,又日新。身为一名党员干部,干事创业是我们的责任和担当。“不干,半点马克思主义都没有。”年届不惑,要总结反思,取长补短,提振精气神,保持开拓创新的勇气,以新的面貌争取新的作为。一日不作,一日不食,对得起工资,对得起人民。 4.坚持廉洁自律。严格遵守党员领导干部廉洁从政的各项规定,落实中央“八项规定”和省委“九项规定”、XX市改进工作作风“十项规定”,做到恪守良知不昧心、遵章守纪不变通、执行标准不走样,以“清慎勤敏”严格要求自己。中央八项规定精神贯彻落实情况自查自纠报告范文(7)-今年以来,本人认真贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众的八项规定和六项禁令精神,时刻以八项规定和六项禁令规范自己的言行,做到工作勤恳,生活俭朴,作风严谨,现将本人一年来落实八项规定自查情况报告如下: 一是强化宗旨观念。自我认为能够坚信共产党的领导,听党指挥,服从领导,顾全大局。牢固树立群众观点,倾听群众呼声,反映群众意愿,集中群众智慧,忠实地贯彻执行党的群众路线,做到立党为公、执政为民。能够积极接待群众来信来访,态度热情。经常利用业余时间加强理论学习,树立正确的世界观、人生观。 二是精神状态良好。一年来,无论工作任务多么艰巨、压力多么沉重,本人始终保持良好的精神状态,凡事总是想好的、看好的、听好的、说好的,坚定正确的政治方向,用积极、乐观向上的观念面对一切,从不患得患失、斤斤计较。任何时候都能够坚信真理、坚持原则、坚定理想信念、坚守道德和法律底线。 三是严守工作纪律。遵守机关管理规章制度,坚持做到按时上下班,从不迟到和早退,上班自觉佩戴胸牌,外出办事摆好去向牌。在上班期间从不做与工作无关的事情。严格请销假制度,一切按制度办事,严格依法办事。遵守政治纪律、组织纪律和工作纪律,并起到模范带头作用。 四是厉行勤俭节约。能够从自身做起,从点滴做起,把厉行勤俭节约、反对铺张浪费贯彻在实际工作和日常生活中,落实到具体行动上。发扬艰苦奋斗的优良传统,提倡节约、反对浪费,自觉树立“节约光荣、浪费可耻”的价值观,从不利用公款东拉西扯、胡吃海喝,铺张浪费、纸醉金迷。 五是生活作风优良。生活方式是一个人思想觉悟、道德水准、知识水平、性格品质的综合体现。本人不仅注意自身在8小时以内的工作作风和言行,而且注意自己在8小时以外的生活细节。在生活方面,本人始终严以律己,从不参与赌博,从不做违法乱纪的事,业余爱好散步、爬山、跑步,除上班、加班之外,其他时间全部在老婆的视野可监控范围内,生活情趣基本健康。 六是强化廉洁自律。本人严格执行党风廉政建设有关规定,自觉遵守廉政准则,不断提高拒腐防变能力和抵御风险的能力,做到防微杜渐,竖不攀,横不比,扎扎实实管好自己。加强党性锻炼、作风养成和能力建设,在名利上和待遇上不计较、不攀比、不失衡,多动手,不伸手,干干净净做事,老老实实做人,扛得住艰苦,耐得住寂寞,抵得住诱惑。中央八项规定精神贯彻落实情况自查自纠报告范文(8)-党的十八大闭幕后不久,中央政治局就制定了关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”。在十八届中央纪委二次全会上,习近平总书记进一步强调,要抓好“八项规定”的落实,下大气力改进作风。这充分体现了新一届中央领导集体对加强和改进党的作风建设的高度重视,体现了从严治党、执政为民的坚强决心,对于维护党和政府的良好形象、密切党群干群关系具有重要的指导意义。中国共产党中央政治局审议通过的关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,句句实在、贴心。学习“八项规定”,对个人来说,既是一次用新思想、新观念重新审视自我,反思自我,提高自我的大好机会,更是让我进一步增强责任感、压力感,改进工作作风、进一步密切联系群众的机遇。通过国税系统统一安排学习和自学,使我充分认识到了学习贯彻执行“八项规定”的重大意义,深深体会到了政治局常委们的务实精神。这“八项规定”是一个庄严承诺,体现了新一届领导集体亲民、为民的执政新风,敲响了端正党风政风、抵制不良风气的战鼓,为中国未来发展带来新的强大动力。提出这八项规定,他们要求从自身做起,一针见血的提出“要求别人做到的自己先要做到”,我们从中不难看出中央领导的决心和气魄。中央领导同志严格要求从自身做起,我们更没有理由不做好。对照八项规定的要求,我认真查摆,对自身的工作、学习、思想、作风和廉洁自律等方面进行了剖析,找出了不足之处,并明确了今后的努力方向。首先,本人在思想上与党中央保持高度一致,在重大原则问题上始终保持头脑清醒,在具体事务上始终保持党员的先进性。坚决拥护八项规定,深入落实会议精神,认真贯彻实施八项规定的相关举措,认真改进工作作风,密切联系群众,服务群众,对群众反映的问题不说空话,不说套话。其次,在工作上能够以身作则,任劳任怨,协助局长做好分管工作。在分管的征管和信息工作中,我局的“征管六率”、个体户达点总户数、税收专业化管理、纳税评估、“营改增”、信息网络安全、智能机关等各项数据指标和工作均保持全市国税系统领先水平,多项工作受到上级领导的肯定和表扬。第三,坚持密切联系群众,把群众路线放在首位。根据工作实际,我积极深入基层,了解群众的心声,听取群众的意见,合理采纳群众的建议和意见,最在限度的帮助广大职工解决实际问题。同时,坚决维护局党组的团结统一,维护局党组的集体威信,正确处理个人与组织、全局与局部、分管工作与其他工作的关系,工作中重实际、讲实话、办实事、求实效,牢记服务宗旨,勤俭节约,勤政廉政。反思过去,对照“八项规定”规定,我个人还存在许多不足,主要表现有:一是深入调查研究不够。深入基层一线时间少,掌握第一手材料不全,督促检查少,与广大职工交流沟通少。二是在某些工作上,抓的不具体。有的工作布置多,检查少,有的工作只注重结果,不重视过程。三是在执行力度上,个别任务工作由于没有提前谋划好,而出现推进速度慢、整体不协调的现象。今后的努力方向:一、坚持勤奋学习。一是加强政治理论学习,认认真真学习党的十八大精神,提高理论素养,增强理性思维,把学习作为一种神圣职责,一种精神境界,一种终身追求。二是丰富学习内容,认真学习业务知识,学好法律法规,党纪条规,不断拓宽知识面,广泛涉猎经济、文化、科技、管理等知识,提高综合素质。三是注重学习形式,既要向书本学,更要向领导学,向同事学,学工作方法,学工作经验,通过学习充实丰富自己,增强本领。四是学会思考勤于总结,边学习边思考,深化学习效果,经常对自己做过的工作进行反思总结,汲取经验教训,提高素质能力。二、坚持务实作风。坚持科学的发展观,树立正确的政绩观,以求真务实的工作作风来创造业绩。一是踏踏实实工作,在实践中不断学习和探索,把“立党为公、执政为民、为国聚财、为民收税”落实到实际税收工作中去。二是真心实意服务,竭尽所能排忧解难。三是坚持实事求是,做到知实情,出实招,办实事,求实效,不断提高筹划能力、协调能力和执行能力。三、坚持敬业奉献。一是提高工作标准,按照工作标准化的规定严格要求自己,努力做到立足本职,敬业奉献。二是刻苦钻研,提高业务能力和综合能力,使自己能够更加准确地把握好工作的方向,把握好观点的客观性和方法的实用性,做到工作实质与工作方式的统一,原则性与灵活性的有效相合,自觉地超越过去,超越自我,开创工作新局面。三是敢于想大事,抓正事,解难事,当好一把手助手和参谋,做好班子成员好搭档,切实干好本职工作。四、坚持廉洁奉公。一要始终坚持用党员的标准严格要求自己,时常对照党章,对照党员标准,时刻反省自己,勇于正视错误,真正做到“理想常在,信念常驻,宗旨不变,本色不褪”。二要严格规范自己的行为,从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人,自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养,将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,塑造新时期党员领导干部的良好形象。中央八项规定精神贯彻落实情况自查自纠报告范文(9)-透过前阶段纪律作风整顿活动动员、集中学习,透过征求基层民警、群众和民主生活会同志们给我提出的意见和推荐,我从思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思,深刻查摆自身存在的问题,发现自身存在许多不足之处,现剖析如下:一、自身存在的问题(一)政治思想意识不够强。表此刻:对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。在运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自我的头脑还存在差距,在培养自我从的角度来观察、分析问题,认识事物上还有些停留在表面,未透过现象看本质,对事物的理解不深刻、不全面。(二)宗旨观念不够牢固。从思想上来看,自我对立党为公,执政为民的认识还不够深入,有时对待来访群众不能始终持续热情服务的态度,当手头工作稍多时,就嫌麻烦,性子就有些急燥,态度不够好,有时过多思考个人得失,存有“主观为自我,客观为别人”和“事不关己,高高挂起”的思想,以致自我为民服务的公仆意识淡化,未切实做到为群众所想,急群众所急。(三)对业务知识不够钻研。表此刻:对待作不够主动、用心,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,只要还过得去就能够了。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自我已有的一些业务知识能够适应目前的工作了,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,涂个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,抱有可拖就拖的心态,这天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自我力求寻找对策,而是等待办法自我出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。对分管工作的业务和知识的学习好放松了要求,没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。(四)工作作风不够扎实。表此刻:对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就能够把事情做好。有时由于私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错”的态度,除了自我必需完成的以外,能够不做的就不做,省得惹祸上身。从管理上来看,事业心职责感较以往有较大减退,有时存在不愿管,怕麻烦的心理。二、问题存在的原因(一)对政治学习“走过场”。停于形式,敷衍了事,在政治学习时存在应付心理,没有把参加学习和主动理解思想作为一名党员干部的必修课来认真对待。因此,在看问题、想办法上敏锐性不强,前瞻性不够,只是立足目前,不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把握,但在- 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- 贯彻落实 中央 规定 精神 纠正 情况
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